กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

tune

โครงการพัฒนาระบบการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตำมะลัง ปีงบประมาณ 2569

แบบฟอร์มพัฒนาโครงการ

1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม

โครงการพัฒนาระบบการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลตำมะลัง ปีงบประมาณ 2569

ชื่อโครงการควรสั้น กระชับ เข้าใจง่าย และสื่อสาระของสิ่งที่จะทำอย่างชัดเจน ควรจะระบุชื่อชุมชนในชื่อโครงการเพื่อความสะดวกในการค้นหา

กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ตำมะลัง

1.นายกองค์การบริหารส่วนตำบลตำมะลัง
2.ปลัดองค์การบริหารส่วนตำบลตำมะลัง
3. ผอ.รพ.สต.ตำมะลัง
4. ผอ.กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม
5. นางสาวนัสรียา ละใบเด็น

หมู่ที่ 1 - 3 ตำบลตำมะลัง

2. ความสอดคล้องกับแผนงาน

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

3. สถานการณ์

สถานการณ์ปัญหาขนาด
1 จำนวนโครงการที่เสนอขอรับงบประมาณต่อกองทุนสปสช.อบต.ตำมะลัง มีมากกว่างบประมาณที่จะสามารถจัดสรรให้แก่กลุ่มคน องค์กร หรือหน่วยงานที่จะดำเนินกิจกรรมต่างๆ เพื่อส่งเสริมสุขภาพและการแก้ไขปัญหาสถานการณ์ด้านสุขภาพและการพัฒนาคุณภาพชีวิตในตำบลตำมะลัง

 

60.00
2 จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)

 

20.00
3 จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)

 

20.00

กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เป็นกระบวนการในการทำงานที่มีส่วนสำคัญด้านระบบสุขภาพของประเทศไทย ในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการประสานหน่วยงาน องค์กร และภาคีเครือข่ายร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ ทั้งด้านการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การรักษาและการฟื้นฟูสมรรถภาพที่สามารถติดตามและประเมินผลการดำเนินงานให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชน และยังเป็นการสนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเองด้านสุขภาพ และส่งเสริมให้บุคลากรด้านสาธารณสุขในพื้นที่ได้แสดงบทบาทในการสนับสนุนประชาชนในการดูแลสุขภาพตนเอง ทั้งนี้ยังส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดความตระหนักต่อการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพของประชาชน ดังนั้น เพื่อให้งานกองทุนฯ มีการขับเคลื่อนตามกระบวนการ จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลตำมะลัง ประจำปีงบประมาณ 2569ขึ้น

ระบุสถานการณ์ หลักการและเหตุผล หรือ ที่มาของการทำโครงการ เพิ่มเติม

4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด

  • บอกจุดมุ่งหมายในการดำเนินงานโครงการ และสิ่งที่ต้องการให้เกิดผลจากการดำเนินงานโครงการ วัตถุประสงค์นี้จะต้อง เฉพาะเจาะจง วัดได้จริง แสดงโอกาสที่จะเกิดผลสำเร็จ สอดคล้องกับหลักการและเหตุผล ในระยะเวลาที่กำหนด
  • ตัวชี้วัด ให้ระบุความชัดเจนว่า เมื่อดำเนินการตามโครงการเสร็จแล้ว จะเกิดการเปลี่ยนแปลงหรือบรรลุผลสำเร็จอะไรบ้างและมากน้อยเพียงใด และควรแสดงให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงเป็นรูปธรรมวัดผลได้ และระบุตัวชี้วัดความสำเร็จของโครงการทั้งในระดับผลผลิตและผลลัพธ์ที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์
วัตถุประสงค์ / ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดเป้าหมาย 1 ปี

1. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการฯ คณะอนุกรรมการฯ และผู้เกี่ยวข้อง กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตำมะลัง
2. เพื่อส่งเสริมการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพ
3. สนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุ ใน 5 ประเภทกิจกรรม
4. เพื่อสนับสนุนให้ประชาชน องค์กร หน่วยงาน สามารถขอรับทุนจากกองทุนฯ

5. กลุ่มเป้าหมาย

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 23

6. ระยะเวลาดำเนินงาน

วันเริ่มต้น : 01/10/2025

กำหนดเสร็จ : 30/09/2026

7. วิธีการดำเนินงาน

  • กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
  • งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด

กิจกรรมที่ 1 กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการฯ และผู้เกี่ยวข้อง

ชื่อกิจกรรม
กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการฯ และผู้เกี่ยวข้อง
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

1) ค่าลงทะเบียนที่ใช้ในการประชุมหรืออบรม 1.1) ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ จำนวน 2,000 บาท 1.2) ค่าลงทะเบียนการอบรมหรือค่าใช้จ่ายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องจำนวน 3,000 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2568 ถึง 30 กันยายน 2569
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

1.คณะกรรมการบริหาร/อนุกรรมการ/ผู้ปฏิงานกองทุนมีความรู้ความเข้าใจในการปฏิบัติงานอย่างมีประสิทธิภาพ

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
5000.00

กิจกรรมที่ 2 ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/คณะอนุกรรมการ LTC / คณะทำงาน/คณะอนุกรรมการที่เกี่ยวข้อง

ชื่อกิจกรรม
ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/คณะอนุกรรมการ LTC / คณะทำงาน/คณะอนุกรรมการที่เกี่ยวข้อง
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

2.1 ประชุมคณะกรรมการ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน บริหารกองทุนฯ จำนวน 4 ครั้ง กลุ่มเป้าหมาย - คณะกรรมการบริหารกองทุนฯจำนวน21คนคณะอนุกรรมการ จำนวน 3 คน คณะทำงานจำนวน 3คนรวมจำนวน27คน รายละเอียดกิจกรรม ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และคณะอนุกรรมการฯ พิจารณาอนุมัติแผนงาน โครงการ ที่เสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ รายละเอียดค่าใช้จ่าย - ค่าตอบแทนคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และที่ปรึกษา 400 บาท X 21 คน X 3 ครั้ง= 25,200 บาท - ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการฯ 300 บาท X 3 คน X 3 ครั้ง= 2,700บาท
- ค่าตอบแทนวิทยากรพี่เลี้ยง 500 บาท X 2 ครั้ง= 1,000 บาท - ค่าอาหารกลางวัน อาหารว่างและเครื่องดื่ม27 x 3 x 70 บาท = 5,670 บาท รวมเป็นเงิน 34,570 บาท 2.2 ประชุมคณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน LTC จำนวน 3 ครั้ง กลุ่มเป้าหมาย - คณะอนุกรรมการ จำนวน11คน คณะทำงาน 5 คน รายละเอียดกิจกรรม ประชุมคณะอนุกรรมการLTC พิจารณาอนุมัติและติดตามแผนงาน โครงการ รายละเอียดค่าใช้จ่าย LTC
- ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ 300 บาท X 11 คน X 3 ครั้ง= 9,900 บาท
- ค่าตอบแทนคณะทำงาน จำนวน 5 คน x 3 ครั้ง x 100 บาท = 1,500 บาท - ค่าตอบแทนวิทยากรพี่เลี้ยง 500 บาท X 2 ครั้ง=1,000 บาท - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 35 x 14 x 3 ครั้ง = 1,470 บาท
รวมเป็นเงิน 13,870 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2568 ถึง 30 กันยายน 2569
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

1.กองทุนฯ มีการสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุขในพื้นที่ และมีการสนับสนุนให้กลุ่มหรือองค์กรประชาชน หรือหน่วยงานอื่นในพื้นที่ในการดำเนินงานตามแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมเพื่อการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค2. 2. ผู้มีภาวะพึ่งพิงได้รับการดูแลอย่างถูกสุขลักษณะ 3. ประชาชนในตำบลตำมะลังมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
48440.00

กิจกรรมที่ 3 ประชุมจัดทำแผนสุขภาพตำบล

ชื่อกิจกรรม
ประชุมจัดทำแผนสุขภาพตำบล
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

ประชุมจัดทำแผนสุขภาพตำบล จำนวน1 ครั้ง กลุ่มเป้าหมาย – เจ้าหน้าที่สาธารณสุขจำนวน 3 คน
- พนักงานอบต.จำนวน 3 คน - ผู้นำศาสนา จำนวน 2 คน - กำนัน/ผู้ใหญ่บ้านจำนวน 2 คน - อาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้านจำนวน 5 คน – ประชาชนทั่วไปจำนวน 17 คน - คณะกรรมการ/อนุกรรมการ จำนวน 21 คน รวมจำนวน 50 คน รายละเอียดกิจกรรม จัดทำแผนสุขภาพตำบลตำมะลัง รายละเอียดค่าใช้จ่าย - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 35 บาท X 50 คน X 1 มื้อ = 1,750 บาท – ค่าอาหารกลางวัน จำนวน 50 x 70 บาท 3,500 บาทรวมเป็นเงิน 5,250 บาท - ค่าวัสดุอุปกรณ์ ที่เกี่ยวข้อง เช่น กระดาษ ปากกา กระเป๋าเอกสาร ฯลฯจำนวน 2,500 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2568 ถึง 30 กันยายน 2569
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)
  1. แผนสุขภาพตำบล แผนงบประมาณกองทุนสปสช.อบต.ตำมะลัง มีประสิทธิภาพ
  2. ประชาชนได้รับการดูแลสุขภาพในเชิงรุกอย่างทั่วถึงและครอบคลุมทุกกลุ่ม
จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
5250.00

งบประมาณโครงการ

จำนวนงบประมาณที่ต้องการสนับสนุน จำนวน 58,690.00 บาท

หมายเหตุ :

8. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง

ผลจากการดำเนินโครงการท่านคาดว่าจะเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างไร?

8.1 การทำงานของคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ คณะอนุกรรมการ LTC มีการบูรณาการการทำงาน
8.2 โครงการที่ได้รับการสนับสนุนจากกกองทุนสุขภาพตำบลใช้จ่ายงบประมาณอย่างมีคุ้มค่าโปร่งใสและมีประสิทธิภาพ
8.3 ประชาชนในพื้นที่ได้รับผลประโยชน์และมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น


>