กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพเทศบาลตำบลอ่าวพะยูน(2564)
รหัสโครงการ L3337/4/1
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ หน่วยงานสาธารณสุขอื่นของ อปท. เช่น กองสาธารณสุขของเทศบาล
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ เทศบาลตำบลอ่าวพะยูน
วันที่อนุมัติ 30 ธันวาคม 2563
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 มกราคม 2564 -
กำหนดวันส่งรายงาน 30 กันยายน 2564
งบประมาณ 46,920.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ นางศุภลักษณ์ นิลตีบ
พี่เลี้ยงโครงการ นายกำพล เศรษฐสุข
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลปากพะยูน อำเภอปากพะยูน จังหวัดพัทลุง
ละติจูด-ลองจิจูด place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
งวดวันที่งวดโครงการวันที่งวดรายงานงบประมาณ
(บาท)
จากวันที่ถึงวันที่จากวันที่ถึงวันที่
1 29 ม.ค. 2564 29 ม.ค. 2564 5,100.00
2 24 ก.พ. 2564 24 ก.พ. 2564 4,609.00
3 2 มิ.ย. 2564 2 มิ.ย. 2564 2,700.00
4 27 ม.ค. 2564 27 ม.ค. 2564 2,700.00
รวมงบประมาณ 15,109.00

คำเตือน : รวมงบประมาณของทุกงวด (15,109.00 บาท) ไม่เท่ากับ งบประมาณโครงการ (46,920.00 บาท)

stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 20 keyboard_arrow_down

กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] :

stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

ตามที่กองทุนสุขภาพเทศบาลตำบลอ่าวพะยูน ได้มีงบประมาณนี้มาสนับสนุน การทำงานแต่ยังขาดแคลนเครื่องมือที่สามารถใช้ในการปฏิบัติงานได้ไม่เพียงพอ และทั่วถึง ทางคณะกรรมการของกองทุนหลักประกันสุขภาพจึงได้ขอจัดการบริหารกองทุน ในการจัดซื้อเครื่องมือครุภัณฑ์ เพื่อใช้ในการทำงาน ดังนั้นกองทุนเทศบาลตำบลอ่าวพะยูนจึงได้ขอใช้ระเบียบในการใช้งบจัดซื้อจัดจ้างของกองทุนหลักประกันสุขภาพมาเพื่อทำการจัดทำโครงการเพื่อดำเนินการต่อไป

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 1. เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพ
  1. กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ  รวดเร็ว
1.00
2 2. เพื่อความสะดวกในการรายงานระบบออนไลน์และจัดทำรายงานของกองทุน
  1. มีเครื่องอำนวยความสะดวกในการปฏิบัติงานที่จำเป็นและเพียงพอต่อการทำงาน
1.00
3 3 เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน

มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)

1.00
4 4 เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล

จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)

1.00
stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม
hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม กลุ่มเป้าหมาย
(คน)
งบกิจกรรม
(บาท)
ทำแล้ว
 
ใช้จ่ายแล้ว
(บาท)
วันที่ กิจกรรม 35 15,109.00 0 0.00
1 ก.พ. 64 1ค่าตอบแทนประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลอ่าวพะยูน 17 5,100.00 -
24 ก.พ. 64 1.จัดซื้อวัสดุและครุภัณฑ์ดำเนินงานในกองทุนฯ 0 4,609.00 -
2 มิ.ย. 64 3.ค่าตอบแทนประชุมอนุกรรมการกองทุนฯครั้งที่ 2 9 2,700.00 -
18 มิ.ย. 64 4.ค่าตอบแทนประชุมอนุกรรมการกองทุนฯครั้งที่ 1 9 2,700.00 -

1.เขียนโครงการเพื่อเสนอที่ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 2.ประชุม อนุกรรมการฝ่ายจัดทำแผนยุทธศาสตร์/แผนการดำเนินโครงการเพื่อชี้แจงการจัดทำแผนสุขภาพชุมชน 3.ทำหนังสือเชิญกลุ่มเป้าหมาย ได้แก่ คณะกรรมการบริหารกองทุนฯสมาชิกสภาเทศบาลตำบลอ่าวพะยูน,เจ้าหน้าที่่เทศบาลตำบลอ่าวพะยูน,ผู้นำชุมชนทผู้ใหญ่บ้านทุกหมู่บ้าน,ผู้แทนอาสาสมัครสาธารณสุขฯ,กลุ่มสตรีอาสาพัฒนา,ชมรมผู้สูงอายุ,ชมรมผู้พิการ,ชมรแอโรบิค,รพ.สต.ในเขตเทศบาลตำบลอ่าวพะยุน,สภาเด็กและเยาวชนตำบลอ่าวพะยูนฯลฯ 4.ประชุมเชิงปฏิบัติการในเดือนพฤศจิกายน 2562 5.สรุปประเด็นปัญหาและโครงการจัดทำ(ร่าง)แผนสุขภาพชุมชนตำบลอ่าวพะยูน ุ6.ประชุมอนุกรรมการบริหารกองทุนฯเพื่อพิจารณาแผนฯเตรียมเสนอต่อคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ

stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ

1.กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อยมีแผนสุขภาพชุมชนเพื่อใช้เป็นแนวทางในการบริหารกองทุนฯ 2.ประชาชนทุกภาคส่วนมีส่วนร่วมในการขับเคลื่อนยุทธศาสตร์ และจัดทำแผนสุขภาพชุมชน 3.ประชาชนในเขตเทศบาลตำบลอ่าวพะยูน ได้รับสิทธิประโยชน์ขั้นพื้นฐานในการเข้าถึงการบริการสุขภาพอย่างเสมอภาค

stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 29 ธ.ค. 2563 14:05 น.