กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

tune

โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองตากใบ ประจำปีงบประมาณ 2569

stars
1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองตากใบ ประจำปีงบประมาณ 2569
2570
อนุกรรมการฝ่ายพิจารณากลั่นกรองฯ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองตากใบ
  1. นายมัลวาซี ศิริฮาซัน
ต.เจ๊ะเห อ.ตากใบ จ.นราธิวาส
คะแนน:
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
คะแนน:
stars
3. สถานการณ์
format_list_bulleted_add
สถานการณ์ปัญหา
description
สถานการณ์ หลักการและเหตุผล หรือ ที่มาของการทำโครงการ เพิ่มเติม

เทศบาลตากใบได้จัดตั้งกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองตากใบขึ้น โดยได้ดำเนินการอย่างต่อเนื่อง มีวัตถุประสงค์เพื่อส่งเสริมสนับสนุนการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการหรือสถานบริการเน้นเรื่องการสร้างเสริมสุขภาพการป้องกันโรคการฟื้นฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลระดับปฐมภูมิเพื่อส่งเสริมให้กลุ่มแม่และเด็กผู้สูงอายุผู้พิการ ผู้ประกอบอาชีพที่มีความเสี่ยงกลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรังสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพเพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายให้กลุ่มประชาชนในพื้นที่จัดทำกิจกรรมด้านสร้างเสริมสุขภาพ ป้องกันโรคและเพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นให้มีประสิทธิภาพ
เพื่อให้การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองตากใบเป็นไปด้วยความเรียบร้อยทุกภาคส่วน ทั้งส่วนราชการ หน่วยบริการสาธารณสุข ภาคประชาชน โรงเรียน ศูนย์พัฒนาเด็กเล็ก ศูนย์เรียนรู้ผู้สูงอายุและคนพิการ ให้สามารถเข้าถึงกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองตากใบ มีการใช้จ่ายงบประมาณอย่างมีประสิทธิภาพและเป็นไปตามวัตถุประสงค์ตามสัดส่วนที่กองทุนได้กำหนดไว้ ครอบคลุมครบ 8 วัตถุประสงค์ ได้แก่ 1. เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ สถานบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุข 2. เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดกระบวนการหรือกิจกรรมสร้างเสริมสุขภาพ และการป้องกันโรคขององค์กรหรือกลุ่มประชาชน หรือหน่วยงานอื่น 3. เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยที่บริหารจัดการหรือดำเนนินนนกกิจกรรมเกี่ยวกับการพัฒนาและดูแลเด็กเล็กในชุมชนหรือการพัฒนาคุณภาพชีวิตในชุมชนและดูแลเด็กเล็กในชุมชนหรือการพัฒนาคุณภาพชีวิตในชุมชนหรือการฟื้นฟูคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุใในชุมชนหรือการฟื้นฟูคุณภาพชีวิตคนพิการในชุมชน 4. เพื่อสนับสนุนเป็นค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้มีประสิทธิภาพ ทั้งนี้ต้องไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพในแต่ละปีงบประมาณนั้น หากองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นใดได้รับเงินเพิ่มเติมอาจสนับสนุนค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมได้อีกไม่เกินร้อยละ 5 และกรณีที่มีความจำเป็นต้องใช้จ่ายเพื่อจัดหาครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องโดยตรง ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นสนับสนุนได้ในวงเงินตามความจำเป็นและครุภัณฑ์ที่จัดหาได้เป็นทรัพย์สินขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นนั้น 5. เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมกิจกรรมกรณีเกิดโรคระบาดหรือภัยภิบัติในพื้นที่ ในการป้องกันและแก้ไขปัญหาสาธารณสุขได้ตามความจำเป็น เหมาะสม และทันต่อสถานการณ์ได้ 6. เพื่อสนับสนุนเป็นค่าจ้างหรือค่าตอบแทนหรือค่าป่วยการของผู้ช่วยเหลือผู้ดูแลผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง 7. เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขตามมติคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ และ 8. เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการพาหนะรับส่งผู้ทุพพลภาพเพื่อเข้ารับบริการสาธารณสุขตามที่สำนักงานกำหนด ทั้งนี้ มุ่งเน้นให้ประชาชนในพื้นที่สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขด้านการสร้างเสริมสุขภาพการป้องกันโรค การรักษาปฐมภูมิเชิงรุกและการฟื้นฟูสุขภาพ โดยมีกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองตากใบ เป็นผู้ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินงานภายใต้การกำกับดูแลของเทศบาลเมืองตากใบ
ดังนั้น เพื่อให้การบริหารจัดการกองทุนเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ทางอนุกรรมการฯจึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองตากใบ ประจำปีงบประมาณ 2570 นี้ขึ้น

คะแนน:
stars
4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด
  1. แผนงาน/โครงการหรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์กองทุนฯ
    70.00
    100.00

    แผนงาน/โครงการหรือกิจกรรมได้นำเข้าที่ประชุมพิจารณาให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์กองทุนฯ

  2. เพื่อพิจารณาออกระเบียบที่จำเป็นเพื่อประสิทธิภาพในการบริหารกองทุนฯ
    80.00
    100.00

    กองทุนฯมีระเบียบที่เหมาะสมทันต่อสถานการณ์ในการบริหารกองทุนฯ

  3. เพื่อควบคุมและกำกับดูแลการรับเงิน การจ่ายเงิน การเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินในกองทุนหลักประกันสุขภาพ มีการใช้จ่ายเงินอย่างมีประสิทธิภาพ และเป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
    80.00
    100.00

    มีการใช้จ่ายเงินอย่างมีประสิทธิภาพ และเป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด

 

คะแนน:
stars
5. กลุ่มเป้าหมาย
format_list_bulleted_add
กลุ่มเป้าหมาย
  1. สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
    35
description
รายละเอียดกลุ่มเป้าหมายเพิ่มเติม

 

คะแนน:
stars
6. ระยะเวลาดำเนินงาน
คะแนน:
stars
7. วิธีการดำเนินงาน
  • กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
  • งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
sports_handball
กิจกรรมที่จะดำเนินการ
  1. กิจกรรมการประชุมคณะอนุกรรมการดูแลผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง ไตรมาสละ 1 ครั้ง

    กลุ่มเป้าหมาย
    - คณะอนุกรรมการ LTC จำนวน 10 คน
    - คณะทำงาน 3 คน
    รวม 13 คน
    รายละเอียดกิจกรรม
    - จัดประชุมคณะอนุกรรมการดูแลผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง
    งบประมาณ
    - ค่าเบี้ยประชุมคณะอนุกรรมการ 300 บาท x 10 คน x 4 ครั้ง เป็นเงิน 12,000 บาท
    - ค่าเบี้ยประชุมคณะทำงาน 200 บาท x 3 คน x 4 ครั้ง เป็นเงิน 2,400 บาท
    - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 35 บาท x 13 คน x 4 ครั้ง เป็นเงิน 1,820 บาท

    15 พฤศจิกายน 2569 ถึง 31 ธันวาคม 2570

    มีการประชุมคณะอนุกรรมการดูแลผู้ที่มีภาวะพึ่งพิง ไตรมาสละ 1 ครั้ง เพื่อติดตามผลการดำเนินงานอย่างต่อเนื่อง

    16220 บาท
  2. กิจกรรมประชุมพิจารณาแผนกองทุนฯ ประจำปี 2570 (อนุกรรมการฝ่ายแผนฯ)

    ประชุมอนุกรรมการฝ่ายจัดทำแผนเพื่อพิจารณาแผนงานโครงการต่างๆ ที่มาจากส่วนราชการและภาคประชาชน โดยพิจารณา 1-2 ครั้ง/ปี

    กลุ่มเป้าหมาย

    • อนุกรรมการฝ่ายจัดทำแผน 13 คน

    • คณะทำงาน 6 คน

    รวม 19 คน

    รายละเอียดกิจกรรม

    • ประชุมพิจารณาแผนกองทุนฯ ประจำปี 2570 (อนุกรรมการฝ่ายแผนฯ)

    งบประมาณ ดังนี้

    • ค่าเบี้ยประชุมอนุกรรมการฝ่ายแผนฯ 300 บาท x 13 คน x 2 ครั้ง เป็นเงิน 7,800 บาท

    • ค่าตอบแทนสำหรับคณะทำงาน 200 บาท x 6 คน x 2 ครั้ง เป็นเงิน 2,400 บาท

    • ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 35 บาท x 19 คน x 2 ครั้ง เป็นเงิน 1,330 บาท

    • ค่าเอกสารและวัสดุอุปกรณ์ที่จำเป็น 3,000 บาท x 2 ครั้ง เป็นเงิน 6,000 บาท

    15 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ธันวาคม 2569

    มีการจัดประชุมพิจารณาแผนกองทุนฯ ประจำปี 2570 (อนุกรรมการฝ่ายแผนฯ) เพื่อพิจารณาโครงการเข้าแผนของกองทุนฯ

    17530.00 บาท
  3. กิจกรรมประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการกองทุนฯ (อนุกรรมการฝ่ายเลขาฯ) ประจำปี 2570 และ 2571 (เฉพาะครั้งที่ 1/2571)

    กลุ่มเป้าหมาย
    - อนุกรรมการฝ่ายเลขาฯ จำนวน 9 คน
    - คณะทำงาน 3 คน
    รวม 12 คน
    รายละเอียดกิจกรรม
    - ประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการก่อนนำเสนอเข้าที่ประชุมของคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ไตรมาสละ 1 ครั้ง (ในปีงบประมาณ 2570 ) และครั้งที่ 1/2571 จำนวน 1 ครั้ง
    งบประมาณ ดังนี้
    - ค่าเบี้ยประชุมอนุกรรมการ 300 บาท x 9 คน x 5 ครั้ง เป็นเงิน 13,500 บาท
    - ค่าตอบแทนสำหรับคณะทำงาน 200 บาท x 3 คน x 5 ครั้งเป็นเงิน 3,000 บาท
    - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 35 บาท x 12 คน x 5 ครั้ง เป็นเงิน 2,100 บาท

    15 พฤศจิกายน 2569 ถึง 31 ธันวาคม 2570

    มีการประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการก่อนนำเสนอเข้าที่ประชุมของคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ

    18600 บาท
  4. กิจกรรมประชุมสรุปสถานะการเงิน รายงานการเงินรายไตรมาส และรายปี(อนุกรรมการฝ่ายการเงิน)

    กลุ่มเป้าหมาย

    • คณะอนุกรรมการฝ่ายการเงินฯ 5 คน

    • คฯะทำงาน 1 คน

    รวม 6 คน

    รายละเอียดกิจกรรม

    • มีการจัดประชุมของอนุกรรมการฝ่ายการเงิน การจัดทำข้อมูลการเงินรายเดือน ไตรมาส และรายปี รวม ๔ ครั้ง

    งบประมาณ ดังนี้

    • ค่าเบี้ยประชุมอนุกรรมการ 300 บาท x 5 คน x 4 ครั้งเป็นเงิน 6,000 บาท

    • ค่าตอบแทนสำหรับคณะทำงาน 200 บาท x 1 คน x 4 ครั้งเป็นเงิน 800 บาท

    • ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 35 บาท x 6 คน x 4 ครั้ง เป็นเงิน 840 บาท

    • ค่าเอกสาร 1,000 บาท x 4 ครั้งเป็นเงิน 4,000 บาท

    • ค่าใช้จ่ายอื่นๆที่จำเป็น 500 บาท x 4 ครั้งเป็นเงิน 2,000 บาท

    15 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ธันวาคม 2569

    มีการประชุมสรุปสถานะการเงิน รายงานการเงินรายไตรมาส และรายปี

    13640.00 บาท
  5. กิจกรรมประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ (คณะกรรมการบริหารและตัวแทนอนุกรรมการ ทั้ง ๔ ฝ่าย) ประจำปี 2570 และ 2571 (เฉพาะครั้งที่ 1/2571)

    กลุ่มเป้าหมาย
    - คณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 20 คน
    - คณะทำงาน 3 คน
    รวม 23 คน
    รายละเอียดกิจกรรม
    - มีการประชุมพิจารณา ไตรมาสละ 1 ครั้ง (ในปีงบประมาณ 2570 ) และครั้งที่ 1/2571 จำนวน 1 ครั้ง
    งบประมาณ ดังนี้
    - ค่าเบี้ยประชุมคณะกรรมการ 400 บาท x 20 คน x 5 ครั้ง เป็นเงิน 40,000 บาท
    - ค่าตอบแทนสำหรับคณะทำงาน 200 บาท x 3 คน x 5 ครั้ง เป็นเงิน 3,000 บาท
    - ค่าอาหารกลางวัน 80 บาท x 23 คน x 5 ครั้งเป็นเงิน 9,200 บาท
    - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 35 บาท x 23 คน x 5 ครั้งเป็นเงิน 4,025 บาท

    15 พฤศจิกายน 2569 ถึง 31 ธันวาคม 2570

    มีการประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ

    56225 บาท
  6. กิจกรรมประชุม สัมมนา อบรมของคณะกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงานของกองทุนฯ

    กลุ่มเป้าหมาย
    - คณะกรรมการบริหารกองทุนฯ 20 คน
    - คณะอนุกรรมการฝ่ายต่างๆ 28 คน
    - คณะทำงาน 3 คน
    รายละเอียดกิจกรรม
    - กิจกรรมประชุมสัมมนา อบรมของคณะกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงานของกองทุนฯ ซึ่งตั้งไว้เพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการเดินทางของกรรมการ ที่ปรึกษา อนุกรรมการ คณะทำงาน และเจ้าหน้าที่หรือลูกจ้างขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นที่ได้รับการแตงตั้งให้ปฏิบัติหน้าที่เกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ
    งบประมาณ
    - ค่าใช้จ่ายในการเดินทางและค่าใช้จ่ายอื่น ๆ ของกรรมการ ที่ปรึกษา อนุกรรมการ คณะทำงาน และเจ้าหน้าที่หรือลูกจ้างขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นที่ได้รับการแตงตั้งให้ปฏิบัติหน้าที่เกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เป็นเงิน 31,350 บาท
    รวมเป็นเงิน 31,350 บาท
    2. กิจกรรมจัดอบรมพัฒนาศักยภาพ/องค์ความรู้ ให้แก่คณะกรรมการกองทุนฯ อนุกรรมการและคณะทำงาน
    งบประมาณ
    - ค่าตอบแทนวิทยากร 600 บาท x 6 ชั่วโมง เป็นเงิน 3,600 บาท
    - ค่าอาหารกลางวัน 80 บาท x 57 คน เป็นเงิน 4,560 บาท
    - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 35 บาท x 57 คน x2 มื้อ เป็นเงิน 3,990 บาท
    - ค่าวัสดุอุปกรณ์ในการจัดอบรม ได้แก่ กระดาษ สมุด ปากกา ฯลฯ เป็นเงิน 2,500 บาท
    - ค่าเดินทางสำหรับวิทยากร เป็นเงิน 3,000 บาท
    - ค่าที่พักสำหรับวิทยากร เป็นเงิน 1,000 บาท
    รวมเป็นเงิน 18,650 บาท

    15 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ธันวาคม 2569

    มีการประชุม สัมมนา อบรมของคณะกรรมการ อนุกรรมการ คณะทำงานของกองทุนฯ

    50000.00 บาท
  7. กิจกรรมการค่าจัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ต่างๆ เพื่อใช้ในงานกองทุนฯ
    • การจัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ต่างๆ เพื่อใช้ในงานกองทุนฯเป็นเงิน 50,000 บาท
    15 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ธันวาคม 2569

    มีการจัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ต่างๆ เพื่อใช้ในงานกองทุนฯ

    50000.00 บาท
  8. กิจกรรมการจัดซื้อครุภัณฑ์เพื่อใช้ในงานกองทุนฯ
    • จัดซื้อครุภัณฑ์เพื่อใช้ในงานกองทุนฯ รวมเป็นเงิน 60,000 บาท
    15 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ธันวาคม 2569

    มีการจัดซื้อครุภัณฑ์เพื่อใช้ในงานกองทุนฯ

    60000.00 บาท
  9. ประชาสัมพันธ์กองทุนฯ ได้แก่ กิจกรรมมหกรรมกองทุนฯหรืออื่นๆ

    ประชาสัมพันธ์กองทุนฯ ได้แก่ กิจกรรมมหกรรมกองทุนฯหรืออื่นๆ เป็นเงิน 17,991 บาท

    15 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ธันวาคม 2569

    มีการประชาสัมพันธ์กองทุนฯ ได้แก่ กิจกรรมมหกรรมกองทุนฯหรืออื่นๆ

    17991.00 บาท
  10. กิจกรรมการใช้จ่ายในการจัดประชุมซักซ้อมการจัดทำแผนงานโครงการ/กิจกรรมเพื่อขอรับการสนับสนุนจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสุไหงโก-ลก ประจำปีงบประมาณ 2570

    กลุ่มเป้าหมาย

    • คณะกรรมการกองทุน อนุกรรมการฝ่ายต่างๆ และคณะทำงาน จำนวน 60 คน

    • หน่วยงานภาครัฐ/กลุ่ม/ชมรม/ชุมชน จำนวน 200 คน

    รวม 260 คน

    รายละเอียดกิจกรรม

    1. ออกหนังสือเชิญประชุม แก่ส่วนราชการต่างๆ และภาคประชาชน

    2. จัดการประชุมซักซ้อมการเสนอแผนงาน / โครงการ ให้กับส่วนราชการ โรงเรียน กลุ่มหรือองค์กรต่างๆและภาคประชาชน ที่จะขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ โดยจัดการประชุมในเดือนกันยายน – ตุลาคม 2569 (ซักซ้อมการเสนอแผนของปีงบประมาณ 2570)

    งบประมาณ ดังนี้

    • ค่าตอบแทนวิทยากร 600 บาท x 6 ชั่วโมงเป็นเงิน 3,600 บาท

    • ค่าอาหารกลางวัน (เฉพาะคณะทำงาน) 80 บาท x 20 คน เป็นเงิน 1,600 บาท

    • ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 35 บาท x 260 คน เป็นเงิน 9,100 บาท

    • ค่าจัดทำเอกสาร เป็นเงิน 3,000 บาท

    • ค่าใช้จ่ายอื่นๆที่จำเป็น ได้แก่ ค่าเดินทาง ค่าที่พัก และอื่นๆที่จำเป็น เป็นเงิน 15,000 บาท

    15 ตุลาคม 2568 ถึง 31 ธันวาคม 2569

    มีการจัดประชุมซักซ้อมการจัดทำแผนงานโครงการ/กิจกรรมเพื่อขอรับการสนับสนุนจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสุไหงโก-ลก ประจำปีงบประมาณ 2570

    32300.00 บาท
description
วิธีการดำเนินงานเพิ่มเติม

 

คะแนน:
stars
8. งบประมาณโครงการ
description
หมายเหตุ

สามารถถัวเฉลี่ยได้ทุกรายการ

คะแนน:
stars
9. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง
format_list_bulleted_add
ผลจากการดำเนินโครงการท่านคาดว่าจะเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างไร?
  1. แผนงาน/โครงการด้านสร้างเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค รักษาปฐมภูมิเชิงรุกและการฟื้นฟูสุขภาพที่มาจากส่วนราชการและภาคประชาชนมีวัตถุประสงค์เป็นไปตามแนวทางที่กองทุนกำหนดและผ่านการอนุมัติจากคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสุไหงโก-ลก
  2. มีการเบิกจ่ายเงินเป็นไปตามระเบียบของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองสุไหงโก-ลก
  3. ทุกโครงการได้รับการติดตามและประเมินผล จากอนุกรรมการฝ่ายติดตามและประเมินผล และมีการใช้จ่ายเงินอย่างมีประสิทธิภาพและเป็นไปตามวัตถุประสงค์ที่วางไว้
คะแนน:
stars
10. เอกสารประกอบโครงการ
คะแนน:
กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองตากใบโครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 3 พ.ย. 2569 09:40 น. แก้ไขล่าสุดเมื่อ 3 พ.ย. 2569 10:31 น.
คะแนน: