โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ
ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่ (1) กิจกรรมที่ 1 ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ จำนวน 6 ครั้ง/ปี เป้าหมาย คณะกรรมการและเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้อง จำนวน 28 คน (2) กิจกรรมที่ 2 คณะอนุกรรมการจัดทำแผนสุขภาพและพัฒนาหน่วยงานรับทุนกองทุนฯ จำนวน 6 ครั้ง/ปี (3) กิจกรรมที่ 3 ประชุมคณะอนุกรรมการพิจารณากลั่นกรองโครงการกองทุนฯ จำนวน 6 ครั้ง/ปี (4) กิจกรรมที่ 4 ประชุมคณะอนุกรรมการติดตามและประเมินผลกองทุนฯ จำนวน 2 ครั้ง/ปี (5) กิจกรรมที่ 5 ประชุมคณะอนุกรรมการการเงินและบัญชีกองทุนฯ จำนวน 1 ครั้ง/ปี (6) กิจกรรมที่ 6 ประชุมคณะอนุกรรมการจัดซื้อจัดจ้างกองทุนฯ จำนวน 1 ครั้ง/ปี (7) กิจกรรมที่ 7 ประชุมคณะอนุกรรมการตรวจรับพัสดุกองทุนฯ จำนวน 1 ครั้ง/ปี (8) กิจกรรมที่ 8 ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง จำนวน 1 ครั้ง/ปี (9) กิจกรรมที่ 9 ประชุมคณะทำงานดำเนินงานดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง จำนวน 1 ครั้ง/ปี (10) กิจกรรมที่ 10 อบรมเชิงปฏิบัติการจัดทำแผนและการเผยแพร่ประชาสัมพันธ์กองทุนฯ (11) กิจกรรมที่ 11 พัฒนาศักยภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครยะลา (12) กิจกรรมที่ 12 กิจกรรมบริหารจัดการกองทุนฯ
ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...