กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี

ที่อยู่ ตำบลแม่ขรี อำเภอตะโหมด จังหวัดพัทลุง จังหวัด พัทลุง

รหัสโครงการ 65-L7575-04-02 เลขที่ข้อตกลง

ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 พฤศจิกายน 2564 ถึง 15 กันยายน 2565

กิตติกรรมประกาศ

"โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี จังหวัดพัทลุง" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลแม่ขรี อำเภอตะโหมด จังหวัดพัทลุง

คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลแม่ขรี ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป

คณะทำงานโครงการ
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี

บทคัดย่อ

โครงการ " โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลแม่ขรี อำเภอตะโหมด จังหวัดพัทลุง รหัสโครงการ 65-L7575-04-02 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 พฤศจิกายน 2564 - 15 กันยายน 2565 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 85,400.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลแม่ขรี เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นสมาชิกในชุมชนจำนวน 0 คน หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้

โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ

หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"

สารบัญ

ความเป็นมา/หลักการเหตุผล

ด้วยกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี มีความประสงค์จะจัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี ในปีงบประมาณ 2565 โดยขอรับการสนันสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรี เป็นเงิน 84,400 เพื่อบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรีให้ดำเนินไปอย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ

สถานการณ์

วัตถุประสงค์โครงการ

1. เพื่อบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรีให้ดำเนินไปอย่างต่อเนื่องและมีประสิทธิภาพ

กิจกรรม/การดำเนินงาน

1. จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนและที่ปรึกษา
2. จัดประชุมอนุกรรมการ 4ครั้ง/ปี
3. -จัดประชุมคณะทำงานกองทุน/คณะกรรมการบริหารกองทุน 2 ครั้ง/ปี
4. พัฒนาศักยภาพกรรมการ/อนุกรรมการ
5. จัดซื้อวัสดุ/ครุภัณฑ์

กลุ่มเป้าหมาย

ผลที่คาดว่าจะได้รับ

1.คณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรีได้รับความรู้เรื่องระเบียบต่างๆที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานกองทุน 2.การบริหารงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลแม่ขรีเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ 3.การใช้จ่ายงบประมาณของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลแม่ขรีเป็นไปอย่างถูกต้องตามระเบียบ

ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน

* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น