โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ องค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาว ประจำปีงบประมาณ 2570
-
ร้อยละเงินคงเหลือสะสมของกองทุนสุขภาพตำบล(เงินคงเหลือเทียบกับรายรับปีล่าสุด)81.5
กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 80 %
-
จำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพ เรื่อง ความเข้าใจจุดมุ่งหมายกองทุน ประกาศ ระเบียบ และการทำโครงการด้านสุขภาพ(คน)17
-
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่สามารถรับงบประมาณ (กลุ่ม/หน่วยงาน)8
-
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ (ปีที่ผ่านมา)3
กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่นับเป็นนวัตกรรมทางสังคมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทย มุ่งเน้นการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคมโดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการประสานหน่วยงาน องค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาร่วมค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ สามารถติดตามประเมินผลการดำเนินงานให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชน สนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเอง ด้านสุขภาพ และส่งเสริมให้บุคลากรด้านสาธารณสุขในพื้นที่ได้แสดงบทบาทในการสนับสนุนประชาชนในการดูแลสุขภาพตนเอง ส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดความตระหนักต่อการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมสุขภาพของประชาชน สามารถดูแลสุขภาพได้ด้วยตนเองและการสร้างกลไกในสังคมที่จะต้องเข้ามาร่วมกันแก้ปัญหาต่างๆ ที่มีผลต่อสุขภาพให้ลุล่วงสำหรับองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในบทบัญญัติของพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ. 2545 มาตรา 13 (3) มาตรา 18 (4) (8) (9) และมาตรา 47ได้กำหนดให้คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ สนับสนุน ประสาน และกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้ตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องการ เพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพแห่งชาติให้แก่บุคคลในพื้นที่ โดยให้ได้รับค่าใช้จ่ายจากกองทุนฯ รวมถึงสนับสนุนและกำหนดหลักเกณฑ์ให้องค์กรชุมชน องค์กรเอกชน และภาคเอกชนที่ไม่มีวัตถุประสงค์เพื่อแสวงหากำไร ดำเนินงาน และบริหารจัดการเงินทุนในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้ตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องการ โดยส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมเพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพแห่งชาติให้แก่บุคคลในพื้นที่ตามประกาศฉบับปรับปรุงใหม่ พ.ศ. 2567 ได้กำหนดวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ หรือสถานบริการหรือหน่วยงานสาธารณสุข หรือหน่วยงานอื่น หรือสนับสนุนและส่งเสริมให้กลุ่มหรือองค์กรประชาชนดำเนินกิจกรรมด้านสาธารณสุขในพื้นที่ เพื่อให้กลุ่มแม่และเด็ก กลุ่มผู้สูงอายุ กลุ่มคนพิการ กลุ่มผู้ประกอบอาชีพที่มีความเสี่ยงและกลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรังที่อยู่ในพื้นที่ สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้นโดยส่งเสริมกระบวนการมี ส่วนร่วมตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องการของประชาชนในพื้นที่ โดยเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนหรือส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน หรือโครงการ หรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ กองทุนระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่น องค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาวได้เล็งเห็นความสำคัญของการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที่จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนระบบหลักประกันสุขภาพในระดับพื้นที่ขึ้น
-
เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน81.582
กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %
-
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน1717
มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)
-
เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล89
จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)
-
เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ34
จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]85
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ
รายละเอียดกิจกรรมหลัก จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ เพื่อชี้แจงแนวทางการดำเนินการกองทุนปี 2570 และอื่น ๆ มีค่าใช้จ่าย ดังนี้- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 25 คน ๆละ 25 บาท จำนวน 3 ครั้ง เป็นเงิน 1,875 บาท - ค่าตอบแทนคณะกรรมการ จำนวน 18 คน ๆละ 400 บาท จำนวน 3 ครั้ง เป็นเงิน 21,600 บาท - ค่าตอบแทนคณะทำงานด้านการดำเนินงานกองทุน จำนวน 1 คน ๆละ 200 บาท จำนวน 3 ครั้ง เป็นเงิน 600 บาท - ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับบุคคลภายนอก จำนวน 1 คน ๆละ 400 บาท จำนวน 3 ครั้ง เป็นเงิน 1,200 บาท
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570คณะกรรมการ กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาวได้รับความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ
25275.00 บาท -
จัดประชุมคณะทำงานด้านการพิจารณาและกลั่นกรองโครงการ
จัดประชุมคณะทำงานด้านการพิจารณาและกลั่นกรองโครงการ เพื่อพิจารณาและกลั่นกรองโครงการปี 2570 และอื่น ๆ มีค่าใช้จ่าย ดังนี้- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 15 คน ๆละ 25 บาท จำนวน 1 ครั้ง เป็นเงิน 375 บาท - ค่าตอบแทนคณะทำงาน จำนวน 7 คน ๆละ 200 บาท จำนวน 1 ครั้ง เป็นเงิน 1,400 บาท - ค่าตอบแทนคณะทำงานด้านการดำเนินงานกองทุน จำนวน 1 คน ๆละ 200 บาท จำนวน 1 ครั้ง เป็นเงิน 200 บาท - ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับบุคคลภายนอก จำนวน 1 คน ๆละ 200 บาท จำนวน 1 ครั้ง เป็นเงิน 200 บาท
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาวเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2175 บาท -
จัดประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
จัดประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง มีค่าใช้จ่าย ดังนี้- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 15 คน ๆละ 25 บาท จำนวน 2 ครั้ง เป็นเงิน 750 บาท - ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ จำนวน 10 คน ๆละ 300 บาท จำนวน 2 ครั้ง เป็นเงิน 6,000 บาท - ค่าตอบแทนคณะทำงานด้านการดำเนินงานกองทุน จำนวน 1 คน ๆละ 200 บาท จำนวน 2 ครั้ง เป็นเงิน 400 บาท - ค่าตอบแทนในการประชุมสำหรับบุคคลภายนอก จำนวน 1 คน ๆละ 300 บาท จำนวน 2 ครั้ง เป็นเงิน 600 บาท
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ได้รับความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานของศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุในชุมชน
7750 บาท -
การฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการการจัดทำแผนกองทุน การเขียนโครงการ/กิจกรรม และการจัดทำแผนสุขภาพชุมชนและแผนการเงิน เพื่อขอรับงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาว ประจำปีงบประมาณ 2570
1 การฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการการจัดทำแผนกองทุน การเขียนโครงการ/กิจกรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2570 มีค่าใช้จ่าย ดังนี้- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 30 คน ๆละ 25 บาท จำนวน 1 วัน เป็นเงิน 750 บาท - ค่าตอบแทนวิทยากร จำนวน 3 ชั่วโมงๆละ 600 บาท เป็นเงิน 1800 บาท 2 การฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการให้ความรู้การจัดทำแผนสุขภาพชุมชนและแผนการเงิน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2571 มีค่าใช้จ่าย ดังนี้- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 30 คน ๆละ 25 บาท จำนวน 1 วัน เป็นเงิน 750 บาท - ค่าตอบแทนวิทยากร จำนวน 3 ชั่วโมงๆละ 600 บาท เป็นเงิน 1800 บาท
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาวมีแผนงานโครงการในการดำเนินงาน
5100 บาท -
การอบรมพัฒนาศักยภาพคณะอนุกรรมการการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ประจำปีงบประมาณ 2570
การอบรมพัฒนาศักยภาพคณะอนุกรรมการการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ประจำปีงบประมาณ 2570 มีค่าใช้จ่าย ดังนี้- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 13 คน ๆละ 25 บาท จำนวน 1 วัน เป็นเงิน 325 บาท - ค่าตอบแทนวิทยากร จำนวน 3 ชั่วโมงๆละ 600 บาท เป็นเงิน 1800 บาท
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง ได้รับความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานของศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุในชุมชน
2125 บาท -
การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อนุกรรมการกองทุน คณะทำงาน ฯลฯ
การพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อนุกรรมการกองทุน คณะทำงาน ฯลฯ ค่าใช้จ่ายในการเดินทาง ค่าเช่าที่พัก ค่าเบี้ยเลี้ยง ค่าตอบแทนวิทยากรและค่าพาหนะเดินทางสำหรับคณะกรรมการ/อนุกรรมการหรือคณะทำงานหรืออื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมายจากกองทุน หรือค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นเพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการและอนุกรรมการกองทุนหรือค่าใช้จ่ายอื่นตามโครงการ
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570คณะกรรมการ อนุกรรมการกองทุน คณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาวได้รับความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ
2600 บาท -
ค่าจัดซื้อวัสดุสำนักงาน
ค่าใช้จ่ายในการจัดซื้อวัสดุสำนักงาน เช่น ปากกา หมึกพิมพ์ กระดาษเอสี่ ปากกาลบคำผิด และอื่นๆที่จำเป็นในการปฏิบัติงาน
1 ตุลาคม 2569 ถึง 30 กันยายน 2570การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาวเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
3809 บาท
ทุกรายการสามารถถัวเฉลี่ยกันได้
1.คณะกรรมการ อนุกรรมการกองทุน คณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาวได้รับ ความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ 2. คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงได้รับความรู้ความเข้าใจในการดำเนินงานของศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุในชุมชน 3. การดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาวเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ 4. กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลน้ำขาวมีแผนงานโครงการในการดำเนินงาน
