แบบรายงานการดำเนินงานฉบับสมบูรณ์
รายงานฉบับสมบูรณ์
กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสะเตงนอก
“ โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก ”
ตำบลสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา
หัวหน้าโครงการ
นางศรัณยา ปูเตะ
ชื่อโครงการ โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก
ที่อยู่ ตำบลสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา จังหวัด ยะลา
รหัสโครงการ 62-l4143-01-57 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 เมษายน 2562 ถึง 30 สิงหาคม 2562
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก จังหวัดยะลา" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสะเตงนอก ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา รหัสโครงการ 62-l4143-01-57 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 เมษายน 2562 - 30 สิงหาคม 2562 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 97,495.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสะเตงนอก เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นสมาชิกในชุมชนจำนวน 0 คน หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
กิตติกรรมประกาศ บทคัดย่อ ความเป็นมา/หลักการเหตุผล วัตถุประสงค์โครงการ กิจกรรม/การดำเนินงาน กลุ่มเป้าหมาย ผลลัพธ์ที่ได้ การประเมินผล ปัญหาและอุปสรรค ข้อเสนอแนะ เอกสารประกอบอื่นๆ
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ให้เกิดประโยชน์ต่อชุมชนมากที่สุด มีการบริหารจัดการกองทุนฯ ได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ร่วมกำหนดแนวทางการดำเนินงานโดยกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ซึ่งสามารถจัดการปัญหาด้านสุขภาพในพื้นที่ได้นั้น คณะกรรมการกองทุนและแกนนำชุมชนสามารถแลกเปลี่ยนความรู้ความเข้าใจ สามารถนำมาเสนอจัดทำโครงการกองทุนหลักประกันสุขภาพ และรู้บทบาทของคณะบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ เพื่อให้สามารถศึกษาแนวทางแก้ไขปัญหาและร่วมกันวางแผนในการแก้ไขปัญหาของกลุ่มได้อย่างเป็นระบบ
ดังนั้นกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม เทศบาลเมืองสะเตงนอก จึงได้จัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก ขึ้นเพื่อให้การดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเกิดประสิทธิผล
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- 1.เพื่อพัฒนาความรู้ความเข้าใจทางด้านวิชาแก่คณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการ,คณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ร้อยละ 80
- 2.เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดทำแผนงาน หรือ โครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน ร้อยละ 70
กิจกรรม/การดำเนินงาน
- กิจกรรมที่ 1 กิจกรรมอบรมให้ความรู้
- กิจกรรมที่2 แลกเปลี่ยนเรียนรู้นอกสถานที่
กลุ่มเป้าหมาย
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
31
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
1.คณะกรรมการกองทุนคณะอนุกรรมการ และคณะทำงานมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุน
2. การเสนอแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมที่เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้
ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์**
กิจกรรมของโครงการ ผลผลิต* ผลผลิตที่ตั้งไว้ ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง
1. กิจกรรมที่ 1 กิจกรรมอบรมให้ความรู้
วันที่ 27 กันยายน 2562กิจกรรมที่ทำ
1.จัดเตรียมเอกสารต่างๆ
2.ติดต่อวิทยากร
3.อบรมหัวข้อต่างๆแก่คณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก หัวข้อ
- ประกาศกองทุนฯฉบับใหม่ พ.ศ. 2561
- รูปแบบการทำโครงการ
4.ประเมินผลโครงการ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
1.คณะกรรมการกองทุนคณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุน
2. การเสนอแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมที่เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
31
0
2. กิจกรรมที่2 แลกเปลี่ยนเรียนรู้นอกสถานที่
วันที่ 27 กันยายน 2562กิจกรรมที่ทำ
กำหนดการ
โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน
กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก
ระหว่างวันที่ 27 – 28 มิถุนายน พ.ศ. 2562
วันพฤหัสบดีที่ 27 มิถุนายน พ.ศ.2562
เวลา รายการ
06.30 น. – 08.00 น. - ลงทะเบียน
- คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนสปสช.
พร้อมออกเดินทางจากเทศบาลเมืองสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา
จังหวัดยะลา โดยรถบัสปรับอากาศ
08.00 น. – 10.00 น. - เดินทางถึงจังหวัดสงขลา
10.00 น. – 12.00 น. - กิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้ การดำเนินงานกองทุนฯ
ณ เทศบาลเมืองเขารูปช้าง อำเภอเมืองสงขลา จังหวัดสงขลา
12.00 น. - 13.00 น. พักรับประทานอาหารกลางวัน
13.00 น. – 16.30 น. - เยี่ยมชมการดำเนินงานของศูนย์บริบาลผู้สูงอายุองค์การบริหารส่วน
จังหวัดสงขลา ในสวนประวัติศาสตร์ พลเอกเปรม ติณสูลานนท์ ตำบล
พะวง อำเภอเมืองสงขลา จังหวัดสงขลา
16.30 น. – 18.00 น. - เดินทางถึงที่พัก
- รับประทานอาหารเย็น
18.00 น. - พักผ่อนตามอัธยาศัย
วันศุกร์ที่ 28 มิถุนายน พ.ศ.2562
เวลา รายการ
08.30 น. – 10.00 น. - เดินทางออกจากที่พัก โดยรถบัสปรับอากาศ
10.00 น. – 12.00 น. - เยี่ยมชมการดำเนินงานขององค์การบริหารส่วนตำบลรำแดง
อำเภอสิงหนคร จังหวัดสงขลา
12.00 น. - 13.00 น. พักรับประทานอาหารกลางวัน
13.00 น. – 16.30 น. - เยี่ยมชมการดำเนินงานขององค์การบริหารส่วนตำบลรำแดง
อำเภอสิงหนคร จังหวัดสงขลา (ต่อ)
16.30 น. – 19.00 น. -รับประทานอาหารเย็น
- เดินทางกลับเทศบาลเมืองสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา
โดยสวัสดิภาพ
หมายเหตุ : กำหนดการอาจมีการเปลี่ยนแปลงได้ตามความเหมาะสม
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
1.มีการบริหารจัดการกองทุนฯ ได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล
2.สามารถจัดการปัญหาด้านสุขภาพในพื้นที่ได้
3.คณะกรรมการกองทุนและแกนนำชุมชนสามารถแลกเปลี่ยนความรู้ความเข้าใจ สามารถนำมาเสนอจัดทำโครงการกองทุนหลักประกันสุขภาพ และรู้บทบาทของคณะบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ เพื่อให้สามารถศึกษาแนวทางแก้ไขปัญหาและร่วมกันวางแผนในการแก้ไขปัญหาของกลุ่มได้อย่างเป็นระบบ
31
0
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
ผลผลิตโครงการ
วัตถุประสงค์ สถานการณ์ เป้าหมาย ผลผลิต อธิบาย
1
1.เพื่อพัฒนาความรู้ความเข้าใจทางด้านวิชาแก่คณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการ,คณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ร้อยละ 80
ตัวชี้วัด :
0.00
2
2.เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดทำแผนงาน หรือ โครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน ร้อยละ 70
ตัวชี้วัด : การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ให้เกิดประโยชน์ต่อชุมชนมากที่สุด มีการบริหารจัดการกองทุนฯ ได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ร่วมกำหนดแนวทางการดำเนินงานโดยกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ซึ่งสามารถจัดการปัญหาด้านสุขภาพในพื้นที่ได้นั้น คณะกรรมการกองทุนและแกนนำชุมชนสามารถแลกเปลี่ยนความรู้ความเข้าใจ สามารถนำมาเสนอจัดทำโครงการกองทุนหลักประกันสุขภาพ และรู้บทบาทของคณะบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ เพื่อให้สามารถศึกษาแนวทางแก้ไขปัญหาและร่วมกันวางแผนในการแก้ไขปัญหาของกลุ่มได้อย่างเป็นระบบ
ดังนั้นกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม เทศบาลเมืองสะเตงนอก จึงได้จัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก ขึ้นเพื่อให้การดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเกิดประสิทธิผล
0.00
ผู้เข้าร่วมโครงการ
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด
31
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
-
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
-
กลุ่มวัยทำงาน
-
กลุ่มผู้สูงอายุ
-
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
-
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
-
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
-
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
31
บทคัดย่อ*
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
ปัญหาและอุปสรรค สาเหตุ ข้อเสนอแนะ
โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก จังหวัด ยะลา
รหัสโครงการ 62-l4143-01-57
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
................................
( นางศรัณยา ปูเตะ )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......
กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสะเตงนอก
“ โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก ”
ตำบลสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลาหัวหน้าโครงการ
นางศรัณยา ปูเตะ
ชื่อโครงการ โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก
ที่อยู่ ตำบลสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา จังหวัด ยะลา
รหัสโครงการ 62-l4143-01-57 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 เมษายน 2562 ถึง 30 สิงหาคม 2562
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก จังหวัดยะลา" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสะเตงนอก ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา จังหวัดยะลา รหัสโครงการ 62-l4143-01-57 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 เมษายน 2562 - 30 สิงหาคม 2562 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 97,495.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสะเตงนอก เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นสมาชิกในชุมชนจำนวน 0 คน หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
| กิตติกรรมประกาศ | |
| บทคัดย่อ | |
| ความเป็นมา/หลักการเหตุผล | |
| วัตถุประสงค์โครงการ | |
| กิจกรรม/การดำเนินงาน | |
| กลุ่มเป้าหมาย | |
| ผลลัพธ์ที่ได้ | |
| การประเมินผล | |
| ปัญหาและอุปสรรค | |
| ข้อเสนอแนะ | |
| เอกสารประกอบอื่นๆ |
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ให้เกิดประโยชน์ต่อชุมชนมากที่สุด มีการบริหารจัดการกองทุนฯ ได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ร่วมกำหนดแนวทางการดำเนินงานโดยกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ซึ่งสามารถจัดการปัญหาด้านสุขภาพในพื้นที่ได้นั้น คณะกรรมการกองทุนและแกนนำชุมชนสามารถแลกเปลี่ยนความรู้ความเข้าใจ สามารถนำมาเสนอจัดทำโครงการกองทุนหลักประกันสุขภาพ และรู้บทบาทของคณะบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ เพื่อให้สามารถศึกษาแนวทางแก้ไขปัญหาและร่วมกันวางแผนในการแก้ไขปัญหาของกลุ่มได้อย่างเป็นระบบ ดังนั้นกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม เทศบาลเมืองสะเตงนอก จึงได้จัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก ขึ้นเพื่อให้การดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเกิดประสิทธิผล
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- 1.เพื่อพัฒนาความรู้ความเข้าใจทางด้านวิชาแก่คณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการ,คณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ร้อยละ 80
- 2.เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดทำแผนงาน หรือ โครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน ร้อยละ 70
กิจกรรม/การดำเนินงาน
- กิจกรรมที่ 1 กิจกรรมอบรมให้ความรู้
- กิจกรรมที่2 แลกเปลี่ยนเรียนรู้นอกสถานที่
กลุ่มเป้าหมาย
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้ | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 31 |
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
1.คณะกรรมการกองทุนคณะอนุกรรมการ และคณะทำงานมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุน 2. การเสนอแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมที่เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
| วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้ ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์** กิจกรรมของโครงการ | ผลผลิต* | |
|---|---|---|
| ผลผลิตที่ตั้งไว้ | ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง | |
1. กิจกรรมที่ 1 กิจกรรมอบรมให้ความรู้ |
||
วันที่ 27 กันยายน 2562กิจกรรมที่ทำ1.จัดเตรียมเอกสารต่างๆ 2.ติดต่อวิทยากร 3.อบรมหัวข้อต่างๆแก่คณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก หัวข้อ - ประกาศกองทุนฯฉบับใหม่ พ.ศ. 2561 - รูปแบบการทำโครงการ 4.ประเมินผลโครงการ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น1.คณะกรรมการกองทุนคณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุน 2. การเสนอแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมที่เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
|
31 | 0 |
2. กิจกรรมที่2 แลกเปลี่ยนเรียนรู้นอกสถานที่ |
||
วันที่ 27 กันยายน 2562กิจกรรมที่ทำกำหนดการ โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก ระหว่างวันที่ 27 – 28 มิถุนายน พ.ศ. 2562 วันพฤหัสบดีที่ 27 มิถุนายน พ.ศ.2562
เวลา รายการ
06.30 น. – 08.00 น. - ลงทะเบียน
- คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนสปสช.
พร้อมออกเดินทางจากเทศบาลเมืองสะเตงนอก อำเภอเมืองยะลา วันศุกร์ที่ 28 มิถุนายน พ.ศ.2562
เวลา รายการ
08.30 น. – 10.00 น. - เดินทางออกจากที่พัก โดยรถบัสปรับอากาศ
10.00 น. – 12.00 น. - เยี่ยมชมการดำเนินงานขององค์การบริหารส่วนตำบลรำแดง หมายเหตุ : กำหนดการอาจมีการเปลี่ยนแปลงได้ตามความเหมาะสม ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น1.มีการบริหารจัดการกองทุนฯ ได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล
|
31 | 0 |
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
ผลผลิตโครงการ
| วัตถุประสงค์ | สถานการณ์ | เป้าหมาย | ผลผลิต | อธิบาย | |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1.เพื่อพัฒนาความรู้ความเข้าใจทางด้านวิชาแก่คณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการ,คณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ร้อยละ 80 ตัวชี้วัด : |
0.00 | |||
| 2 | 2.เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการจัดทำแผนงาน หรือ โครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน ร้อยละ 70 ตัวชี้วัด : การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ให้เกิดประโยชน์ต่อชุมชนมากที่สุด มีการบริหารจัดการกองทุนฯ ได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล ร่วมกำหนดแนวทางการดำเนินงานโดยกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสะเตงนอก ซึ่งสามารถจัดการปัญหาด้านสุขภาพในพื้นที่ได้นั้น คณะกรรมการกองทุนและแกนนำชุมชนสามารถแลกเปลี่ยนความรู้ความเข้าใจ สามารถนำมาเสนอจัดทำโครงการกองทุนหลักประกันสุขภาพ และรู้บทบาทของคณะบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ เพื่อให้สามารถศึกษาแนวทางแก้ไขปัญหาและร่วมกันวางแผนในการแก้ไขปัญหาของกลุ่มได้อย่างเป็นระบบ ดังนั้นกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม เทศบาลเมืองสะเตงนอก จึงได้จัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก ขึ้นเพื่อให้การดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเกิดประสิทธิผล |
0.00 |
ผู้เข้าร่วมโครงการ
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
|---|---|---|---|
| จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด | 31 | ||
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | |||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | - | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | - | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | - | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | - | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | |||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | - | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | - | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | - | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | - | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 31 |
บทคัดย่อ*
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
| ปัญหาและอุปสรรค | สาเหตุ | ข้อเสนอแนะ |
|---|---|---|
โครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน,คณะอนุกรรมการและคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองสะเตงนอก จังหวัด ยะลา
รหัสโครงการ 62-l4143-01-57
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
( นางศรัณยา ปูเตะ )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......