โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลปรางหมู่ ประจำปีงบประมาณ 2570
-
ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด)48
-
จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)
-
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)11
ตามแนวทางการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่น ได้กำหนดลักษณะกิจกรรมที่จะของบประมาณสนับสนุนจากกองทุน ได้เป็น 8 ประเภท ได้แก่ (1) เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ สถานบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุข (2) เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดกระบวนการหรือกิจกรรมสร้างเสริมสุขภาพและการป้องกันโรคขององค์กรหรือกลุ่มประชาชนหรือหน่วยงานอื่น (3) เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยที่จัดบริหารจัดการหรือดำเนินกิจกรรมเกี่ยวกับการพัฒนาและดูแลเด็กเล็กในชุมชนหรือการพัฒนาคุณภาพชีวิตในชุมชนหรือการฟื้นฟูคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุในชุมชนหรือการฟื้นฟูคุณภาพชีวิตคนพิการในชุมชน (4) เพื่อสนับสนุนเป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้มีประสิทธิภาพ (5) เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมกิจกรรมกรณีเกิดโรคระบาดหรือภัยพิบัติในพื้นที่ ในการป้องกันและแก้ไขปัญหาสาธารณสุขได้ตามความจำเป็น เหมาะสม และทันต่อสถานการณ์ได้ (6) เพื่อสนับสนุนเป็นค่าจ้างหรือค่าตอบแทนหรือค่าป่วยการของผู้ช่วยเหลือดูแลผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง (7) เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขอื่นตามมติคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ (8) เพื่อสนับสนุนเป็นค่ารับส่ง คนทุพพลภาพ เข้าถึงบริการสาธารณสุข โดยกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลปรางหมู่ได้รับการสนับสนุนงบประมาณเพื่อใช้เป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯมาโดยตลอดตั้งแต่เริ่มดำเนินการ เพื่อให้การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ สามารถดำเนินการได้อย่างต่อเนื่อง จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพและพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนฯขึ้น เพื่อนำงบประมาณที่ได้รับมาบริหารจัดการกองทุนฯ ในการพัฒนาสุขภาพของประชาชนในเขตเทศบาลตำบลปรางหมู่ให้มีคุณภาพชีวิตที่ดีและเกิดประโยชน์สูงสุด ต่อไป
-
เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน4843
กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %
-
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน
มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)
-
เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล1111
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]41
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
ประชุมคณะกรรมการกองทุน
1.ค่าตอบแทนคณะกรรมการ จำนวน 19 คน ๆ ละ 400 บาท จำนวน 4 ครั้ง เป็นเงิน 30,400 บาท
2.ค่าตอบแทนเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง จำนวน 3 คน ๆ ละ 200 บาท จำนวน 4 ครั้ง เป็นเงิน 2,400 บาท
3.ค่าตอบแทนบุคคลภายนอกเข้าร่วมประชุม จำนวน 4 คน ๆละ 300 บาท จำนวน 4 ครั้ง เป็นเงิน 4,800 บาท
4.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 26 คน ๆละ 35 บาท จำนวน 4 ครั้ง เป็นเงิน 3,640 บาท
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570คณะกรรมการเข้าร่วมประชุมอย่างน้อย ร้อยละ 80
41240 บาท -
ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุน LTC
1.ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ LTC จำนวน 10 คน ๆละ 300 บาท จำนวน 3 ครั้ง เป็นเงิน 9,000 บาท
2.ค่าตอบแทนเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง จำนวน 3 คน ๆละ 200 บาท จำนวน 3 ครั้ง เป็นเงิน 1,800 บาท
3.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 13 คน ๆละ 35 บาท จำนวน 3 ครั้ง เป็นเงิน 1,365 บาท
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570คณะอนุกรรมการ LTC เข้าร่วมประชุมอย่างน้อยร้อยละ 80
12165 บาท -
พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุน อนุกรรมการกองทุน เจ้าหน้าที่กองทุน และจัดทำแผนสุขภาพตำบลปรางหมู่ ปีงบประมาณ 2571
1.ค่าตอบแทนวิทยากร จำนวน 6 ชั่วโมง ๆ ละ 600 บาท เป็นเงิน 3,600 บาท
2.ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 41 คน ๆ ละ 35 บาท จำนวน 2 มื้อ เป็นเงิน 2,870 บาท
3.ค่าอาหารกลางวัน จำนวน 41 คน ๆละ 100 บาท จำนวน 1 มื้อ เป็นเงิน 2,870 บาท
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570คณะกรรมการกองทุน อนุกรรมการกองทุน เจ้าหน้าที่กองทุน ได้รับการพัฒนาศักยภาพร้อยละ 90
9340 บาท -
จัดซื้อวัสดุสำนักงาน วัสดุคอมพิวเตอร์และซ่อมแซมครุภัณฑ์
ดำเนินการขออนุมัติจัดซื้อวัสดุสำนักงาน วัสดุคอมพิวเตอร์และซ่อมแซมครุภัณฑ์
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570ได้วัสดุมาใช้ในงานกองทุนฯ
บาท
1.การบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลปรางหมู่ มีความต่อเนื่อง สามารถใช้จ่ายงบประมาณเป็นไปตามวัตถุประสงค์และเป้าหมายกองทุน
2.คณะกรรมการกองทุนมีศักยภาพและมีความพร้อมในการบริหารกองทุนฯ
3.ประชาชนมีความรู้ความเข้าใจเรื่องกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบล
