กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

tune

โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้านนอก

กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านนอก
stars
1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้านนอก
หน่วยงานอื่นๆ ที่ไม่ใช่หน่วยงานสาธารณสุข เช่น โรงเรียน กองการศึกษาฯ
  1. สำนักงานเลขาฯกองทุน อบต.บ้านนอก
อบต.บ้านนอก
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
2. ความสอดคล้องกับแผนงาน
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
3. สถานการณ์

ด้วยกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้านนอกเป็นกองทุนที่มีบทบาทหน้าที่เกี่ยวกับการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ ซึ่งส่วนหนึ่งของการขับเคลื่อนนโยบายสาธารณะและเป็นกลไกในการเสริมสร้างพลังให้กับภาคท้องถิ่นและชุมชน รวมทั้งส่งเสริมและป้องกันปัญหาด้านสุขภพของชุมชน ภายใต้ความเห็นชอบของคณะกรรมการกองทุนฯ มีวัตถุประสงค์เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ สถานบริการ หน่วยงานสาธารณสุข หน่วยงานอื่น องค์กรชุมชน เพื่อให้บุคคลสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุขได้อย่างทั่วถึงและมีประสิทธิภาพมากขึ้นโดยส่งเสริมกระบวนการมีส่วนร่วมตามความพร้อม ความเหมาะสม และความต้องการของประชาชนในท้องถิ่น จึงจำเป็นต้องจัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการกองทุนฯ และเสริมสร้างความเข้มแข็งให้เป็นไปตามระเบียบและแนวทางปฏิบัติอย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด อาศัยความตามข้อ 10(4) ของประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแต่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2561 ลงวันที่ 13 กันยายน 2561 กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านนอก จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนองค์การบริหารส่วนตำบลบ้านนอกประจำปี 2568 ขึ้น

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
5. กลุ่มเป้าหมาย
  1. สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
    35

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
6. ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2567 30 กันยายน 2568
คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
7. วิธีการดำเนินงาน
  • กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
  • งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด
  1. โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.บ้านนอก
    1. กิจกรรมประชุมคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการกองทุนฯ จำนวน 5 ครั้ง/ปี

    2. กิจกรรมประชุมคณะกรรมการฯ (LTC)

    จำนวน 2 ครั้ง/ปี

    3.จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์อื่น ๆ

    4.จัดส่งคณะกรรมการไปอบรมกับหน่วยงานอื่น ๆ

    -ค่าตอบแทนคณะกรรมการฯ จำนวน 18 คน

    จำนวน 400 บาท/คน/ครั้ง จำนวน 5 ครั้ง

    เป็นเงิน 36,000 บาท

    -ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการ/คณะทำงาน จำนวน 7 คน จำนวน 300 บาท/คน/ครั้ง

    จำนวน 5 ครั้ง

    เป็นเงิน 10,500 บาท

    -ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมฯ(LTC)และผู้เข้าร่วมประชุม จำนวน 10 คน จำนวน 300 บาท/คน/ครั้ง จำนวน 2 ครั้ง

    เป็นเงิน 6,000 บาท

    -ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่มคณะกรรมการ

    คณะอนุกรรมการ และผู้เข้าร่วมประชุม

    จำนวน 25 บาท/คน/มื้อ

    (18x5x25)+ (7x5x25)+(10x2x25)

    เป็นเงิน 3,625 บาท

    -ค่าวัสดุอุปกรณ์สำนักงานคอมพิวเตอร์ตั้งโตะ,เครื่องปริ้นและค่าวัสดุอุปการณ์อื่นๆ เป็นเงิน 38,875.- บาท


    หมายเหตุ สามารถถัวเฉลี่ยได้ทุกรายการ

    กิจกรรมที่ 1

    ครั้งที่1 พฤศจิกายน 67

    ครั้งที่ 2 มกราคม 68

    ครั้งที่ 3 เมษายน 68

    ครั้งที่ 4 กรกฎาคม 68

    ครั้งที่ 5 กันยายน 68


    กิจกรรมที่ 2

    ครั้งที่ 1 .............

    ครั้งที่ 2 ............

    1 ตุลาคม 2567 ถึง 30 กันยายน 2568

    กองทุนฯมีประสิทธิภาพในการอนุมัติและจัดทำแผนงาน/โครงการหรือกิจกรรมให้เป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน

    คณะกรรมการกองทุนและแกนนำชุมชน สามารถแลกเปลี่ยนความรู้ความเข้าใจกัน สามารถนำมาเสนอจัดทำโครงการขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพได้อย่างถูกต้องและโปร่งใส

    95000.00 บาท

 

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
8. งบประมาณโครงการ

สามารถถัวเฉลี่ยได้ทุกรายการ

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
9. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง

การบริหารจัดการกองทุนเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและเกิดประโยชน์สูงสุด

คะแนน:
1
2
3
4
5
stars
10. เอกสารประกอบโครงการ
คะแนน:
1
2
3
4
5
กองทุนหลักประกันสุขภาพตำบลบ้านนอกโครงการเข้าสู่ระบบเมื่อวันที่ 10 ม.ค. 2568 16:37 น.
คะแนน:
1
2
3
4
5