โครงการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บางกล่ำ ประจำปี 2569
ตามที่กองทุนหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ ได้เห็นชอบให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เพื่อให้เป็นไปตามพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ. 2545 ตามมาตรา 18(9) และมาตรา 47 โดยมีวัตถุประสงค์ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นได้มีส่วนร่วมในการดำเนินงานบริหารจัดการะบบหลักประกันสุขภาพที่เกี่ยวกับการส่งเสริมสุขภาพและการป้องกันโรคที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตตลอดจนส่งเสริมให้กลุ่มแม่และเด็ก กลุ่มผู้สูงอายุ กลุ่มผู้ประกอบอาชีพที่มีความเสี่ยง กลุ่มผู้พิการ กลุ่มผู้ด้อยโอกาส และกลุ่มผู้ป่วยเรื้อรังที่อยู่ในเขตพื้นที่รับผิดชอบ โดยมีการบริหารจัดการอย่างมีส่วนร่วมของบุคคลในพื้นที่ในระดับท้องถิ่น องค์การบริหารส่วนตำบลบางกล่ำ ได้ตอบรับนโยบายและดำเนินการตั้งแต่ปี พ.ศ.2559 เป็นต้นมา ซึ่งการบริหารงานกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบางกล่ำ มีแนวทางการดำเนินงานที่ต้องใช้ชุมชนเป็นจุดศูนย์กลางในการเรียนรู้ และค้นหาปัญหาทางด้านสุขภาพรวมถึงการดำเนินการแก้ไขปัญหาทางด้านสุขภาพโดยชุมชน เพื่อชุมชมเอง คณะกรรมการกองทุน อนุกรรมการ บุคลากรทั้งภาครัฐและภาคีเครือข่ายทางด้านสุขภาพ จะต้องพัฒนาศักยภาพเพื่อพัฒนาตนเอง เพื่อเตรียมความพร้อมในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันและบริหารจัดการกองทุน ซึ่งเป็นยุทธศาสตร์ที่สำคัญในการพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบางกล่ำ ให้มีความยั่งยืน มีการจัดการเรียนรู้และทำให้บรรลุเป้าหมายขององค์กรอย่างน้อย 3 เป้าหมาย คือ เป้าหมายของงาน เป้าหมายของการพัฒนาคน และเป้าหมายของการพัฒนาระบบการพัฒนาองค์กร จากเป้าหมายดังกล่าว ฝ่ายเลขานุการของกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบล บางกล่ำ จึงจัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บางกล่ำ ประจำปี 2569 ขึ้น เพื่อให้มีระบบการบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพประสิทธิผล มีคุณภาพและมีความยั่งยืน พร้อมทั้งให้คณะกรรมการกองทุนมีความรู้ และดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลบางกล่ำ ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติต่อไป
-
เพื่ออนุมัติแผนงานหรือโครงการ หรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ
-
เพื่อจัดซื้อวัสดุและอุปกรณ์สนับสนุนการทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที่
-
เพื่อควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนฯ
-
คณะกรรมการกองทุนฯ21
-
คณะอนุกรรมการ LTC10
-
คณะทำงานด้านการจัดทำแผนงาน โครงการและพิจารณากลั่นกรองโครงการ3
-
คณะทำงานด้านการเงิน บัญชี และพัสดุ3
-
คณะทำงานด้านตรวจติดตามโครงการและประเมินผล2
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
กิจกรรมประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน และคณะอนุกรรมการฝ่ายต่าง ๆ
1.1 ประชุมคณะกรรมการกองทุน จำนวน 4 ครั้ง - ค่าตอบแทนคณะกรรมการ 21 คน x 400 บาท x 4 ครั้ง เป็นเงิน 33,600 บาท - ค่าตอบแทนเจ้าหน้าที่ 1 คน x 200 บาท x 4 ครั้ง เป็นเงิน 800 บาท - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 25 คน x 25 บาท x 4 ครั้ง เป็นเงิน 2,500 บาท 1.2 ประชุมคณะทำงานด้านการจัดทำแผนงาน โครงการและพิจารณากลั่นกรองโครงการ จำนวน 2 ครั้ง - ค่าตอบแทนคณะทำงาน 3 คน x 200 บาท x 2 ครั้ง เป็นเงิน 1,200 บาท 1.3 ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวฯ (LTC) จำนวน 3 ครั้ง - ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ 10 คน x 300 บาท x 3 ครั้ง เป็นเงิน 9,000 บาท - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 10 คน x 25 บาท x 3 ครั้ง เป็นเงิน 750 บาท
1 ตุลาคม 2568 ถึง 30 กันยายน 256947850 บาท -
จัดซื้อวัสดุ/ครุภัณฑ์สำหรับการบริหารกองทุน
2.1 จัดซื้อวัสดุสำนักงาน เช่น กระดาษ แฟ้ม ที่เย็บกระดาษ กล่องพลาสติก ฯลฯ
1 ตุลาคม 2568 ถึง 30 กันยายน 25695000 บาท
2.1 ขั้นตอนการวางแผน - ประชุมวางแผน กำหนดร่างวาระในการประชุม จำนวนคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และ คณะทำงาน - กำหนดวันประชุมตลอดปีงบประมาณ 2.2 ขั้นตอนการดำเนินงาน - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ เพื่อกำหนดนัดหมาย - จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ ครุภัณฑ์ประกอบการดำเนินงาน - จัดเตรียมค่าใช้จ่ายในการประชุม เช่น ค่าตอบแทนการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม - จัดเตรียมสถานที่ประชุม 2.3 ดำเนินการบริหารจัดการตามแผนงานที่กำหนด - จัดประชุมคณะกรรมการบริหาร อย่างน้อย 4 ครั้ง /ปี - จัดทำสรุปผลการดำเนินงานประจำปี
จากงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลบางกล่ำ ปี 2569 จำนวน 52,850 บาท (ห้าหมื่นสองพันแปดร้อยห้าสิบบาทถ้วน) รายละเอียดดังนี้
กิจกรรมที่ 1 กิจกรรมประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน และคณะอนุกรรมการฝ่ายต่าง ๆ
1.1 ประชุมคณะกรรมการกองทุน จำนวน 4 ครั้ง
- ค่าตอบแทนคณะกรรมการ 21 คน x 400 บ. x 4 ครั้ง เป็นเงิน 33,600 บาท
- ค่าตอบแทนเจ้าหน้าที่ 1 คน x 200 บ. x 4 ครั้ง เป็นเงิน 800 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 25 คน x 25 บ. x 4 ครั้ง เป็นเงิน 2,500 บาท
/1.2 ประชุม ...
1.2 ประชุมคณะทำงานด้านการจัดทำแผนงาน โครงการและพิจารณากลั่นกรองโครงการ จำนวน 2 ครั้ง
- ค่าตอบแทนคณะทำงาน 3 คน x 200 บ. x 2 ครั้ง เป็นเงิน 1,200 บาท
1.3 ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวฯ (LTC) จำนวน 3 ครั้ง
- ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ 10 คน x 300 บ. x 3 ครั้ง เป็นเงิน 9,000 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 10 คน x 25 บ. x 3 ครั้ง เป็นเงิน 750 บาท
กิจกรรมที่ 2 จัดซื้อวัสดุ/ครุภัณฑ์สำหรับการบริหารกองทุน 2.1 จัดซื้อวัสดุสำนักงาน เช่น กระดาษ แฟ้ม ที่เย็บกระดาษ กล่องพลาสติก ฯลฯ เป็นเงิน 5,000 บาท รวมเป็นเงินทั้งสิ้น 52,850 บาท *** หมายเหตุ - รายการค่าใช้จ่ายดังกล่าวสามารถถัวเฉลี่ยได้ทุกรายการ ***
- แผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
- การรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพเป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
| ชื่อเอกสาร | ผู้ส่ง | ||
|---|---|---|---|
| 1 | ไฟล์ข้อเสนอโครงการ ครั้งที่ 1 (.pdf) @18 มี.ค. 2569 | กองทุนตำบลบางกล่ำ |
