โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลคอลอตันหยง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2565
-
ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด)15.50
-
จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)31.00
-
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)5.00
-
จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)1.00
-
ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในปีงบประมาณ4.00
-
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา)5.00
พระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติพ.ศ.2545 ในหลายมาตราได้กำหนดให้ ประชาชนและท้องถิ่นมีส่วนร่วมในระบบหลักประกันสุขภาพถ้วนหน้าในหลายรูปแบบทั้งในส่วนของการเข้ารับบริการการบริหารจัดการการตรวจสอบและรับรองคุณภาพบริการ สำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ (สปสช.)ได้สนับสนุนและกำหนดหลักเกณฑ์ให้องค์กรชุมชนได้มีการดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ หรือกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบล และองค์การบริหารส่วนตำบลคอลอตันหยง ได้เข้าร่วมจัดตั้งกองทุนหลักประกันสุขภาพขึ้น โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อสนับสนุนการดำเนินงานด้านการสร้างเสริมสุขภาพการป้องกันโรคการฟื้นฟูสมรรถภาพ และการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเชิงรุก มีกลุ่มเป้าหมายหลัก คือ 1) กลุ่มหญิงมีครรภ์และหญิงหลังคลอด 2) กลุ่มเด็กเล็กและเด็กวัยก่อนเรียน 3) กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน 4)กลุ่มวัยทำงาน 5)กลุ่มผู้สูงอายุ 6)กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง 7)กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ 8)กลุ่มประชนชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยงและ 9) สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ[ข้อ 10 (4)] ให้สามารถเข้าถึงบริการทางสุขภาพ ได้รับบริการที่มีประสิทธิภาพและเกิดการพัฒนาสุขภาพของคนในชุมชนต่อไป ดังนั้น กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลคอลอตันหยง จึงได้จัดทำ “โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.คอลอตันหยง ประจำปีงบประมาณ 2564” ขึ้น เพื่อบริหารจัดการกองทุนให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลคอลอตันหยง รวมทั้งเพื่อให้กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลคอลอตันหยง ได้ดำเนินการตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพตลอดจนเพื่อให้ประชาชนกลุ่มเป้าหมายต่างๆสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขทั้งที่บ้านชุมชนหรือหน่วยบริการได้อย่างทั่วถึง
-
เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน14.00
กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %
-
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน31.00
มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)
-
เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล6.00
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)
-
เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่ดีและมีรายงานผลการดำเนินงานดี2.00
จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)
-
เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการ ที่มีการส่งผลงานและส่งรายงาน ตรงตามเวลา5.00
ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในกำหนด เพิ่มขึ้น
-
เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ5.00
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]31
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
ประชุมครั้งที่ 1 ประชุมคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ เพื่อจัดทำกรอบแผนงานกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลคอลอตันหยง
ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 20 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,000 บาท ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 8 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 2,400 บาท รวมเป็นเงินทั้งสิ้น 10,400 บาท
17 มกราคม 2565 ถึง 17 กุมภาพันธ์ 2565คณะกรรมการและคณะอนุกรรมการร่วมกันจดทำกรอบแผนงาน เพื่อวางแผนงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลคอลอตันหยง ประจำปี 2565
10400.00 บาท -
ประชุมครั้งที่ 2 ประชุมคณะอนุกรรมการกลั่นกรอง เพื่อพิจารณากลั่นกรอง แผนงาน/โครงการ ที่หน่วยงานเสนอขอรับงบประมาณจากกองทุนฯ
ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 8 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 2,400 บาท
รวมเป็นเงิน 2,400 บาท
3 กุมภาพันธ์ 2565 ถึง 3 กุมภาพันธ์ 2565เพื่อพิจารณากลั่นกรอง แผนงาน/โครงการ ที่หน่วยงานเสนอขอรับงบประมาณจากกองทุนฯ
2400.00 บาท -
ประชุมครั้งที่ 2 ประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ เพื่อพิจารณาอนุมัติ แผนงาน/โครงการ ที่หน่วยงานเสนอขอรับงบประมาณจากกองทุนฯ
ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 20 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,000 บาท
10 กุมภาพันธ์ 2565 ถึง 10 กุมภาพันธ์ 2565เพื่อพิจารณาอนุมัติ แผนงาน/โครงการ ที่หน่วยงานเสนอขอรับงบประมาณจากกองทุนฯ
8000.00 บาท -
ประชุมครั้งที่ 3 ประชุมคณะอนุกรรมการเพื่อพิจารณากลั่นกรองโครงการ ของหน่วยงานที่ขอเสนอรับงบประมาณจากกองทุนฯ
ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 8 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 2,400 บาท
รวมเป็นเงิน 2,400 บาท
21 กุมภาพันธ์ 2565 ถึง 21 กุมภาพันธ์ 2565เพื่อพิจารณากลั่นกรองโครงการ ของหน่วยงานที่ขอเสนองบประมาณจากกองทุนฯ
2400.00 บาท -
ประชุมครั้งที่ 3 ประชุมคณะกรรมการกองทุน เพื่อพิจารณาอนุมัติโครงการ ของหน่วยงานที่ขอเสนอรับงบประมาณจากกองทุนฯ
ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 20 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,000 บาท
24 กุมภาพันธ์ 2565 ถึง 24 กุมภาพันธ์ 2565เพื่อพิจารณาอนุมัติโครงการ ของหน่วยงานที่ขอเสนอรับงบประมาณจากกองทุนฯ
8000.00 บาท -
ประชุมครั้งที่ 4 ประชุมคณะอนุกรรมการติดตามโครงการ เพื่อติดตามโครงการที่ได้รับการอนุมัติ
ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการติดตาม จำนวน 3 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 900 บาท
รวมเป็นเงิน 900 บาท
22 สิงหาคม 2565 ถึง 22 สิงหาคม 2565เพื่อติดตามโครงการ
900.00 บาท -
ประชุมครั้งที่ 5 ประชุมคณะกรรมการ ประชุมคณะอนุกรรมการ กองทุนฯ เพื่อติดตาม ประเมินผลโครงการ รายงานผลการดำเนินโครงการที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ
ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 20 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,000 บาท ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 8 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 2,400 บาท รวมเป็นเงินทั้งสิ้น 10,400 บาท
27 กันยายน 2565 ถึง 27 กันยายน 2565เพื่อติดตาม ประเมินผลโครงการ รายงานผลการดำเนินโครงการที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ
10400.00 บาท -
ประชุมครั้งที่ 1 ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC
ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ LTC จำนวน 10 คน ๆละ 300 บาท เป็นเงิน 3,000 บาท
รวมเป็นเงิน 3,000 บาท
27 มกราคม 2565 ถึง 27 มกราคม 25653000.00 บาท -
ประชุมครั้งที่ 2 ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC
ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ LTC จำนวน 10 คน ๆละ 300 บาท เป็นเงิน 3,000 บาท
รวมเป็นเงิน 3,000 บาท
24 พฤษภาคม 2565 ถึง 24 พฤษภาคม 25653000.00 บาท -
ประชุมครั้งที่ 3 ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC
ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ LTC จำนวน 10 คน ๆละ 300 บาท เป็นเงิน 3,000 บาท
รวมเป็นเงิน 3,000 บาท
13 กันยายน 2565 ถึง 13 กันยายน 25653000.00 บาท -
ค่าวัสดุอุปกรณ์ต่างๆ ที่ใช้ในการปฏิบัติงานกองทุนฯ
ค่าถ่ายเอกสารและเข้าเล่ม คู่มือการเสนอขอรับงบประมาณ จากกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลคอลอตันหยง ประจำปีงบประมาณ 2565 จำนวน 11 เล่มๆละ 200 บาท เป็นเงิน 2,200 บาท
ค่าถ่ายเอกสารและเข้าเล่ม แผนงาน/โครงการ การดำเนินงานกองทุนลักประกันสุขภาพตำบลคอลอตันหยง ประจำปีงบประมาณ 2565 จำนวน 38 เล่ม ๆละ 200 บาท เป็นเงิน 7,600 บาท ค่าวัสดุตราปั้มชื่อในการปฏิบัติงานกองทุนฯ เป็นเงิน 2,500 บาท รวมเป็นเงิน 12,300 บาท17 มกราคม 2565 ถึง 30 กันยายน 2565การปฏิบัติงานกองทุนฯเป็นไปอย่างราบรื่น
12300.00 บาท
- ขั้นตอนการวางแผนเสนอโครงการเพื่อขออนุมัติต่อคณะกรรมการกองทุนฯ และร่วมกันประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม
- ขั้นตอนการดำเนินงาน ติดต่อประสานงานคณะกรรมการฯ อนุกรรมการจัดซื้อวัสดุ อุปกรณ์การดำเนินการ จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการประชุม จัดเตรียมสถานที่ในการประชุม
- จัดประชุมตามแผนงานและวาระที่กำหนด จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนฯจัดประชุมคณะอนุกรรมการบริหารจัดการกองทุน อย่างน้อย 5 ครั้ง/ปี สรุปผลการประชุมและมติคณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการ
- ดำเนินการจัดซื้อครุภัณฑ์ที่จำเป็นต่อการปฏิบัติงานกองทุน โดยดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างตามระเบียบฯ ที่เกี่ยวข้อง
ผลที่คาดว่าจะได้รับ 1.คณะกรรมการกองทุนมีการจัดประชุมปีละอย่างน้อย 5 ครั้ง/ปี 2.กรรมการกองทุนฯ และเจ้าหน้าที่ได้รับมอบหมายเข้ารับการฝึกอบรมและได้รับความรู้เกี่ยวกับการจัดการกองทุน 3.มีการจัดประชาคมรับฟังความคิดเห็นและมีแผนสำหรับดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลคอลอตันหยง 4.กลุ่มประชาชนได้เข้าใจหลักเกณฑ์และการเสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ
