กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

tune

โครงการเพิ่มประสิทธิภาพและแลกเปลี่ยนเรียนรู้ของคณะกรรมการและอนุกรรมการ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล ประจำปีงบประมาณ 2567 อำเภอเมืองปัตตานี จังหวัดปัตตานี

กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองรูสะมิแล
stars
1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม
โครงการเพิ่มประสิทธิภาพและแลกเปลี่ยนเรียนรู้ของคณะกรรมการและอนุกรรมการ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล ประจำปีงบประมาณ 2567 อำเภอเมืองปัตตานี จังหวัดปัตตานี
กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล
  1. นายบันเทิง ล่องจันทร์
เทศบาลตำบลรูสะมิแล อำเภอเมือง จังหวัดปัตตานี , สำนักงานหลักประกันสุขภาพ เขต 12 สงขลา, เทศบาลตำบลโคกหล่อ อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
3. สถานการณ์
format_list_bulleted_add
สถานการณ์ปัญหา
description
สถานการณ์ หลักการและเหตุผล หรือ ที่มาของการทำโครงการ เพิ่มเติม

กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่นับเป็นนวัตกรรมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทย มุ่งเน้นการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการประสานหน่วยงาน องค์กรและภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผนและส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ โดยสามารถติดตามประเมินผลการดำเนินงานให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชนในพื้นที่


ซึ่งตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติฯ พ.ศ.2561 ได้กำหนดวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ หรือสถานบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุข หรือหน่วยงานอื่น หรือสนับสนุนหรือส่งเสริมให้กลุ่มหรือองค์กรประชาชนดำเนินกิจกรรมด้านสาธารณสุขในพื้นที่ เพื่อให้กลุ่มแม่และเด็ก กลุ่มผู้สูงอายุ กลุ่มคนพิการ กลุ่มผู้ประกอบอาชีพที่มีความเสี่ยง และกลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรังที่อยู่ในพื้นที่ สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้น โดยส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วม ตามความพร้อมความเหมาะสม และความต้องการของประชาชนในพื้นที่ โดยเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนหรือส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน หรือโครงการหรือกิจกรรมที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ


เทศบาลตำบลรูสะมิแล อำเภอเมือง จังหวัดปัตตานี ได้ลงนามความร่วมมือจัดตั้งกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล กับสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เพื่อดำเนินงานด้านการส่งเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเชิงรุก ที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตของประชาชนในพื้นที่ตำบลรูสะมิแล ในการดำเนินงานกองทุนฯ ดังกล่าว คณะกรรมการกองทุนจึงเป็นกลไกหนึ่งที่จะทำหน้าที่ในการขับเคลื่อนกองทุนให้สามารถดำเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและมีประสิทธิผล โดยการปฏิบัติงานที่ดีมีประสิทธิภาพ และเกิดความคุ้มค่าของประชาชนในพื้นที่นั้น จำเป็นที่คณะกรรมการกองทุนและคณะอนุกรรมการกองทุนชุดต่างๆจะต้องมีความรู้ความเข้าใจในบทบาทหน้าที่ตลอดจนจะต้องเกิดความคิดสร้างสรรค์ในการจัดทำกิจกรรม หรือพิจารณาคัดเลือกกิจกรรมเพื่อส่งเสริมด้านสุขภาพของประชาชนกลุ่มเป้าหมาย ไม่ว่าจะเป็นการศึกษาด้วยตนเอง การฝึกอบรม หรือการศึกษาดูงานหน่วยงานที่ประสบความสำเร็จ คณะกรรมการกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล จึงได้จัดทำโครงการเพิ่มประสิทธิภาพและการแลกเปลี่ยนเรียนรู้คณะกรรมการและอนุกรรมการกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแลขึ้น เพื่อเป็นการพัฒนาคณะกรรมการกองทุนฯให้สามารถดำเนินงานต่างๆ เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของการจัดตั้งกองทุนต่อไป

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด
  1. เพื่อให้คณะกรรมการและคณะอนุกรรมการกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล ได้รับความรู้ความเข้าใจในบทบาทหน้าที่และการบริหารงานกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์
    0.00

     

  2. เพื่อให้คณะกรรมการและคณะอนุกรรมการกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล มีการแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับกองทุนหลักประกันสุขภาพอื่นๆ ที่มีศักยภาพและนำองค์ความรู้มาพัฒนากองทุนและกิจกรรมด้านส่งเสริมสุขภาพของประชาชนกลุ่มเป้าหมายในพื้นที่ต่อไป
    0.00

     

  3. สามารถสร้างเครือข่ายด้านการบริหารงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในแต่ละพื้นที่ เพื่อให้เกิดความร่วมมือในการพัฒนาพื้นที่และดูแลประชาชนด้านสุขภาพให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
    0.00

     

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
5. กลุ่มเป้าหมาย
format_list_bulleted_add
กลุ่มเป้าหมาย
  1. กลุ่มวัยทำงาน
    36
description
รายละเอียดกลุ่มเป้าหมายเพิ่มเติม

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
6. ระยะเวลาดำเนินงาน
17 กันยายน 2567 19 กันยายน 2567
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
7. วิธีการดำเนินงาน
  • กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
  • งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
sports_handball
กิจกรรมที่จะดำเนินการ
  1. กิจกรรมฝึกอบรมให้ความรู้
    1. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 36คนๆ ละ 50 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,800.- บาท
    2. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 36คนๆ ละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,260.- บาท
    3. ค่าจัดทำป้ายไวนิล ขนาด 1x3 ม. เป็นเงิน 720.- บาท
    4. ค่าวัสดุอุปกรณ์การอบรม เป็นเงิน 3,600.- บาท
    5. ค่าวิทยากร จำนวน 1 ท่าน จำนวน 3 ชั่วโมงๆ ละ 600 บาท เป็นเงิน 1,800.- บาท
    6. ค่าห้องประชุม เป็นเงิน 8,000.- บาท
    17 กันยายน 2567 ถึง 17 กันยายน 2567

    ช่วงเช้า
    เวลา 08.00 – 08.30 น.ลงทะเบียน

    เวลา 08.30 – 19.00 น.พิธีเปิดโครงการ โดย นางอนงค์คารวนันทน์ (ประธานกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล)

    เวลา 09.00 – 10.00 น.- บรรยาย เรื่อง “บทบาทและอำนาจหน้าที่ของกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล” โดย นายบันเทิงล่องจันทร์ (เลขานุการกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล)

    เวลา 10.00 – 15.00 น.พักรับประทานอาหารว่าง

    เวลา 10.15 น.ออกเดินทางจากเทศบาลตำบลรูสะมิแล อำเภอเมือง จังหวัดปัตตานี

    เวลา 12.0๐ น.เดินทางถึงโรงแรมคริสตัน หาดใหญ่ (Crystal Hotel Hat Yai) อำเภอหาดใหญ่ จังหวัดสงขลา

    เวลา 12.00 – 13.00 น.รับประทานอาหารกลางวัน

    ช่วงบ่าย

    เวลา 13.15 – 13.30 น.พิธีเปิดโครงการ โดย นางอนงค์คารวนันทน์ (ประธานกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล) “โครงการเพิ่มประสิทธิภาพและการแลกเปลี่ยนเรียนรู้คณะกรรมการและ
    อนุกรรมการ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล”

    เวลา 13.30 – 16.30 น. บรรยาย เรื่อง“หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่“ โดย วิทยากรจาก (ผู้แทน
    สำนักงานหลักประกันสุขภาพ เขต 12 สงขลา)

    เวลา 16.30 – 06.45 น.พักรับประทานอาหารว่าง

    เวลา 16.45 -17.00 น. ตอบข้อซักถามผู้เข้าร่วมอบรม และเสนอแนะปัญหาอุปสรรคและแนวทางการดำเนินงานของกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล

    เวลา 17.30 น. ปิดการฝึกอบรม

    เวลา 18.00 น. รับประทานอาหารเย็น

    17180.00 บาท
  2. กิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้กองทุนตำบลดีเด่น (Premium)
    1. ค่าเช่ารถจำนวน1คัน

      • รถบัสปรับอากาศจำนวน 45 ที่นั่ง(รวมค่าน้ำมัน) จำนวน 1 คัน ๆ 3 วัน ๆ ละ 15,000.- บาทเป็นเงิน45,000.-บาท
    2. ค่าอาหารในโครงการเพิ่มประสิทธิภาพและแลกเปลี่ยนเรียนรู้ของคณะกรรมการและอนุกรรมการกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล ประจำปีงบประมาณ 2567 ระหว่างวันที่ 17 – 19กันยายน 2567
      จำนวน 36 คน วันละ 3 มื้อรวมเป็นเงินค่าอาหารทั้งสิ้น39,600.- บาท

    3. ค่าที่พัก (เบิกจ่ายตามจ่ายจริง) จำนวน 18 ห้อง ๆ ละ 1,500.- บาทจำนวน 2 คืน (พักคู่) รวมเป็นเงิน54,000.- บาท

    4. ค่าของที่ระลึก

      • ค่าของที่ระลึก จำนวน 1 ชิ้น ๆ ละ 1,500.- บาท เป็นเงิน 1,500.- บาท
    18 กันยายน 2567 ถึง 19 กันยายน 2567

    18 กันยายน 2567

    เวลา 06.00 – 07.30 น.รับประทานอาหารเช้า โรงแรมคริสตัน หาดใหญ่(Crystal Hotel Hat Yai) อำเภอหาดใหญ่ จังหวัดสงขลา

    เวลา 08.00 – 12.00 น.เดินทางจากอำเภอหาดใหญ่ จังหวัดสงขลา มุ่งหน้าสู่ เทศบาลตำบล โคกหล่อ จังหวัดตรัง

    เวลา 12.00 – 13.00 น.พักรับประทานอาหารกลางวัน

    เวลา 13.30 – 16.30 น.แลกเปลี่ยนเรียนรู้ระหว่างกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบล รูสะมิแล และกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลโคกหล่อ

    เวลา 17.00 น.เดินทางเข้าที่พัก / พักผ่อนตามอัธยาศัย

    เวลา 18.00 น.รับประทานอาหารเย็น และประชุมสรุปผลการศึกษาดูงาน


    19 กันยายน 2567)

    เวลา 06.00 – 17.30 น. รับประทานอาหารเช้าจากโรงแรมที่พัก

    เวลา 18.00 – 12.00 น. เดินทางจากจังหวัดตรัง มุ่งหน้าสู่ปัตตานี

    เวลา 12.00 – 13.30 น. พักรับประทานอาหารเที่ยง

    เวลา 13.30 – 17.00 น. ถึงจังหวัดปัตตานีโดยสวัสดิภาพ

    140100.00 บาท
description
วิธีการดำเนินงานเพิ่มเติม

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
8. งบประมาณโครงการ
description
หมายเหตุ

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
9. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง
format_list_bulleted_add
ผลจากการดำเนินโครงการท่านคาดว่าจะเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างไร?
  1. คณะกรรมการและอนุกรรมการกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล ได้รับความรู้ ความเข้าใจในบทบาทหน้าที่และการบริหารงานกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์
  2. คณะกรรมการและอนุกรรมการกองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลรูสะมิแล มีการแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับกองทุนหลักประกันสุขภาพอื่นๆที่มีศักยภาพ อย่างน้อย 1 กองทุน
  3. สร้างเครือข่ายด้านการบริหารงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในแต่ละพื้นที่ เพื่อให้เกิดความร่วมมือในการพัฒนาพื้นที่และดูแลประชาชนด้านสุขภาพให้มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
10. เอกสารประกอบโครงการ
คะแนน:
1
2
3
4
5
กองทุนตำบลรูสะมิแลโครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 19 ก.ย. 2567 00:00 น. แก้ไขล่าสุดเมื่อ 8 ต.ค. 2567 10:31 น.
คะแนน:
1
2
3
4
5