โครงการพัฒนาศักยภาพและบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตาเนาะปูเต๊ะ ประจำปีงบประมาณ 2564
-
นายวะระชัย กิติชัย ตำแหน่ง เลขานุการกองทุนฯ
ด้วย กองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ องค์การบริหารส่วนตำบลตาเนาะปูเต๊ะ ได้รับงบประมาณเฉลี่ย 45 บาท / หัวประชาชนทั้งหมด จากสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติและองค์การบริหารส่วนตำบลตาเนาะปูเต๊ะ ได้อุดหนุนเข้ากองทุน ฯ ร้อยละ 40 ของงบประมาณที่ได้รับการจัดสรรจากสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เขต 12 สงขลา ซึ่งในปีงบประมาณ 2563 โครงการประจำปี เกี่ยวกับสุขภาพ 5 กิจกรรม คือ 1.กิจกรรมสนับสนุนและส่งเสริมและจัดการบริการสาธารณสุข 2.กิจกรรมสนับสนุนให้กลุ่มหรือองค์กรประชาชนหรือหน่วยงานอื่น 3.กิจกรรมสนับสนุนและส่งเสริมกิจกรรมการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเชิงรุก 4.กิจกรรมสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุน 5.กิจกรรมกรณีเกิดโรคระบาดหรือภัยพิบัติในพื้นที่การจัดทำโครงการทั้ง 5 กิจกรรม ยึดถือปฏิบัติตามคู่มือปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่และแนวทางการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่น
ทั้งนี้ เพื่อให้เป็นไปตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่องการกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 กองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลตาเนาะปูเต๊ะ จึงมีความจำเป็นที่ต้องจัดทำโครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ องค์การบริหารส่วนตำบลตาเนาะปูเต๊ะ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 เพื่อให้การบริหารงานด้านกองทุน ฯ ดำเนินการไปความเรียบร้อย และมีประสิทธิภาพเกิดประโยชน์แก่กองทุนมากที่สุด
-
เพื่อให้การบริหารงานกองทุนดำเนินไปตามแนวทางระเบียบของกองทุนฯ90.00
กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารกองทุนโดยใช้หลักเกณฑ์ต่างๆ ของกองทุนหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ
-
เพื่อให้การบริหารงานดำเนินการอย่างเป็นระบบและรวดเร็ว85.00
กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %
-
เพื่ออำนวยความสะดวกกับผู้ที่มาใช้บริการของกองทุนได้อย่างดี90.00
กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %
-
เพื่อพัฒนาศักยภาพกรรมการและความรู้ให้กับคณะกรรมการของกองทุนฯ32.00
มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]32
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
จัดการประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
- ค่าตอบแทนกรรมการ จำนวน 21 คน x 400 บาท x 5 ครั้ง/ปีเป็นเงิน 42,000 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 21 คน x 25 บาท x 5 ครั้ง/ปีเป็นเงิน 2,625 บาท
- ค่าถ่ายเอกสารประกอบการประชุม จำนวน 21 เล่มๆ ละ 50 บาท จำนวน 5 ครั้ง/ปี เป็นเงิน 5,775 บาท รวมกิจกรรมที่ 1 เป็นเงิน50,400 บาท
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564- กองทุนฯสามารถจะดำเนินการเป็นไปตามแนวทางระเบียบของกองทุนฯได้
- กองทุนฯสามารถบริหารงานดำเนินการอย่างเป็นระบบและรวดเร็วได้
- กองทุนฯสามารถอำนวยความสะดวกกับผู้ที่มาใช้บริการของกองทุนได้อย่างดี
- คณะกรรมการมีศักยภาพและมีความรู้เพิ่มขึ้นในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
50400.00 บาท - ค่าตอบแทนกรรมการ จำนวน 21 คน x 400 บาท x 5 ครั้ง/ปีเป็นเงิน 42,000 บาท
-
จัดประชุมอนุกรรมการกองทุนฯ
- ค่าตอบแทนอนุกรรมการ 8 คน x 300 บาท x 5 ครั้ง/ปี เป็นเงิน 12,000 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 8 x 25 บาท x 5 ครั้ง/ปีเป็นเงิน 1,000 บาท
- ค่าถ่ายเอกสารประกอบการประชุม จำนวน 8 เล่ม ๆ ละ 50 บาท จำนวน 5 ครั้ง/ปีเป็นเงิน 2,200 บาท รวมกิจกรรมที่ 2 เป็นเงิน15,200 บาท
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564กองทุนฯสามารถจะดำเนินการเป็นไปตามแนวทางระเบียบของกองทุนฯได้
กองทุนฯสามารถบริหารงานดำเนินการอย่างเป็นระบบและรวดเร็วได้
กองทุนฯสามารถอำนวยความสะดวกกับผู้ที่มาใช้บริการของกองทุนได้อย่างดี
คณะกรรมการมีศักยภาพและมีความรู้เพิ่มขึ้นในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
15200.00 บาท - ค่าตอบแทนอนุกรรมการ 8 คน x 300 บาท x 5 ครั้ง/ปี เป็นเงิน 12,000 บาท
-
ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
ค่าตอบแทนอนุกรรมการ จำนวน 12 คน x 300 บาท x 2 ครั้ง เป็นเงิน 7,200 บาท
ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 12 x 25 บาท x 2 ครั้ง เป็นเงิน 600 บาท
ค่าถ่ายเอกสารประกอบการประชุม จำนวน 12 เล่ม ๆ ละ 50 บาท จำนวน 2 ครั้ง/ปี เป็นเงิน 1,200 บาท
รวมกิจกรรมที่ 3 เป็นเงิน 9,000 บาท
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564- กองทุนฯสามารถจะดำเนินการเป็นไปตามแนวทางระเบียบของกองทุนฯได้
- กองทุนฯสามารถบริหารงานดำเนินการอย่างเป็นระบบและรวดเร็วได้
- กองทุนฯสามารถอำนวยความสะดวกกับผู้ที่มาใช้บริการของกองทุนได้อย่างดี
- คณะกรรมการมีศักยภาพและมีความรู้เพิ่มขึ้นในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
9000.00 บาท -
ค่าตอบแทนคณะทำงานช่วยเหลือการดำเนินงานกองทุน ฯ
1.ค่าเบี้ยประชุม 3 คน x 200 บาท x 5 ครั้ง/ปีเป็นเงิน 3,000 บาท
2.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับคณะทำงาน 3 คน x 25 บาท x 5 ครั้ง/ปี เป็นเงิน 375 บาท 3.ค่าถ่ายเอกสารประกอบการประชุม จำนวน 3 เล่ม ๆ ละ 50 บาท จำนวน 5 ครั้ง/ปี เป็นเงิน 825 บาท รวมกิจกรรมที่ 4 เป็นเงิน 4,200 บาท1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564- กองทุนฯสามารถจะดำเนินการเป็นไปตามแนวทางระเบียบของกองทุนฯได้
- กองทุนฯสามารถบริหารงานดำเนินการอย่างเป็นระบบและรวดเร็วได้
- กองทุนฯสามารถอำนวยความสะดวกกับผู้ที่มาใช้บริการของกองทุนได้อย่างดี
- คณะกรรมการมีศักยภาพและมีความรู้เพิ่มขึ้นในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
4200.00 บาท -
ค่าบริหารจัดการกองทุนฯ
5.1 จัดซื้อวัสดุสำนักงาน (ปากกา,กระดาษA4,แฟ้มเก็บเอกสาร,ซองขาว ฯลฯ เป็นเงิน 27,164 บาท
5.2 จัดซื้อหมึกเครื่องพิมพ์ เป็นเงิน 13,500 บาท
5.3 ค่าซ่อมบำรุงครุภัณฑ์ เป็นเงิน 10,000 บาท
5.4 ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตาเนาะปูเต๊ะ เป็นเงิน 15,000 บาท
5.5 ค่าจัดซื้อตู้เหล็กกระจกบานเลื่อนทรงสูง ขนาด 1.20 เมตร เป็นเงิน 4,500 บาท
รวมกิจกรรมที่ 5 เป็นเงิน 70,164 บาท (เงินเจ็ดหมื่นหนึ่งร้อยหกสิบสี่บาทถ้วน)
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564กองทุนฯสามารถจะดำเนินการเป็นไปตามแนวทางระเบียบของกองทุนฯได้
กองทุนฯสามารถบริหารงานดำเนินการอย่างเป็นระบบและรวดเร็วได้
กองทุนฯสามารถอำนวยความสะดวกกับผู้ที่มาใช้บริการของกองทุนได้อย่างดี
คณะกรรมการมีศักยภาพและมีความรู้เพิ่มขึ้นในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
70164.00 บาท -
โครงการจัดเวที/กิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้เพื่อพัฒนาศักยภาพการบริหารกองทุนฯกิจกรรมการคีย์ข้อมูลโครงการสู่ระบบกองทุนสุขภาพตำบลประจำปีงบประมาณ 2564
1ค่าป้ายไวนิล ขนาด 1.00 x 2.50 เมตร จำนวน 1 ป้าย เป็นเงิน 1,000 บาท
2ค่าอาหารกลางวัน จำนวน 50 คน ๆ ละ 50 บาท/มื้อ จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 2,500 บาท
3ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 50 คน ๆ ละ 25 บาท/มื้อ จำนวน 2 มื้อ เป็นเงิน 2,500 บาท
4ค่าตอบแทนวิทยาการ จำนวน 4 ชั่วโมง ๆ ละ 600 บาท เป็นเงิน 2,400 บาท
5ค่าปากกาเคมี จำนวน 2 โหล ๆ ละ 250 บาท เป็นเงิน 500 บาท
6ค่าเทปโฟมกาวสองหน้า จำนวน 2 ม้วน ๆ ละ 200 บาท เป็นเงิน 400 บาท
7ค่ากระดาษปรู๊ฟ (น้ำตาล) ฟลิปชาร์ท บีบี 40 แผ่น ๆ ละ 5 บาท เป็นเงิน 200 บาท
8ค่าสมุด/ปากกา จำนวน 50 ชุด ๆ ละ 40 บาท เป็นเงิน 2,000 บาท
9ค่ากระเป๋า จำนวน 50 ใบ ๆ ละ 50 บาท เป็นเงิน 2,500 บาท
10 กระดาษ A4 จำนวน 3 รีม ๆ 125 บาท เป็นเงิน 375 บาท
รวมเป็นเงิน 14,375 บาท (เงินหนึ่งหมื่นสี่พันสามร้อยเจ็ดสิบห้าบาทถ้วน)
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564กองทุนฯสามารถจะดำเนินการเป็นไปตามแนวทางระเบียบของกองทุนฯได้
กองทุนฯสามารถบริหารงานดำเนินการอย่างเป็นระบบและรวดเร็วได้
กองทุนฯสามารถอำนวยความสะดวกกับผู้ที่มาใช้บริการของกองทุนได้อย่างดี
คณะกรรมการมีศักยภาพและมีความรู้เพิ่มขึ้นในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
14375.00 บาท -
อบรมให้ความรู้การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ,อนุกรรมการ,คณะทำงาน
1 ค่าป้ายไวนิล ขนาด 1.00 x 2.50 เมตร จำนวน 1 ป้าย เป็นเงิน 1,000 บาท
2 ค่าอาหารกลางวัน จำนวน 30 คน ๆ ละ 30 บาท/มื้อ จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,500 บาท
3ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 30 คน ๆ ละ 25 บาท/มื้อ จำนวน 2 มื้อ เป็นเงิน 1,500 บาท
4ค่าตอบแทนวิทยาการ จำนวน 4 ชั่วโมง ๆ ละ 600 บาท เป็นเงิน 2,400 บาท
5ค่าสมุด/ปากกา จำนวน 30 ชุด ๆ ละ 40 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
6ค่ากระเป๋า จำนวน 30 ใบ ๆ ละ 50 บาท เป็นเงิน 1,500 บาท
7.ค่าคู่มือการอบรม จำนวน 30 ชุด ๆ 30 บาท เป็นเงิน 900 บาท
รวมเป็นเงิน 10,000 บาท (เงินหนึ่งหมื่นบาทถ้วน)
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564กองทุนฯสามารถจะดำเนินการเป็นไปตามแนวทางระเบียบของกองทุนฯได้
กองทุนฯสามารถบริหารงานดำเนินการอย่างเป็นระบบและรวดเร็วได้
กองทุนฯสามารถอำนวยความสะดวกกับผู้ที่มาใช้บริการของกองทุนได้อย่างดี
คณะกรรมการมีศักยภาพและมีความรู้เพิ่มขึ้นในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
10000.00 บาท
- กองทุนฯสามารถจะดำเนินการเป็นไปตามแนวทางระเบียบของกองทุนฯได้
- กองทุนฯสามารถบริหารงานดำเนินการอย่างเป็นระบบและรวดเร็วได้
- กองทุนฯสามารถอำนวยความสะดวกกับผู้ที่มาใช้บริการของกองทุนได้อย่างดี
- คณะกรรมการมีศักยภาพและมีความรู้เพิ่มขึ้นในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
