กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

tune

โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา ประจำปี 2561 (เพิ่มเติม)

กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครยะลา
stars
1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา ประจำปี 2561 (เพิ่มเติม)
กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครยะลา
เทศบาลนครยะลา
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
3. สถานการณ์
format_list_bulleted_add
สถานการณ์ปัญหา
description
สถานการณ์ หลักการและเหตุผล หรือ ที่มาของการทำโครงการ เพิ่มเติม

กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา ได้จัดตั้งขึ้นเพื่อให้ประชาชนในเขตเทศบาลนครยะลา ได้รับบริการสร้างเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค ฟื้นฟูสมรรถภาพ และการรักษาพยาบาลเชิกรุก ให้แก่ประชาชนในพื้นที่อย่างทั่วถึง และสร้างหลักประกันให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด โดยสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุข หรือหน่วยงานอื่น หรือสนับสนุนและส่งเสริมให้กลุ่มบุคคลตั้งแต่ 5 คนขึ้นไป หรือองค์กรประชาชน ให้คลอบคลุมเป้าหมายกลุ่มแม่และเด็ก กลุ่มผู้สูงอายุ กลุ่มคนพิการ กลุ่มผู้ประกอบอาชีพที่มีความเสี่ยง และกลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง รวมถึงการบริหารจัดการหรือพัฒนากองทุน และแก้ไขปัญหากรณีเกิดโรคระบาดหรือภัยพิบัติในพื้นที่ ดังนั้น กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา ได้วางแผนระบบบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพภายใต้การอภิบาลผ่านความร่วมมือ โปร่งใส ตรวจสอบได้ และสร้างความเป็นเจ้าของของทุกภาคส่วนในพื้นที่เทศบาล เป็นเครื่องมือสำคัญสนับสนุนการจัดทำแผนงาน โครงการและมุ่งสู่เป้าหมายเดียวกัน คือ ทำให้ประชาชนทุกคนในพื้นที่มีคุณภาพชีวิตที่ดี ทั้งด้านร่างกายและจิตใจอย่างยั่งยืน จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา ขึ้น

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด
  1. ข้อที่ 1. เพื่อพัฒนาระบบการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา
    80.00
    1. ร้อยละ 80 ของคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ และคณะทำงานกองทุนมีการเข้าร่วมประชุมตามกำหนดการที่กำหนด
  2. ข้อที่ 2. เพื่อเผยแพร่ประชาสัมพันธ์การดำเนินงานของกองทุน หลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครยะลา และส่งเสริมให้ภาคีเครือข่ายต่างๆ มีส่วนร่วมการของบประมาณสนับสนุนการดำเนินโครงการ
    60.00
    1. การเผยแพร่ประชาสัมพันธ์การดำเนินงาน กองทุนฯ อย่างน้อยปีละ 1 ครั้ง

    2. กองทุนมีการสนับสนุนงบประมาณให้ภาคีเครือข่ายในปีงบประมาณไม่น้อยกว่าร้อยละ 60

  3. ข้อที่ 3. เพื่อส่งเสริมการมีส่วนร่วมในการดำเนินงานของกองทุน หลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครยะลา และเน้นการส่งเสริมให้ ประชาชนสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุข
    80.00
    1. ร้อยละ 80 ของชุมชนในเขตเทศบาลนครยะลา มีความพึงพอใจ ในการดำเนินงานกองทุนฯ

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
5. กลุ่มเป้าหมาย
format_list_bulleted_add
กลุ่มเป้าหมาย
  1. สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
    65
description
รายละเอียดกลุ่มเป้าหมายเพิ่มเติม

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
6. ระยะเวลาดำเนินงาน
26 กุมภาพันธ์ 2561 30 กันยายน 2561
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
7. วิธีการดำเนินงาน
  • กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
  • งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
sports_handball
กิจกรรมที่จะดำเนินการ
  1. กิจกรรมที่ 1 ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ (19 คน) 4 ครั้ง/ปี เพิ่มเติม พี่เลี้ยงกองทุนฯ จำนวน 1 คน
    1. ค่าเบี้ยประชุม 1 คนๆ ละ 400.-บาท จำนวน 4 ครั้ง

      เป็นเงิน 1,600.-บาท

    2. ค่าพาหนะในการเดินทาง 1 คนๆ ละ 100.-บาท จำนวน 4 ครั้ง เป็นเงิน 400.-บาท

    3. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 1 คนๆ ละ 25.-บาท/ มื้อ จำนวน 4 ครั้ง เป็นเงิน 100.-บาท

    4. ค่าอาหารกลางวัน จำนวน 1 คน (กรณีคาบเกี่ยวเวลาอาหารกลางวัน) คนละ 80 บาท/มื้อ จำนวน 4 ครั้ง

      เป็นเงิน 320.-บาท

    5. ค่าถ่ายเอกสารการประชุม จำนวน 1 เล่มๆ ละ 80.-บาท จำนวน 4 ครั้ง เป็นเงิน 320.-บาท

      รวมกิจกรรมที่ 1 เป็นเงิน 2,740.-บาท

      (เงินสองพันเจ็ดร้อยสี่สิบบาทถ้วน)

    ถึง

    กองทุนสามารบริหารจัดการที่ดีขึ้น

    2740.00 บาท
  2. กิจกรรมที่ 3 ประชุมคณะอนุกรรมการ พิจารณากลั่นกรองแผนงาน/โครงการ กองทุนฯ (21 คน) 4 ครั้ง/ปี เพิ่มเติม ผู้นำเสนอโครงการ จำนวน 30 คน
    1. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม สำหรับผู้นำเสนอโครงการ จำนวน 30 คนๆ ละ 25.- บาท/ มื้อ จำนวน 4 ครั้ง

      เป็นเงิน 3,000.-บาท

      รวมกิจกรรมที่ 1 เป็นเงิน 3,000.-บาท

      (เงินสามพันบาทถ้วน)

    ถึง

    ได้โครงการตรงตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ

    3000.00 บาท
  3. กิจกรรมที่ 11 กิจกรรมบริหารจัดการกองทุนฯ (เพิ่มเติม)
    1. ค่าจัดซื้อโทรศัพท์สำนักงานแบบไร้สาย

      จำนวน 1 เครื่อง เป็นเงิน 2,500.-บาท

    2. ค่าจัดซื้อโต๊ะและเก้าอี้สำนักงาน

      จำนวนอย่างละ 1 ตัว เป็นเงิน 6,000.-บาท


      รวมกิจกรรมที่ 11 เป็นเงิน 8,500.-บาท

      (เงินแปดพันห้าบาทถ้วน)

    ถึง

    กองทุนบริหารจัดการที่ดีขึ้น

    8500.00 บาท
description
วิธีการดำเนินงานเพิ่มเติม

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
8. งบประมาณโครงการ
description
หมายเหตุ

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
9. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง
format_list_bulleted_add
ผลจากการดำเนินโครงการท่านคาดว่าจะเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างไร?
  1. คณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา สามารถบริหารจัดการกองทุนได้อย่างมีประสิทธิภาพ
  2. องค์กรภาคีเครือข่ายที่เกี่ยวข้องด้านสุขภาพของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลามีความเข้าใจใน บทบาทหน้าที่สามารถดำเนินงานกองทุนฯเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ
  3. ประชาชนในเขตเทศบาลนครยะลา มีส่วนร่วมและเข้าถึงบริการของกองทุนฯ
  4. กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลา มีการเผยแพร่การดำเนินงานของกองทุนฯ
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
10. เอกสารประกอบโครงการ
คะแนน:
1
2
3
4
5
กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครยะลาโครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 20 มี.ค. 2561 13:53 น. แก้ไขล่าสุดเมื่อ 20 มี.ค. 2561 14:04 น.
คะแนน:
1
2
3
4
5