โครงการพัฒนาศักยภาพอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน
| ชื่อโครงการ | โครงการพัฒนาศักยภาพอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน |
| รหัสโครงการ | L1473-02-3 |
| ประเภทการสนับสนุน | ประเภท 2 สนับสนุนกิจกรรมสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรคของกลุ่มหรือองค์กรประชาชน/หน่วยงานอื่น |
| หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มคน ที่รับผิดชอบโครงการ | กลุ่มหรือองค์กรประชาชน |
| ชื่อองค์กรที่รับผิดชอบ | ชมรมอาสาสมัครสาธารณสุขตำบลโคกสะบ้า |
| วันที่อนุมัติ | 29 พฤศจิกายน 2559 |
| ระยะเวลาดำเนินโครงการ | 30 พฤศจิกายน 2559 - 30 กันยายน 2560 |
| กำหนดวันส่งรายงาน | |
| งบประมาณ | 49,930.00 บาท |
| ผู้รับผิดชอบโครงการ | ชมรมอาสาสมัครสาธารณสุขตำบลโคกสะบ้า |
| พี่เลี้ยงโครงการ | นางวลัยภรณ์ เยาดำ นางสาวจารีพันธ์ ฝันนิมิตร |
| พื้นที่ดำเนินการ | ตำบลโคกสะบ้า อำเภอนาโยง จังหวัดตรัง |
| ละติจูด-ลองจิจูด | 7.49,99.714place |
(ตามแนบท้ายประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวน(คน) | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | 127 | keyboard_arrow_down |
กิจกรรมหลักตามกลุ่มเป้าหมาย กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง : |
||
| สถานการณ์ปัญหา | ขนาด |
|---|
ความสำคัญของโครงการ สถานการณ์ หลักการและเหตุผล
เพื่อพัฒนาบทบาทในการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมทั้งของตนเองและสร้างพฤติกรรมสุขภาพในชุมชนทั้งในงานด้านสุขภาพ ป้องกันโรค รักษาพยาบาล ตลอดจนเฝ้าระวังสุขภาพและคัดกรองผู้ป่วย อย่างมีประสิทธิภาพ
| วัตถุประสงค์/ตัวชี้วัดความสำเร็จ | ขนาดปัญหา | เป้าหมาย 1 ปี | |
|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อพัฒนา อสม.ให้มีความรู้ ความเข้าใจในบทบาทการเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงสุขภาพในชุมชน บรรลุตามวัตถุประสงค์ |
||
| 2 | เพื่อเพิ่มพูนความรู้ ทักษะทางด้านวิชาการสาธารณสุขเพื่อให้ อสม.สามารถนำนโยบายไปสู่การปฏิบัติและแก้ไขปัญหาในชุมชนได้อย่างมีประสิทธิภาพ บรรลุตามวัตถุประสงค์ |
1.จัดทำโครงการเพื่อขออนุมัติ 2.ประชุมชี้แจงการดำเนินงาน เจ้าหน้าที่สาธารณสุข และอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน 3.แต่งตั้งกรรมการเพื่อดำเนินงานตามโครงการ 4.ประชุมชี้แจง/เตรียมทีมวิทยากร 5.ประชาสัมพันธ์โครงการเพื่อแจ้งกลุ่มเป้าหมายและผู้เกี่ยวข้องทราบ 6.อบรมพัฒนาศักยภาพ อสม.เรื่องต่างๆ เช่น การป้องกันและการควบคุมโรคติดต่อ ภาวะผู้นำ 7.การติกตามและประเมินผล 8.สรุปผลการปฏิบัติงาน
- อสม.มีความรู้ ความเข้าใจในบทบาทการเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงสุขภาพในชุมชน
- อสม.มีความรู้ ทักษะทางด้านวิชาการสาธารณสุขและสามารถนำนโยบายไปสู่การปฏิบัติและแก้ไขปัญหาในชุมชนได้อย่างมีประสิทธิภาพ
โครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 17 ม.ค. 2560 16:07 น.