แบบเสนอโครงการกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่น
แบบจัดทำแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
กองทุนสุขภาพตำบล อบต.เขาพระ รหัส กปท. L5230
อำเภอรัตภูมิ จังหวัดสงขลา
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2567 และที่แก้ไขเพิ่มเติม ข้อ 17 (2) "ให้พิจารณาอนุมัติโครงการ หรือกิจกรรม ให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุนตามข้อ 10"
อาศัยอำนาจของประกาศ ฯ ข้อ 10 "เงินกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่ง ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนและส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ" จึงได้จัดทำแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรม ประจำปีงบประมาณ 2567 โดยมีรายละเอียด ดังนี้
งานส่งเสริมสุขภาพและสาธารณสุข สำนักปลัด อบต.เขาพระ
หลักการและเหตุผล
ตามที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ ได้เห็นชอบให้ดำเนินงานระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เพื่อให้เป็นไปตามพระราชบัญญัติหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ พ.ศ.2545 ตามมาตรา 18(9) และมาตรา 47 ได้สนับสนุนและกำหนดหลักเกณฑ์ให้องค์กรชุมชน องค์กรเอกชนและภาคเอกชนที่ไม่มีวัตถุประสงค์เพื่อดำเนินการแสวงหากำไร ดำเนินงานและบริหารจัดการเงินทุนในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้ตามความพร้อม ความเหมาะสมและความต้องการ โดยส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมเพื่อสร้างหลักประกันสุขภาพให้แก่บุคคลในพื้นที่ให้คณะกรรมการสนับสนุนและประสานกับองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อให้องค์กรดังกล่าวเป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ โดยให้ได้รับค่าใช้จ่ายจากกองทุน
กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลเขาพระ เกิดขึ้นตามแนวทางการดำเนินงานดังกล่าว โดยได้ผ่านการเห็นชอบจากคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เขต 12 สงขลา ซึ่งในการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่นหรือพื้นที่ ต้องดำเนินการให้เป็นไปตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่องการกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2557 และ พ.ศ.2561 โดยแต่ละกองทุนฯนำหลักเกณฑ์ดังกล่าวมาจัดทำเป็นระเบียบกองทุนสำหรับใช้ในการบริหารจัดการกองทุนต่อไป ทั้งนี้ นอกเหนือจากหลักเกณฑ์ดังกล่าว ปัจจัยในการบริหารจัดการกองทุนให้มีประสิทธิภาพยังเกิดขึ้นจากคณะบุคคลอีกหนึ่งคณะตามที่กล่าวข้างต้น นั้นคือ คณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.เขาพระ อนุกรรมการฯ กล่าวคือการ การที่คณะกรรมการบริหารกองทุนมีความรู้มีความสามารถเข้าถึง เข้าใจหลักการบริหารจัดการกองทุน ก็จะทำให้กองทุนแห่งนั้นดำเนินการสำเร็จตามเป้าหมายและวัตถุประสงค์ ดังนั้นเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.เขาพระจึงได้จัดทำโครงการบริหารเพิ่มประสิทธิภาพกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.เขาพระ ประจำปีงบประมาณ 2567 ขึ้น
-
1. เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่ผู้ขอรับทุนในการจัดกิจกรรมโครงการเพื่อสุขภาพตัวชี้วัด : กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่าร้อยละ 80ขนาดปัญหา เป้าหมาย 0.00
-
2. เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯและองค์กรผู้รับทุนตัวชี้วัด : คณะกรรมการบริหารกองทุนฯและผู้ขอรับทุนได้รับการพัฒนาศักยภาพฯในการดำเนินโครงการด้านสุขภาพ ร้อยละ80ขนาดปัญหา เป้าหมาย 0.00
- 1. 1 ประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.เขาพระและผู้เกี่ยวข้อง (4 ครั้ง)รายละเอียด
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 40 คน X 1 มื้อ x 25 บาท x 4 ครั้ง เป็นเงิน 4,000 บาท
- ค่าตอบแทนคณะกรรมการ 21 คน x 300 บาท x 4 ครั้ง เป็นเงิน 25,200 บาท
- ค่าเอกสารการประชุม เป็นเงิน
1,000 บาท
งบประมาณ 30,200.00 บาท - 2. 2 ประชุมอนุกรรมการพิจารณาโครงการ กองทุนสุขภาพอบต.เขาพระ และผู้เกี่ยวข้อง (4 ครั้ง)รายละเอียด
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 20 คน x 1 มื้อ x 25 บาท x 4 ครั้ง เป็นเงิน 2,000 บาท
- ค่าตอบแทนคณะกรรมการ 7 คน x 200 บาท x 4 ครั้ง เป็นเงิน 5,600 บาท
- ค่าเอกสารการประชุม เป็นเงิน
1,000 บาท
งบประมาณ 8,600.00 บาท - 3. 3 ประชุมคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง อบต.เขาพระ (4 ครั้ง)รายละเอียด
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 10 คน x 1 มื้อ x 25 บาท x 4 ครั้ง เป็นเงิน 1,000 บาท
- ค่าตอบแทนคณะกรรมการ 10 คน x 200 บาท x 4 ครั้งเป็นเงิน 8,000 บาท
-ค่าเอกสารการประชุม เป็นเงิน
1,000 บาท
งบประมาณ 10,000.00 บาท - 4. 4. ประชุมคณะอนุกรรมการติดตามผลโครงการ 2 ครั้งรายละเอียด
-ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 25 บาท x 5 คน x 2 มื้อ เป็นเงิน 250 บาท -ค่าตอบแทนคณะกรรมการ 5 คน x 2 ครั้ง x 200 บาท เป็นเงิน 2,000 บาท
งบประมาณ 2,250.00 บาท - 5. 5 กิจกรรมอบรมพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพอบต.เขาพระ และจัดทำแผนงานกองทุนฯรายละเอียด
- ค่าอาหารกลางวัน 50 คน x 1 มื้อ x 70 บาท เป็นเงิน 3,500 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 50 คน x 2 มื้อ x 25 บาท เป็นเงิน 2,500 บาท
- ค่าอาหารกลางวันวิทยากร 1 มื้อ x 70 บาท เป็นเงิน 70 บาท
- ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 2 มื้อ x 25 บาท เป็นเงิน 50 บาท
- ค่าตอบแทนวิทยากร 6 ชม. x 600 บาท เป็นเงิน 3,600 บาท
- ค่าป้ายไวนิลกิจกรรม 1.2 x 2.4 เมตร เป็นเงิน 432 บาท
- ค่าวัสดุอุปกรณ์ 1,000 บาท
งบประมาณ 11,152.00 บาท - 6. 6 กิจกรรมอบรมพัฒนาศักยภาพคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและผู้เกี่ยวข้องรายละเอียด
ค่าอาหารกลางวัน 20 คน x 1 มื้อ x 70 บาท เป็นเงิน 1,400 บาท - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 20 คน x 2 มื้อ x 25 บาท เป็นเงิน 1,000 บาท - ค่าอาหารกลางวันวิทยากร 1 มื้อ x 70 บาท เป็นเงิน 70 บาท - ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม 2 มื้อ x 25 บาท เป็นเงิน 50 บาท - ค่าตอบแทนวิทยากร 6 ชม. x 600 บาท เป็นเงิน 3,600 บาท - ค่าป้ายไวนิลกิจกรรม 1.2 x 2.4 เมตร เป็นเงิน 432 บาท - ค่าวัสดุอุปกรณ์ 1,000 บาท
งบประมาณ 7,552.00 บาท - 7. 7 ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการตามระเบียบของทางราชการรายละเอียดงบประมาณ 7,000.00 บาท
ตั้งแต่ วันที่ 2 ตุลาคม 2566 ถึง 30 กันยายน 2567
รวมงบประมาณโครงการ 76,754.00 บาท
๑. การบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลเขาพระ มีความต่อเนื่อง สามารถใช้จ่ายงบประมาณเป็นไปตามวัตถุประสงค์และเป้าหมายของกองทุน
๒. คณะกรรมการรกองทุนมีศักยภาพและมีความพร้อมในการบริหารกองทุนฯ
ข้าพเจ้า ................................................................ ตำแหน่ง.................................................... หน่วยงาน................................................................................ หมายเลขโทรศัพท์......................................................... ในฐานะของผู้เสนอแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
ขอรับรองว่า แผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ที่เสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพ ในครั้งนี้
- check_box_outline_blank ไม่ได้ซ้ำซ้อนกับงบประมาณที่ได้รับจากแหล่งอื่น
- check_box_outline_blank สอดคล้องกับแผนสุขภาพชุมชน ของ กปท.
- check_box_outline_blank รับทราบถึงกฎ ระเบียบ ข้อบังคับ และวิธีการดำเนินงานตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2567 และที่แก้ไขเพิ่มเติม แล้ว
(............................................................)
ตำแหน่ง ............................................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ..................................................
- ให้เสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพ
(............................................................)
ตำแหน่ง ............................................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ..................................................
แบบเสนอแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
กองทุนสุขภาพตำบล อบต.เขาพระ รหัส กปท. L5230
อำเภอรัตภูมิ จังหวัดสงขลา
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2567 และที่แก้ไขเพิ่มเติม ข้อ 10 “เงินกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่ง ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนและส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงาน โครงการ หรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ” นั้น
หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มประชาชน ได้ดำเนินการจัดทำแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม มาเพื่อขอรับการสนับสนุนงบประมาณ กปท. ตามเอกสารแนบ
จึงเรียนมาเพื่อโปรดพิจารณาอนุมัติ
(...........................................................)
ตำแหน่ง ...............................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ......................................
แบบอนุมัติแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม
กองทุนสุขภาพตำบล อบต.เขาพระ รหัส กปท. L5230
อำเภอรัตภูมิ จังหวัดสงขลา
ตามมติการประชุมคณะกรรมการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ครั้งที่ ....................... เมื่อวันที่ .................................................... สรุปผลการพิจารณาแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ดังนี้
(....................................................................)
ตำแหน่ง เจ้าหน้าที่ผู้รับผิดชอบการประชุม
วันที่-เดือน-พ.ศ. ....................................................
ตำแหน่ง ....................................................................
วันที่-เดือน-พ.ศ. ..................................................