โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลน้ำน้อย ประจำปี 256ุุ6

แบบรายงานการดำเนินงานฉบับสมบูรณ์

รายงานฉบับสมบูรณ์

กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย

“ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลน้ำน้อย ประจำปี 256ุุ6 ”

สำนักงานเทศบาล ตำบลน้ำน้อย อำเภอหาดใหญ่ จังหวัดสงขลา

หัวหน้าโครงการ
นายสุทธิพงษ์ สุขขัง

ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลน้ำน้อย ประจำปี 256ุุ6

ที่อยู่ สำนักงานเทศบาล ตำบลน้ำน้อย อำเภอหาดใหญ่ จังหวัดสงขลา จังหวัด สงขลา

รหัสโครงการ 66-L8404-4 เลขที่ข้อตกลง 1/2566

ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 3 ตุลาคม 2565 ถึง 29 กันยายน 2566

กิตติกรรมประกาศ

"โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลน้ำน้อย ประจำปี 256ุุ6 จังหวัดสงขลา" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน สำนักงานเทศบาล ตำบลน้ำน้อย อำเภอหาดใหญ่ จังหวัดสงขลา

คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป

คณะทำงานโครงการ
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลน้ำน้อย ประจำปี 256ุุ6

บทคัดย่อ

โครงการ " โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลน้ำน้อย ประจำปี 256ุุ6 " ดำเนินการในพื้นที่ สำนักงานเทศบาล ตำบลน้ำน้อย อำเภอหาดใหญ่ จังหวัดสงขลา รหัสโครงการ 66-L8404-4 ระยะเวลาการดำเนินงาน 3 ตุลาคม 2565 - 29 กันยายน 2566 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 205,552.00 บาท จาก กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นสมาชิกในชุมชนจำนวน 0 คน หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้

โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ

หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"

สารบัญ

กิตติกรรมประกาศ	»
บทคัดย่อ	»
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล	»
วัตถุประสงค์โครงการ	»
กิจกรรม/การดำเนินงาน	»
กลุ่มเป้าหมาย	»
ผลลัพธ์ที่ได้	»
การประเมินผล	»
ปัญหาและอุปสรรค	»
ข้อเสนอแนะ	»
เอกสารประกอบอื่นๆ	»

ความเป็นมา/หลักการเหตุผล

ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่องหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้ดำเนินงานและบริหารจัดการระบบประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ได้กำหนดวัตถุประสงค์ของกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการหรือ สถานบริการ หรือหน่วยงานสาธารณสุข หรือหน่วยงานอื่น โดยเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพที่ให้ใช้จ่ายเพื่อสนับสนุนหรือส่งเสริมเป็นค่าใช้จ่ายตามแผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรม ที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ ตามข้อ 10(4) เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพให้มีประสิทธิภาพ ทั้งนี้กรณีที่ตั้งวงเงินบริหารไม่เกินร้อยละ 15 ของรายรับปีนั้น สำหรับ อปท.ที่ดำเนินงานกองทุนสุขภาพตำบลอย่างเดียว (เงินจัดสรร สปสช. + เงินสมทบ อปท + รายได้อื่น ๆ) ไม่นำเงินสะสมยกมาและเงินค่าจัดบริการสาธารณสุข (LTC) มารวมด้วย หรือกรณีที่ตั้งวงเงินบริหารไม่เกินร้อยละ 20 ของรายรับปีนั้น สำหรับ อปท.ที่ดำเนินงานกองทุนดูแลระยะยาวผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง และบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC)
ดังนั้น เพื่อให้การดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเกิดประสิทธิผล สำนักงานเลขานุการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย ประจำปี 2566 ขึ้น เพื่อนำงบประมาณที่ได้รับมาบริหารจัดการกองทุนฯ ให้เกิดประโยชน์สูงสุด ต่อไป

สถานการณ์

วัตถุประสงค์โครงการ

เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน
เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน
เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล
เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่ดีและมีรายงานผลการดำเนินงานดี
เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการ ที่มีการส่งผลงานและส่งรายงาน ตรงตามเวลา
เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ

กิจกรรม/การดำเนินงาน

จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ
ประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการ/กิจกรรม ประจำปีงบประมาณ 2566
ประชุมพิจารณาอนุมัติโครงการ/กิจกรรม ประจำปีงบประมาณ 2566
ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนงาน/โครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย เพื่อการดูแลผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC)
พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และหรือ หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มประชาชนผู้รับทุน
สนับสนุนการดำเนินงานของสำนักงานเลขานุการกองทุนฯ
ประชุมจัดทำแผนสุขภาพชุมชนตำบลน้ำน้อย ประจำปีงบประมาณ 2567
ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนการเงิน ประจำปีงบประมาณ 2566
ประชุมคัดเลือก/แต่งตั้งคณะกรรมการกองทุนฯและผู้แทนกรรมการกองทุนฯ เป็นคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน ตุลาคม พ.ศ. 2565
ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนงาน/โครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย เพื่อการดูแลผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC)
ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนงาน/โครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย เพื่อการดูแลผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ครั้งที่ 2
สนับสนุนการดำเนินงาน
ประชุมจัดทำแผนสุขภาพชุมชนตำบลน้ำน้อย ประจำปีงบประมาณ 2567
ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนการเงินและแผนโครงการ ประจำปีงบประมาณ 2566
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน พฤศจิกายน พ.ศ. 2565
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน ธันวาคม พ.ศ. 2565
ประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 1
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน มกราคม พ.ศ. 2566
ประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 2
ประชุมคัดเลือก/แต่งตั้งคณะกรรมการกองทุนฯและผู้แทนกรรมการกองทุนฯ เป็นคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2566
พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน มีนาคม พ.ศ. 2566
ประชุมพิจารณาอนุมัติโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 1
ประชุมพิจารณาอนุมัติโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 2
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน เมษายน พ.ศ. 2566
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน พฤษภาคม พ.ศ. 2566
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน มิถุนายน พ.ศ. 2566
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน กรกฎาคม พ.ศ. 2566
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน สิงหาคม พ.ศ. 2566
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน กันยายน พ.ศ. 2566
จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน ตุลาคม พ.ศ. 2566

กลุ่มเป้าหมาย

กลุ่มเป้าหมาย	จำนวนที่วางไว้
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]	500

ผลที่คาดว่าจะได้รับ

การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อยมีประสิทธิภาพมากขึ้น
การบริหารจัดการและการดำเนินงานกองทุน LTC มีประสิทธิภาพมากขึ้น
การดำเนินงานกองทุนฯ เป็นไปตามข้อกำหนดและระเบียบของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ
คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ คณะทำงานมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการดำเนินงานและบริการจัดการกองทุนฯ
เกิดโครงการใหม่ๆ ที่ดีและสำคัญ ซึ่งจำเป็นต่อการส่งเสริมและสนับสนุนต่อคุณภาพชีวิตของประชาชนในพื้นที่ตำบลน้ำน้อย

วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้ ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์^** กิจกรรมของโครงการ	ผลผลิต^*
	ผลผลิตที่ตั้งไว้	ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง
1. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน ตุลาคม พ.ศ. 2565
วันที่ 3 ตุลาคม 2565 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
2. ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนการเงิน ประจำปีงบประมาณ 2566
วันที่ 6 ตุลาคม 2565 เวลา 13:30 น. กิจกรรมที่ทำ ขั้นเตรียมการ 1. เสนอโครงการ/กิจกรรม เพื่อขออนุมัติ 2. ติดต่อประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ขั้นดำเนินการ 1. จัดประชุมคณะกรรมการกองทุนฯ ในการพิจารณาอนุมัติแผนการเงิน ประจำปีงบประมาณ 2566 ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น แผนการเงิน รายจ่ายเกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ การดำเนินงานกองทุนฯ เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ	20	0
3. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน พฤศจิกายน พ.ศ. 2565
วันที่ 1 พฤศจิกายน 2565 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
4. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน ธันวาคม พ.ศ. 2565
วันที่ 1 ธันวาคม 2565 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
5. ประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 1
วันที่ 2 ธันวาคม 2565 เวลา 13:30 น. กิจกรรมที่ทำ พิจารณาและกลั่นกรอง ตามแผนงาน โครงการ/กิจกรรม ที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ ให้สอดคล้อง ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ และวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น 1.1 การดำเนินงานและกระบวนการบริหารจัดการกองทุนฯ เกิดประสิทธิภาพสูงสุด 1.2 โครงการ/กิจกรรม ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ และวัตถุประสงค์กองทุนฯ	9	0
6. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน มกราคม พ.ศ. 2566
วันที่ 2 มกราคม 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
7. ประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 2
วันที่ 17 มกราคม 2566 เวลา 13:30 น. กิจกรรมที่ทำ พิจารณาและกลั่นกรอง ตามแผนงาน โครงการ/กิจกรรม ที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ ให้สอดคล้อง ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ และวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น 1.1 การดำเนินงานและกระบวนการบริหารจัดการกองทุนฯ เกิดประสิทธิภาพสูงสุด 1.2 โครงการ/กิจกรรม ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ และวัตถุประสงค์กองทุนฯ	9	0
8. ประชุมคัดเลือก/แต่งตั้งคณะกรรมการกองทุนฯและผู้แทนกรรมการกองทุนฯ เป็นคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง
วันที่ 19 มกราคม 2566 เวลา 13:30 น. กิจกรรมที่ทำ 1.จัดประชุมคัดเลือก ผู้แทนหมู่บ้านหรือชุมชน 2. จัดประชุมคัดเลือกผู้ทรงคุณวุฒิ คัดเลือกผู้แทนกรรมการกองทุนฯ เป็นกรรมการ LTC ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อยเป็นไปตามประกาศสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติอย่างมีประสิทธิภาพ	27	0
9. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2566
วันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
10. พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการกองทุนฯ คณะอนุกรรมการกองทุนฯ พ.ศ. 2566
วันที่ 27 กุมภาพันธ์ 2566 เวลา 08:00 น. กิจกรรมที่ทำ จัดประชุมโดยเชิญวิทยากรบรรยายให้แก่คณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมการทุกฝ่ายของกองทุน รวมถึงคณะทำงาน ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น คณะกรรมการกองทุน คณะอนุกรรมการทุกฝ่ายของกองทุน คณะทำงาน และหรือผู้เข้าร่วม โครงการ/กิจกรรม มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุน กระบวนการในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนเกิดประสิทธิภาพและประสิทธิผลสูงสุด	33	0
11. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน มีนาคม พ.ศ. 2566
วันที่ 1 มีนาคม 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
12. ประชุมพิจารณาอนุมัติโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 1
วันที่ 29 มีนาคม 2566 เวลา 13:30 น. กิจกรรมที่ทำ พิจารณาในการอนุมัติโครงการ/กิจกรรม จากหน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มประชาชนที่ขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ ให้สอดคล้อง ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ และวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น 1.1 การดำเนินงานและกระบวนการบริหารจัดการกองทุนฯ เกิดประสิทธิภาพสูงสุด 1.2 โครงการ/กิจกรรม ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ และวัตถุประสงค์กองทุนฯ	25	0
13. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน เมษายน พ.ศ. 2566
วันที่ 18 เมษายน 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
14. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน พฤษภาคม พ.ศ. 2566
วันที่ 1 พฤษภาคม 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
15. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน มิถุนายน พ.ศ. 2566
วันที่ 1 มิถุนายน 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
16. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน กรกฎาคม พ.ศ. 2566
วันที่ 3 กรกฎาคม 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
17. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน สิงหาคม พ.ศ. 2566
วันที่ 1 สิงหาคม 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ งานด้านธุรการของกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปตามข้อกำหนดของประกาศฯ อย่างมีประสิทธิภาพ รายการด้านการเงินและบัญชี กิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์อย่างมีประสิทธิภาพ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
18. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน กันยายน พ.ศ. 2566
วันที่ 1 กันยายน 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0
19. จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน ตุลาคม พ.ศ. 2566
วันที่ 2 ตุลาคม 2566 เวลา 08:30 น. กิจกรรมที่ทำ กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น กระบวนการบริหารจัดการกองทุนมีประสิทธิภาพ เกิดประโยชน์สูงสุด ตรงตามระเบียบ ประกาศฯ วัตถุประสงค์กองทุนฯ บันทึกข้อมูลในระบบได้ตรงตามเป้าหมาย	1	0

* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น

ผลการดำเนินโครงการ

สรุปผลการดำเนินโครงการ

ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
บรรลุตามวัตถุประสงค์บางส่วนของโครงการ
ไม่บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ

ผลผลิตโครงการ

	วัตถุประสงค์	สถานการณ์	เป้าหมาย
1	เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน ตัวชี้วัด : กองทุนสุขภาพตำบลสามารถบริหารสนับสนุนเงินแก่ผู้รับทุนไม่น้อยกว่า 90 %	35.70	70.00
2	เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน ตัวชี้วัด : มีจำนวนคณะกรรมการบริหารฯได้รับการพัฒนาศักยภาพฯ โครงการด้านสุขภาพ(คน)	20.00	20.00
3	เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล ตัวชี้วัด : จำนวนกลุ่มประชาชน ชมรมและหน่วยงานภายนอกที่ได้รับงบประมาณสนับสนุนโครงการ(กลุ่ม/หน่วยงาน)	20.00	40.00
4	เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่ดีและมีรายงานผลการดำเนินงานดี ตัวชี้วัด : จำนวนโครงการที่สามารถติดตามและรายงานผลการดำเนินงานได้สำเร็จ(โครงการ)	30.00	60.00
5	เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการ ที่มีการส่งผลงานและส่งรายงาน ตรงตามเวลา ตัวชี้วัด : ร้อยละของโครงการ ที่มีการสรุปงาน ส่งรายงาน และปิดโครงการ ภายในกำหนด เพิ่มขึ้น	25.70	50.00
6	เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ ตัวชี้วัด : จำนวนครั้งของประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ	6.00	7.00

ผู้เข้าร่วมโครงการ

กลุ่มเป้าหมาย	จำนวนที่วางไว้(คน)	จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด	500
กลุ่มเป้าหมาย	จำนวนที่วางไว้(คน)	จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน	-
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน	-
กลุ่มวัยทำงาน	-
กลุ่มผู้สูงอายุ	-
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด	-
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง	-
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ	-
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง	-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]	500

บทคัดย่อ^*

โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) เพื่อส่งเสริมให้มีการใช้เงินกองทุนฯ ให้แก่โครงการแก่ผู้รับทุน (2) เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และองค์กรผู้รับทุน (3) เพื่อสนับสนุนให้ประชาชนทั่วไปสามารถขอรับทุนจากกองทุนสุขภาพตำบล (4) เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการที่ดีและมีรายงานผลการดำเนินงานดี (5) เพื่อเพิ่มจำนวนโครงการ ที่มีการส่งผลงานและส่งรายงาน ตรงตามเวลา (6) เพื่อให้มีประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน/อนุกรรมการ ครบตามประกาศ

ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่ (1) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ (2) ประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการ/กิจกรรม ประจำปีงบประมาณ 2566 (3) ประชุมพิจารณาอนุมัติโครงการ/กิจกรรม ประจำปีงบประมาณ 2566 (4) ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนงาน/โครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย เพื่อการดูแลผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) (5) พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ และหรือ หน่วยงาน/องค์กร/กลุ่มประชาชนผู้รับทุน (6) สนับสนุนการดำเนินงานของสำนักงานเลขานุการกองทุนฯ (7) ประชุมจัดทำแผนสุขภาพชุมชนตำบลน้ำน้อย ประจำปีงบประมาณ 2567 (8) ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนการเงิน ประจำปีงบประมาณ 2566 (9) ประชุมคัดเลือก/แต่งตั้งคณะกรรมการกองทุนฯและผู้แทนกรรมการกองทุนฯ เป็นคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (10) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน ตุลาคม พ.ศ. 2565 (11) ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนงาน/โครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย เพื่อการดูแลผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) (12) ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนงาน/โครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย เพื่อการดูแลผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC) ครั้งที่ 2 (13) สนับสนุนการดำเนินงาน (14) ประชุมจัดทำแผนสุขภาพชุมชนตำบลน้ำน้อย ประจำปีงบประมาณ 2567 (15) ประชุมพิจารณาอนุมัติแผนการเงินและแผนโครงการ ประจำปีงบประมาณ 2566 (16) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน พฤศจิกายน พ.ศ. 2565 (17) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน ธันวาคม พ.ศ. 2565 (18) ประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 1 (19) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน มกราคม พ.ศ. 2566 (20) ประชุมพิจารณากลั่นกรองโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 2 (21) ประชุมคัดเลือก/แต่งตั้งคณะกรรมการกองทุนฯและผู้แทนกรรมการกองทุนฯ เป็นคณะอนุกรรมการสนับสนุนการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง (22) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2566 (23) พัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ (24) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน มีนาคม พ.ศ. 2566 (25) ประชุมพิจารณาอนุมัติโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 1 (26) ประชุมพิจารณาอนุมัติโครงการ/กิจกรรม ประจำปี 2566 ครั้งที่ 2 (27) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน เมษายน พ.ศ. 2566 (28) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน พฤษภาคม พ.ศ. 2566 (29) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน มิถุนายน พ.ศ. 2566 (30) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน กรกฎาคม พ.ศ. 2566 (31) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน สิงหาคม พ.ศ. 2566 (32) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน กันยายน พ.ศ. 2566 (33) จ้างเหมาบริการบุคคลภายนอกทำงานกองทุนฯ ประจำเดือน ตุลาคม พ.ศ. 2566

ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...

หมายเหตุ *

บทคัดย่อ จะนำไปใส่ในส่วนบทคัดย่อของรายงานฉบับสมบูรณ์
หากต้องการใช้ค่าเริ่มต้นของบทคัดย่อ ให้ลบข้อความในช่องบทคัดย่อ ทั้งหมด แล้วกดปุ่ม Refresh

ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ

โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลตำบลน้ำน้อย ประจำปี 256ุุ6 จังหวัด สงขลา

รหัสโครงการ 66-L8404-4

ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว

................................
( นายสุทธิพงษ์ สุขขัง )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......

ไปบนสุด

แบบรายงานการดำเนินงานฉบับสมบูรณ์

กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลน้ำน้อย