โครงการบริหารจัดการและเพิ่มประสิทธิภาพกองทุนสุขภาพตำบลตลิ่งชัน ปี 2566
-
จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)30.00
-
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)10.00
-
จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)15.00
-
ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในปีงบประมาณ55.00
-
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา)5.00
กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่นับเป็นวัตกรรมทางสังคมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทย มุ่งเน้นการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการประสานหน่วยงาน องค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผนและส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ สามารถติดตามประเมินผลการดำเนินงานให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชน สนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเอง ด้านสุขภาพและส่งเสริมให้บุคลากรด้านสาธารณสุขในพื้นที่ได้แสดงบทบาทในการสนับสนุนประชาชนในการดูแลสุขภาพตนเอง ส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดความตระหนักต่อการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพของประชาชน สามารถดูแลสุขภาพได้ด้วยตนเองและการสร้างกลไกในสังคมที่จะต้องเข้ามาร่วมกันแก้ปัญหาต่างๆที่มีผลต่อสุขภาพให้ลุล่วง สำหรับองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในบทบัญญัติของพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ.2545 มาตรา 13 (3) มาตรา 18 (4)(8)(9) และมาตรา 47 ได้กำหนดให้คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติสนับสนุน ประสานและกำหนดหลักเกณฑ์ เพื่อให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้ตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องกัน เพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพแห่งชาติให้แก่บุคคลในพื้นที่ โดยให้ได้รับค่าใช้จ่ายจากกองทุนฯ รวมถึงสนับสนุนและกำหนดหลักเกณฑ์ให้องค์กรชุมชน องค์กรเอกชน และภาคเอกชนที่ไม่มีวัตถุประสงค์เพื่อแสวงหากำไร ดำเนินงาน และบริหารจัดการเงินทุนในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้ตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องการ โดยส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมเพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพแห่งชาติให้แก่บุคคลในพื้นที่ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติฯ ตั้งแต่ปี 2557 จนถึงฉบับปี 2561 จึงออกแบบให้ อปท. ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพ โดยมีทุนหรืองบประมาณที่เป็นการสมทบร่วมกันระหว่าง สปสช. กับ อปท. ที่เรียกว่า “กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่” เป็นเครื่องมือให้ อปท. เป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการโดยความเห็นชอบของคณะกรรมการกองทุนฯ โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ สถานบริการ หน่วยงานสาธารณสุข หน่วยงานอื่น องค์กรหรือกลุ่มประชาชน เพื่อให้บุคคลสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้น โดยส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องการของประชาชนในท้องถิ่น ซึ่งเป็นการมุ่งเน้นให้กองทุน เป็นฐานในการดูแลสุขภาพให้กับชุมชน และเป็นทุนหนุนเสริมสร้างประโยชน์ด้านสุขภาพของประชาชนพื้นที่ โดยเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนหรือส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตลิ่งชัน อ.จะนะ จ.สงขลา ได้เล็งเห็นความสำคัญของการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการและเพิ่มประสิทธิภาพกองทุนสุขภาพตำบลตลิ่งชัน ปี 2566 ขึ้น
-
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน37.00
มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)
-
เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล15.00
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)
-
เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่ดีและมีรายงานผลการดำเนินงานดี25.00
จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)
-
เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการ ที่มีการส่งผลงานและส่งรายงาน ตรงตามเวลา60.00
ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในกำหนด เพิ่มขึ้น
-
เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ5.00
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]37
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
ประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/อนุกรรมการ/คณะทำงานกองทุนฯ ครั้งที่ 1
ประชุมเพื่อชี้แจงแนวทางการดำเนินงานกองทุน ปี 2566 อนุมัติแผนงานและโครงการ กิจกรรมตามแผนการเงินประจำปีงบประมาณ
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 37 คนๆละ 25 บาท เป็นเงิน 925 บาท
- ค่าตอบแทนประชุมคณะกรรมการกองทุน จำนวน 19 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 7,600 บาท
- ค่าตอบแทนประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน จำนวน 18 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 5,400บาท1 ตุลาคม 2565 ถึง 31 ธันวาคม 2565กองทุนหลักประกันสสุขภาพ อบต.ตลิ่งชัน มีแผนงานและโครงการที่ขอสนับสนุนงบประมาณ กองทุนสุขภาพ อบต.ตลิ่งชัน
13925.00 บาท -
ประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/อนุกรรมการ/คณะทำงานกองทุนฯ ครั้งที่ 2
ประชุมเพื่ออนุมัติโครงการ/กิจกรรมตามแผนการเงินประจำปีงบประมาณ และรายงานการเงินประจำไตรมาส
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 37 คนๆละ 25 บาท เป็นเงิน 925 บาท
- ค่าตอบแทนประชุมคณะกรรมการกองทุน จำนวน 19 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 7,600 บาท
- ค่าตอบแทนประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน จำนวน 18 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 5,400 บาท1 มกราคม 2566 ถึง 31 มีนาคม 256613925.00 บาท -
ประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/อนุกรรมการ/คณะทำงานกองทุนฯ ครั้งที่ 3
ประชุมเพื่ออนุมัติโครงการ/กิจกรรมตามแผนการเงินประจำปีงบประมาณ และรายงานการเงินประจำไตรมาส
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 37 คนๆละ 25 บาท เป็นเงิน 925 บาท
- ค่าตอบแทนประชุมคณะกรรมการกองทุน จำนวน 19 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 7,600 บาท
- ค่าตอบแทนประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน จำนวน 18 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 5,400 บาท1 เมษายน 2566 ถึง 30 มิถุนายน 256613925.00 บาท -
ประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/อนุกรรมการ/คณะทำงานกองทุนฯ ครั้งที่ 4
เตรียมจัดแผนสุขภาพและทำสรุปผลการดำเนินการในรอบปีงบประมาณ
ประเมินผลการดำเนินงานกองทุนสุขภาพตำบล
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 37 คนๆละ 25 บาท เป็นเงิน 925 บาท
- ค่าตอบแทนประชุมคณะกรรมการกองทุน จำนวน 19 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 7,600 บาท
- ค่าตอบแทนประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน จำนวน 18 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 5,400 บาท1 กรกฎาคม 2566 ถึง 30 กันยายน 256613925.00 บาท -
ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ครั้งที่ 1
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 10 คนๆละ 25 บาท เป็นเงิน 250 บาท
- ค่าตอบแทนผู้เข้าประชุม จำนวน 10 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 3,000 บาท
1 มกราคม 2566 ถึง 31 มีนาคม 25663250.00 บาท - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 10 คนๆละ 25 บาท เป็นเงิน 250 บาท
-
ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ครั้งที่ 2
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 10 คนๆละ 25 บาท เป็นเงิน 250 บาท
- ค่าตอบแทนผู้เข้าประชุม จำนวน 10 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 3,000 บาท
1 เมษายน 2566 ถึง 30 มิถุนายน 25663250.00 บาท - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 10 คนๆละ 25 บาท เป็นเงิน 250 บาท
-
ฝึกอบรมการจัดทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตลิ่งชัน ประจำงบประมาณ 2567
การเขียนโครงการ/กิจกรรม เพื่อขอรับงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตลิ่งชัน ประจำปีงบประมาณ 2567
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 50 คนๆละ 25 บาทx2มื้อ เป็นเงิน 1,250 บาท
- ค่าอาหารกลางวัน จำนวน 50 คนๆละ 50 บาท เป็นเงิน 1,250 บาท
- ค่าวิทยากร จำนวน 4 ชั่วโมงๆละ 600 บาท เป็นเงิน 2,400 บาท
- ค่าเอกสารอบรม จำนวน 50 คน เป็นเงิน 2,500 บาท1 กันยายน 2566 ถึง 30 กันยายน 25667400.00 บาท -
อบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อนุกรรมการกองทุนฯ คณะทำงาน ฯลฯ
ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ค่าเช่าที่พัก ค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าตอบแทนวิทยากรและค่าพาหนะเดินทางสำหรับคณะกรรม/อนุกรรมการหรือคณะทำงานหรืออื่นๆ ที่ได้รับมอบหมายจากกองทุน หรือค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นเพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการและอนุกรรมการกองทุนหรือค่าใช้จ่ายอื่น เช่น ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม ค่าอาหารกลางวัน
1 มกราคม 2566 ถึง 30 กันยายน 256660000.00 บาท -
อบรมพัฒนาศักยภาพคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู็สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ค่าเช่าที่พัก ค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าตอบแทนวิทยากรและค่าพาหนะเดินทางสำหรับคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ที่ได้รับมอบหมายจากกองทุน หรือค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นเพื่อพัฒนาศักยภาพคณะอนุกรรมการ LTC หรือค่าใช้จ่ายอื่น เช่น ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม ค่าอาหารกลางวัน
1 มกราคม 2566 ถึง 31 สิงหาคม 256610000.00 บาท -
จัดซื้อครุภัณฑ์ วัสดุและอุปกรณ์
อุปกรณ์ต่างๆ สำหรับการใช้งานในกองทุนฯ
1 ตุลาคม 2565 ถึง 30 กันยายน 256615450.00 บาท -
ประชุมคณะทำงานอนุกรรมการฝ่ายการเงินและตรวจสอบ
เพื่อชี้แจงรายรับรายจ่ายงบประมาณกองทุน
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 3 คนๆละ 25 X 2 ครั้ง เป็นเงิน 150 บาท
- ค่าตอบแทน จำนวน 3 คนๆละ 300 บาท จำนวน 2 ครั้ง เป็นเงิน 1,200 บาท1 มกราคม 2566 ถึง 30 กันยายน 25661950.00 บาท
ค่าใช้จ่ายดังกล่าวสามารถถัวจ่ายกันได้
- คณะกรรมการ อนุกรรมการกองทุน คณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตลิ่งชันได้รับความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ
- คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ได้รับความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานของศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุในชุมชน
- การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตลิ่งชันเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
- กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตลิ่งชันมีแผนงานโครงการในการดำเนินงาน
