โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลสนามชัย ประจำปี 2564
กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลสนามชัยได้จัดตั้งขึ้น เมื่อปี พ.ศ. 2553 เพื่อให้ประชาชนในเขตองค์การบริหารส่วนตำบลสนามชัย ได้รับบริการส่งเสริมและฟื้นฟูสุขภาพอย่างทั่วถึง และเพื่อสร้างหลักประกันให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ นับเป็นนวัตกรรมที่สำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทยในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชน จากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพ และประสานหน่วยงานองค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่เข้ามาค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชนร่วมวางแผนและส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพที่เกี่ยวกับการสร้างสุขภาพ การป้องกันโรค และการฟื้นฟูสมรรถภาพที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เพื่อให้การปฏิบัติงานด้านส่งเสริมสุขภาพ การป้องกันควบคุมโรคเรื้อรังในชุมชนได้ถูกต้องมีประสิทธิภาพสอดคล้องกับภารกิจที่ระบุในข้อตกลงการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ กับสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ อันจะส่งผลให้เกิดมีส่วนร่วมในการดำเนินงานสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรคเรื้องรัง และการฟื้นฟูสมรรถภาพที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิต ตลอดจนทำให้ประชาชนสามารถเข้าถึงหลักประกันสุขภาพครอบคลุมทุกกลุ่มเป้าหมายและทุกพื้นที่ต่อไป และเพื่อให้ประชาชนทุกคนในพื้นที่มีคุณภาพชีวิตที่ดี ทั้งด้านร่างกายและจิตใจอย่างยั่งยืน กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลสนามชัย จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลสนามชัย
-
1. เพื่ออนุมัติแผนงานหรือโครงการ หรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ0.00
มีการประชุมกรรมการ เพื่อพิจารณาและติดตามงานอย่างน้อย 4 ครั้ง/ปี
โครงการที่เสนอได้รับการพิจารณาอย่างน้อย 80%
-
2. เพื่อจัดซื้อวัสดุและอุปกรณ์สนับสนุนการทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลสนามชัย0.00
- วัสดุและอุปกรณ์สำหรับการบริหารจัดการกองทุนฯ ถูกซื้อตามแผนงานที่วางไว้
-
3. เพื่อพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่และบุคลากรสำหรับดำเนินงานและช่วยงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ให้เกิดประสิทธิภาพ0.00
- เจ้าหน้าที่และบุคลากรสำหรับดำเนินงานและช่วยงานกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับพื้นที่ให้เกิดประสิทธิภาพ ได้รับการพัฒนาศักยภาพ ร้อยละ 80
-
4. เพื่อเตรียมแผนยุทธศาสตร์ / แผนสุขภาพตำบล / แผนงาน / โครงการ สำหรับปีงบประมาณ 25640.00
- มีแผนยุทธศาสตร์ / แผนสุขภาพตำบล / แผนงาน / โครงการ สำหรับปีงบประมาณ 2564
- กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
- งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
-
1. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
คนละ 400 บาท จำนวน 20 คน
ประชุม 4 ครั้งต่อปี
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 256432000.00 บาท -
2. ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
มื้อละ 25 บาท จำนวน 20 คน
ประชุม 4 ครั้งต่อปี
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 25642000.00 บาท -
3. ประชุมคณะอนุกรรมการกองทุนฯ
อนุกรรมการฯ คนละ 300 จำนวน 10 คน ประชุม 3 ครั้งต่อปี
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 25649600.00 บาท -
ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มสำหรับคณะอนุกรรมการกองทุนฯ
มื้อละ 25 บาท จำนวน 10 คน
ประชุม 3 ครั้งต่อปี
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564650.00 บาท -
5. วัสดุอุปกรณ์ต่าง ๆ
กระดาษ 300 บาท
ปากกา 200 บาท
สมุด 500 บาท
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 25641000.00 บาท -
6. พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ/อนุกรรมการ/เจ้าหน้าที่หรือผู้ที่เกี่ยวข้อง
ไปประชุม สัมมนา อบรม งานสร้างสุขภาพภาคใต้ เป็นต้น
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 25642000.00 บาท -
จัดทำแผนสุขภาพตำบล ปี 2565
การจัดทำแผนสุขภาพตำบล ปี 2565
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 25642000.00 บาท
- แผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
- การรับเงินและจ่ายเงินการเก็บรักษาเงินและการจัดทำบัญชีเงินหรือทรัพย์สินของกองทุนหลักประกันสุขภาพ เป็นไปตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติกำหนด
