โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.นาหมอศรี ปี 2566
-
จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)0.00
-
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)5.00
-
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา)0.00
-
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน0.0020.00
มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)
-
เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล5.0015.00
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)
-
เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ0.004.00
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]30
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
ประชุมคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/คณะทำงานกองทุน เพื่อแต่งตั้ง อนุกรรมการกองทุน
ประชุมคณะกรรมการกองทุน 4 ครั้ง
- เบี้ยประชุม จำนวน 23 คน ๆละ 400 บาท 4 ครั้ง เป็นเงิน 36,800 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม ชุดละ 25 บาท จำนวน 23 ชุด จำนวน 4 ครั้ง เป็นเงิน2,300 บาท
6 มกราคม 2566 ถึง 30 กันยายน 2566ผลการประชุมพิจารณาของคณะกรรมการกองทุน
39100.00 บาท -
ประชุมอนุกรรมการกองทุนฯ/อนุกรรมการกองทุน LTC.
ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน จำนวน 15 คน 4 ครั้ง
- เบี้ยประชุม จำนวน 15 คน ๆละ 300 บาท 4 ครั้ง เป็นเงิน 18,000 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม ชุดละ 25 บาท จำนวน 15 ชุด จำนวน 4 ครั้ง เป็นเงิน 1,500 บาท
6 มกราคม 2566 ถึง 30 กันยายน 2566ผลการพิจารณากลั่นกรองโครงการของอนุกรรมการ
ผลการประชุมของอนุกรรมการในการพิจารณาอนุมติ แผนการดูแลผู้ป่วยรายบุคคล (Care Plan)
19500.00 บาท -
พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/อนุกรรมการ/คณะทำงานกองทุนฯ
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/อนุกรรมการ/คณะทำงานกองทุนฯ จำนวน 30 คน
- ค่าวิทยากรในการฝึกอบรม จำนวน 6 ชม ชม.ละ 500 บาท 3,000 บาท
- ค่าอาหารกลางวัน จำนวน 1 มื้อ มื้อละ 55 บาทจำนวน 30 คน 1,650.-บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 30 คนจำนวน 60 ชุด ชุดละ 25 บาท เป็นเงิน 1,500 บาท
- เครื่องคอมพิวเตอร์โน๊ตบุ๊ก จำนวน 1 เครื่อง เป็นเงิน 19,000 บาท
6 มกราคม 2566 ถึง 30 กันยายน 2566คณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/อนุกรรมการ/คณะทำงานกองทุนฯมีการพิจารณาโครงการและบริหารกองทุนถูกต้องตามระเบียบฯและมีประสิทธิภาพ
25150.00 บาท -
ประชุมเชิงปฏิบัติการในการจัดทำแผนสุขภาพ แผนการเงินกองหลักประกันสุขภาพ
- ค่าตอบแทนวิทยาการ จำนวน 6 ชม ชม.ละ 500 บาท เป็นเงิน 3,000 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มคณะกรรมการ/ที่ปรึกษา/อนุกรรมการ/คณะทำงานกองทุนฯ จำนวน 30 คนคนละ 25 บาทเป็นเงิน 750 บาท
- ค่าอาหารกลางวัน 1 มื้อ จำนวน 30 คน คนละ 55 บาท เป็นเงิน 1,650 บาท
6 มกราคม 2566 ถึง 30 กันยายน 2566มีแผนสุขภาพ แผนการเงิน กองทุน ที่ดีและสอดคล้องกับปัญหาสุขภาพของประชาชน
5400.00 บาท
*** ทุกรายการสามารถถัวเฉลี่ยกันได้ ***
กองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลนาหมอศรี มีการบริหารกองทุนที่ดีและมีประสิทธิภาพ ประชาชนได้รับการดูแลด้านสุขภาพที่ดี
