โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564
แบบรายงานการดำเนินงานฉบับสมบูรณ์
รายงานฉบับสมบูรณ์
โครงการ
“ โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564 ”
ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
หัวหน้าโครงการ
ได้รับการสนับสนุนโดย กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง
กันยายน 2564
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564
ที่อยู่ ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง จังหวัด ตรัง
รหัสโครงการ 2564-L6896-04-01 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564 จังหวัดตรัง" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง รหัสโครงการ 2564-L6896-04-01 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 ตุลาคม 2563 - 30 กันยายน 2564 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 661,150.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
กิตติกรรมประกาศ » บทคัดย่อ » ความเป็นมา/หลักการเหตุผล » วัตถุประสงค์โครงการ » กิจกรรม/การดำเนินงาน » กลุ่มเป้าหมาย » ผลลัพธ์ที่ได้ » การประเมินผล » ปัญหาและอุปสรรค » ข้อเสนอแนะ » เอกสารประกอบอื่นๆ »
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ข้อ 10 (4) เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่งในแต่ละปีงบประมาณนั้น หากองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นใดได้รับเงินเพิ่มตามจากข้อ 7 วรรคสอง อาจสนับสนุนค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมได้อีกไม่เกินร้อยละ 5 กรณีที่มีความจำเป็นต้องใช้จ่ายเพื่อจัดหาครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องโดยตรง ให้สนับสนุนได้ในวงเงินตามความจำเป็น และครุภัณฑ์ที่จัดหาได้ให้เป็นทรัพย์สินขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นนั้น
ทั้งนี้ เงินคงเหลือของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังยังคงมากกว่าสองเท่าของรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ตามข้อ 7 วรรคหนึ่ง ปีงบประมาณที่ผ่านมา ซึ่งตามข้อ 23 ของประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติฯ สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติอาจงดการสรรเงินจากกองทุนฯ ตามข้อ 7 (1) และองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นงดการสมทบเงินตามข้อ 7 (2) ของปีงบประมาณนั้น โดยให้การดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในปีงบประมาณนั้น ของข้อ10 (4) ให้สามารถสนับสนุนค่าใช้จ่ายได้ไม่เกินวงเงินของปีงบที่ผ่านมา
ดังนั้น จึงขอรับงบประมาณเพื่อจัดทำโครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาล นครตรัง ปีงบประมาณ 2564 เพื่อพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลในการบริหารจัดการ และบังเกิดผลดีต่อทางราชการต่อไปทั้งปัจจุบันและอนาคตต่อไป
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและปฏิบัติงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพ
- เพื่อควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
- เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มองค์กร ผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
กิจกรรม/การดำเนินงาน
- ประชุมอนุกรรมการฯ
- ประชุมอนุกรมมการLTC
- ประชุมคณะทำงาน
- จ้างพนักงานจ้าง
- จัดซื้อจัดจ้างพัสดุ/ครุภัณฑ์
- ค่าใช้จ่ายในการพัฒนาบุคลากรฯ
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ต.ค.2563
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ย.2563
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ธ.ค.2563
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 2/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 3/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 4/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 5/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 6/2564
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2564
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 3/2564
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 4/2564
- ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ม.ค.2564
- จัดซื้อววัสดุ/ครุภัณฑ์ประจำสำนักงาน
- ค่าถ่ายเอกสารการประกอบการประชุม
- ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ/ค่ากิจกรรมจัดทำแผน/กิจกรรมอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการฯ
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 2/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 3/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 4/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 5/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 6/2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.พ.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มี.ค.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน เม.ย2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ค.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มิ.ย2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ค.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ส.ค.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ย.2564
กลุ่มเป้าหมาย
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- การบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังมีประสิทธิภาพมากขึ้น
- คณะกรรมการ อนุกรรมการ อนุกรรมการ LTC และคณะทำงานฯ มีความรู้ความเข้าใจในการบริหารจัดการกองทุน
- แผนงาน โครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
- การรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงิน และการจัดทำบัญชีการเงินหรือทรพัย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
- ข้อมูลของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังในระบบออนไลน์มีความสมบูรณ์ ครลถ้วน และเป็นปัจจุบันมากขึ้น
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้
ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์**
กิจกรรมของโครงการ ผลผลิต* ผลผลิตที่ตั้งไว้ ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง
1. ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 1/2564
วันที่ 7 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำ
จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2564 เมื่อวันที่ 7 ธันวาคม 2563 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย
- ค่าตอบแทนคณะกรรมการบริหารฯและคณะทำงาน จำนวน 19 คนๆละ400 เป็นเงิน 7,600 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 30 คนๆละ 30 บาท เป็นเงิน 900 บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
พิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ในวันที่ 7 ธันวาคม 2563 โดยคณะกรรมการพิจารณาอนุมัติโครงการจำนวนทั้งสิ้น 16 โครงการ
25
0
2. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ต.ค.2563
วันที่ 18 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนตุลาคม 2563
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
3. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ย.2563
วันที่ 18 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือน พฤศจิกายน 2563
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
4. ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2564
วันที่ 18 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำ
ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2564
วันที่ 8 ตุลาคม พ.ศ. 2563 ณ ห้องประชุมเมขลา เทศบาลนครตรัง -ค่าตอบแทนอนุกรรมการLTC จำนวน 9 คนๆ ละ 300 บาท เป็นเงิน 2,700 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 15 ชุดๆละ 30 บาท เป็นเงิน 450 บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
มติที่ประชุมอนุกรรมการLTC อนุมัติโครงการจัดบริการดูแลระยะยาวด้านสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง ประจำปี 2564
14
0
5. ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 1/2564
วันที่ 18 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำ
จัดประชุมอนุกรรมการกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2564 เมื่อวันที่ 24 พฤศจิกายน 2563 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย
- ค่าตอบแทนอนุกรรมการและคณะทำงาน จำนวน 14 คนๆละ300 เป็นเงิน 4,200 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 20 คนๆละ 30 บาท เป็นเงิน 600 บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
พิจารณากลั่นกรอนโครงการที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 19 โครงการ
25
0
6. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ธ.ค.2563
วันที่ 31 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือน ธันวาคม 2563
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
7. ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 2/2564
วันที่ 12 มกราคม 2564กิจกรรมที่ทำ
จัดประชุมอนุกรรมการกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2564 เมื่อวันที่ 12 มกราคม 2564 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย
- ค่าตอบแทนอนุกรรมการและคณะทำงาน จำนวน 14 คนๆละ300 เป็นเงิน 4,200 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 20 คนๆละ 30 บาท เป็นเงิน 600 บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
พิจารณากลั่นกรอนโครงการที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 5 โครงการ
25
0
8. ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 2/2564
วันที่ 21 มกราคม 2564กิจกรรมที่ทำ
จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2564 เมื่อวันที่ 21 มกราคม 2564 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย
- ค่าตอบแทนคณะกรรมการบริหารฯและคณะทำงาน จำนวน 21 คนๆละ400 เป็นเงิน 8,400 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 30 คนๆละ 30 บาท เป็นเงิน 900 บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
พิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ในวันที่ 21 มกราคม 2564 คณะกรรมการพิจารณาอนุมัติโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 11 โครงการ
25
0
9. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ม.ค.2564
วันที่ 31 มกราคม 2564กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนมกราคม 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
10. ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 3/2564
วันที่ 15 กุมภาพันธ์ 2564กิจกรรมที่ทำ
จัดประชุมอนุกรรมการกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2564 เมื่อวันที่ 15กุมภาพันธ์ 2564 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย
- ค่าตอบแทนอนุกรรมการและคณะทำงาน จำนวน 13 คนๆละ300 เป็นเงิน 3,900 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 30 คนๆละ 30 บาท เป็นเงิน 900 บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
พิจารณากลั่นกรอนโครงการที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 13 โครงการ
25
0
11. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.พ.2564
วันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2564กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนกุมภาพันธ์ 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
12. ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 3/2564
วันที่ 11 มีนาคม 2564กิจกรรมที่ทำ
จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2564 เมื่อวันที่ 11 มีนาคม 2564 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย
- ค่าตอบแทนคณะกรรมการบริหารฯและคณะทำงาน จำนวน 20คนๆละ400 เป็นเงิน 8,000 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 40 คนๆละ 30 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
พิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ในวันที่ 11 มีนาคม 2564 คณะกรรมการพิจารณาแผนงาน/โครงการ จำนวนทั้งสิ้น 16 โครงการ
25
0
13. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มี.ค.2564
วันที่ 31 มีนาคม 2564กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนมีนาคม 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
14. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน เม.ย2564
วันที่ 30 เมษายน 2564กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนเมษายน 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
15. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ค.2564
วันที่ 31 พฤษภาคม 2564กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือน พฤษภาคม 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
16. ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2564
วันที่ 18 มิถุนายน 2564กิจกรรมที่ทำ
ประชุมคณะทำงานครั้งที่ 1/2564 เมื่อวันที่ 18 มิถุนายน 2564 ณ ห้องประชุม ชั้น 2 กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
เบิกจ่าย
- ค่าตอบแทนคณะทำงานกองทุนหลักประกันฯ จำนวน 5 คนๆละ 200 บาท เป็นเงิน 1,000 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 5 คนๆละ 30 บาท เป็นเงิน 150 บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ประชุมชี้แจงผลการดำเนินงานภาพรวมของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง , ติดตามผลโครงการที่ได้รับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ และแนวทางการดำเนินงานกองทุนฯในเรื่องที่เกี่ยวข้อง
6
0
17. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มิ.ย2564
วันที่ 30 มิถุนายน 2564กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนมิถุนายน 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
18. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ค.2564
วันที่ 31 กรกฎาคม 2564กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนกรกฎาคม 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
19. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ส.ค.2564
วันที่ 31 สิงหาคม 2564กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนสิงหาคม 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
20. ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 4/2564
วันที่ 10 กันยายน 2564กิจกรรมที่ทำ
ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 4/2564 ลว 10 กันยายน 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ในวันที่ 10 สิงหาคม 2564 คณะกรรมการบริหารจัดการกองทุนฯ พิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ดังนี้ พิจารณาแผนการเงินประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 เปลี่ยนแปลงครั้งที่ 1/2564 มติที่ประชุมอนุมัติแผนการเงินประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 เปลี่ยนแปลงครั้งที่ 1/2564 เรื่องที่ 2 พิจารณาเปลี่ยนแปลงคำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง มติที่ประชุมอนุมัติการเปลี่ยนแปลงคำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง เรื่องที่ 3 พิจารณาการขอขยายเวลาดำเนินงานโครงการที่ได้รับสนับสนุนงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 2 โครงการ ได้แก่ โครงการพัฒนาสุขาภิบาลอาหารริมบาทวิถีปลอดภัย (Street Food Good Health) และโครงการส่งเสริมการออกกำลังกายด้วยการเต้น ประกอบจังหวะดนตรี ชุมชนศรีตรัง 4 มติที่ประชุมอนุมัติให้ขยายเวลาดำเนินงานโครงการ และเรื่องที่ 4 คณะกรรมการพิจารณาแผนงาน/โครงการ จำนวน 1 โครงการ
25
0
21. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ย.2564
วันที่ 30 กันยายน 2564กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนกันยายน 2564
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2
0
22. จัดซื้อววัสดุ/ครุภัณฑ์ประจำสำนักงาน
วันที่ 30 กันยายน 2564กิจกรรมที่ทำ
ดำเนินการวัสดุ อุปกรณ์ และครุภัณฑ์ ที่จำเป็นต่อการปฏิบัติงานภายในสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง โดยถือปฏิบัติตามระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ.2560 ตลาดจนหนังสือสั่งการและข้อระเบียบที่เกี่ยวข้อง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การจัดซื้อจัดจ้างพิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 4 รายการ ดังนี้ 1. ตรายางประจำสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ 2.หมึกสำหรับปริ้นเตอร์ 3.ตู้เก็บเอกสาร 4.กระดานไวท์บอร์ด
0
0
23. ค่าถ่ายเอกสารการประกอบการประชุม
วันที่ 30 กันยายน 2564กิจกรรมที่ทำ
ดำเนินการเบิกจ่ายค่าถ่ายเอกสารของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
จ่ายค่าถ่ายเอกสารของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้แก่ผู้รับจ้าง
0
0
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
บรรลุตามวัตถุประสงค์บางส่วนของโครงการ
ไม่บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
ผลผลิตโครงการ
วัตถุประสงค์ สถานการณ์ เป้าหมาย ผลผลิต อธิบาย
1
เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและปฏิบัติงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพ
ตัวชี้วัด : ร้อยละ 80 ของคณะกรรมการบริหารฯ อนุกรรมการกองทุน อนุกรรมการLTC คณะทำงาน มีการเข้าร่วมการประชุมตามที่กำหนดไว้
0.00
2
เพื่อควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถดำเนินงาน ควบคุม กำกับดูแล การรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินได้อย่างถูกต้องเป็นไปตามระเบียบฯ
0.00
3
เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มองค์กร ผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถกำกับดูแลหน่วยงานที่ได้รับอนมุติงบประมาณ เป็นไปตามแผนงานที่กำหนด
0.00
ผู้เข้าร่วมโครงการ
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด
0
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
-
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
-
กลุ่มวัยทำงาน
-
กลุ่มผู้สูงอายุ
-
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
-
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
-
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
-
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
-
บทคัดย่อ*
โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและปฏิบัติงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพ (2) เพื่อควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด (3) เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มองค์กร ผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่ (1) ประชุมอนุกรรมการฯ (2) ประชุมอนุกรมมการLTC (3) ประชุมคณะทำงาน (4) จ้างพนักงานจ้าง (5) จัดซื้อจัดจ้างพัสดุ/ครุภัณฑ์ (6) ค่าใช้จ่ายในการพัฒนาบุคลากรฯ (7) ประชุมคณะกรรมการบริหาร (8) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ต.ค.2563 (9) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ย.2563 (10) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ธ.ค.2563 (11) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 1/2564 (12) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 2/2564 (13) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 3/2564 (14) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 4/2564 (15) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 5/2564 (16) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 6/2564 (17) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2564 (18) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2564 (19) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 3/2564 (20) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 4/2564 (21) ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2564 (22) ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2564 (23) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ม.ค.2564 (24) จัดซื้อววัสดุ/ครุภัณฑ์ประจำสำนักงาน (25) ค่าถ่ายเอกสารการประกอบการประชุม (26) ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ/ค่ากิจกรรมจัดทำแผน/กิจกรรมอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการฯ (27) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 1/2564 (28) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 2/2564 (29) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 3/2564 (30) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 4/2564 (31) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 5/2564 (32) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 6/2564 (33) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.พ.2564 (34) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มี.ค.2564 (35) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน เม.ย2564 (36) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ค.2564 (37) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มิ.ย2564 (38) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ค.2564 (39) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ส.ค.2564 (40) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ย.2564
ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...
หมายเหตุ *- บทคัดย่อ จะนำไปใส่ในส่วนบทคัดย่อของรายงานฉบับสมบูรณ์
- หากต้องการใช้ค่าเริ่มต้นของบทคัดย่อ ให้ลบข้อความในช่องบทคัดย่อ ทั้งหมด แล้วกดปุ่ม Refresh
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
ปัญหาและอุปสรรค สาเหตุ ข้อเสนอแนะ
โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564 จังหวัด ตรัง
รหัสโครงการ 2564-L6896-04-01
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
................................
( )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......
โครงการ
“ โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564 ”
ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
หัวหน้าโครงการ
กันยายน 2564
ที่อยู่ ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง จังหวัด ตรัง
รหัสโครงการ 2564-L6896-04-01 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564 จังหวัดตรัง" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง รหัสโครงการ 2564-L6896-04-01 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 ตุลาคม 2563 - 30 กันยายน 2564 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 661,150.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
| กิตติกรรมประกาศ | » |
| บทคัดย่อ | » |
| ความเป็นมา/หลักการเหตุผล | » |
| วัตถุประสงค์โครงการ | » |
| กิจกรรม/การดำเนินงาน | » |
| กลุ่มเป้าหมาย | » |
| ผลลัพธ์ที่ได้ | » |
| การประเมินผล | » |
| ปัญหาและอุปสรรค | » |
| ข้อเสนอแนะ | » |
| เอกสารประกอบอื่นๆ | » |
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ข้อ 10 (4) เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่งในแต่ละปีงบประมาณนั้น หากองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นใดได้รับเงินเพิ่มตามจากข้อ 7 วรรคสอง อาจสนับสนุนค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมได้อีกไม่เกินร้อยละ 5 กรณีที่มีความจำเป็นต้องใช้จ่ายเพื่อจัดหาครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องโดยตรง ให้สนับสนุนได้ในวงเงินตามความจำเป็น และครุภัณฑ์ที่จัดหาได้ให้เป็นทรัพย์สินขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นนั้น
ทั้งนี้ เงินคงเหลือของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังยังคงมากกว่าสองเท่าของรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ตามข้อ 7 วรรคหนึ่ง ปีงบประมาณที่ผ่านมา ซึ่งตามข้อ 23 ของประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติฯ สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติอาจงดการสรรเงินจากกองทุนฯ ตามข้อ 7 (1) และองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นงดการสมทบเงินตามข้อ 7 (2) ของปีงบประมาณนั้น โดยให้การดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในปีงบประมาณนั้น ของข้อ10 (4) ให้สามารถสนับสนุนค่าใช้จ่ายได้ไม่เกินวงเงินของปีงบที่ผ่านมา
ดังนั้น จึงขอรับงบประมาณเพื่อจัดทำโครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาล นครตรัง ปีงบประมาณ 2564 เพื่อพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลในการบริหารจัดการ และบังเกิดผลดีต่อทางราชการต่อไปทั้งปัจจุบันและอนาคตต่อไป
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและปฏิบัติงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพ
- เพื่อควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
- เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มองค์กร ผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
กิจกรรม/การดำเนินงาน
- ประชุมอนุกรรมการฯ
- ประชุมอนุกรมมการLTC
- ประชุมคณะทำงาน
- จ้างพนักงานจ้าง
- จัดซื้อจัดจ้างพัสดุ/ครุภัณฑ์
- ค่าใช้จ่ายในการพัฒนาบุคลากรฯ
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ต.ค.2563
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ย.2563
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ธ.ค.2563
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 2/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 3/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 4/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 5/2564
- ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 6/2564
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2564
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 3/2564
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 4/2564
- ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ม.ค.2564
- จัดซื้อววัสดุ/ครุภัณฑ์ประจำสำนักงาน
- ค่าถ่ายเอกสารการประกอบการประชุม
- ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ/ค่ากิจกรรมจัดทำแผน/กิจกรรมอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการฯ
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 1/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 2/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 3/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 4/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 5/2564
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 6/2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.พ.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มี.ค.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน เม.ย2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ค.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มิ.ย2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ค.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ส.ค.2564
- ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ย.2564
กลุ่มเป้าหมาย
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้ | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] |
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- การบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังมีประสิทธิภาพมากขึ้น
- คณะกรรมการ อนุกรรมการ อนุกรรมการ LTC และคณะทำงานฯ มีความรู้ความเข้าใจในการบริหารจัดการกองทุน
- แผนงาน โครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
- การรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงิน และการจัดทำบัญชีการเงินหรือทรพัย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
- ข้อมูลของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังในระบบออนไลน์มีความสมบูรณ์ ครลถ้วน และเป็นปัจจุบันมากขึ้น
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
| วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้ ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์** กิจกรรมของโครงการ | ผลผลิต* | |
|---|---|---|
| ผลผลิตที่ตั้งไว้ | ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง | |
1. ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 1/2564 |
||
วันที่ 7 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำจัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2564 เมื่อวันที่ 7 ธันวาคม 2563 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นพิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ในวันที่ 7 ธันวาคม 2563 โดยคณะกรรมการพิจารณาอนุมัติโครงการจำนวนทั้งสิ้น 16 โครงการ
|
25 | 0 |
2. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ต.ค.2563 |
||
วันที่ 18 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนตุลาคม 2563 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
3. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ย.2563 |
||
วันที่ 18 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือน พฤศจิกายน 2563 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
4. ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2564 |
||
วันที่ 18 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2564 วันที่ 8 ตุลาคม พ.ศ. 2563 ณ ห้องประชุมเมขลา เทศบาลนครตรัง -ค่าตอบแทนอนุกรรมการLTC จำนวน 9 คนๆ ละ 300 บาท เป็นเงิน 2,700 บาท - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 15 ชุดๆละ 30 บาท เป็นเงิน 450 บาท ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นมติที่ประชุมอนุกรรมการLTC อนุมัติโครงการจัดบริการดูแลระยะยาวด้านสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง ประจำปี 2564
|
14 | 0 |
5. ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 1/2564 |
||
วันที่ 18 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำจัดประชุมอนุกรรมการกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2564 เมื่อวันที่ 24 พฤศจิกายน 2563 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นพิจารณากลั่นกรอนโครงการที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 19 โครงการ
|
25 | 0 |
6. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ธ.ค.2563 |
||
วันที่ 31 ธันวาคม 2563กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือน ธันวาคม 2563 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
7. ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 2/2564 |
||
วันที่ 12 มกราคม 2564กิจกรรมที่ทำจัดประชุมอนุกรรมการกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2564 เมื่อวันที่ 12 มกราคม 2564 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นพิจารณากลั่นกรอนโครงการที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 5 โครงการ
|
25 | 0 |
8. ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 2/2564 |
||
วันที่ 21 มกราคม 2564กิจกรรมที่ทำจัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2564 เมื่อวันที่ 21 มกราคม 2564 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นพิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ในวันที่ 21 มกราคม 2564 คณะกรรมการพิจารณาอนุมัติโครงการ จำนวนทั้งสิ้น 11 โครงการ
|
25 | 0 |
9. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ม.ค.2564 |
||
วันที่ 31 มกราคม 2564กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนมกราคม 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
10. ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 3/2564 |
||
วันที่ 15 กุมภาพันธ์ 2564กิจกรรมที่ทำจัดประชุมอนุกรรมการกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2564 เมื่อวันที่ 15กุมภาพันธ์ 2564 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นพิจารณากลั่นกรอนโครงการที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 13 โครงการ
|
25 | 0 |
11. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.พ.2564 |
||
วันที่ 28 กุมภาพันธ์ 2564กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนกุมภาพันธ์ 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
12. ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 3/2564 |
||
วันที่ 11 มีนาคม 2564กิจกรรมที่ทำจัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2564 เมื่อวันที่ 11 มีนาคม 2564 ณ ห้องประชุมเมขลา
เบิกจ่าย ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นพิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ในวันที่ 11 มีนาคม 2564 คณะกรรมการพิจารณาแผนงาน/โครงการ จำนวนทั้งสิ้น 16 โครงการ
|
25 | 0 |
13. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มี.ค.2564 |
||
วันที่ 31 มีนาคม 2564กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนมีนาคม 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
14. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน เม.ย2564 |
||
วันที่ 30 เมษายน 2564กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนเมษายน 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
15. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ค.2564 |
||
วันที่ 31 พฤษภาคม 2564กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือน พฤษภาคม 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
16. ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2564 |
||
วันที่ 18 มิถุนายน 2564กิจกรรมที่ทำประชุมคณะทำงานครั้งที่ 1/2564 เมื่อวันที่ 18 มิถุนายน 2564 ณ ห้องประชุม ชั้น 2 กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม เบิกจ่าย - ค่าตอบแทนคณะทำงานกองทุนหลักประกันฯ จำนวน 5 คนๆละ 200 บาท เป็นเงิน 1,000 บาท - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 5 คนๆละ 30 บาท เป็นเงิน 150 บาท ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นประชุมชี้แจงผลการดำเนินงานภาพรวมของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง , ติดตามผลโครงการที่ได้รับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ และแนวทางการดำเนินงานกองทุนฯในเรื่องที่เกี่ยวข้อง
|
6 | 0 |
17. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มิ.ย2564 |
||
วันที่ 30 มิถุนายน 2564กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนมิถุนายน 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
18. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ค.2564 |
||
วันที่ 31 กรกฎาคม 2564กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนกรกฎาคม 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
19. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ส.ค.2564 |
||
วันที่ 31 สิงหาคม 2564กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนสิงหาคม 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
20. ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 4/2564 |
||
วันที่ 10 กันยายน 2564กิจกรรมที่ทำประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 4/2564 ลว 10 กันยายน 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นในวันที่ 10 สิงหาคม 2564 คณะกรรมการบริหารจัดการกองทุนฯ พิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ดังนี้ พิจารณาแผนการเงินประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 เปลี่ยนแปลงครั้งที่ 1/2564 มติที่ประชุมอนุมัติแผนการเงินประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 เปลี่ยนแปลงครั้งที่ 1/2564 เรื่องที่ 2 พิจารณาเปลี่ยนแปลงคำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง มติที่ประชุมอนุมัติการเปลี่ยนแปลงคำสั่งแต่งตั้งคณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง เรื่องที่ 3 พิจารณาการขอขยายเวลาดำเนินงานโครงการที่ได้รับสนับสนุนงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 2 โครงการ ได้แก่ โครงการพัฒนาสุขาภิบาลอาหารริมบาทวิถีปลอดภัย (Street Food Good Health) และโครงการส่งเสริมการออกกำลังกายด้วยการเต้น ประกอบจังหวะดนตรี ชุมชนศรีตรัง 4 มติที่ประชุมอนุมัติให้ขยายเวลาดำเนินงานโครงการ และเรื่องที่ 4 คณะกรรมการพิจารณาแผนงาน/โครงการ จำนวน 1 โครงการ
|
25 | 0 |
21. ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ย.2564 |
||
วันที่ 30 กันยายน 2564กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำเดือนกันยายน 2564 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
2 | 0 |
22. จัดซื้อววัสดุ/ครุภัณฑ์ประจำสำนักงาน |
||
วันที่ 30 กันยายน 2564กิจกรรมที่ทำดำเนินการวัสดุ อุปกรณ์ และครุภัณฑ์ ที่จำเป็นต่อการปฏิบัติงานภายในสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง โดยถือปฏิบัติตามระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยการจัดซื้อจัดจ้างและการบริหารพัสดุภาครัฐ พ.ศ.2560 ตลาดจนหนังสือสั่งการและข้อระเบียบที่เกี่ยวข้อง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการจัดซื้อจัดจ้างพิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 4 รายการ ดังนี้ 1. ตรายางประจำสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ 2.หมึกสำหรับปริ้นเตอร์ 3.ตู้เก็บเอกสาร 4.กระดานไวท์บอร์ด
|
0 | 0 |
23. ค่าถ่ายเอกสารการประกอบการประชุม |
||
วันที่ 30 กันยายน 2564กิจกรรมที่ทำดำเนินการเบิกจ่ายค่าถ่ายเอกสารของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นจ่ายค่าถ่ายเอกสารของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้แก่ผู้รับจ้าง
|
0 | 0 |
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
บรรลุตามวัตถุประสงค์บางส่วนของโครงการ
ไม่บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
ผลผลิตโครงการ
| วัตถุประสงค์ | สถานการณ์ | เป้าหมาย | ผลผลิต | อธิบาย | |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและปฏิบัติงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพ ตัวชี้วัด : ร้อยละ 80 ของคณะกรรมการบริหารฯ อนุกรรมการกองทุน อนุกรรมการLTC คณะทำงาน มีการเข้าร่วมการประชุมตามที่กำหนดไว้ |
0.00 |
|
||
| 2 | เพื่อควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถดำเนินงาน ควบคุม กำกับดูแล การรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินได้อย่างถูกต้องเป็นไปตามระเบียบฯ |
0.00 |
|
||
| 3 | เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มองค์กร ผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถกำกับดูแลหน่วยงานที่ได้รับอนมุติงบประมาณ เป็นไปตามแผนงานที่กำหนด |
0.00 |
|
ผู้เข้าร่วมโครงการ
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
|---|---|---|---|
| จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด | 0 | ||
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | |||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | - | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | - | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | - | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | - | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | |||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | - | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | - | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | - | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | - | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | - |
บทคัดย่อ*
โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและปฏิบัติงานของกองทุนให้มีประสิทธิภาพ (2) เพื่อควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด (3) เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มองค์กร ผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่ (1) ประชุมอนุกรรมการฯ (2) ประชุมอนุกรมมการLTC (3) ประชุมคณะทำงาน (4) จ้างพนักงานจ้าง (5) จัดซื้อจัดจ้างพัสดุ/ครุภัณฑ์ (6) ค่าใช้จ่ายในการพัฒนาบุคลากรฯ (7) ประชุมคณะกรรมการบริหาร (8) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ต.ค.2563 (9) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ย.2563 (10) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ธ.ค.2563 (11) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 1/2564 (12) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 2/2564 (13) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 3/2564 (14) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 4/2564 (15) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 5/2564 (16) ประชุมอนุกรรมการฯ ครั้งที่ 6/2564 (17) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2564 (18) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2564 (19) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 3/2564 (20) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 4/2564 (21) ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2564 (22) ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2564 (23) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ม.ค.2564 (24) จัดซื้อววัสดุ/ครุภัณฑ์ประจำสำนักงาน (25) ค่าถ่ายเอกสารการประกอบการประชุม (26) ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ/ค่ากิจกรรมจัดทำแผน/กิจกรรมอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการฯ (27) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 1/2564 (28) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 2/2564 (29) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 3/2564 (30) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 4/2564 (31) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 5/2564 (32) ประชุมคณะกรรมการบริหาร ครั้งที่ 6/2564 (33) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.พ.2564 (34) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มี.ค.2564 (35) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน เม.ย2564 (36) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน พ.ค.2564 (37) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน มิ.ย2564 (38) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ค.2564 (39) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ส.ค.2564 (40) ค่าจ้างเหมาพนักงาน เดือน ก.ย.2564
ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...
หมายเหตุ *
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
| ปัญหาและอุปสรรค | สาเหตุ | ข้อเสนอแนะ |
|---|---|---|
|
|
|
โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปี 2564 จังหวัด ตรัง
รหัสโครงการ 2564-L6896-04-01
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
( )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......