โครงการสนับสนุนเพื่อการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่น ปี 69 ตำบลควนโพธ์

แบบฟอร์มพัฒนาโครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ควนโพธิ์

1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม

ชื่อโครงการโครงการสนับสนุนเพื่อการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่น ปี 69 ตำบลควนโพธ์

ชื่อโครงการควรสั้น กระชับ เข้าใจง่าย และสื่อสาระของสิ่งที่จะทำอย่างชัดเจน ควรจะระบุชื่อชุมชนในชื่อโครงการเพื่อความสะดวกในการค้นหา

ชื่อกองทุน กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ควนโพธิ์

ชื่อองค์กร/หน่วยงานเสนอโครงการสำนักงานเลขาฯกองทุน อบต.ควนโพธิ์

ชื่อกลุ่มคน (5 คน)1.นางมาลินี ปูหยัง
2.นางสาวอัฉรา อุมายี
3.นางสาวสึไรณี เหมโคกน้อย
4. นายเจ๊ะอับดุลล่าห์ แดหวัน

พื้นที่ดำเนินการ ตำบลควนโพธิ์ อำเภอเมืองสตูล จังหวัดสตูล

2. ความสอดคล้องกับแผนงาน

3. สถานการณ์

	สถานการณ์ปัญหา	ขนาด
1	จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)	22.00
2	จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา)	4.00
3	จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)	3.00
4	ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในปีงบประมาณ	3.00

กองทุนหลักประกันสุขภาพระดับตำบล ตำบลควนโพธิ์ มีประชาชนกรในปี 2569 ทั่หมด 6021 คน คาดว่าจะได้รับงบประมาณสนับสนุนจาก สปสช.จำนวน 273,060 บาท งบประมาณสมทบจาก อบต.ควนโพธิ์จำนวน 109,224 บาทและงบ เหลือจ่ายจากปี 2568 เป็นเงอน 61,486.76 บาท รวมงบประมาณที่ได้รับทั้งหมด 443,770.83 บาท ซึ่งตามระเบียบของกองทุนฯ ปี 2569 จะต้องกันเงินไว้เพื่อการบริหารจัดการจำนวน ร้อยละ 20 ของ รายรับทั้งหมด ปี 2569 จำนวน 76,456.00 บาท ซึ่งกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ นับเป็นนวัตกรรมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทย ในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการประสานหน่วยงาน องค์กร และภาคีเครือข่ายร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ ทั้งด้านการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การรักษาและการฟื้นฟูสมรรถภาพที่สามารถติดตามและประเมินผลการดำเนินงานให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชน และยังเป็นการสนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเองด้านสุขภาพ และส่งเสริมให้บุคลากรด้านสาธารณสุขในพื้นที่ได้แสดงบทบาทในการสนับสนุนประชาชนในการดูแลสุขภาพตนเอง ทั้งนี้ยังส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดความตระหนักต่อการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพของประชาชน ดังนั้น เพื่อให้งานกองทุนฯ มีการขับเคลื่อนตามกระบวนการ จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ประจำปีงบประมาณ 2569 เพื่อดำเนินงานบริหารจัดการกองทุนของ อบต.ควนโพธิ์ ต่อไป

ระบุสถานการณ์ หลักการและเหตุผล หรือ ที่มาของการทำโครงการ เพิ่มเติม

4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด

บอกจุดมุ่งหมายในการดำเนินงานโครงการ และสิ่งที่ต้องการให้เกิดผลจากการดำเนินงานโครงการ วัตถุประสงค์นี้จะต้อง เฉพาะเจาะจง วัดได้จริง แสดงโอกาสที่จะเกิดผลสำเร็จ สอดคล้องกับหลักการและเหตุผล ในระยะเวลาที่กำหนด

ตัวชี้วัด ให้ระบุความชัดเจนว่า เมื่อดำเนินการตามโครงการเสร็จแล้ว จะเกิดการเปลี่ยนแปลงหรือบรรลุผลสำเร็จอะไรบ้างและมากน้อยเพียงใด และควรแสดงให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงเป็นรูปธรรมวัดผลได้ และระบุตัวชี้วัดความสำเร็จของโครงการทั้งในระดับผลผลิตและผลลัพธ์ที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์

	วัตถุประสงค์ / ตัวชี้วัดความสำเร็จ	ขนาด	เป้าหมาย 1 ปี
1	เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน ตัวชี้วัดความสำเร็จ : มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)	22.00	22.00
2	เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่ดีและมีรายงานผลการดำเนินงานดี ตัวชี้วัดความสำเร็จ : จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)	3.00	3.00
3	เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ ตัวชี้วัดความสำเร็จ : จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ	4.00	4.00

5. กลุ่มเป้าหมาย

กลุ่มเป้าหมาย	จำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]	36

6. ระยะเวลาดำเนินงาน

วันเริ่มต้น : 19/11/2025

กำหนดเสร็จ : 30/09/2026

7. วิธีการดำเนินงาน

กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด

กิจกรรมที่ 1 ประชุมคณะกรรมการกองทุนฯครั้งที่ 1

ชื่อกิจกรรม

รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ ค่าใช้จ่าย
1.ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ 300 บาท X 5 คน เป็นเงิน 1,500 บาท
2.ค่าอาหารว่าง 30 บาท x 5 บาท เป็นเงิน 150 บาท
3.ค่าตอบแทนคณะกรรมการ จนท.ช่วยงาน 400 บาท X 25 คน เป็นเงิน 10000 บาท
4.ค่าอาหารว่าง 30 บาท x 25 บาท เป็นเงิน 750 บาท
5.ค่าวัสดุ เอกสารประกอบการประชุม เป็นเงิน 500 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน

ถึง

ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)

กิจกรรมที่ 2 ประชุมคณะกรรมการกองทุน ครั้งที่ 2

ชื่อกิจกรรม

รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ
ค่าใช้จ่าย
1.ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ 300 บาท X 5 คน เป็นเงิน 1,500 บาท
2.ค่าอาหารว่าง 30 บาท x 5 บาท เป็นเงิน 150 บาท
3.ค่าตอบแทนคณะกรรมการ จนท.ช่วยงาน 400 บาท X 25 คน เป็นเงิน 10000 บาท
4.ค่าอาหารว่าง 30 บาท x 25 บาท เป็นเงิน 750 บาท
5.ค่าวัสดุ เอกสารประกอบการประชุม เป็นเงิน 500 บาท ิ

ระยะเวลาดำเนินงาน

ถึง

ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)

กิจกรรมที่ 3 ประชุมอนุกรรมการ LTC ครั้งที่ 1

ชื่อกิจกรรม

รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ
1.ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ จนท.ช่วยงาน 300 บาท X 10 คน เป็นเงิน 3000 บาท
2.ค่าตอแทนผู้ช่วยงาน 200 บาท X 3คน เป็นเงิน 600 บาท
3.ค่าอาหารว่าง 30 บาท x 13 บาท เป็นเงิน 390 บาท
4.ค่าวัสดุ เอกสารประกอบการประชุม เป็นเงิน970 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน

ถึง

ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)

กิจกรรมที่ 4 พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน

ชื่อกิจกรรม

รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ
1.ค่าตอบแทนคณะกรรมการ จนท.ช่วยงาน 300 บาท X 24 คนจำนวน 2 วันเป็นเงิน 14,400 บาท
2.ค่าอาหารว่าง 30 บาท x 24 คน จำนวน 4 มื้อเป็นเงิน 2,880 บาท
3.ค่าวัสดุ เอกสารประกอบการประชุม เป็นเงิน 1616.80 บาท
4. ค่าที่พัก จำนวน 12 ห้อง ห้องละ1,100 บาท เป็นเงิน 13,200 บาท
5.ค่าพาหนะ จำนวน 2 วันเป็นเงิน 10,000 บาท
6.ค่าวิทยากร จำนวน 2 คน คนละ 3 ชม ๆละ 600 บาท เป็นเงิน 3,600 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน

ถึง

ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)

งบประมาณโครงการ

จำนวนงบประมาณที่ต้องการสนับสนุน จำนวน 76,456.00 บาท

หมายเหตุ :
ค่าใช้จ่ายทุกกิจกรรมสามารถถัวเฉลี่ยจ่ายกัจนได้

8. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง

ผลจากการดำเนินโครงการท่านคาดว่าจะเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างไร?

1. กองทุนฯ มีการบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพ
2. กองทุนฯ มีการสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ หรือสถานบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุขในพื้นที่
3. กองทุนฯ มีการสนับสนุนให้กลุ่มหรือองค์กรประชาชน หรือหน่วยงานอื่น ในพื้นที่ในการดำเนินงานตามแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมเพื่อการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค
4. กองทุนฯ มีการสนับสนุนและส่งเสริมกิจกรรมการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพ และการรักษาพยาบาลระดับ ปฐมภูมิเชิงรุก ของศูนย์เด็กเล็กหรือศูนย์ชื่ออื่นที่ดำเนินกิจกรรมเกี่ยวกับ การพัฒนาและดูแลเด็กเล็กในชุมชน หรือศูนย์พัฒนาและฟื้นฟูคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุและคนพิการ หรือศูนย์ชื่ออื่นที่ดำเนินกิจกรรมเกี่ยวกับการพัฒนาและฟื้นฟูคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุและคนพิการในชุมชน