โครงการสร้างเสริมสุขภาพในวัยทำงาน เทศบาลตำบลพลับพลานารายณ์
| ชื่อโครงการ | โครงการสร้างเสริมสุขภาพในวัยทำงาน เทศบาลตำบลพลับพลานารายณ์ |
| รหัสโครงการ | |
| ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 1 สนับสนุนการจัดบริการสาธารณสุขของ หน่วยบริการ/สถานบริการ/หน่วยงานสาธารณสุข |
| หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | |
| ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม |
| วันที่อนุมัติ | 29 พฤศจิกายน 2562 |
| ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 29 พฤศจิกายน 2562 - 19 ธันวาคม 2562 |
| กำหนดวันส่งรายงาน | |
| งบประมาณ | 33,600.00 บาท |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ | กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม |
| พี่เลี้ยงโครงการ | กองทุนหลักประกันเทศบาลตำบลพลับพลานารายณ์ |
| พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลคลองนารายณ์ อำเภอเมืองจันทบุรี จังหวัดจันทบุรี |
| ละติจูด-ลองจิจูด | place |
| งวด | วันที่งวดโครงการ | วันที่งวดรายงาน | งบประมาณ (บาท) | |||
|---|---|---|---|---|---|---|
| จากวันที่ | ถึงวันที่ | จากวันที่ | ถึงวันที่ | |||
| 1 | 19 ธ.ค. 2562 | 19 ธ.ค. 2562 | 33,600.00 | |||
| รวมงบประมาณ | 33,600.00 | |||||
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | 150 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย กลุ่มวัยทำงาน : |
||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| สถานการณ์ปัญหา | ขนาด | |||
|---|---|---|---|---|
| 1 | ร้อยละหน่วยงาน สถานประกอบการ ที่มีกิจกรรมส่งเสริมการมีกิจกรรมทางกายเช่น การออกกำลังกาย การมีการเคลื่อนไหวระหว่างการทำงาน | 30.00 |
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
| วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|
| 1 | เพิ่มการมีกิจกรรมทางกายที่เพียงพอในผู้ใหญ่ ร้อยละของผู้ใหญ่อายุ 18-64 ปี ที่มีกิจกรรมทางกายเพียงพอ (ระดับปานกลางถึงมาก อย่างน้อยที่สุด 150 นาทีต่อสัปดาห์) |
40.00 | |
| 2 | เพิ่มการมีกิจกรรมทางกายในสถานที่ทำงาน ร้อยละหน่วยงาน สถานประกอบการ ที่มีกิจกรรมส่งเสริมการมีกิจกรรมทางกาย เช่น การออกกำลังกาย การมีกิจกรรมการเคลื่อนไหวระหว่างการทำงาน |
30.00 | 40.00 |
| hourglass_emptyไม่มีกลุ่มกิจกรรม | กลุ่มเป้าหมาย (คน) |
งบกิจกรรม (บาท) |
ทำแล้ว |
ใช้จ่ายแล้ว (บาท) |
||
| วันที่ | กิจกรรม | 302 | 33,600.00 | 0 | 0.00 | |
| 19 ธ.ค. 62 | ค่าตอบแทนวิทยากร | 2 | 3,600.00 | - | ||
| 19 ธ.ค. 62 | ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้าร่วมโครงการตลอดจนวิทยากรและเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบ | 150 | 7,500.00 | - | ||
| 19 ธ.ค. 62 | ค่าอาหารกลางวันสำหรับผู้เข้าร่วมโครงการตลอดจนวิทยากรและเจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบ | 150 | 12,000.00 | - | ||
| 19 ธ.ค. 62 | ประชาสัมพันธ์ | 0 | 500.00 | - | ||
| 19 ธ.ค. 62 | วัสดุ อุปกรณ์ ประกอบการฝึกอบรม | 0 | 10,000.00 | - | ||
บุคลากรของเทศบาลตำบลพลับพลานารายณ์มีความรู้ที่ดีเกี่ยวกับการสร้างเสริมสุขภาพที่เหมาะสมกับวัยทำงานทั้งด้านร่างกายและจิตใจ บุคลากรของเทศบาลตำบลพลับพลานารายณ์มีพฤติกรรมในการปฏิบัติงานที่ดีไม่มีความเสี่ยงที่ส่งผลกระทบต่อสุขภาพ เทศบาลตำบลพลับพลานารายณ์มีสภาพแวดล้อมที่ดีมีความเอื้อต่อการสร้างเสริมสุขภาพในการทำงานของบุคลากร
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 10 เม.ย. 2564 10:36 น.