โครงการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลัง ปีงบประมาณ พ.ศ. 2566
-
นางทัดดาว ชาตรีทัพ
-
นางทัดดาว ชาตรีทัพ
ตามพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ. 2545มาตรา 18 (4) (8) (9)และมาตรา47ได้กำหนดให้คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติสนับสนุนส่งเสริมและกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่โดยให้มีกองทุนหลักประกันสุขภาพที่มีวัตถุประสงค์เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการสถานบริการหน่วยงานสาธารณสุขหน่วยงานอื่นองค์กรหรือกลุ่มประชาชนเพื่อให้บุคคลสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่งถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้นโดยส่งเสริมกระบวนการการมีส่วนร่วมตามความพร้อมความเหมาะสมและความต้องการของประชาชนในท้องถิ่นตามหลักเกณฑ์และมติที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนดซึ่งเทศบาลควนลังได้เข้าร่วมดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่กับสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติตั้งแต่ปีงบประมาณพ.ศ. 2552รายละเอียดตามบันทึกข้อตกลงที่33/2552ลงวันที่24ตุลาคม2551 การดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ให้บรรลุวัตถุประสงค์และปรสบความสำเร็จจำเป็นอย่างยิ่งที่ต้องใช้แนวทางการดำเนินงานโดยยึดประชาชนและชุมชนเป็นศูนย์กลางในการเรียนรู้การค้นหาปัญหาและการแก้ไขปัญหาทางสุขภาพเพื่อให้สามารถแก้ไขปัญหาทางสุขภาพให้ตรงต่อความต้องการของประชาชนและเหมาะสมตอบริบทของชุมชนในแต่ละแห่งทั้งนี้เพื่อประโยชน์สูงสุดของประชาชนและความยั่งยืนในการแก้ปัญหาซึ่งคณะกรรมการที่ปรึกษาและคณะอนุกรรมการ และคณะทำงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลังรวมทั้งภาคีเครือข่ายสุขภาพทั้งภาครัฐและภาคเอกชนจึงมีความจำเป็นต้องได้รับการพัฒนาศักยภาพในการดำเนินงานและบริหารจัดการระบบกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่โดยมีเป้าหมายในการพัฒนาอย่างน้อย3ประการคือบรรลุเป้าหมายของงานบรรลุเป้าหมายของการพัฒนาคนและบรรลุเป้าหมายการพัฒนาองค์กรดังนั้นคณะอนุกรรมการฝ่ายเลขานุการกองทุนฯจึงได้จัดทำ“โครงการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลังปีงบประมาณพ.ศ. 2566”ขึ้น
-
1. เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลัง ให้แก่คณะกรรมการ ที่ปรึกษา คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน รวมทั้งภาคีเครือข่ายทางสุขภาพทั้งภาครัฐและภาคเอกชน40.00
-
2. เพื่อพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลัง ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์อย่างมีประสิทธิภาพ ให้แก่คณะกรรมการ ที่ปรึกษา คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน รวมทั้งภาคีเครือข่ายทางสุขภาพทั้งภาครัฐและภาคเอกชน40.00
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]50
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
กิจกรรมการจัดประชุมคระกรรมการและที่ปรึกษาของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทสบาลเมืองควนลัง
ค่าตอบแทนคณะกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ รวมทั้งบุคคลภายนอกที่ได้รับเชิญมาประชุม จำนวนเฉลี่ยครั้งละ 25 คน อัตรา 400.- บาท/คน/ครั้ง รวม 4 ครั้ง เป็นเงิน 40,000 บาท
ค่าอาการว่างและเครื่องดื่มในการจัดประชุม จำนวนเฉลี่ยครั้งละ 25 คน อัตรา 35.- บาท/คน/มื้อ รวม 4 ครั้ง เป็นเงิน 3,500 บาท
1 พฤศจิกายน 2565 ถึง 30 กันยายน 2566คณะกรรมการทีมาประชุมได้รับค่าตอบแทนการประชุมทุกคน
43500.00 บาท -
กิจกรรมจัดประชุมคณะอนุกรรมการ และคณะทำงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลัง
ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการและคณะทำงานของกองทุนฯ รวมทั้งบุคคลภายนอกที่ได้รับเชิญมา จำนวนเฉลี่ย 20 คน คนละ 300 บาท/คน/ครั้ง รวม 10 ครั้ง เป็นเงิน 60,000 บาท (ค่าตอบแทนคณะทำงานของกองทุนฯ และบุคคลภายนอกที่ได้รับเชิญมาประชุม อัตรา 200.- บาท/คน/ครั้ง)
ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับคณะอนุกรรมการและคณะทำงานของกองทุนฯรวมทั้งบุคคลภายนอกที่ได้รับเชิญมาประชุม จำนวน 20 คน อัตรา 35.- บาท/คน/มื้อ ครั้งละ 1 มื้อ รวม 10 ครั้ง เป็นเงิน 7,000.- บาท
1 พฤศจิกายน 2565 ถึง 31 กรกฎาคม 2566คณะกรรมการเข้าร่วมประชุมและได้รับค่าตอบแทนการประชุม
67000.00 บาท -
จัดฝึกอบรมและศึกษาดูงานการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลัง รวมทั้งภาคีเครือข่ายทางสุขภาพทั้งภาครัฐและภาคเอกชน
- ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพฯ ให้แก่คณะกรรมการ ที่ปรึกษา คณะอนุกรรมการฝ่ายต่างๆ มีค่าใช้จ่ายดังนี้
1.1 ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้าร่วมฝึกอบรม แขกผู้มีเกียรติ คณะวิทยากรและผู้ดำเนินงาน จำนวน 60 คน อัตรา 50.- บาท/คน/มื้อ จำนวน 2 มื้อ เป็นเงิน 6,000.- บาท
1.2 ค่าอาหารสำหรับผู้เข้าร่วมฝึกอบรม แขกผู้มีเกียรติ คระวิทยากร ผู้ดำเนินงาน จำนวน 60 คน อัตรา 400 บาท/คน/มื้อ จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 24,000.- บาท
1.3 ค่าถ่ายเอกสารและเข้าเล่มประกอบการฝึกอบรม จำนวน 46 ชุด ๆละ 100 เป็นเงิน 4,600.- บาท
1.4 ค่าปากกา จำนวน 46 ด้าม ๆละ 10 บาท เป็นเงิน 460.- บาท
1.5 ค่าสมุดสำหรับผู้เข้าร่วมการฝึกอบรม จำนวน 46 เล่ม ๆละ 50 บาท เป็นเงิน 2,300 บาท
1.6 ค่าแฟ้มใส่เอกสาร จำนวน 46 ใบ ๆละ 100 บาท เป็นเงิน 4,600 บาท
1.7 ค่าสมนาคุณวิทยากรภาครัฐ จำนวน 2 คน ชั่วโมงละ 600 บาท รวม 6 ชั่วโมง เป็นเงิน 3,600.- บาท
1.8 ค่าตกแต่งสถานที่ในการจัดฝึกอบรม เป็นเงิน 5,000.- บาท
1.9 ค่าใช้จ่ายอื่นๆ ที่จำเป็นในการดำเนินงาน เป็นเงิน 440.- บาท
- ค่าใช้จ่ายในการศึกษาดูงานพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลัง
2.1 ค่าจ้างเหมารถโดยสารปรับอากาศพร้อมทำประกันภัยผู้โดยสาร จำนวน 1 คัน/วัน คันละ 14,000 บาท รวม 3 วัน เป็นเงิน 42,000.- บาท
2.2 ค่าที่พัก จำนวน 46 คน เป็นเงิน 69,900.- บาท
2.3 ค่าอาหารสำหรับผู้ศึกษาดูงาน แบบจัดครบทุกมื้อ จำนวน 1 วัน จำนวน 46 คน อัตรา 800 บาท/วัน จำนวน 1 วัน เป็นเงิน 36,800.- บาท
2.4 ค่าอาหารสำหรับผู้ศึกษาดูงาน แบบจัดไม่ครบทุกมื้อ จำนวน 2 วัน จำนวน 46 คน อัตรา 600 บาท/วัน จำนวน 1 วัน เป็นเงิน 55,200.- บาท
2.5 ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้าร่วมฝึกอบรมและคณะวิทยากร จำนวน 50 คน อัตรา 35 บาท/คน/มื้อ จำนวน 2 มื้อ เป็นเงิน 3,500.- บาท
2.6 ค่าของสมนาคุณในการดูงาน จำนวน 2 ชิ้น ๆละ 1,500 บาท เป็นเงิน 3,000.- บาท
2.7 ค่าสมนาคุณวิทยากรภาครัฐ จำนวน 3 คน ๆละ 2 ชั่วโมง ๆละ 600 บาท เป็นเงิน 3,600.- บาท
1 พฤศจิกายน 2565 ถึง 30 กันยายน 2566คณะกรรมการได้รับเข้าร่วมการทัศนศึกษาดูงานในสถานที่ต่างๆ ที่กองทุนฯ กำหนด
265000.00 บาท -
จัดฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการเพื่อจัดทำแผนสุขภาพของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลัง ปีงบประมาณ พ.ศ.2566
4.1ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้าร่วมฝึกอบรมแขกผู้มีเกียรติคณะวิทยากร และ ผู้ดำเนินงานจำนวน140คนอัตรา50.-บาท/คน/มื้อจำนวน 2 มื้อ เป็นเงิน14,000.-บาท 4.2ค่าอาหารสำหรับผู้เข้าร่วมฝึกอบรมแขกผู้มีเกียรติคณะวิทยากร และผู้ดำเนินงานจำนวน140คนอัตรา400.-บาท/คน/มื้อจำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน56,000.-บาท 4.3ค่าถ่ายเอกสารและเข้าเล่มประกอบการฝึกอบรมจำนวน120ชุดๆละ50.-บาทเป็นเงิน6,000.-บาท 4.4ค่าสมุดสำหรับผู้เข้าร่วมการฝึกอบรมจำนวน120เล่ม ๆละ50.-บาทเป็นเงิน6,000.-บาท 4.5ค่าปากกาสำหรับผู้เข้าร่วมการฝึกอบรมจำนวน120ด้าม ๆละ10.-บาทเป็นเงิน1,200.-บาท 4.6ค่าแฟ้มใส่เอกสารสำหรับผู้เข้าร่วมการฝึกอบรมจำนวน120ใบ ๆละ100.-บาทเป็นเงิน12,000.-บาท 4.7ค่าสมนาคุณวิทยากรภาครัฐจำนวน2คนชั่วโมงละ600.-บาทรวม6ชั่วโมงเป็นเงิน3,600.-บาท 4.8ค่าตกแต่งสถานที่ในการจัดฝึกอบรมเป็นเงิน5,000.-บาท 4.9ค่าใช้จ่ายอื่นๆที่จำเป็นในการดำเนินงานเป็นเงิน200.-บาท
1 พฤศจิกายน 2565 ถึง 30 กันยายน 2566คณะกรรมการกองทุนมีความรู้ความเข้าใจในหลักเกณฑ์การทำงานมากขึ้น
104000.00 บาท -
กิจกรรมสนับสนุนการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลัง
5.1 ค่าตอบแทน ประกอบด้วย
5.1.1 ค่าจ้างเจ้าหน้าที่ธุรการประจำกองทุนฯ และเงินสมทบประกันสังคม จำนวน 1 คน อัตรา 13,950.- บาท/เดือน รวม 12 เดือน เป็นเงิน 167,400.- บาท
5.2 ค่าใช้สอย ประกอบด้วย
5.2.1 ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการของคณะกรรมการ ที่ปรึกษาและคณะอนุกรรมการฝ่ายต่างๆ ของกองทุนฯ เป็นเงิน 50,000.- บาท
5.2.2 รายจ่ายเพื่อให้ได้มาซึ่งบริการ เป็นเงิน 15,000.- บาท
5.2.3 ค่าบำรุงรักษาหรือซ่อมแซม เป็นเงิน 5,000.- บาท
5.3 ค่าวัสดุ ประกอบด้วย
5.3.1 ค่าวัสดุสำนักงาน เป็นเงิน 15,000.- บาท
5.3.2 ค่าวัสดุคอมพิวเตอร์ เป็นเงิน 20,000.- บาท
5.4 ค่าใช้จ่ายอื่นๆ ที่จำเป็นในการดำเนินงาน เป็นเงิน 422.- บาท
1 ตุลาคม 2565 ถึง 30 กันยายน 2566กองทุนฯได้มีงบประมาณไว้สำหรับค่าใช้จ่าย
272822.00 บาท
คณะกรรมการ ที่ปรึกษาคณะอนุกรรมการและคณะทำงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองควนลัง ได้รับการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ และมีความรู้ความเข้าใจในหลักเกณฑ์ ระเบียบและคำสั่งที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นและสามารถดำเนินงานและวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ
