โครงการบริหารจัดการกองทุน
| ชื่อโครงการ | โครงการบริหารจัดการกองทุน |
| รหัสโครงการ | 64-l3338-4-01 |
| ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ |
| หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | สำนักงานเลขาฯกองทุน |
| ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | สำนักงานเลขฯกองทุน |
| วันที่อนุมัติ | 26 พฤศจิกายน 2563 |
| ระยะเวลาดำเนินโครงการ | - |
| กำหนดวันส่งรายงาน | |
| งบประมาณ | 190,000.00 บาท |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ | นายสุรภัทร นวลแก้ว |
| พี่เลี้ยงโครงการ | |
| พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลฝาละมี อำเภอปากพะยูน จังหวัดพัทลุง |
| ละติจูด-ลองจิจูด | 7.371,100.261place |
| งวด | วันที่งวดโครงการ | วันที่งวดรายงาน | งบประมาณ (บาท) | |||
|---|---|---|---|---|---|---|
| จากวันที่ | ถึงวันที่ | จากวันที่ | ถึงวันที่ | |||
| 1 | 26 พ.ย. 2563 | 40,000.00 | ||||
| 2 | 130,000.00 | |||||
| 3 | 20,000.00 | |||||
| 4 | 0.00 | |||||
| รวมงบประมาณ | 190,000.00 | |||||
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 17 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] : |
||
| สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
|---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
ตามระเบียบกองทุนหลักประกันสุขภาพ ได้กำหนดให้ อปท.เป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสขภาพ ภายใต้ความเห็นชอบของคณะกรรมการองทุน ร่วมกำหนดแนวทางการดำเนินงานโดยกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ซึ่งสามารถจัดการปัญหาด้านสุขภาพในระดับท้องถิ่นได้ ดังนั้นเพื่อให้การดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเกิดประสิทธิผล องค์การบริหารส่วนตำบลฝาละมี จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ฝาละมีขึ้น
| วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อพิจารณาอนุมัติแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน แผนงาน โครงการ ได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ของกองทุน ร้อยละ 100 |
1.00 | |
| 2 | เพื่อพิจารณาออกระเบียบที่จำเป็นเพื่อประสิทธิภาพในการบริหารจัดการกองทุน กองทุนมีระเบียบที่จำเป็นและมีประสิทธิภาพในการบริหารจัดการกองทุน |
1.00 | |
| 3 | เพื่อควบคุมกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ทีคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด การดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่กำหนด |
1.00 | |
| 4 | เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงาน โครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ทีคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด ร้อยละ 100 ของหน่วยงาน กลุ่มองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ดำเนินโครงการไปตามหลักเกณฑ์ที่กำหนด |
1.00 | |
| 5 | 5 เพื่อพิจารณาให้ความเห็นชอบการจัดทำสรุปผลการดำเนินงาน รายงานการรับจ่ายเงินคงเหลือของกองทุนหลักประกันสุขภาพ ร้อยละ 100 มีความถูกต้องของรายงานการรับจ่ายและเงินคงเหลือของกองทุน |
1.00 |
| hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) |
งบกิจกรรม (บาท) |
ทำแล้ว |
ใช้จ่ายแล้ว (บาท) |
||
| วันที่ | กิจกรรม | 40 | 40,000.00 | 1 | 7,325.00 | |
| 26 พ.ย. 63 | ประชุมคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน | 40 | 40,000.00 | ✔ | 7,325.00 | |
1.ขั้นตอนวางแผนงาน
1.1 ร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม จำนวนคณะกรรมการ และคณะทำงาน
1.2 กำหนดวันประชุมตลอดปีงบประมาณ
2.ขั้นตอนการดำเนินงาน
2.1. ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ เพื่อกำหนดนัดหมาย
2.2 จัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์ประกอบการดำเนินงาน
2.3 จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการประชุม เช่นค่าตอบแทนกรรมการ คณะทำงาน ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม อาหารกลางวัน
2.4 จัดเตรียมสถานที่ในการประชุม
3. ดำเนินการจัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด
3.1 จัดประชุมคณะกรรมการ และที่ปรึกษา อย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี
3.2 สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการ/คณะทำงาน
4.จัดทำแผนสุขภาพชุมชน ปี พ.ศ.2565
1.แผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน 2.การรับ จ่ายเงิน การเก็บรักษาและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 9 ธ.ค. 2563 10:05 น.