กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

stars
1. รายละเอียดโครงการ
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักปรพกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลสาวอ ประจำปี พ.ศ. 2568
รหัสโครงการ 68-L2516-4-01
ประเภทการสนับสนุน ประเภท 4 สนับสนุนการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ สำนักงานเลขาฯกองทุน
ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ สำนักปลัด องค์การบริหารส่วนตำบลสาวอ
วันที่อนุมัติ 24 กันยายน 2567
ระยะเวลาดำเนินโครงการ 1 ตุลาคม 2567 - 30 กันยายน 2568
กำหนดวันส่งรายงาน 30 กันยายน 2568
งบประมาณ 49,466.00 บาท
ผู้รับผิดชอบโครงการ นายมุฮัมมัดมุมิน วาแวนิ
พี่เลี้ยงโครงการ ว่าที่ร้อยตรี นาซือรี กามา
พื้นที่ดำเนินการ ตำบลสาวอ อำเภอรือเสาะ จังหวัดนราธิวาส
ละติจูด-ลองจิจูด 6.434,101.507place
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล
stars
3. งวดสำหรับการทำรายงาน
stars
4. กลุ่มเป้าหมาย

(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 33 keyboard_arrow_down

กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] :

stars
5. หลักการและเหตุผล/สถานการณ์
สถานการณ์ปัญหาขนาด

ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล

หลักการและเหตุผล (ระบุที่มาของการทำโครงการ) การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ เป็นกลไกสำคัญต่อความสำเร็จของการการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เพราะคณะกรรมการเป็นบุคคลสำคัญในการประสานความร่วมมือระหว่างภาครัฐองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นและประชาชนที่จำให้เกิดการทำงานให้บรรลุวัตถุประสงค์ของกองทุนและเรียนรู้ร่วมกัน พัฒนาการดำเนินงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพซึ่งจะส่งให้ประชาชนมีสุขภาพดีทั้งร่างกายและจิตใจ ดังนั้นคณะกรรมการจึงจำเป็นที่จะต้องพัฒนาความรู้ สร้างจิตสำนึกร่วมกัน ร่วมเป็นเจ้าของและร่วมกันบริหารจัดการกองทุนและเพื่อนำวัสดุที่จำเป็นมาใช้ในงานของกองทุนฯและจ่ายค่าตอบแทนในการประชุม รวมถึงค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม ดังนั้น กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลสาวอ จึงมีความประสงค์จัดโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลสาวอ ประจำปี พ.ศ. 2568

stars
6. วัตถุประสงค์/เป้าหมาย
วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดปัญหาเป้าหมาย 1 ปี
1 ๑. เพื่อการดำเนินการจัดการประชุมคณะกรรมการกองทุน ๒. เพื่อจัดซื้อวัสดุที่จำเป็นมาใช้ในงานกองทุน ๓. เพื่อพัฒนาระบบบริหารให้เป็นไปอย่างราบรื่น . 4. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ

 

33.00
stars
7. การดำเนินงาน/กิจกรรม

วิธีดำเนินการ (ออกแบบให้ละเอียด) ๑. จัดประชุมคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงานผู้รับผิดชอบ ๒. จัดหาวัสดุเพื่อใช้ในการดำเนินงานกองทุนฯโดยวิธีตกลงราคาหรือจัดซื้อจัดจ้าง 3. จัดประชุมวางแผนคณะกรรมการ และคณะทำงานผู้รับผิดชอบเตรียมความพร้อมโครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ

stars
8. ผลที่คาดว่าจะได้รับ

ผลที่คาดว่าจะได้รับ 1. สามารถดำเนินการจัดการประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ
      2. จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ที่จำเป็นมาใช้ในงานของกองทุน 3. พัฒนาระบบบริหารให้เป็นไปอย่างราบรื่น         4. สามารถพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ

stars
9. เอกสารประกอบโครงการ

โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 5 มี.ค. 2568 11:14 น.