กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

3. สถานการณ์

การเปลี่ยนแปลงเป็นโอกาสในการสร้างนวัตกรรมการก้าวเข้าสู่ทศวรรษใหม่"ทศวรรษแห่งนวัตกรรมสาธารณสุขมูลฐาน"ของประเทศไทยที่ยังคงยืนยันการพัฒนาที่เน้นคนเป็นศูนย์กลางการพัฒนาและต้องการเห็นประชาชนสามารถแสดงบทบาทในการดูแลสุขภาพตนเองครอบครัว ชุมชนสภาพแวดล้อมและสังคมโดยรวมได้อย่างยั่งยืนด้วยความตั้งใจเต็มใจมีจิตสำนึกที่ดีและมีศรัทธาในการพัฒนาการพัฒนางานสาธารณสุขมูลฐานในทศวรรษใหม่จะรวมกระบวนการพัฒนาสุขภาพอย่างเป็นระบบและยั่งยืน โดยมีหัวใจของความสำเร็จอญุ่ที่การพัฒนาคนให้สามารถวิเคราะห์สถานการณ์ด้วยเหตุผล มีสติรู้จักคิด มีวิธีคิดที่ถูกต้องเพื่อการตัดสินใจบนพื้นฐานที่ถูกต้องเพื่อให้ประชาชนสามารถดูแลตนเองได้ ดังนั้นในการขับเคลื่อนงานสาธารณสุขมูลฐานในรูปลักษณ์ใหม่ที่สสร้างความสมดุลระหว่างรูปแบบการให้บริการกับรูปแบบการพัฒนาที่ต้องอาศัยอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน(อสม.)เป็นกระบวนการหรือตัวกลางที่จะนำไปสู่เป้าหมายสูงสุดคือประชาชนแสดงบทบาทจึงต้องมีการรับบทบาท อสมจากบริการไปสู่การพัฒนาเพื่อสังคมอสม ต้องเป็นผู้มีจุดหมายปลายทางในการทำงานและมีบทบาทในการเป็นผู้นำในการบริหารนโยบายไปสู่การปฎิบัติเพื่อพัฒนาและแก้ไขปัญหาที่สอดคล้องกับพื้นที่เป็นผู้นำในการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมทั้งของตนเองและสร้างพฤติกรรมสุขภาพในชุมชนทั้งในงานส่งเสริมสุขภาพป้องกันโรครักษาพยาบาลเบื้องต้นตลอดจนการเฝ้าระวังสุขภาพและคัดกรองผู้ป่วยและสามารถรายงานเฝ้าระวังสงสัยในชุมชนได้ดีและเป็นผู้นำในการดูแลสภาวะแวดล้อมและรับผิดชอบต่อตนเองชุมชน และภาวะเเวดล้อมของสังคมเตรียมและริเริ่มมาตรการทางสังคมใหม่ที่จะมีผลต่อการขจัดหรือลดปัญหาทางสุขภาพด้วยการส่งเสริมให้เกิดการสร้างและใช้มาตรการทางสังคมและวัฒนธรรมของชุมชนสร้างจิตสำนึกประชาชนในการเฝ้าระวังดูแลสุขภาพและสร้างโอกาสให้เด็กและเยาวชนเข้ามามีส่วนร่วมในการพัฒนาสุขภาพอนามัยของชุมชน
โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลนานาคจึงจัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพ อสม.ปี๒๕๖๔ขึ้นโดยใช้รูปแบบการอบรม เรียนรู้จากการทำงานโดยหวังว่าสื่อบุคคล คือ ตัวอสม.จะส่งผลให้กิดการพัฒนาที่ต่อเนื่องและยั่งยืน