กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

แบบฟอร์มพัฒนาโครงการ กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ตะลุโบะ

1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม

โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะ ประจำปี ๒๕๖๘

ชื่อโครงการควรสั้น กระชับ เข้าใจง่าย และสื่อสาระของสิ่งที่จะทำอย่างชัดเจน ควรจะระบุชื่อชุมชนในชื่อโครงการเพื่อความสะดวกในการค้นหา

กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ตะลุโบะ

องค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะ

องค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะ

2. ความสอดคล้องกับแผนงาน

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

3. สถานการณ์

สถานการณ์ปัญหาขนาด

ตามที่องค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะอำเภอเมืองจังหวัดปัตตานีได้ลงนามความร่วมมือจัดตั้งกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพกับสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติจึงเป็นการสมควรที่จะต้องกำหนดระเบียบการรับเงินการจ่ายเงินการเก็บรักษาการจัดทำบัญชีหรือทรัพย์สินกองทุนทั้งนี้เพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพเกิดความสะดวกคล่องตัวมีแนวทางปฏิบัติที่ชัดเจนและสอดคล้องกับสภาพการณ์นั้น
กองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.ตะลุโบะจึงได้จัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.ตะลุโบะเพื่อสนับสนุนการจัดบริการของหน่วยบริการสาธารณสุขในการสร้างเสริมสุขภาพป้องกันโรคและฟื้นฟูสภาพสำหรับประชาชนโดยเฉพาะผู้ด้อยโอกาสในตำบลตะลุโบะได้เข้าถึงบริการได้โดยง่ายสะดวกรวดเร็วและมีคุณภาพมาตรฐานบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของการจัดตั้งกองทุน
ดังนั้นจึงมีความจำเป็นอย่างยิ่งที่คณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตะลุโบะต้องมีการประชุมจัดทำแผนงานทำงานเป็นทีมเพื่อสร้างกระบวนการการมีส่วนร่วมในการทำงานการสร้างจิตสำนึกเพื่อระบบบริหารจัดการที่ดีต่อไป

ระบุสถานการณ์ หลักการและเหตุผล หรือ ที่มาของการทำโครงการ เพิ่มเติม

4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด

  • บอกจุดมุ่งหมายในการดำเนินงานโครงการ และสิ่งที่ต้องการให้เกิดผลจากการดำเนินงานโครงการ วัตถุประสงค์นี้จะต้อง เฉพาะเจาะจง วัดได้จริง แสดงโอกาสที่จะเกิดผลสำเร็จ สอดคล้องกับหลักการและเหตุผล ในระยะเวลาที่กำหนด
  • ตัวชี้วัด ให้ระบุความชัดเจนว่า เมื่อดำเนินการตามโครงการเสร็จแล้ว จะเกิดการเปลี่ยนแปลงหรือบรรลุผลสำเร็จอะไรบ้างและมากน้อยเพียงใด และควรแสดงให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงเป็นรูปธรรมวัดผลได้ และระบุตัวชี้วัดความสำเร็จของโครงการทั้งในระดับผลผลิตและผลลัพธ์ที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์
วัตถุประสงค์ / ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดเป้าหมาย 1 ปี
1 เพื่อพิจารณาอนุมัติแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน

สามารถพิจารณาอนุมัติแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน

0.00 0.00
2 เพื่อพิจารณาออกระเบียบที่จำเป็นเพื่อประสิทธิภาพในการบริหารกองทุน

สามารถพิจารณาออกระเบียบที่จำเป็นเพื่อประสิทธิภาพในการบริหารกองทุน

0.00
3 เพื่อควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด

สามารถควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด

0.00
4 เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงาน โครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพกำหนด

สามารถกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงาน โครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพกำหนด

0.00
5 เพื่อพิจารณาให้ความเห็นชอบการจัดทำสรุปผลการดำเนินงาน รายงานการรับจ่ายและเงินคงเหลือของกองทุนหลักประกันสุขภาพ

สามารถพิจารณาให้ความเห็นชอบการจัดทำสรุปผลการดำเนินงาน รายงานการรับจ่ายและเงินคงเหลือของกองทุนหลักประกันสุขภาพ

0.00
6 เพื่อพัฒนาระบบการดูแลสุขภาพระยะยาวในผู้ป่วยที่มีภาวะพึ่งพิง ตั้งแต่โรงพยาบาลแม่ ข่าย และปฐมภูมิจนถึงชุมชน

สามารถพัฒนาระบบการดูแลสุขภาพระยะยาวในผู้ป่วยที่มีภาวะพึ่งพิง ตั้งแต่โรงพยาบาลแม่ ข่าย และปฐมภูมิจนถึงชุมชน

0.00
7 เพื่อพัฒนาศักยภาพบุคลากรในหน่วยบริการทุกระดับให้มีความสามารถในการดูแล ผู้ป่วยที่มีภาวะพึ่งพิง

สามารถพัฒนาศักยภาพบุคลากรในหน่วยบริการทุกระดับให้มีความสามารถในการดูแล ผู้ป่วยที่มีภาวะพึ่งพิง

0.00
8 เพื่อพัฒนาระบบส่งต่อ ระบบข้อมูล และระบบการดูแลต่อเนื่องที่บ้าน ในการดูแลผู้ป่วย ระยะยาว

สามารถพัฒนาระบบส่งต่อ ระบบข้อมูล และระบบการดูแลต่อเนื่องที่บ้าน ในการดูแลผู้ป่วย ระยะยาว

0.00

5. กลุ่มเป้าหมาย

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 45

6. ระยะเวลาดำเนินงาน

วันเริ่มต้น 01/10/2024

กำหนดเสร็จ 30/09/2025

7. วิธีการดำเนินงาน

  • กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
  • งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด

กิจกรรมที่ 1 1.จัดประชุมเพื่อบริหารจัดการกองทุนฯ ประกอบด้วย คณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 20 คน คณะทำงาน จำนวน 3 คน คณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 12 คน และ คณะอนุกรรมการ LTC จำนวน 10 คน รวมเป็น 45 คน

ชื่อกิจกรรม
1.จัดประชุมเพื่อบริหารจัดการกองทุนฯ ประกอบด้วย คณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 20 คน คณะทำงาน จำนวน 3 คน คณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 12 คน และ คณะอนุกรรมการ LTC จำนวน 10 คน รวมเป็น 45 คน
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

๑.ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตะลุโบะ/ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่ม ๑.๑ค่าตอบแทนคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.ตะลุโบะประกอบด้วย -ครั้งที่๑/๒๕๖๘จำนวน20คนๆละ๔๐๐.-บาท เป็นเงิน8,000-บาท
-ครั้งที่๒/๒๕๖๘จำนวน20คนๆละ๔๐๐.-บาทเป็นเงิน8,000-บาท
-ครั้งที่๓/๒๕๖๘จำนวน20คนๆละ๔๐๐.-บาท เป็นเงิน8,000-บาท -ครั้งที่4/๒๕๖๘จำนวน20คนๆละ๔๐๐.-บาท เป็นเงิน8,000-บาท รวมเป็นเงิน 32,000.-บาท -ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มคณะกรรมบริการกองทุนและคณะอนุกรรมการกองทุนฯ
-ครั้งที่๑/๒๕๖๘จำนวน๒๐คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน700.-บาท
-ครั้งที่๒/๒๕๖๘จำนวน๒๐คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน700.-บาท
-ครั้งที่๓/๒๕๖๘จำนวน๒๐คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน700.-บาท
-ครั้งที่๔/๒๕๖๘จำนวน๒๐คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน700.-บาท
รวมเป็นเงิน2,800.-บาท ๑.๒ค่าตอบแทนคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตะลุโบะ/ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่ม ๑.๑ค่าตอบแทนคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.ตะลุโบะประกอบด้วย
-ครั้งที่๑/๒๕๖๘จำนวน3คนๆละ๔๐๐.-บาท เป็นเงิน1,200-บาท
-ครั้งที่๒/๒๕๖๘จำนวน3คนๆละ๔๐๐.-บาท เป็นเงิน1,200-บาท
-ครั้งที่๓/๒๕๖๘จำนวน3คนๆละ๔๐๐.-บาท เป็นเงิน1,200-บาท -ครั้งที่4/๒๕๖๘จำนวน3คนๆละ๔๐๐.-บาท เป็นเงิน1,200-บาท รวมเป็นเงิน 4,800.-บาท -ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มคณะทำงานกองทุนและคณะอนุกรรมการกองทุนฯ
-ครั้งที่๑/๒๕๖8จำนวน3คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน105.-บาท -ครั้งที่๒/๒๕๖8จำนวน3คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน105.-บาท
-ครั้งที่๓/๒๕๖8จำนวน3คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน105.-บาท
-ครั้งที่๔/๒๕๖8จำนวน3คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน105.-บาท
รวมเป็นเงิน420.-บาท ๑.3ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯ/ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่ม ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.ตะลุโบะประกอบด้วย
-ครั้งที่๑/๒๕๖7จำนวน12คนๆละ3๐๐.-บาท เป็นเงิน3,600-บาท -ครั้งที่๒/๒๕๖7จำนวน12คนๆละ3๐๐.-บาทเป็นเงิน3,600-บาท
-ครั้งที่๓/๒๕๖7จำนวน12คนๆละ3๐๐.-บาท เป็นเงิน3,600-บาท -ครั้งที่4/๒๕๖7จำนวน12คนๆละ3๐๐.-บาท เป็นเงิน3,600-บาท รวมเป็นเงิน 14,400.-บาท -ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มคณะอนุกรรมบริการกองทุนและคณะอนุกรรมการกองทุนฯ
-ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มคณะอนุกรรมการกองทุนฯ -ครั้งที่๑/๒๕๖8จำนวน12คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน420.-บาท -ครั้งที่๒/๒๕๖8จำนวน12คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน420.-บาท -ครั้งที่๓/๒๕๖8จำนวน12คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน420.-บาท -ครั้งที่4/๒๕๖8จำนวน12คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน420.-บาท
รวมเป็นเงิน1,680.-บาท ๑.4ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ LTC /ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่ม ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการLTCประกอบด้วย
-ครั้งที่๑/๒๕๖8จำนวน10คนๆละ3๐๐.-บาท เป็นเงิน3,000-บาท
-ครั้งที่๒/๒๕๖8จำนวน10คนๆละ3๐๐.-บาทเป็นเงิน3,000-บาท -ครั้งที่3/๒๕๖8จำนวน10คนๆละ3๐๐.-บาทเป็นเงิน3,000-บาท รวมเป็นเงิน 9,000.-บาท -ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มคณะอนุกรรมการ LTC -ครั้งที่๑/๒๕๖8จำนวน1๐คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน350.-บาท
-ครั้งที่๒/๒๕๖8จำนวน1๐คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน350.-บาท -ครั้งที่3/๒๕๖8จำนวน1๐คนๆละ๓๕.-บาท เป็นเงิน350.-บาท
รวมเป็นเงิน1,050.-บาท ๒.ค่าวัสดุอุปกรณ์ในการอบรม เป็นเงิน6,0๐๐.-บาท ๓.ค่าถ่ายเอกสารเข้าเล่ม เป็นเงิน6,๐๐๐.-บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2567 ถึง 30 กันยายน 2568
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

 

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
78150.00

กิจกรรมที่ 2 กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะ

ชื่อกิจกรรม
กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะ
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะ เป็นเงิน23,000.-บาท(ประกอบด้วยค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าที่พักค่าเดินทางฯ)

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2567 ถึง 30 กันยายน 2568
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

 

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
23000.00

กิจกรรมที่ 3 ค่ารับรองพี่เลี้ยง กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะ

ชื่อกิจกรรม
ค่ารับรองพี่เลี้ยง กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะ
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

ค่ารับรองพี่เลี้ยง กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตะลุโบะเป็นเงิน15,๐๐๐.-บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2567 ถึง 30 กันยายน 2568
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

 

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
15000.00

กิจกรรมที่ 4 กิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการเพื่อการจัดทำแผนสุขภาพ

ชื่อกิจกรรม
กิจกรรมอบรมเชิงปฏิบัติการเพื่อการจัดทำแผนสุขภาพ
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ
  • ค่าป้ายไวนิล เป็นเงิน900.-บาท
  • ค่าอาหารกลางวันจำนวน20คนๆละ50.-บาทเป็นเงิน1,000.-บาท
  • ค่าอาหารว่างพร้อมเครื่องดื่มจำนวน20คนๆละ2มื้อๆละ35.-บาท เป็นเงิน1,400.-บาท
  • ค่าวิทยากรจำนวน1คนๆละ6ชั่วโมงๆละ600.-บาทเป็นเงิน3,600.-บาท
  • ค่าวัสดุอุปกรณ์เป็นเงิน3,100.-บาท
ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2567 ถึง 30 กันยายน 2568
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

 

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
10000.00

งบประมาณโครงการ

จำนวนงบประมาณที่ต้องการสนับสนุน จำนวน 126,150.00 บาท

หมายเหตุ :

8. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง

ผลจากการดำเนินโครงการท่านคาดว่าจะเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างไร?

๑.แผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
๒.การรับเงินการจ่ายเงินการเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพเป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด


>