แบบเสนอโครงการกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่น
แบบจัดทำแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
กองทุนสุขภาพตำบล อบต.บือมัง รหัส กปท. L4163
อำเภอรามัน จังหวัดยะลา
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2561 และที่แก้ไขเพิ่มเติม ข้อ 16 (2) “ให้พิจารณาอนุมัติโครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนตามข้อ 10”
อาศัยอำนาจของประกาศ ฯ ข้อ 10 “เงินกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่ง ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนและส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ” จึงได้จัดทำแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรม ประจำปีงบประมาณ 2565 โดยมีรายละเอียด ดังนี้
ตามที่กระทรวงสาธารณสุขให้ความสำคัญของการสร้างภูมิคุ้มกันโรคตามเกณฑ์ เป็นกลวิธีและหลักสำคัญในการป้องกันและควบคุมโรคติดต่อได้โดยวัคซีน โดยบรรจุไว้ใต้แผนงานสร้างเสริมภูมิคุ้มโรคมาตั้งแต่ปี พ.ศ. 2550 โดยการให้วัคซีนแก่ประชาชนกลุ่มเป้าหมายไม่น้อยกว่าร้อยละ 90 ด้วยการผสมผสานเข้ากับการบริการสาธารณสุขตามระบบปกติ
จากผลการดำเนินงานสร้างเสริมภูมิคุ้มกันโรค 3 ปีย้อนหลัง พบว่า กลุ่มเป้าหมายเด็กอายุ 0-5 ปี ตำบลบือมัง
อำเภอรามัน จังหวัดยะลา พบว่า ปี พ.ศ.2562 2563 2564 เป็นร้อยละ 65.75 , 68.36 ,62.19 ตามลำดับซึ่งความครอบคลุมการได้รับวัคซีนต่ำกว่าเกณฑ์ โดยเฉพาะการครอบคลุมการได้รับวัคซีนกลุ่มเด็กอายุ 1, 2,3 และ 5 ปี ยังต่ำกว่าเกณฑ์ที่ตั้งไว้ ประกอบกับความรู้ ทัศนคติของผู้ปกครองในการนำบุตรหลานมารับวัคซีนและโดยเฉพาะอย่างยิ่ง ปัจจุบัน ยังคงเกิดสถานการณ์ความไม่สงบใน 3 จังหวัดชายแดนภาคใต้ ซึ่งเป็นปัจจัยที่สำคัญอย่างยิ่ง ต่อการดำเนินงานในเชิงรุกส่งผลให้การดำเนินงานาร้างเสริมภูมิคุ้มกันมีความครอบคลุมไม่บรรลุตามเกณฑ์ที่ตั้งไว้ จากกลุ่มเป้าหมายเด็ก 120 คน เด็กปฏิเสธวัคซีน 40 คน เด็กรับวัคซีนล่าช้า 80 คน หากไม่มีการดำเนินการที่เหมาะสมอาจส่งผลให้เกิดโรคที่ป้องกันได้ด้วยวัคซีน ซึ่งเป็นโรคติดต่อร้ายแรง ทำให้มีแนวโน้มการเกิดโรคที่สามารถป้องได้มากยิ่งขึ้น
ดังนั้น โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลบือมัง เห็นความสำคัญในการสร้างเสริมภูมิคุ้มกันโรคให้กับเด็กอายุ 0-5 ปี จึงจัดทำโครงการสร้างความตระหนักให้กับผู้ปกครองเด็ก 0-5 ปี ในการวัคซีนขึ้น
-
1. เพื่อให้เด็กอายุ 0- 5 ปี ได้รับการสร้างเสริมภูมิคุ้มกันโรค ครบชุดตามเกณฑ์อายุตัวชี้วัด :ขนาดปัญหา เป้าหมาย 0.00
-
2. เพื่อป้องกันและลดการเกิดโรคติดต่อที่สามารถป้องกันได้ด้วยวัคซีนตัวชี้วัด : เด็กไม่ป่วยหรือป่วยไม่รุนแรงด้วยโรคที่สามารถป้องกันได้ด้วยวัคซีนขนาดปัญหา เป้าหมาย 0.00
- 1. จำแนกกลุ่มเป้าหมายของการรับวัคซีนรายละเอียด
จำแนกกลุ่มเป้าหมายของการรับวัคซีน - สำรวจและจัดทำทะเบียนโดย เจ้าหน้าที่สาธารณสุขและอสม.
งบประมาณ 0.00 บาท - 2. แลกเปลี่ยนเรียนรู้ในกลุ่มผู้ปกครองเด็ก 0-5 ปี เกี่ยวกับวัคซีนรายละเอียด
- ค่าอาหารกลางวันผู้เข้ารับการอบรม
จำนวน 60 คน * มื้อละ 60 บาท * 1 มื้อ * 2 รุ่น เป็นเงิน 7,200 บาท
- ค่าอาหารว่างผู้เข้ารับการอบรม จำนวน 60 คน * มื้อละ 30 บาท * 2 มื้อ * 2 รุ่น เป็นเงิน7,200 บาท
- ค่าวิทยากร 600 * 6 ชั่วโมง * 2 วัน เป็นเงิน7,200 บาท
- ค่าป้ายไวนิลโครงการ ขนาด 1x3 เมตร จำนวน 2 ป้าย เป็นเงิน 1,800 บาท
- ค่าป้ายไวนิลประชาสัมพันธ์รณรงค์เรื่องวัคซีน ขนาด 1x3 เมตร จำนวน 4 ป้าย เป็นเงิน 3,600 บาท
- ค่าวัสดุในการจัดอบรม
ค่าสมุด โหลละ 100 * 10 โหล =1000
ค่าปากกา โหลละ 60 * 10 โหล =600 ค่าแฟ้ม โหลละ 100 * 10 โหล = 1000
เป็นเงิน 2,600 บาท
งบประมาณ 29,600.00 บาท - ค่าอาหารกลางวันผู้เข้ารับการอบรม
จำนวน 60 คน * มื้อละ 60 บาท * 1 มื้อ * 2 รุ่น เป็นเงิน 7,200 บาท
- 3. ติดตามเด็กอายุ 0-5 ปี ให้มารับวัคซีนตามเกณฑ์รายละเอียด
ติดตามผลการการรับวัคซีนของเด็ก 0-5 ปี เปรียบเทียบก่อน-หลัง เข้าร่วมโครงการ
งบประมาณ 0.00 บาท
ตั้งแต่ วันที่ 1 ตุลาคม 2564 ถึง 30 กันยายน 2565
รพ.สต.บือมัง
รวมงบประมาณโครงการ 29,600.00 บาท
หมายเหตุ : ค่าใช้จ่ายทุกรายการสามารถถัวเฉลี่ยได้
เด็ก0-5ปี ในพื้นที่ตำบลบือมังได้รับภูมิคุ้มครบตามเกณฑ์
ข้าพเจ้า ................................................................ ตำแหน่ง.................................................... หน่วยงาน................................................................................ หมายเลขโทรศัพท์......................................................... ในฐานะของผู้เสนอแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
ขอรับรองว่า แผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ที่เสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพ ในครั้งนี้
- check_box_outline_blank ไม่ได้ซ้ำซ้อนกับงบประมาณที่ได้รับจากแหล่งอื่น
- check_box_outline_blank สอดคล้องกับแผนสุขภาพชุมชน ของ กปท.
- check_box_outline_blank รับทราบถึงกฎ ระเบียบ ข้อบังคับ และวิธีการดำเนินงานตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2561 และที่แก้ไขเพิ่มเติม แล้ว
(............................................................)
ตำแหน่ง ............................................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ..................................................
- ให้เสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพ
(............................................................)
ตำแหน่ง ............................................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ..................................................
แบบเสนอแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
กองทุนสุขภาพตำบล อบต.บือมัง รหัส กปท. L4163
อำเภอรามัน จังหวัดยะลา
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2561 และที่แก้ไขเพิ่มเติม ข้อ 10 “เงินกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่ง ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนและส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ” นั้น
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มประชาชน ได้ดำเนินการจัดทำแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม มาเพื่อขอรับการสนับสนุนงบประมาณ กปท. ตามเอกสารแนบ
จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณาอนุมัติ
(...........................................................)
ตำแหน่ง ...............................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ......................................
แบบอนุมัติแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
กองทุนสุขภาพตำบล อบต.บือมัง รหัส กปท. L4163
อำเภอรามัน จังหวัดยะลา
ตามมติการประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ ....................... เมื่อวันที่ .................................................... สรุปผลการพิจารณาแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ดังนี้
(....................................................................)
ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบการประชุม
วันที่-เดือน-พ.ศ. ....................................................
ตำแหน่ง ....................................................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ..................................................