โครงการบริหารจัดการกองทุนและพัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตะปอเยาะ ประจำปีงบประมาณ 2566
เชิญทุกกลุ่มประชากร เพื่ีอประชุมทำแผนสุขภาพ แผนการเงิน
ได้แผนสุขภาพที่ตอบโจทย์ปัญหาสุขภาพในพื้นที่
พัฒนาศักยภาพของผู้ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของกองทุน LTC
ผู้ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของกองทุน LTC มีความรู้ความเข้าใจ เพื่อการดำเนินงานเป็นไปทางแนวเดียวกันต่อไป
อบรมให้ความรู้แก่หน่วยงาน กลุ่มภาคประชาชน ผู้รับทุนจากกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ตะปอเยาะ
หน่วยงาน กลุ่มภาคประชาชน มีความรู้ความเข้าใจในวัตถุประสงค์การดำเนินงานของกองทุน หลักการเขียนโครงการเพื่อขอรับทุน
พิจารณา กลั่นกรองโครงการที่เสนอมา ก่อนเข้าประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุน
โครงการที่ผ่านการประชุม มีความถูกต้องตามวัตถุประสงค์ของการดำเนินงานของกองทุน รวมทั้งค่าใช้จ่ายต่างๆก็เป็นแนวทางเดียวกัน
ประชุมคณะกรรมการบริหารฯและผู้เข้าร่วมจำนวน 5-6 ครั้งต่อปีงบประมาณ
มีการประชุมเพื่ีอพิจารณาอนุมัติโครงการที่เสนอรับงบประมาณ มีึรับรองงบการเงินประจำไตรมาส งบการเงินประจำปี ติดตามผลการดำเนินงาน พิจารณาผลการดำเนินงานประจำปี