แบบเสนอโครงการกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่น
แบบจัดทำแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสตูล รหัส กปท. L8008
อำเภอเมืองสตูล จังหวัดสตูล
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2567 และที่แก้ไขเพิ่มเติม ข้อ 17 (2) "ให้พิจารณาอนุมัติโครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนตามข้อ 10"
อาศัยอำนาจของประกาศ ฯ ข้อ 10 "เงินกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่ง ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนและส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ" จึงได้จัดทำแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรม ประจำปีงบประมาณ 2569 โดยมีรายละเอียด ดังนี้
1.เลขานุการกองทุนฯ
2.ผู้ช่วยเลขานุการกองทุนฯ
3.เจ้าหน้าที่ปฏิบัติงานกองทุนฯ
กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ (The Community Health Security Fund)"หรือ กองทุนสุขภาพตำบล" ปัจจุบันเปลี่ยนเป็น “กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น” เรียกโดยย่อว่า “กปท.”เป็นกองทุนที่เกิดขึ้นตามพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ. 2545 นับเป็นนวัตกรรมทางสังคมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทย มุ่งเน้นการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการประสานหน่วยงาน องค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ สามารถติดตามประเมินผลการดำเนินงานให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชนกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ นอกจากมีเจตนารมณ์ในการสร้างการมีส่วนร่วมขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้เข้ามามีบทบาทในการดูแลสุขภาพของประชาชนในพื้นที่แล้ว ยังสนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเองด้านสุขภาพ และส่งเสริมให้บุคลากรด้านสาธารณสุขในพื้นที่ได้แสดงบทบาทในการสนับสนุนประชาชนในการดูแลสุขภาพตนเอง ทั้งนี้ยังส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดความตระหนักต่อการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพของประชาชน สามารถดูแลสุขภาพได้ด้วยตนเองและการสร้างกลไกในสังคมที่จะต้องเข้ามาร่วมกันแก้ปัญหาต่างๆ ที่มีผลต่อสุขภาพให้ลุล่วง
กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูลร่วมสมทบงบประมาณไม่น้อยกว่าร้อยละ 70 ของงบประมาณที่ได้รับการจัดสรรจากสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ ประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติเรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2567 และ ฉบับที่ 2 พ.ศ. 2567 ได้กำหนดวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ หรือสถานบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุข หรือหน่วยงานอื่น หรือสนับสนุนและส่งเสริมให้กลุ่มหรือองค์กรประชาชนดำเนินกิจกรรมด้านสาธารณสุขในพื้นที่ เพื่อให้บุคคลที่อยู่ในพื้นที่ สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้น โดยส่งเสริมกระบวนการมี ส่วนร่วมตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องการของประชาชนในพื้นที่โดยเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนหรือส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ ดังนี้
“การจัดบริการสาธารณสุข” หมายความว่า การจัดบริการในชุมชน เพื่อการสร้างเสริมสุขภาพการป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพ และการรักษาพยาบาลปฐมภูมิเชิงรุก ที่จำเป็นต่อสุขภาพและดำรงชีวิตนอกเหนือจากการจัดบริการปกติของหน่วยบริการ “การสร้างเสริมสุขภาพ” หมายความว่า บริการที่มางกระทำเพื่อให้บุคคลมีสุขภาพทางกายและจิตใจที่เข้มแข็ง สมบูรณ์ มีคุณภาพชีวิตที่ดี รวมถึงการจัดกระบวนการหรือกิจกรรมเพื่อการสร้างเสริมสุขภาพ “การป้องกันโรค” หมายความว่า บริการที่มุ่งกระทำเพื่อไม่ให้เกิดการเจ็บป่วยหรือเป็นโรคและการป้องกันไม่ให้กลับเป็นซ้ำในกรณีที่หายจากการเจ็บป่วยหรือเป็นโรคแล้ว รวมถึงกระบวนการหรือกิจกรรมเพื่อการป้องกันโรค
“การฟื้นฟูสมรรถภาพ” หมายความว่า บริการที่มุ่งกระทำเพื่อแก้ไขปัญหาความบกพร่องของร่างกายและจิตใจ ที่ยังไม่มีหรือสูญเสียไปให้เกิดขึ้น ให้สามารถเรียนรู้ มีคุณภาพชีวิตที่ดี และดำรงชีวิตในสังคมได้ รวมถึงการจัดกระบวนการหรือกิจกรรมเพื่อการฟื้นฟูสมรรถภาพ “การรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเชิงรุก” หมายความว่า การจัดบริการหรือการจัดกิจกรรมสาธารณสุข ซึ่งเป็นการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเบื้องต้นในชุมชนและนอกเหนือจากการจัดบริการปกติของหน่วยบริการ เพื่อให้ประชาชนในพื้นที่เข้าถึงบริการมากขึ้นเพื่อให้การขับเคลื่อนงานกองทุนเป็นไปด้วยความเรียบร้อยตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูลจึงจัดทำโครงการบริหารและพัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล ประจำปีงบประมาณ 2569
-
1. เพิ่มจำนวนกลุ่ม/หน่วยงานในพื้นที่ เข้าถึงงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล (หน่วยงาน/กลุ่ม)ตัวชี้วัด : จำนวนหน่วยงาน/องค์กร ที่เข้าถึงงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล มีจำนวนมากกว่าปีที่ผ่านมาขนาดปัญหา 24.00 เป้าหมาย 30.00
-
2. จัดสรรงบประมาณกองทุนฯให้ครอบคลุมอย่างน้อย 5 ประเภทตัวชี้วัด : แผนงาน/โครงการมีความครอบคลุม อย่างน้อย 6 ประเภทขนาดปัญหา 5.00 เป้าหมาย 6.00
-
3. เพิ่มความครอบคลุมในการจัดสรรงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูลตัวชี้วัด : แผนงาน/โครงการมีความครอบคลุม อย่างน้อย 6 ประเภทขนาดปัญหา 0.00 เป้าหมาย 6.00
-
4. ส่งเสริมการขับเคลื่อนแผนงาน/โครงการเกี่ยวกับบุหรี่ไฟฟ้าในเยาวชนตัวชี้วัด : มีแผนงาน/โครงการเพื่อขับเคลื่อนงานป้องกันการสูบบุหรี่ไฟฟ้าในเยาวชน อย่างน้อย 3 โครงการขนาดปัญหา 0.00 เป้าหมาย 3.00
-
5. ส่งเสริมให้มีนวตกรรมสุขภาพจากการดำเนินงานโครงการงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูลตัวชี้วัด : เกิดนวตกรรมสุขภาพ อย่างน้อย 1 ชิ้นขนาดปัญหา 0.00 เป้าหมาย 1.00
- 1. ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล ครั้งที่ 1รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ จำนวน 21 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,400 บาท
2.ค่าตอบแทนในการเข้าร่วมประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มในการจัดประชุม จำนวน 24 คนๆละ 35 บาท จำนว 1 มื้อ เป็นเงิน 840 บาทงบประมาณ 10,440.00 บาท - 2. ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล ครั้งที่ 2รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ จำนวน 21 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,400 บาท
2.ค่าตอบแทนในการเข้าร่วมประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ และผู้นำเสนอโครงการ จำนวน 45 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,575 บาท
4.ค่าอาหารกลางวันและน้ำดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ จำนวน 24 คนๆละ70 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,680 บาทงบประมาณ 12,855.00 บาท - 3. ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล ครั้งที่ 3รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ จำนวน 21 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,400 บาท
2.ค่าตอบแทนในการเข้าร่วมประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ และผู้นำเสนอโครงการ จำนวน 45 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,575 บาท
4.ค่าอาหารกลางวันและน้ำดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ จำนวน 24 คนๆละ70 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,680 บาทงบประมาณ 12,855.00 บาท - 4. ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล ครั้งที่ 4รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ จำนวน 21 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,400 บาท
2.ค่าตอบแทนในการเข้าร่วมประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ และผู้นำเสนอโครงการ จำนวน 45 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,575 บาท
4.ค่าอาหารกลางวันและน้ำดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ จำนวน 24 คนๆละ70 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,680 บาทงบประมาณ 12,855.00 บาท - 5. ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล ครั้งที่ 5รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ จำนวน 21 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,400 บาท
2.ค่าตอบแทนในการเข้าร่วมประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ และผู้นำเสนอโครงการ จำนวน 45 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,575 บาท 4.ค่าอาหารกลางวันและน้ำดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ จำนวน 24 คนๆละ70 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,680 บาทงบประมาณ 12,855.00 บาท - 6. ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล ครั้งที่ 6รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมกรรมการและที่ปรึกษากองทุนฯ จำนวน 21 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 8,400 บาท
2.ค่าตอบแทนในการเข้าร่วมประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 400 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ และผู้นำเสนอโครงการ จำนวน 30 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,050 บาท
4.ค่าอาหารกลางวันและน้ำดื่มสำหรับคณะกรรมการ เจ้าหน้าที่ จำนวน 24 คนๆละ70 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,680 บาทงบประมาณ 12,330.00 บาท - 7. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายกลั่นกรองโครงการ ครั้งที่ 1รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนอนุกรรมการฝ่ายกลั่นกรองโครงการ จำนวน 6 คนๆละ 300 บาทเป็นเงิน 1,800 บาท
2.ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ เข้าร่วมประชุม จำนวน 2 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 600 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มในการจัดประชุม จำนวน 30 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,050 บาท
4.ค่าอาหารกลางวันและน้ำดื่ม จำนวน 8 คนๆละ70 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 560 บาทงบประมาณ 4,010.00 บาท - 8. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายกลั่นกรองโครงการ ครั้งที่ 2รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนอนุกรรมการฝ่ายกลั่นกรองโครงการ จำนวน 6 คนๆละ 300 บาทเป็นเงิน 1,800 บาท
2.ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ เข้าร่วมประชุม จำนวน 2 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 600 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มในการจัดประชุม จำนวน 30 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,050 บาท
4.ค่าอาหารกลางวันและน้ำดื่ม จำนวน 8 คนๆละ70 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 560 บาทงบประมาณ 4,010.00 บาท - 9. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายกลั่นกรองโครงการ ครั้งที่ 3รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนอนุกรรมการฝ่ายกลั่นกรองโครงการ จำนวน 6 คนๆละ 300 บาทเป็นเงิน 1,800 บาท
2.ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ เข้าร่วมประชุม จำนวน 2 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 600 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มในการจัดประชุม จำนวน 30 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,050 บาท
4.ค่าอาหารกลางวันและน้ำดื่ม จำนวน 8 คนๆละ70 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 560 บาทงบประมาณ 4,010.00 บาท - 10. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายกลั่นกรองโครงการ ครั้งที่ 4รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนอนุกรรมการฝ่ายกลั่นกรองโครงการ จำนวน 6 คนๆละ 300 บาทเป็นเงิน 1,800 บาท
2.ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ เข้าร่วมประชุม จำนวน 2 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 600 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มในการจัดประชุม จำนวน 30 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,050 บาท
4.ค่าอาหารกลางวันและน้ำดื่ม จำนวน 8 คนๆละ70 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 560 บาทงบประมาณ 4,010.00 บาท - 11. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายติดตามประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 1รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายติดตามประเมินผล จำนวน 15 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 4,500 บาท
2.ค่าตอบแทนในการเข้าร่วมประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 900 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มผู้เข้าร่วมประชุมจำนวน 18 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 630 บาทงบประมาณ 6,030.00 บาท - 12. ประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายติดตามประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 2รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมคณะอนุกรรมการฝ่ายติดตามประเมินผล จำนวน 15 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 4,500 บาท
2.ค่าตอบแทนในการเข้าร่วมประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 900 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มผู้เข้าร่วมประชุมจำนวน 18 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 630 บาทงบประมาณ 6,030.00 บาท - 13. ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC ครั้งที่ 1รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมคณะอนุกรรมการ จำนวน 10 คนๆละ 300 บาทเป็นเงิน 3,000 บาท
2.ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 900 บาท
3.ค่าตอบแทนการประชุมสำหรับผู้จัดการระบบดูแลผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง จำนวน 4 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
4.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มผู้เข้าร่วมประชุมจำนวน 20 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 700 บาทงบประมาณ 5,800.00 บาท - 14. ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC ครั้งที่2รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมคณะอนุกรรมการ จำนวน 10 คนๆละ 300 บาทเป็นเงิน 3,000 บาท
2.ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 900 บาท
3.ค่าตอบแทนการประชุมสำหรับผู้จัดการระบบดูแลผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง จำนวน 4 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
4.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มผู้เข้าร่วมประชุมจำนวน 20 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 700 บาทงบประมาณ 5,800.00 บาท - 15. ประชุมคณะอนุกรรมการ LTC ครั้งที่ 3รายละเอียด
1.ค่าตอบแทนในการประชุมคณะอนุกรรมการ จำนวน 10 คนๆละ 300 บาทเป็นเงิน 3,000 บาท
2.ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับเจ้าหน้าที่กองทุนฯ จำนวน 3 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 900 บาท
3.ค่าตอบแทนการประชุมสำหรับผู้จัดการระบบดูแลผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง จำนวน 4 คนๆละ 300 บาท เป็นเงิน 1,200 บาท
4.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มผู้เข้าร่วมประชุมจำนวน 20 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 700 บาทงบประมาณ 5,800.00 บาท - 16. พัฒนาศักยภาพการเขียนโครงการบนเว็บไซต์กองทุนฯ รุ่นที่ 1รายละเอียด
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้ารับการอบรม เจ้าหน้าที่ คณะกรรมการ จำนวน 55 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,925 บาท
- ค่าอาหารกลางวันและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้ารับการอบรม เจ้าหน้าที่ คณะกรรมการ จำนวน 55 คนๆละ 70 บาท เป็นเงิน 3,850 บาท
งบประมาณ 5,775.00 บาท - 17. พัฒนาศักยภาพการเขียนโครงการบนเว็บไซต์กองทุนฯ รุ่นที่ 2รายละเอียด
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้ารับการอบรม เจ้าหน้าที่ คณะกรรมการ จำนวน 55 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,925 บาท
- ค่าอาหารกลางวันและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้ารับการอบรม เจ้าหน้าที่ คณะกรรมการ จำนวน 55 คนๆละ 70 บาท เป็นเงิน 3,850 บาท
งบประมาณ 5,775.00 บาท - 18. พัฒนาศักยภาพการเขียนโครงการบนเว็บไซต์กองทุนฯ รุ่นที่ 3รายละเอียด
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้ารับการอบรม เจ้าหน้าที่ คณะกรรมการ จำนวน 55 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 1,925 บาท
- ค่าอาหารกลางวันและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้ารับการอบรม เจ้าหน้าที่ คณะกรรมการ จำนวน 55 คนๆละ 70 บาท เป็นเงิน 3,850 บาท
งบประมาณ 5,775.00 บาท - 19. พัฒนาศักยภาพการบันทึกสรุปผลโครงการบนเว็บไซต์กองทุนฯรายละเอียด
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้ารับการอบรม เจ้าหน้าที่ คณะกรรมการ จำนวน 60 คนๆละ 35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 2,100 บาท
- ค่าอาหารกลางวันและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้ารับการอบรม เจ้าหน้าที่ คณะกรรมการ จำนวน 60 คนๆละ 70 บาท เป็นเงิน 4,200 บาท
งบประมาณ 6,300.00 บาท - 20. ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการรายละเอียด
ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องในการเดินทางไปราชการของคณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการ เจ้าที่หน้าที่รับผิดชอบงานกองทุนฯ
งบประมาณ 6,825.00 บาท - 21. จัดซื้อวัสดุสำนักงาน วัสดุคอมพิวเตอร์และค่าจ้างถ่ายเอกสารรายละเอียด
1.จัดซื้อวัสดุสำนักงานที่มีความจำเป็น
2.จัดซื้อวัสดุคอมพิวเตอร์ที่จำเป็น
3.ค่าจ้างถ่ายเอกสารประกอบการประชุมงบประมาณ 20,000.00 บาท - 22. จัดทำสื่อประชาสัมพันธ์การดำเนินงานกองทุนฯรายละเอียด
จัดจ้างทำสื่อประชาสัมพันธ์กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล
งบประมาณ 30,000.00 บาท - 23. ประชุมเชิงปฏิบัติการทำแผนสุขภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูล และเวทีแลกเปลี่ยนเรียนรู้รายละเอียด
1.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้าร่วมประชุม จำนวน 120 คนๆละ35 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 4,200 บาท
2.ค่าอาหารกลางวันและเครื่องดื่มสำหรับผู้เข้าร่วมประชุม จำนวน 120 คนๆละ 70 บาท เป็นเงิน 8,400 บาทงบประมาณ 12,600.00 บาท - 24. กิจกรรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ เจ้าหน้าที่ ภาคีที่เกี่ยวข้องในการบริหารงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูลและกองทุนดูแลระยะยาวด้านสาธารณสุขบุคคลที่มีภาวะพึ่งพิงรายละเอียด
ค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องในกิจกรรมฝึกอบรมและศึกษาดูงาน ได้แก่ ค่าพาหนะ ค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าที่พัก ค่าตอบแทนวิทยากร ค่าของที่ระลึก ป้ายประชาสัมพันธ์โครงการ และค่าใช้จ่ายอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
งบประมาณ 120,000.00 บาท - 25. จัดซื้อโต๊ะคอมพิวเตอร์ประจำสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสตูลรายละเอียด
โต๊ะวางคอมพิวเตอร์สะหรับบันทึกข้อมูลการดำเนินงานกองทุนฯในระบบเว็บไซต์ และเป็นจุดบริการประชาชนในการบันทึกข้อมูลโครงการของชุมชน จำนวน 1 ตัว
งบประมาณ 7,680.00 บาท
คณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการกองทุน ผู้รับผิดชอบโครงการตัวแทนหน่วยงานและตัวแทนกลุ่มชุมชน
ตั้งแต่ วันที่ 1 ตุลาคม 2568 ถึง 30 กันยายน 2569
ตำบลพิมาน อำเภอเมืองสตูล
รวมงบประมาณโครงการ 340,420.00 บาท
หมายเหตุ : ทุกรายการถัวเฉลี่ยได้
- ประชาชน หน่วยงานในพื้นที่สามารถจัดบริการสุขภาพด้วยตนเองได้
- ประชาชน หน่วยงานในพื้นที่เข้าถึงงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเมืองสตูล
3.มีการใช้จ่ายงบประมาณกองทุนฯอย่างน้อย ร้อยละ 90
4.มีการจัดบริการสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นได้อย่างต่อเนื่อง
5.สร้างระบบการดำเนินงานส่งเสริมสุขภาพโดยภาคประชาชน
ข้าพเจ้า ................................................................ ตำแหน่ง.................................................... หน่วยงาน................................................................................ หมายเลขโทรศัพท์......................................................... ในฐานะของผู้เสนอแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
ขอรับรองว่า แผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ที่เสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพ ในครั้งนี้
- check_box_outline_blank ไม่ได้ซ้ำซ้อนกับงบประมาณที่ได้รับจากแหล่งอื่น
- check_box_outline_blank สอดคล้องกับแผนสุขภาพชุมชน ของ กปท.
- check_box_outline_blank รับทราบถึงกฎ ระเบียบ ข้อบังคับ และวิธีการดำเนินงานตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2567 และที่แก้ไขเพิ่มเติม แล้ว
(............................................................)
ตำแหน่ง ............................................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ..................................................
- ให้เสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพ
(............................................................)
ตำแหน่ง ............................................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ..................................................
แบบเสนอแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสตูล รหัส กปท. L8008
อำเภอเมืองสตูล จังหวัดสตูล
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2567 และที่แก้ไขเพิ่มเติม ข้อ 10 “เงินกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่ง ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนและส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ” นั้น
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มประชาชน ได้ดำเนินการจัดทำแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม มาเพื่อขอรับการสนับสนุนงบประมาณ กปท. ตามเอกสารแนบ
จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณาอนุมัติ
(...........................................................)
ตำแหน่ง ...............................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ......................................
แบบอนุมัติแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองสตูล รหัส กปท. L8008
อำเภอเมืองสตูล จังหวัดสตูล
ตามมติการประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ ....................... เมื่อวันที่ .................................................... สรุปผลการพิจารณาแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ดังนี้
(....................................................................)
ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบการประชุม
วันที่-เดือน-พ.ศ. ....................................................
ตำแหน่ง ....................................................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ..................................................