พัฒนาระบบการดำเนินงานบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองเขารูปช้าง
-
นายบุญเลิศ แก้วเอียด 074302555 ต่อ503
องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในบทบัญญัติของพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติพ.ศ 2545 มาตรา13 (3) มาตรา18 (4) (8) (9) และมาตรา 47 ประกอบกับประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติเรื่องหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นและบริหารจัดการระบบ หลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่พ. ศ. 2561 ข้อ 6 ให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในท้องถิ่นหรือพื้นที่โดยให้มีกองทุนที่มีวัตถุประสงค์เพื่อส่งเสริมการจัดการสาธารณสุข ของหน่วยบริการ สถานบริการหน่วยงานสาธารณสุขหน่วยงานหรือองค์กรหรือ คณะประชาชน เพื่อให้บุคคลสามารถเข้าถึง บริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้นโดยส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมตามความพร้อมความเหมาะสมและความต้องการของประชาชนในท้องถิ่นทั้งนี้ตามหลักเกณฑ์ในประกาศนี้และมติคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาตินั้น องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นวรรณกรรมชิ้นสำคัญในการบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพและประสานหน่วยงานองค์กรและการผลิตเครือข่าย ในพื้นที่เข้ามาค้นปัญหาและความต้องการของประชาชนร่วมวางแผนและส่งเสริมให้เกิดการร่วมกิจกรรมด้านสุขภาพที่เกี่ยวกับการส่งเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การรักษาสุขภาพเชิงรุกและฟื้นฟูสมรรถภาพ ที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ด้วยการนำแผนยุทธศาสตร์หรือแผนสุขภาพชุมชนมาเป็นเครื่องมือบริหาร การเปลี่ยนแปลงจนทำให้ประชาชนสามารถดูแลสุขภาพได้ด้วยตัวเองและสร้างกลไกทางสังคมที่จะต้องเข้ามาร่วมกันแก้ไขปัญหาต่างๆที่มีผลต่อสุขภาพให้ลุล่วง
-
เพื่อพัฒนาระบบการดำเนินการ เพิ่มประสิทธิภาพการปฏิบัติงานและบริหารจัดการกองทุนฯตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ0.00
สามารถดำเนินการบริหารจัดการกองทุนฯ ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนดและไม่พบข้อทักท้วงของสำนักงานตรวจเงินแผ่นดิน
-
เพื่อแลกเปลี่ยนเรียนรู้การบริหารจัดการกองทุนฯและการจัดโครงการให้บรรลุตามวัตถุประสงค์ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพ0.00
คณะกรรมการมีความรู้ความเข้าใจ เรื่องการดำเนินงานกองทุนฯ ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เพิ่มขึ้นร้อยละ 80
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]50
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน
1.ค่าตอบแทนการประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน เป็นเงิน 70,000 บาท
- ค่าอาหารกลางวัน อาหารว่างและเครื่องดื่ม เป็นเงิน 50,000 บาท
ถึง1.คณะกรรมการกองทุนฯและผู้เกี่ยวข้องมีความเข้าใจแนวทางการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ
2.มีการดำเนินงานอย่างบูรณาการและมีส่วนร่วมในการพัฒนาสิทธิประโยชน์ที่เป็นภูมิปัญาของท้องถิ่นและสอดคล้องตามประกาศคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพกำหนด
120000.00 บาท -
พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงานและผู้เกี่ยวข้อง
พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ/คณะอนุกรรมการ/คณะทำงานและผู้เกี่ยวข้อง
ถึง300000.00 บาท -
จัดซื้อ/จัดจ้างครุภัณฑ์วัสดุอุปกรณ์ที่จำเป็น
1.จัดซื้อครุภัณฑ์กองทุนฯ เป็นเงิน 50,000 บาท
2.จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์คอมพิวเตอร์ 10,000 บาท
3.จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์สำนักงาน 20,000 บาท
4.บริหารจัดการอื่นๆที่เกี่ยวข้อง 59,960.10 บาท
ถึง139960.10 บาท
1.คณะกรรมการกองทุนฯและผู้เกี่ยวข้องมีความเข้าใจแนวทางการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนฯ 2.มีการดำเนินงานอย่างบูรณาการและมีส่วนร่วมในการพัฒนาสิทธิประโยชน์ที่เป็นภูมิปัญาของท้องถิ่นและสอดคล้องตามประกาศคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพกำหนด 3.มีการแลกเปลี่ยนเรียนรู้และประสบการณ์การดำเนินงานให้สอดคล้องตามสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด 4.มีพื้นที่ต้นแบบที่มีผลงานป็นนวัตกรรมด้านส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรค 5.เผยแพร่ผลงานและเกิดการขยายผลการดำเนินงานสุขภาพในชุมชนอื่น
