กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

แบบฟอร์มพัฒนาโครงการ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลแม่ขรี

1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม

โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี ประจำปี 2568

ชื่อโครงการควรสั้น กระชับ เข้าใจง่าย และสื่อสาระของสิ่งที่จะทำอย่างชัดเจน ควรจะระบุชื่อชุมชนในชื่อโครงการเพื่อความสะดวกในการค้นหา

กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลแม่ขรี

กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี

พื้นที่เขตเทศบาลตำบลแม่ขรี

2. ความสอดคล้องกับแผนงาน

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

3. สถานการณ์

สถานการณ์ปัญหาขนาด

กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี เป็นกองทุนที่จัดตั้งขึ้นเพื่อให้เกิดการพัฒนาสุขภาพของคนในชุมชน โดยการบริหารจัดการอย่างมีส่วนร่วมของชุมชน การดำเนินงานของกองทุนฯ สามารถขับเคลื่อนไปข้างหน้าได้นั้น ส่วนหนึ่งที่สำคัญคือการมีคณะกรรมการบริหารจัดการกองทุนเป็นกำลังในการนำพากองทุนไปสู่การบริหารจัดการที่ดี ส่งผลให้เกิดระบบงานที่มีประสิทธิภาพ
เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนฯ เป็นไปด้วยความเรียบร้อยและมีประสิทธิภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรีจึงจัดโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี ขึ้น เพื่อพัฒนาระบบงานกองทุน สร้างขวัญและกำลังใจแก่คณะกรรมการคณะอนุกรรมการ ตลอดจนคณะทำงาน กองทุนฯและการประชาสัมพันธ์สื่อสารการดำเนินงานแก่ชุมชน/ชมรม/องค์กรต่าง ๆ

ระบุสถานการณ์ หลักการและเหตุผล หรือ ที่มาของการทำโครงการ เพิ่มเติม

4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด

  • บอกจุดมุ่งหมายในการดำเนินงานโครงการ และสิ่งที่ต้องการให้เกิดผลจากการดำเนินงานโครงการ วัตถุประสงค์นี้จะต้อง เฉพาะเจาะจง วัดได้จริง แสดงโอกาสที่จะเกิดผลสำเร็จ สอดคล้องกับหลักการและเหตุผล ในระยะเวลาที่กำหนด
  • ตัวชี้วัด ให้ระบุความชัดเจนว่า เมื่อดำเนินการตามโครงการเสร็จแล้ว จะเกิดการเปลี่ยนแปลงหรือบรรลุผลสำเร็จอะไรบ้างและมากน้อยเพียงใด และควรแสดงให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงเป็นรูปธรรมวัดผลได้ และระบุตัวชี้วัดความสำเร็จของโครงการทั้งในระดับผลผลิตและผลลัพธ์ที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์
วัตถุประสงค์ / ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดเป้าหมาย 1 ปี

กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี เป็นกองทุนที่จัดตั้งขึ้นเพื่อให้เกิดการพัฒนาสุขภาพของคนในชุมชน โดยการบริหารจัดการอย่างมีส่วนร่วมของชุมชน การดำเนินงานของกองทุนฯ สามารถขับเคลื่อนไปข้างหน้าได้นั้น ส่วนหนึ่งที่สำคัญคือการมีคณะกรรมการบริหารจัดการกองทุนเป็นกำลังในการนำพากองทุนไปสู่การบริหารจัดการที่ดี ส่งผลให้เกิดระบบงานที่มีประสิทธิภาพ
เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนฯ เป็นไปด้วยความเรียบร้อยและมีประสิทธิภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรีจึงจัดโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี ขึ้น เพื่อพัฒนาระบบงานกองทุน สร้างขวัญและกำลังใจแก่คณะกรรมการคณะอนุกรรมการ ตลอดจนคณะทำงาน กองทุนฯและการประชาสัมพันธ์สื่อสารการดำเนินงานแก่ชุมชน/ชมรม/องค์กรต่าง ๆ

5. กลุ่มเป้าหมาย

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 25

6. ระยะเวลาดำเนินงาน

วันเริ่มต้น 01/10/2024

กำหนดเสร็จ 30/09/2025

7. วิธีการดำเนินงาน

  • กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
  • งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด

กิจกรรมที่ 1 1.ขั้นเตรียม

ชื่อกิจกรรม
1.ขั้นเตรียม
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

การดำเนินงานติดตามงาน 1.ปฐมนิเทศผู้รับทุน และกิจกรรมศึกษาดูงานและอบรมพัฒนาศักยภาพกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงาน และเจ้าหน้าที่กองทุนฯ 2.ประชุมคณะกรรมการ/อนุกรรมการ 2.1ประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ 2.2ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯกลั่นกรอง 2.3ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC 2.4ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯฝ่ายการเงิน 2.5 ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯฝ่ายดำเนินงาน 3.กิจกรรมควบคุมกำกับติดตามการดำเนินงานกองทุนฯ 4.กิจกรรมนำเสนอและสรุปผลงานกองทุนฯ

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2567 ถึง 1 พฤศจิกายน 2567
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

 

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
0.00

กิจกรรมที่ 2 2.ขั้นดำเนินงาน

ชื่อกิจกรรม
2.ขั้นดำเนินงาน
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

1.พัฒนาศักยภาพกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงาน และเจ้าหน้าที่กองทุน/แผนสุขภาพ กิจกรรมพัฒนาศักยภาพกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงาน และเจ้าหน้าที่กองทุนนอกสถานที่

  • ค่าวิทยากรบรรยาย 600 บาท x 5 ชม.= 3,000 บาท

  • ค่าอาหารมื้อกลางวัน จำนวน 50 คน x 250 บาท/มื้อ= 12,500 บาท

  • ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 50 คน x 50 บาท x 2 มื้อ= 5,000 บาท

  • ค่าธรรมเนียมรถปรับอากาศ 1 คัน = 2,000 บาท

  • ค่าน้ำมันเชื้อเพลิง= 2,000 บาท

  • ค่าเช่าห้องประชุม = 4,000 บาท

  • ค่าของสมนาคุณในการดูงาน= 1,000 บาท

  • ค่าใช้จ่ายอื่นๆ ที่จำเป็นในการฝึกอบรม= 2,000 บาท

  • ค่าป้ายกิจกรรม=434 บาท

  • ค่าคู่มือระเบียบกองทุนฯ= 500 บาท
    รวมเป็นเงิน 32,434 บาท

2.ประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ

  • ค่าตอบแทนการประชุมกรรมการ 21 คน x 400 บาท x 4 ครั้ง = 33,600 บาท

  • ค่าตอบแทนการประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่ดำเนินงานกองทุนฯ จำนวน5 คน x 300 บาท x 4 ครั้ง = 6,000 บาท

  • ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 21 คน x 30 บาท x 4 ครั้ง = 2,520 บาท

-ค่าเอกสาร = 500 บาท

รวมเป็นเงิน 42,620 บาท

3.ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC

  • ค่าตอบแทนการประชุมอนุกรรมการ LTC จำนวน 10 คน x 300 บาท x 2 ครั้ง = 6,000 บาท

  • ค่าตอบแทนการประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่ดำเนินงานกองทุนฯ จำนวน 5 คน x300 บาท x 1 ครั้ง = 1,500 บาท

  • ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มประชุมอนุกรรมการ LTC จำนวน 15 คน x 30 บาท x 2 ครั้ง = 900 บาท

รวมเป็นเงิน 8,400 บาท

4.ประชุมคณะอนุกรรมการกลั่นกรองพิจารณา และเสนอโครงการ /นำเสนอผลงานกองทุนฯ

  • ค่าตอบแทนการประชุมคณะอนุกรรมการ 10 คน x 300 บาท x 2 ครั้ง = 6,000 บาท

  • ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 30 คน x 30 บาท x 4 ครั้ง = 3,600 บาท

    รวมเป็นเงิน 9,600 บาท

5.การควบคุมกำกับติดตามการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ

  • ค่าตอบแทนคณะกรรมการและเจ้าหน้าที่ติดตามผลโครงการละ 100 บาท = 6,000 บาท รวมเป็นเงิน 6,000บาท

6.ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯ ฝ่ายการเงิน

  • ค่าตอบแทนการประชุมคณะอนุกรรมการ 4 คน x 300 บาท 1 ครั้ง = 1,200 บาท

  • ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 4 คน x 30 บาท x 1 ครั้ง = 120บาทรวมเป็นเงิน 1,320 บาท

7.งานดูแลซ่อมบำรุงครุภัณฑ์ของกองทุนฯ

  • ค่าซ่อมบำรุงครุภัณฑ์อื่น ๆเป็นเงิน 1,312 บาท

    รวมเป็นเงิน 1,312 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
2 พฤศจิกายน 2567 ถึง 31 สิงหาคม 2568
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

 

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
101686.55

กิจกรรมที่ 3 3.ขั้นสรุป

ชื่อกิจกรรม
3.ขั้นสรุป
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

กิจกรรมนำเสนอและสรุปผลงานกองทุนฯ สรุปรายงาน

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 กันยายน 2568 ถึง 30 กันยายน 2568
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

 

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
0.00

งบประมาณโครงการ

จำนวนงบประมาณที่ต้องการสนับสนุน จำนวน 101,686.55 บาท

หมายเหตุ :

8. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง

ผลจากการดำเนินโครงการท่านคาดว่าจะเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างไร?

1. มีการสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ หรือสถานบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุขในพื้นที่ โดยเน้นเรื่องการสร้างสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพ และการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเชิงรุก ที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต เพื่อให้กลุ่มเด็กเล็กและก่อนวัยเรียน กลุ่มวัยเรียนและเยาวชน กลุ่มวัยทำงาน กลุ่มผู้สูงอายุ กลุ่มหญิงตั้งครรภ์ กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ กลุ่มประชาชนที่มีความเสี่ยง ที่อยู่ในพื้นที่สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้น
2.มีการควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ ให้เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติที่กำหนด
3.หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ได้รับการกำกับดูแลให้เป็นไปตามแผนงาน โครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพกำหนด
4.คณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมการ และคณะทำงาน ได้รับการพัฒนาศักยภาพเรื่องการพิจารณาโครงการหรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน


>