โครงการพัฒนาการบริหารจัดการกองทุน ประจำปี 2567
-
ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด)14.81
-
จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)19.00
-
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)13.00
-
จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)19.00
-
ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในปีงบประมาณ100.00
-
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา)2.00
-
เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน10.00
กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %
-
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน19.00
มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)
-
เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล15.00
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)
-
เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่ดีและมีรายงานผลการดำเนินงานดี19.00
จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)
-
เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการ ที่มีการส่งผลงานและส่งรายงาน ตรงตามเวลา100.00
ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในกำหนด เพิ่มขึ้น
-
เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ6.00
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ
-
กรรมการกองทุนและผู้เกี่ยวข้อง30
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
ประชุมคณะกรรมการกองทุน/ที่ปรึกษา
ประชุมคณะกรรมการกองทุนและที่ปรึกษาโดยมีรายละเอียด
1.เรื่องรับรองรายงานการประชุมครั้งที่แล้ว
2.รับรองรายงานการเงินงวดที่ 3 และ 4 และรายงานการเงินปี 2566
3.ให้ความเห็นชอบแผนการเงินปี 2567
4.วาระอื่นๆ
มีค่าใช้จ่ายดังนี้
1.อาหารว่าง 19X25 = 475
2.ค่าตอบแทน 19X400 = 7,600
รวม 8,075 บาท17 พฤศจิกายน 2566 ถึง 17 พฤศจิกายน 2566แผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
8075.00 บาท -
ประชุมอนุกรรมการกองทุน 1
ประชุมอนุกรรมการกลั่นกรองเพื่อพิจารณาโครงการที่ภาคีเครือข่ายเสนอมาโดยมีค่าใช้จ่ายดังนี้
1.อาหารว่าง 10 X 25 = 250
2.ค่าตอบแทนอนุกรรมการ 10 X 300 = 3,000
รวม 3,250บาท20 พฤศจิกายน 2566 ถึง 20 พฤศจิกายน 2566โครงการที่ภาคีเครือข่ายเสนอมาได้รับการพิจารณาตามความเหมาะสมของงบประมาณ
3250.00 บาท -
ประชุมอนุกรรมการกองทุน 2
ประชุมอนุกรรมการกลั่นกรองเพื่อพิจารณาสรุปโครงการทั้งหมด
โดยมีรายละเอียดดังนี้
1. อาหารว่าง 10 X 25 = 250
2. ค่าตอบแทนกรรมการอนุกรรมการ 10 X 300 = 3,000
รวม 3,250บาท24 พฤศจิกายน 2566 ถึง 24 พฤศจิกายน 2566โครงการที่ภาคีเครือข่ายเสนอมาได้รับการพิจารณาตามความเหมาะสมของงบประมาณ
3250.00 บาท -
ประชุมคณะกรรมการกองทุน/คณะทำงานครั้งที่ 2
1.ประชุมพิจารณาอนุมัติโครงการ
2.วาระอื่นๆที่เกี่ยวข้อง มีค่าใช้จ่ายดังนี้
1.อาหารว่าง 26 X 25 = 650
2.ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุน 19X400 = 7,600
3.ค่าตอบแทนคณะทำงาน 7X200 = 1,400
รวม 9,650 บาท29 พฤศจิกายน 2566 ถึง 29 พฤศจิกายน 2566โครงการที่เสนอมาได้รับการอนุมัติหรือมีการปรับแก้ไขโครงการตามการพิจารณาของคณะกรรมการกองทุน
9650.00 บาท -
อบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ/คณะทำงาน/ภาคีเครือข่าย กองทุนหลักประกันสุขภาพ
1.ให้ความรู้เรื่องการเขียนโครงการ 2.สอนการลงระบบโปรแกรมกองทุนหลักประกันสุขภาพ โดยมีรายละเอียดดังนี้
1.ค่าอาหารกลางวัน 40X70 = 2,800 บาท
2.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 40X25X2 = 2,000 บาท
3.ค่าวัสดุ 40X20 = 800 บาท
4.ค่าเช่าสถานที่ = 1,500 บาท
รวม 7,100 บาท19 มกราคม 2567 ถึง 19 มกราคม 2567คณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ มีความรู้ความเข้าใจในโครงการ
7100.00 บาท -
ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC
ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC ครั้งที่ 1 1.เพื่อพิจารณาจำนวนผู้ที่มีภาวะพึ่งพิงเพิ่มเติม
2.วาระอื่นๆที่เกี่ยวข้อง โดยมีรายละเอียดดังนี้
1.อาหารว่าง 11 X 25 = 275
2.ค่าตอบแทนกรรมการอนุกรรมการ 11 X 300 = 3,300
รวม 3,575 บาท9 กุมภาพันธ์ 2567 ถึง 9 กุมภาพันธ์ 2567เพื่อบริหารกิจกรรมการประชุมที่มีประสิทธิภาพ
3575.00 บาท -
ซื้อวัสดุเพื่อใช้ในกองทุน
จัดซื้อวัสดุเพื่อใช้ในกองทุน
1.จัดซื้อวัสดุคอมพิวเตอร์ = 16,000 บาท
2.ปากกา = 100 บาท
รวม 16,100 บาท20 กุมภาพันธ์ 2567 ถึง 20 กุมภาพันธ์ 2567กองทุนสามารถดำเนินการพิมพ์งานเอกสารต่างๆที่เกี่ยวกับกองทุนได้ด้วยความสะดวก
16100.00 บาท -
ประชุมคณะกรรมการ/คณะทำงาน ครั้งที่ 3
1.กองทุนสรุปสถานะการเงิน ไตรมาส 1 และ 2
2.ติดตามโครงการที่ได้รับอนุมัติ
3.วาระอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
มีค่าใช้จ่ายดังนี้
1.อาหารว่าง 26 X 25 = 650
2.ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุน 19 X 400 = 7,600
3.ค่าตอบแทนคณะทำงาน 7 X 200 = 1,400
รวม 9,650 บาท15 มีนาคม 2567 ถึง 15 มีนาคม 25671.รายผลสถานะการเงินให้เขต 12 ทราบ
2.โครงการมีการทำกิจกรรมตามที่เสนอ9650.00 บาท -
ประชุมคณะกรรมการ/คณะทำงาน ครั้งที่ 4
ประชุมคณะกรรมการ ครั้งที่ 4
1.กองทุนสรุปสถานะการเงิน ไตรมาส 3
2.ติดตามโครงการที่ได้รับอนุมัติ
3.วาระที่เกี่ยวข้อง
มีค่าใช้จ่ายดังนี้
1.อาหารว่าง 26 X 25 = 650
2.ค่าตอบแทนกรรมการ 19 X 400 = 7,600
3.ค่าตอบแทนคณะทำงาน 7 X 200 = 1,400
รวม 9,650 บาท16 มิถุนายน 2567 ถึง 16 มิถุนายน 25671.รายผลสถานะการเงินให้เขต12 ทราบ
2.โครงการมีการทำกิจกรรมตามที่เสนอ9650.00 บาท -
ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC
ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC ครั้งที่ 2
1.ประชุมสรุปโครงการ
2.นำเสนอ Care Plan
3.วาระอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
โดยมีรายละเอียดดังนี้
1.อาหารว่าง 11 X 25 = 275
2.ค่าตอบแทนกรรมการอนุกรรมการ 11 X 300 = 3,300
รวม 3,575บาท6 กันยายน 2567 ถึง 6 กันยายน 2567เพื่อบริหารกิจกรรมการประชุมที่มีประสิทธิภาพ
3575.00 บาท -
ประชุมคณะกรรมการ/คณะทำงาน ครั้งที่ 5
ประชุมคณะกรรมการ ครั้งที่ 5
1.กองทุนสรุปสถานะการเงิน ไตรมาส 4
2.วาระที่เกี่ยวข้อง
มีค่าใช้จ่ายดังนี้
1.อาหารว่าง 26 X 25 = 650
2.ค่าตอบแทนกรรมการ 19 X 400 = 7,600
3.ค่าตอบแทนคณะทำงาน 7 X 200 = 1,400
รวม 9,650 บาท20 กันยายน 2567 ถึง 20 กันยายน 25671.รายผลสถานะการเงินให้เขต12 ทราบ
2.โครงการมีการทำกิจกรรมตามที่เสนอ9650.00 บาท -
ประชุมอนุกรรมการติดตามผลโครงการ
ประชุมติดตามผลโครงการทั้งหมด
โดยมีรายละเอียดดังนี้
1.อาหารว่าง 7 X 25 = 175
2.ค่าตอบแทนกรรมการ 5 X 300 = 1,500
รวม 1,675บาท24 กันยายน 2567 ถึง 24 กันยายน 2567ภาคีเครือข่ายรายงานผลโครงการทุกโครงการมาเรียบร้อยและถูกต้อง
1675.00 บาท
- แผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
- การรับเงินการจ่ายเงินการเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนฯ เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนดวัตถุประสงค์/เป้าหมาย
- กองทุนฯ มีแผนสุขภาพตำบล เพื่อเป็นแนวทางในการดำเนินงานในปีงบประมาณ พ.ศ.2567
