แบบประเมินผลการดำเนินงาน (Performance/Product Evaluation)
| เป้าประสงค์หรือวัตถุประสงค์/ตัวชี้วัด(Indicator) | สถานการณ์ | เป้าหมาย | ผลผลิต (Output) | ผลลัพธ์ (Outcome) | ผลกระทบ (Impact) | อธิบายข้อสังเกตที่สำคัญ | |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อขับเคลื่อนการบริหารกองทุนฯ ให้ครอบคลุมตามวัตถุประสงค์กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที ตัวชี้วัด : ผลลัพธ์เชิงปริมาณ :การสนับสนุนงบประมาณแก่หน่วยรับทุนไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ของรายได้ ปี 2567 ผลลัพธ์เชิงคุณภาพ :การสนับสนุนงบประมาณครอบคลุมหน่วยรับทุน 6 ประเภท และครอบคลุม 8 กลุ่มเป้าหมาย |
0.00 | |||||
| 2 | เพื่อบริหารจัดการกองทุนฯให้มีประสิทธิภาพ ถูกต้อง โปร่งใส ตรวจสอบได้ ตัวชี้วัด : ผลลัพธ์เชิงปริมาณ :การบริหารจัดการกองทุนโปร่งใสตรวจสอบได้ร้อยละ100 ผลลัพธ์เชิงคุณภาพ : การเข้าถึงข้อมูลเพื่อตรวจสอบความโปร่งใสสามารถเข้าถึงได้ง่าย |
0.00 | |||||
| 3 | เพื่อัฒนาศักยภาพ แลกเปลี่ยนความรู้ คณะกรรมกาีบริหารกองทุนฯ คณะอนุกรรมการกองทุนฯฝ่ายต่างๆ และคณะทำงานให้มีความรู้ความเข้าใจแนวทางการดำเนินงานกองทุนฯ ตัวชี้วัด : ผลลัพธ์เชิงปริมาณ : คณะกรรมการกองทุนฯ คณะทำงาน เจ้าหน้าที่ชุมชนได้รับการพัฒนาศักยภาพ แลกเปลี่ยนความรู้ ไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 ผลลัพธ์เชิงคุณภาพ : การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการฯ คณะทำงาน เจ้าหน้าที่ชุมชน ทำให้เกิดการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น |
0.00 | |||||
| 4 | เพื่อพัฒนาทีมเจ้าหน้าที่ชุมชนให้เป็นกลไกการขับเคลื่อนในการบริหารจัดการกองทุน ตัวชี้วัด : |
0.00 |