โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลมะนังยง ประจำปี 2569
-
-
-
ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด)11.00
-
จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)0.00
-
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)4.00
-
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา)2.00
กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลมะนังยงเป็นกองทุนที่จัดตั้งขึ้นเพื่อให้เกิดการพัฒนาสุขภาพของคนในชุมชน โดยการบริหารจัดการอย่างมีส่วนร่วมของชุมชน การดำเนินงานของกองทุนฯ สามารถขับเคลื่อนไปข้างหน้าได้นั้น ส่วนหนึ่งที่สำคัญคือการมีคณะกรรมการบริหารจัดการกองทุนเป็นกำลังในการนำพากองทุนไปสู่การบริหารจัดการที่ดี ส่งผลให้เกิดระบบงานที่มีประสิทธิภาพ เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนฯ เป็นไปด้วยความเรียบร้อยและมีประสิทธิภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.มะนังยง จึงจัดโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลมะนังยง ขึ้น เพื่อพัฒนาระบบงานกองทุน สร้างขวัญและกำลังใจแก่คณะกรรมการคณะอนุกรรมการ ตลอดจนคณะทำงานกองทุนฯและการประชาสัมพันธ์สื่อสารการดำเนินงานแก่ชุมชน/ชมรม/องค์กรต่าง ๆ
-
เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน11.0010.00
กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %
-
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน0.0019.00
มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)
-
เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล4.005.00
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)
-
เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ2.004.00
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]20
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
อบรมเชิงปฏิบัติการการเขียนโครงการอย่างง่ายเพิ่มการรับโครงการของผู้รับทุน
ดำเนินการประชุมปฐมนิเทศผู้รับทุน - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 20 คน x 25 บาท x 1 มื้อ = 500 บาท - ค่าอาหารกลางวัน 20 คน x 55 บาท x 1 มื้อ = 1100 บาท
- ค่าป้ายไวนิลโครงการ ขนาด 1 x 2 ตร.ม. จำนวน 1 แผ่น เป็นเงิน 500 บาท รวมเป็นเงิน 2100 บาท
1 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ตุลาคม 25681.ความเข้าใจแนวทางการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลมะนังยง 2.ทราบระเบียบ และข้อควรระวังในการดำเนินงานโดยใช้งบกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลมะนังยง
2100.00 บาท -
ประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ
1.ประชุมคณะกรรมการกองทุนเพื่อบริหารจัดการกองทุน
กลุ่มเป้าหมาย 1.คณะกรรมการกองทุน 19 คน - ค่าตอบแทนการประชุมกรรมการ 19 คน x 400 บาท x 4 ครั้ง = 30,400 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 19 คน x 25 บาท x 4 ครั้ง = 1,900 บาท
รวมเป็นเงิน 32,300 บาท
2.ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯฝ่ายแผนงาน/โครงการ
*กลุ่มเป้าหมาย 1.คณะอนุกรรมการ 5 คน 2.ผู้เสนอโครงการ 10 คน - ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ 300 บาท x 5 คน x 2 ครั้ง เป็นเงิน 3,000 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 15 คน x 25 บาท x 2 ครั้ง = 750 บาท
รวมเป็นเงิน 3,750 บาท
3.ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC
ค่าตอบแทนการประชุมอนุกรรมการLTC จำนวน 10 คนX 300 บาท x 2 ครั้ง = 6,000 บาท
ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มประชุมอนุกรรมการLTC จำนวน 10 คน X 25 บาท x 2 ครั้ง = 500 บาท รวมเป็นเงิน 6,500บาท
1 ตุลาคม 2568 ถึง 30 กันยายน 25691.จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม
2.รายงานการประชุม
3.จำนวนแผนงาน โครงการ ที่ได้รับการอนุมัติ ติดตามและสรุปผล
42550.00 บาท -
จัดซื้อ/จ้าง วัสดุเพื่อการบริหารงานกองทุนฯ
ค่าวัสดุสำนักงาน จำนวน 2,000 บาท ค่าจ้างถ่ายเอกสาร จำนวน 1,000 บาท
1 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ธันวาคม 25683000.00 บาท -
ร่วมประชุมอบรมโดย สปสช . หรือหน่วยงานอื่นที่จัดอบรม
ร่วมประชุมอบรมโดย สปสช . หรือหน่วยงานอื่นที่จัดอบรม
1 มกราคม 2569 ถึง 31 มีนาคม 2569เอกสารการประชุม
2000.00 บาท -
อบรมให้ความรู้คณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการ คณะทำงาน
กิจกรรมอบรมให้ความรู้คณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการ คณะทำงาน และที่ปรึกษา
-ค่าตอบแทนวิทยากร 600 บาท x 3 บาท x 1 คน เป็นเงิน 1,800 บาท
1 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ธันวาคม 2568ความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับภาระกิจ บทบาทของคณะกรรมการกองทุนสุขภาพตำบลฯ
1800.00 บาท
- หน่วยงานราชการ และประชาชนสามารถวิเคราะห์ปัญหาสุขภาพในท้องที่ได้อย่างถูกต้องและเขียนโครงการเพื่อแก้ไขปัญหาดังกล่าวได้
- คณะกรรมการกองทุนฯ เข้าใจประกาศสำนักหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ วัตถุประสงค์กองทุนฯ สามารถสนับสนุนงบประมาณแก่หน่วยงานรับทุนได้มากกว่าร้อยละ 80 3.แผนงาน โครงการ ดำเนินการได้บรรลุตามวัตถุประสงค์ที่วางไว้
