แบบรายงานการดำเนินงานฉบับสมบูรณ์
รายงานฉบับสมบูรณ์
กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ตุยง
“ โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566 ”
ตำบลตุยง
หัวหน้าโครงการ
แวอูเซ็ง แวสาและ
ชื่อโครงการ โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566
ที่อยู่ ตำบลตุยง จังหวัด
รหัสโครงการ 66-L3065-04-01 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2565 ถึง 30 กันยายน 2566
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566 จังหวัด" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลตุยง
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ตุยง ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลตุยง รหัสโครงการ 66-L3065-04-01 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 ตุลาคม 2565 - 30 กันยายน 2566 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 88,000.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ตุยง เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นสมาชิกในชุมชนจำนวน 0 คน หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
กิตติกรรมประกาศ บทคัดย่อ ความเป็นมา/หลักการเหตุผล วัตถุประสงค์โครงการ กิจกรรม/การดำเนินงาน กลุ่มเป้าหมาย ผลลัพธ์ที่ได้ การประเมินผล ปัญหาและอุปสรรค ข้อเสนอแนะ เอกสารประกอบอื่นๆ
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
การดำเนินการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง จะประสบความส าเร็จได้ต้องได้มีการบริหารจัดการที่เกิด
จากความร่วมมือ ร่วมแรง ร่วมใจของทุกฝ่ าย เพื่อบริหารจัดการให้กองทุนฯให้บรรลุวัตถุประสงค์ ส่งผลให้ประชาชนมี
สุขภาพที่ดีท้งัร่างกายและจิตใจเขา้ถึงการบริการดา้นสุขภาพไดร้ับบริการที่มีประสิทธิภาพ การพฒั นาสุขภาพของคนใน
ชุมชนต่อไป
ในการน้ีกองทุนหลกัประกนั สุขภาพองคก์ ารบริหารส่วนตา บลตุยงไดจ้ดัทา “โครงการพฒั นาระบบบริหารจดัการกองทุน
หลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจ าปี งบประมาณ 2565”ข้ึน เพื่อให้คณะกรรมการบริหารและอนุกรรมการไดร้่วมกนั
ขับเคลื่อนบริหารจัดการกองทุนฯให้เป็ นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนต าบลตุยง
อยา่ งมีประสิทธิภาพและให้ประชาชนกลุ่มเป้าหมายต่างๆสามารถเขา้ถึงบริการสาธารณสุขท้งัที่บา้น ชุมชน หรือหน่วย
บริการไดอ้ยา่ งทวั่ ถึงและประสิทธิภาพ
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ แก่ผู้ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ
- เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่รายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ
- เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุน และองค์กรผู้รับทุน
- เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล
กิจกรรม/การดำเนินงาน
- งบดำเนินงานอื่นๆ
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ตัวแทนอนุกรรมการ และผู้เข้าร่วมอื่น
- กิจกรรมที่ 2 ประชุมเอนุกรรมการต่างๆ จำนวน 2 ครั้งต่อปี (6 เดือน/ครั้ง)- คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง 11 คน - คณะอนุกรรมการ ด้านการพิจารณากลั่นกรองร่างแผน/โครงการ/ระเบียบกองทุนฯ จำนวน 6 คน - คณะอนุกรรมกา
- อบรมพัฒนาศักยภาพองค์กรประชาชน/หน่วยงานราชการ/หน่วยงานเอกชนที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณ
กลุ่มเป้าหมาย
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
35
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- มีแผนงาน โครงการ ประจำปี
- เพิ่มประสิทธิภาพในการบริหารจัดการกองทุนสรุปผลการดําเนินงานของกองทุนฯ
- ชุมชนมีส่วนร่วมในการจัดทําแผนงานโครงการ
- การประชุมปรึกษาด้านการบริหารจัดการกองทุนฯ เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง
- กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ได้ดำเนินการตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพ
- ประชาชนกลุ่มเป้าหมายต่างๆ สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขทั้งที่บ้าน ชุมชนหรือหน่วยบริการได้อย่างทั่งถึงและมีประสิทธิภาพ
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้
ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์**
กิจกรรมของโครงการ ผลผลิต* ผลผลิตที่ตั้งไว้ ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง
1. งบดำเนินงานอื่นๆ
วันที่ 13 ธันวาคม 2565 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
จัดซื้อเครื่องพิมพ์แบบฉีดหมึกพร้อมถังหมึกพิมพ์ จำนวน 1เครื่อง เป็นเงิน 4,000.- บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ได้มีเครื่องพิมพ์แบบฉีดหมึกพร้อมถังหมึกพิมพ์ใช้ในสำนักงาน
0
0
2. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ตัวแทนอนุกรรมการ และผู้เข้าร่วมอื่น
วันที่ 29 ธันวาคม 2565 เวลา 08:30 น.กิจกรรมที่ทำ
ประชุมครั้้งที่ 1 วันที่ 29 ธันวาคม 2565
1. ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 16 คน x 400 บาท เป็นเงิน 6,400.- บาท
2. ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 5 คนx 300 บาท เป็นเงิน 1,500.- บาทฃ
3. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม เป็นเงิน 24 คน x 25 บาท เป็นเงิน 600.- บาท
รวมเป็นเงิน 8,500.- บาท
ประชุมครั้้งที่ 2 วันที่ 12 เมษายน 2566
1. ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 12 คน x 400 บาท เป็นเงิน 4,800.- บาท
2. ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 5 คนx 300 บาท เป็นเงิน 1,500.- บาท
3. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม เป็นเงิน 24 คน x 25 บาท เป็นเงิน 600.- บาท
ประชุมแก่ผู้เข้าร่่่วมอื่น จำนวน 11 คนx 200 บาท เป็นเงิน 2,200.- บาท
ค่าอาหารและเครื่องดื่ม จำนวน 13 คนx 25 บาท 325.- บาท
รวมเป็นเงิน 9,425.- บาท
ประชุมครั้้งที่ 3 วันที่ 10 สิงหาคม 2566
1. ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 13 คน x 400 บาท เป็นเงิน 5,200.- บาท
2. ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 4 คนx 300 บาท เป็นเงิน 1,200.- บาทฃ
3. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม เป็นเงิน 24 คน x 25 บาท เป็นเงิน 600.- บาท
รวมเป็นเงิน 7,000.- บาท
ประชุมครั้้งที่ 4 วันที่ 28 กันยายน 2566
1. ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 16 คน x 400 บาท เป็นเงิน 6,400.- บาท
2. ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 5 คนx 300 บาท เป็นเงิน 1,500.- บาทฃ
3. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม เป็นเงิน 24 คน x 25 บาท เป็นเงิน 600.- บาท
รวมเป็นเงิน 8,500.- บาท
รวมเป็นเงินทั้งสิ้น 33,425.- บาท (เงินสามหมื่นสามพันสี่ร้อยยี่สิบห้าบาทถ้วน)
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
มีการจัดการประชุมตามแผนที่วางไว้ และเกิดการขับเคลื่อนในการดำเนินงานกองทุนฯ
0
0
3. กิจกรรมที่ 2 ประชุมเอนุกรรมการต่างๆ จำนวน 2 ครั้งต่อปี (6 เดือน/ครั้ง)- คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง 11 คน - คณะอนุกรรมการ ด้านการพิจารณากลั่นกรองร่างแผน/โครงการ/ระเบียบกองทุนฯ จำนวน 6 คน - คณะอนุกรรมกา
วันที่ 10 กุมภาพันธ์ 2566 เวลา 08:30 น.กิจกรรมที่ทำ
กิจกรรมที่ 2 ประชุมเอนุกรรมการต่างๆ จำนวน 2 ครั้งต่อปี (6 เดือน/ครั้ง)
ประชุมคณะกรรมการอนุกรรมการกลั่นกรองโครงการ ครั้งที่ 1/2566
ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ จำนวน 10คน x 300 บาม รวมเป็นเงิน 3,000.- บาท
- คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง 11 คน - คณะอนุกรรมการ ด้านการพิจารณากลั่นกรองร่างแผน/โครงการ/ระเบียบกองทุนฯ จำนวน 6 คน - คณะอนุกรรมการ
ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาว LTC วันที่ 10 กุมภาพันธ์ 2566
ค่าตอชบแทนอนุกรรมการ 8 คนx 300 บาท เป็นเงิน 2,400.- บาท
รวมเป็นเงิน 5,400.- บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
เกิดการพัฒนาศักยภาพและสร้างการรับรู้เป็นแนวทางเดียวกันเพื่อขับเคลื่อนการดำเนินงานกองทุนฯ
0
0
4. อบรมพัฒนาศักยภาพองค์กรประชาชน/หน่วยงานราชการ/หน่วยงานเอกชนที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณ
วันที่ 13 กันยายน 2566 เวลา 08:30 น.กิจกรรมที่ทำ
ค่าาอาหารกลางวัน จำนวน 60 บาท x 30 คน เป็นเงิน 1,800.- บาท
-อาหารว่างและเครื่องดื่ม จำนวน 30 คน x 70 บาท เป็นเงิน 2,100 บาท
รวมเป็นเงิน 3,900 บาท
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
มีการจัดอบรมและเกิดการพัฒนาศักยภาพของเครือข่ายกองทุนฯในพื้นที่
0
0
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
ผลผลิตโครงการ
วัตถุประสงค์ สถานการณ์ เป้าหมาย ผลผลิต อธิบาย
1
เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ แก่ผู้ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ
ตัวชี้วัด : 1. กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %
2. กองทุนสุขภาพตำบลสามารถออกเงินสนับสนุนโครงการแก่ผู้รับทุน ภายใน เดือน มี.ค. 2566 จำนวนร้อยละ 60 และภายใน เดือน ก.ค.2566 ร้อยละ 90
90.00
2
เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่รายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ
ตัวชี้วัด : 1.โครงการที่ขอรับการสนับสนุนจากกองทุนได้รับการติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จภายในระยะเวลา รัอยละ 90
90.00
3
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุน และองค์กรผู้รับทุน
ตัวชี้วัด : 1. มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพอย่างน้อย 5 คน
5.00
4
เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล
ตัวชี้วัด : จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการอย่างน้อย 5 กลุ่ม
3.00
ผู้เข้าร่วมโครงการ
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด
35
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
0
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
-
กลุ่มวัยทำงาน
-
กลุ่มผู้สูงอายุ
-
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
0
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
-
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
-
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
35
บทคัดย่อ*
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
ปัญหาและอุปสรรค สาเหตุ ข้อเสนอแนะ
ส่วนที่ 3 ประเมินคุณค่าโครงการ
โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566 จังหวัด
รหัสโครงการ 66-L3065-04-01
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
................................
( แวอูเซ็ง แวสาและ )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......
กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ตุยง
“ โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566 ”
ตำบลตุยงหัวหน้าโครงการ
แวอูเซ็ง แวสาและ
ชื่อโครงการ โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566
ที่อยู่ ตำบลตุยง จังหวัด
รหัสโครงการ 66-L3065-04-01 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2565 ถึง 30 กันยายน 2566
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566 จังหวัด" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลตุยง
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ตุยง ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลตุยง รหัสโครงการ 66-L3065-04-01 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 ตุลาคม 2565 - 30 กันยายน 2566 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 88,000.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ตุยง เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นสมาชิกในชุมชนจำนวน 0 คน หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
| กิตติกรรมประกาศ | |
| บทคัดย่อ | |
| ความเป็นมา/หลักการเหตุผล | |
| วัตถุประสงค์โครงการ | |
| กิจกรรม/การดำเนินงาน | |
| กลุ่มเป้าหมาย | |
| ผลลัพธ์ที่ได้ | |
| การประเมินผล | |
| ปัญหาและอุปสรรค | |
| ข้อเสนอแนะ | |
| เอกสารประกอบอื่นๆ |
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
การดำเนินการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง จะประสบความส าเร็จได้ต้องได้มีการบริหารจัดการที่เกิด
จากความร่วมมือ ร่วมแรง ร่วมใจของทุกฝ่ าย เพื่อบริหารจัดการให้กองทุนฯให้บรรลุวัตถุประสงค์ ส่งผลให้ประชาชนมี
สุขภาพที่ดีท้งัร่างกายและจิตใจเขา้ถึงการบริการดา้นสุขภาพไดร้ับบริการที่มีประสิทธิภาพ การพฒั นาสุขภาพของคนใน
ชุมชนต่อไป
ในการน้ีกองทุนหลกัประกนั สุขภาพองคก์ ารบริหารส่วนตา บลตุยงไดจ้ดัทา “โครงการพฒั นาระบบบริหารจดัการกองทุน
หลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจ าปี งบประมาณ 2565”ข้ึน เพื่อให้คณะกรรมการบริหารและอนุกรรมการไดร้่วมกนั
ขับเคลื่อนบริหารจัดการกองทุนฯให้เป็ นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนต าบลตุยง
อยา่ งมีประสิทธิภาพและให้ประชาชนกลุ่มเป้าหมายต่างๆสามารถเขา้ถึงบริการสาธารณสุขท้งัที่บา้น ชุมชน หรือหน่วย
บริการไดอ้ยา่ งทวั่ ถึงและประสิทธิภาพ
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ แก่ผู้ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ
- เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่รายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ
- เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุน และองค์กรผู้รับทุน
- เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล
กิจกรรม/การดำเนินงาน
- งบดำเนินงานอื่นๆ
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ตัวแทนอนุกรรมการ และผู้เข้าร่วมอื่น
- กิจกรรมที่ 2 ประชุมเอนุกรรมการต่างๆ จำนวน 2 ครั้งต่อปี (6 เดือน/ครั้ง)- คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง 11 คน - คณะอนุกรรมการ ด้านการพิจารณากลั่นกรองร่างแผน/โครงการ/ระเบียบกองทุนฯ จำนวน 6 คน - คณะอนุกรรมกา
- อบรมพัฒนาศักยภาพองค์กรประชาชน/หน่วยงานราชการ/หน่วยงานเอกชนที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณ
กลุ่มเป้าหมาย
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้ | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 35 |
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- มีแผนงาน โครงการ ประจำปี
- เพิ่มประสิทธิภาพในการบริหารจัดการกองทุนสรุปผลการดําเนินงานของกองทุนฯ
- ชุมชนมีส่วนร่วมในการจัดทําแผนงานโครงการ
- การประชุมปรึกษาด้านการบริหารจัดการกองทุนฯ เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง
- กองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ได้ดำเนินการตามแผนงานอย่างมีประสิทธิภาพ
- ประชาชนกลุ่มเป้าหมายต่างๆ สามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขทั้งที่บ้าน ชุมชนหรือหน่วยบริการได้อย่างทั่งถึงและมีประสิทธิภาพ
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
| วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้ ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์** กิจกรรมของโครงการ | ผลผลิต* | |
|---|---|---|
| ผลผลิตที่ตั้งไว้ | ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง | |
1. งบดำเนินงานอื่นๆ |
||
วันที่ 13 ธันวาคม 2565 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำจัดซื้อเครื่องพิมพ์แบบฉีดหมึกพร้อมถังหมึกพิมพ์ จำนวน 1เครื่อง เป็นเงิน 4,000.- บาท ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นได้มีเครื่องพิมพ์แบบฉีดหมึกพร้อมถังหมึกพิมพ์ใช้ในสำนักงาน
|
0 | 0 |
2. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ตัวแทนอนุกรรมการ และผู้เข้าร่วมอื่น |
||
วันที่ 29 ธันวาคม 2565 เวลา 08:30 น.กิจกรรมที่ทำประชุมครั้้งที่ 1 วันที่ 29 ธันวาคม 2565
1. ค่าตอบแทนคณะกรรมการกองทุนฯ จำนวน 16 คน x 400 บาท เป็นเงิน 6,400.- บาท
2. ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 5 คนx 300 บาท เป็นเงิน 1,500.- บาทฃ
3. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม เป็นเงิน 24 คน x 25 บาท เป็นเงิน 600.- บาท
รวมเป็นเงิน 8,500.- บาท
ประชุมครั้้งที่ 2 วันที่ 12 เมษายน 2566 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นมีการจัดการประชุมตามแผนที่วางไว้ และเกิดการขับเคลื่อนในการดำเนินงานกองทุนฯ
|
0 | 0 |
3. กิจกรรมที่ 2 ประชุมเอนุกรรมการต่างๆ จำนวน 2 ครั้งต่อปี (6 เดือน/ครั้ง)- คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง 11 คน - คณะอนุกรรมการ ด้านการพิจารณากลั่นกรองร่างแผน/โครงการ/ระเบียบกองทุนฯ จำนวน 6 คน - คณะอนุกรรมกา |
||
วันที่ 10 กุมภาพันธ์ 2566 เวลา 08:30 น.กิจกรรมที่ทำกิจกรรมที่ 2 ประชุมเอนุกรรมการต่างๆ จำนวน 2 ครั้งต่อปี (6 เดือน/ครั้ง) ประชุมคณะกรรมการอนุกรรมการกลั่นกรองโครงการ ครั้งที่ 1/2566 ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ จำนวน 10คน x 300 บาม รวมเป็นเงิน 3,000.- บาท - คณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง 11 คน - คณะอนุกรรมการ ด้านการพิจารณากลั่นกรองร่างแผน/โครงการ/ระเบียบกองทุนฯ จำนวน 6 คน - คณะอนุกรรมการ ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาว LTC วันที่ 10 กุมภาพันธ์ 2566 ค่าตอชบแทนอนุกรรมการ 8 คนx 300 บาท เป็นเงิน 2,400.- บาท รวมเป็นเงิน 5,400.- บาท ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นเกิดการพัฒนาศักยภาพและสร้างการรับรู้เป็นแนวทางเดียวกันเพื่อขับเคลื่อนการดำเนินงานกองทุนฯ
|
0 | 0 |
4. อบรมพัฒนาศักยภาพองค์กรประชาชน/หน่วยงานราชการ/หน่วยงานเอกชนที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณ |
||
วันที่ 13 กันยายน 2566 เวลา 08:30 น.กิจกรรมที่ทำค่าาอาหารกลางวัน จำนวน 60 บาท x 30 คน เป็นเงิน 1,800.- บาท ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นมีการจัดอบรมและเกิดการพัฒนาศักยภาพของเครือข่ายกองทุนฯในพื้นที่
|
0 | 0 |
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
ผลผลิตโครงการ
| วัตถุประสงค์ | สถานการณ์ | เป้าหมาย | ผลผลิต | อธิบาย | |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ แก่ผู้ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ ตัวชี้วัด : 1. กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 % 2. กองทุนสุขภาพตำบลสามารถออกเงินสนับสนุนโครงการแก่ผู้รับทุน ภายใน เดือน มี.ค. 2566 จำนวนร้อยละ 60 และภายใน เดือน ก.ค.2566 ร้อยละ 90 |
90.00 | |||
| 2 | เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่รายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ ตัวชี้วัด : 1.โครงการที่ขอรับการสนับสนุนจากกองทุนได้รับการติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จภายในระยะเวลา รัอยละ 90 |
90.00 | |||
| 3 | เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุน และองค์กรผู้รับทุน ตัวชี้วัด : 1. มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพอย่างน้อย 5 คน |
5.00 | |||
| 4 | เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล ตัวชี้วัด : จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการอย่างน้อย 5 กลุ่ม |
3.00 |
ผู้เข้าร่วมโครงการ
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
|---|---|---|---|
| จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด | 35 | ||
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | |||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | 0 | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | - | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | - | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | - | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | |||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | 0 | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | - | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | - | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | - | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 35 |
บทคัดย่อ*
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
| ปัญหาและอุปสรรค | สาเหตุ | ข้อเสนอแนะ |
|---|---|---|
ส่วนที่ 3 ประเมินคุณค่าโครงการ
โครงการพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตุยง ประจำปีงบประมาณ 2566 จังหวัด
รหัสโครงการ 66-L3065-04-01
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
( แวอูเซ็ง แวสาและ )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......