โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567
แบบรายงานการดำเนินงานฉบับสมบูรณ์
รายงานฉบับสมบูรณ์
โครงการ
“ โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 ”
ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
หัวหน้าโครงการ
ได้รับการสนับสนุนโดย กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง
กันยายน 2567
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567
ที่อยู่ ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง จังหวัด ตรัง
รหัสโครงการ 2567-L6896-04-01 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2566 ถึง 30 กันยายน 2567
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 จังหวัดตรัง" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง รหัสโครงการ 2567-L6896-04-01 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 ตุลาคม 2566 - 30 กันยายน 2567 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 766,050.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
กิตติกรรมประกาศ »
บทคัดย่อ »
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล »
วัตถุประสงค์โครงการ »
กิจกรรม/การดำเนินงาน »
กลุ่มเป้าหมาย »
ผลลัพธ์ที่ได้ »
การประเมินผล »
ปัญหาและอุปสรรค »
ข้อเสนอแนะ »
เอกสารประกอบอื่นๆ »
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
ประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ข้อ 10(4) เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ให้มีประสิทธิภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่งในแต่ละปีงบประมาณนั้น หากองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นใดได้รับเงินเพิ่มจากข้อ 7 วรรคสอง อาจสนับสนุนค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมได้อีกไม่เกินร้อยละ 5 กรณีที่มีความจำเป็นต้องใช้จ่ายเพื่อจัดหาครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องโดยตรง ให้สนับสนุนได้ในวงเงินตามความจำเป็น และครุภัณฑ์ที่จัดหาได้ให้เป็นทรัพย์สินขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นนั้น และ ข้อ 23 วรรคสองกำหนดว่าในกรณีที่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นที่ไม่ได้รับการจัดสรรจากกองทุนหลักประกันสุขภาพแห่งชาติตามข้อ 7(1) ให้การดำเนินงานเพื่อบริหารจัดการและพัฒนากองทุน ตามข้อ 10(4) ให้สนับสนุนค่าใช้จ่ายได้ไม่เกินวงเงินของปีงบประมาณที่ผ่านมา
กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ได้มีการดำเนินงานด้านการบริการสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC)ด้วย ฉะนั้นกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ สามารถสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ได้ไม่เกินร้อยละ 20 ของรายรับ ในการนี้สำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังจึงของบประมาณในการดำเนินโครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 เพื่อพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลในการบริหารจัดการ และบังเกิดผลดีต่อทางราชการต่อไปทั้งปัจจุบันและอนาคตต่อไป
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯให้มีประสิทธิภาพ
- เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพกำหนด
กิจกรรม/การดำเนินงาน
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร
- จ้างพนักงานจ้างกองทุนฯ
- จัดซื้อจัดจ้างพัสดุ/ครุภัณฑ์ ที่ใช้ในสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ
- ค่าใช้จ่ายในการพัฒนาบุคลากรฯ
- ประชุมอนุกรรมการ
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ
- ประชุมอนุกรรมการLTC
- ประชุมคณะทำงาน
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2567
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2567
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 4/2567
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 5/2567
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 1
- ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ
- ค่าถ่ายเอกสาร
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2567
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 6/2567
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 2
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 3
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 4
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 5
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 6
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 7
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 8
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 9
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 10
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 11
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 12
- จัดซื้อวัสดุประจำสำนักงานฯ
- กิจกรรมจัดทำแผนสุขภาพชุมชน
- กิจกรรมอบรมและพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ อนุกรรมการฯ
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 1/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 2/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 3/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 4/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 5/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 6/2568
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 1/2568
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 2/2568
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 3/2568
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 4/2568
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2568
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2568
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 3/2568
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 4/2568
- ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2568
- ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2568
กลุ่มเป้าหมาย
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- การบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังมีประสิทธิภาพมากขึ้น
- คณะกรรมการ อนุกรรมการ อนุกรรมการติดตามและประเมินผลฯ อนุกรรมการ LTC และคณะทำงานฯ มีความรู้ความเข้าใจในการบริหารจัดการกองทุน
- แผนงาน โครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้
ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์**
กิจกรรมของโครงการ ผลผลิต* ผลผลิตที่ตั้งไว้ ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง
1. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2567
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
- ครั้งที่ 2/2567 วันที่ 27 ธันวาคม 2566 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 จำนวน 12 โครงการ
0
0
2. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2567
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
- ครั้งที่ 3/2567 วันที่ 12 มีนาคม 2567 พิจารณาอนุมัติแผนการเงินของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 เปลี่ยนแปลง ครั้งที่ 1/2567 พิจารณาขยายระยะเวลาดำเนินโครงการ ประจำปี 2567 จำนวน 5 โครงการ และพิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 จำนวน 9 โครงการ
0
0
3. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 4/2567
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
- ครั้งที่ 4/2567 วันที่ 2 สิงหาคม 2567 พิจารณาขยายระยะเวลาดำเนินโครงการ ประจำปี 2567 จำนวน 1 โครงการ และพิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 จำนวน 6 โครงการ
0
0
4. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 5/2567
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
- ครั้งที่ 5/2567 วันที่ 10 กันยายน 2567 พิจารณาขยายระยะเวลาดำเนินโครงการอบรมการช่วยชีวิตขั้นพื้นฐานและการใช้เครื่องกระตุกหัวใจไฟฟ้าชนิดอัตโนมัติ ประจำปี 2566 และพิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 จำนวน 7 โครงการ
0
0
5. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 1
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
6. ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- ยืมเงินทดรองจ่ายเพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการของพนักงานเทศบาล
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ยืมเงินทดรองจ่ายเพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการของพนักงานเทศบาล ณ จังหวัดสงขลา วันที่ 10 - 11 กรกฎาคม 2567
0
0
7. ค่าถ่ายเอกสาร
วันที่ 4 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
- ดำเนินการถ่ายเอกสารเกี่ยวกับการดำเนินงานของกองทุนฯ เช่น เอกสารประกอบการประชุม หนังสือเชิญประชุม ระเบียบวาระการประชุม รายงานการประชุม เอกสารโครงการฯ
0
0
8. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2567
วันที่ 16 พฤศจิกายน 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ดำเนินการจัดประชุมคณะกรรม จำนวน 5 ครั้ง ดังนี้
- ครั้งที่ 1/2567 วันที่ 16 พฤศจิกายน 2566 พิจารณาอนุมัติร่างแผนการเงินของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 และ พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 จำนวน 10 โครงการ
0
0
9. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 2/2568
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ครั้งที่ 2/2567 ในวันที่ 6 ธันวาคม 2566 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 12 โครงการ
0
0
10. กิจกรรมอบรมและพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ อนุกรรมการฯ
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- เสนอขออนุมัติกิจกรรมฝึกอบรมและศึกษาดูงานเพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการและอนุกรรมการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปี 2567 ภายใต้โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ประเภท 10(4) ประจำปีงบประมาณ 2567 ต่อที่ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
2. ประสานหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อจัดเตรียมเนื้อหาวิชาการและวิทยากรในการอบรมและติดต่อประสานงานสถานที่ศึกษาดูงานในพื้นที่ต่างจังหวัด
3. ดำเนินการจัดซื้อ/จัดจ้าง วัสดุ อุปกรณ์ ที่ใช้ในโครงการ
4. จัดกิจกรรมบรรยายให้ความรู้ด้านวิชาการ ในการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่
5. จัดกิจกรรมศึกษาดูงานแลกเปลี่ยนเรียนรู้กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ ในพื้นที่ต่างจังหวัด
6. ประเมินผลความรู้และสรุปผลการศึกษาดูงาน
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
สำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ได้รับอนุมัติกิจกรรมฝึกอบรมและศึกษาดูงาน เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการและอนุกรรมการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปี งบประมาณ 2567 งบประมาณจำนวน 121,397 บาท (หนึ่งแสนสองหมื่นหนึ่งพันสามร้อยเก้าสิบเจ็ดบาทถ้วน) ภายใต้โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประเภท 10(4) ประจำปีงบประมาณ 2567
วัตถุประสงค์ของกิจกรรมเพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการ อนุกรรมการ อนุกรรมการ LTC อนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการฯ และคณะทำงาน ด้านความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 และเพื่อแลกเปลี่ยนเรียนรู้ประสบการณ์การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่
กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ได้จัดกิจกรรมฝึกอบรมและศึกษาดูงานเพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการและอนุกรรมการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 ในระหว่างวันที่ 20 - 21 กันยายน 2567 ณ จังหวัดสุราษฎร์ธานี มีรายละเอียดดังนี้
วันศุกร์ที่ 20 กันยายน 2567 เวลา 13.00 น. ดร.สัญญา ศรีวิเชียร นายกเทศมนตรีนครตรัง มอบหมายให้ นายวีรัศมิ์ เจือกโว้น รองนายกเทศมนตรีนครตรัง นำคณะคณะกรรมการ อนุกรรมการ อนุกรรมการ LTC อนุกรรมการติดตามและประเมินผลฯ และคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนคร เข้าศึกษาดูงานการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่น ณ เทศบาลนครสุราษฎร์ธานี โดยผลจากการเข้าศึกษาดูงานได้เกิดการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ประสบการณ์การทำงานกองทุนฯ และกองทุน LTC มีการแลกเปลี่ยนเรียนรู้เกี่ยวกับการวางแผนการใช้จ่ายเงินให้เป็นไปตามแผนประจำปีที่ทางสำนักงานกองทุนฯ ได้กำหนดไว้ในแต่ละปี, มีการแลกเปลี่ยนข้อมูลในส่วนของการบริหารจัดการให้หน่วยงานภายนอก ชุมชน หรือกลุ่มอื่นๆ ที่เข้ามาของบสนับสนุนเงินจากกองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่นหรือพื้นที่ และร่วมแลกเปลี่ยนในส่วนของโครงการเด่นแต่ละประเภท เพื่อนำมาสู่โครงการที่เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ประชาชน เพื่อนำไปปรับประยุกต์ใช้ในองค์การเพื่อประโยชน์สุขของประชาชนต่อไป
วันเสาร์ ที่ 21 กันยายน 2567 เป็นกิจกรรมอบรมให้ความรู้หัวข้อ “แนวทางการดำเนินงานการจัดบริการดูแลระยะยาวสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC)” ซึ่งได้รับเกียรติบรรยาย โดยคุณเชาวลิต ลิบน้อย จากสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เขต 11 สุราษฎร์ธานี และบรรยายให้ความรู้หัวข้อ ประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 และกิจกรรมระดมความคิด (Brainstorming) แนวทางการดำเนินงานร่วมกับภาคีเครือข่ายในการบูรณาการการทำงาน เพื่อกระตุ้นให้เกิดการจัดบริการสาธารณสุขในพื้นที่ โดยนายอาธร อุคคติ ผู้อำนวยการกองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อม เทศบาลนครตรัง โดยสามารถสรุปประเด็นจากการระดมความคิดได้ดังนี้
1.แนวคิดเรื่องการปักหมุดแผนที่แบบเชิงลึก ใน Google โดยให้มีการประสานและบูรณาการร่วมกับสำนัก/กองอื่น ที่เกี่ยวข้องตามภาระกิจ เพื่อเป็นฐานข้อมูลในการนำมาใช้ดำเนินงาน
2.การจัดทำและรวบรวมฐานข้อมูลแบบ Big data โดยการเก็บรวบรวมข้อมูลจากหลายส่วน เพื่อนำไปวิเคราะห์ข้อมูล วางแผน และตัดสินใจเกี่ยวกับการดำเนินงานด้านต่างๆ ต่อไป
3.แนวทางการประชาสัมพันธ์เกี่ยวกับกองทุนฯ ในกลุ่มเป้าหมายที่สนใจ ได้แก่ กลุ่มผู้สูงอายุในชุมชน กลุ่มสตรี กลุ่ม อสม. กลุ่มผู้นำชุมชน และกลุ่ม LGBTQ เพื่อกระตุ้นให้กลุ่มเป้าหมายเหล่านี้เข้าถึงและเข้าใจเกี่ยวกับการใช้งบประมาณกองทุนฯ เพื่อนำมาสู่การขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ มากขึ้น
4.เสนอให้มีการจัดกิจกรรมอบรมและให้ความรู้เกี่ยวกับการเขียนโครงการในกลุ่มต่างๆ ได้แก่ กลุ่มผู้สูงอายุในชุมชน กลุ่มสตรี กลุ่ม อสม. กลุ่มผู้นำชุมชน และบุคคลที่สนใจขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ เพื่อการแก้ปัญหาสุขภาพของคนในชุมชน
5.เสนอให้เจ้าหน้าที่/สำนักงานกองทุนฯ เป็นพี่เลี้ยงในการในการเขียนโครงการแก่กลุ่มผู้สูงอายุ และการประชาสัมพันธ์จะต้องกระชับและเข้าใจง่าย
6.เสนอให้ทางสำนักงานกองทุนฯ เขียนโครงการตัวอย่างเพื่อเป็นแนวทางในการขอรับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ ในส่วนของชุมชน
0
0
11. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 1/2568
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ครั้งที่ 1/2567 ในวันที่ 19 ตุลาคม 2567 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 10 โครงการ
0
0
12. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 3/2568
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ครั้งที่ 3/2567 ในวันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2567 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 9 โครงการ
0
0
13. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 4/2568
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ครั้งที่ 4/2567 ในวันที่ 9 กรกฎาคม 2567 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 5 โครงการ
0
0
14. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 5/2568
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ครั้งที่ 5/2567 ในวันที่ 23 สิงหาคม 2567 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 7 โครงการ
0
0
15. ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 1/2568
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะอนุกรรมการติดตามโครงการฯ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ครั้งที่ 1/2567 วันที่ 26 มกราคม 2567 พิจารณารายงานเล่มสรุปผลการดำเนินโครงการได้รับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุน หลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 และพิจารณาคัดเลือกโครงการที่ได้รับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 เพื่อการลงพื้นที่ติดตามและประเมินผล จำนวน 5 โครงการ
0
0
16. ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2568
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะทำงาน
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ครั้งที่ 1/2568 วันที่ 10 ตุลาคม 2567 1 พิจารณาร่างแผนการเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568 พิจารณาปรับเปลี่ยนโครงสร้างคณะอนุกรรมการ และคณะอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง พิจารณาการเปลี่ยนแปลงผู้มีอำนาจลงนามเบิกเงินถอนเงินฝากธนาคารของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง พิจารณาการเปลี่ยนแปลงผู้รับผิดชอบในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง และพิจารณายกเลิกการใช้แผ่นซีดีในการสรุปโครงการและหารือแนวทางการส่งรูปเพื่อบันทึกกิจกรรมในระบบออนไลน์
0
0
17. ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2568
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะอนุกรรมการ LTC
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ครั้งที่ 1/2567 วันที่ 22 มีนาคม 2567 พิจารณาอนุมัติโครงการจัดบริการสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง เทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 งบประมาณ 384,000 บาท
0
0
18. ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2568
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม
- ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ
- ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม
- จัดประชุมคณะอนุกรรมการ LTC
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ครั้งที่ 2/2568 วันที่ 26 กันยายน 2567 พิจารณาอนุมัติโครงการจัดบริการสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง เทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2568 (รอบจัดบริการเดือนตุลาคม 2567 - กันยายน 2568)
0
0
19. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 2
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
20. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 3
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
21. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 4
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
22. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 5
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
23. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 6
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
24. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 7
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
25. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 8
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
26. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 9
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
27. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 10
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
28. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 11
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
29. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 12
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
การปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
0
0
30. จัดซื้อวัสดุประจำสำนักงานฯ
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
- จัดซื้อจัดจ้างพิจารณาอนุมัติโครงการและเรื่องที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ดำเนินการจัดซื้อจัดจ้าง ค่าหมึกปริ้นเตอร์เครื่องพิมพ์ยี่ห้อ Cannon ฮาร์ดดิสพกพา ชุดคีย์บอร์ด ค่าจัดใบเสร็จรับเงินกองทุนฯ และค่าถ่ายเอกสารการประชุม หนังสือเชิญประชุม ระเบียบวาระการประชุม รายงานการประชุม เอกสารโครงการฯ
0
0
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
บรรลุตามวัตถุประสงค์บางส่วนของโครงการ
ไม่บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
ผลผลิตโครงการ
วัตถุประสงค์ สถานการณ์ เป้าหมาย ผลผลิต อธิบาย
1
เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯให้มีประสิทธิภาพ
ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถบริหารจัดการและปฏิบัติงานอย่างมีระบบมากขึ้น
2
เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพกำหนด
ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถกำกับดูแลหน่วยงานที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ เป็นไปตามแผนงานที่กำหนด
ผู้เข้าร่วมโครงการ
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด
0
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
-
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
-
กลุ่มวัยทำงาน
-
กลุ่มผู้สูงอายุ
-
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
-
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
-
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
-
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
-
บทคัดย่อ*
โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯให้มีประสิทธิภาพ (2) เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพกำหนด
ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่ (1) ประชุมคณะกรรมการบริหาร (2) จ้างพนักงานจ้างกองทุนฯ (3) จัดซื้อจัดจ้างพัสดุ/ครุภัณฑ์ ที่ใช้ในสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ (4) ค่าใช้จ่ายในการพัฒนาบุคลากรฯ (5) ประชุมอนุกรรมการ (6) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ (7) ประชุมอนุกรรมการLTC (8) ประชุมคณะทำงาน (9) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2567 (10) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2567 (11) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 4/2567 (12) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 5/2567 (13) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 1 (14) ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ (15) ค่าถ่ายเอกสาร (16) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2567 (17) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 6/2567 (18) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 2 (19) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 3 (20) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 4 (21) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 5 (22) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 6 (23) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 7 (24) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 8 (25) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 9 (26) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 10 (27) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 11 (28) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 12 (29) จัดซื้อวัสดุประจำสำนักงานฯ (30) กิจกรรมจัดทำแผนสุขภาพชุมชน (31) กิจกรรมอบรมและพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ อนุกรรมการฯ (32) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 1/2568 (33) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 2/2568 (34) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 3/2568 (35) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 4/2568 (36) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 5/2568 (37) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 6/2568 (38) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 1/2568 (39) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 2/2568 (40) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 3/2568 (41) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 4/2568 (42) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2568 (43) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2568 (44) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 3/2568 (45) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 4/2568 (46) ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2568 (47) ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2568
ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...
หมายเหตุ *- บทคัดย่อ จะนำไปใส่ในส่วนบทคัดย่อของรายงานฉบับสมบูรณ์
- หากต้องการใช้ค่าเริ่มต้นของบทคัดย่อ ให้ลบข้อความในช่องบทคัดย่อ ทั้งหมด แล้วกดปุ่ม Refresh
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
ปัญหาและอุปสรรค สาเหตุ ข้อเสนอแนะ
โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 จังหวัด ตรัง
รหัสโครงการ 2567-L6896-04-01
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
................................
( )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......
โครงการ
“ โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 ”
ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
หัวหน้าโครงการ
กันยายน 2567
ที่อยู่ ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง จังหวัด ตรัง
รหัสโครงการ 2567-L6896-04-01 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2566 ถึง 30 กันยายน 2567
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 จังหวัดตรัง" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลทับเที่ยง อำเภอเมืองตรัง จังหวัดตรัง รหัสโครงการ 2567-L6896-04-01 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 ตุลาคม 2566 - 30 กันยายน 2567 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 766,050.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลนครตรัง เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
กิตติกรรมประกาศ | » |
บทคัดย่อ | » |
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล | » |
วัตถุประสงค์โครงการ | » |
กิจกรรม/การดำเนินงาน | » |
กลุ่มเป้าหมาย | » |
ผลลัพธ์ที่ได้ | » |
การประเมินผล | » |
ปัญหาและอุปสรรค | » |
ข้อเสนอแนะ | » |
เอกสารประกอบอื่นๆ | » |
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
ประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 ข้อ 10(4) เพื่อสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพฯ ให้มีประสิทธิภาพขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ไม่เกินร้อยละ 15 ของเงินรายรับของกองทุนหลักประกันสุขภาพตามข้อ 7 วรรคหนึ่งในแต่ละปีงบประมาณนั้น หากองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นใดได้รับเงินเพิ่มจากข้อ 7 วรรคสอง อาจสนับสนุนค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมได้อีกไม่เกินร้อยละ 5 กรณีที่มีความจำเป็นต้องใช้จ่ายเพื่อจัดหาครุภัณฑ์ที่เกี่ยวข้องโดยตรง ให้สนับสนุนได้ในวงเงินตามความจำเป็น และครุภัณฑ์ที่จัดหาได้ให้เป็นทรัพย์สินขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นนั้น และ ข้อ 23 วรรคสองกำหนดว่าในกรณีที่องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นที่ไม่ได้รับการจัดสรรจากกองทุนหลักประกันสุขภาพแห่งชาติตามข้อ 7(1) ให้การดำเนินงานเพื่อบริหารจัดการและพัฒนากองทุน ตามข้อ 10(4) ให้สนับสนุนค่าใช้จ่ายได้ไม่เกินวงเงินของปีงบประมาณที่ผ่านมา
กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ได้มีการดำเนินงานด้านการบริการสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง (LTC)ด้วย ฉะนั้นกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ สามารถสนับสนุนค่าใช้จ่ายในการบริหารหรือพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ได้ไม่เกินร้อยละ 20 ของรายรับ ในการนี้สำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังจึงของบประมาณในการดำเนินโครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 เพื่อพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลในการบริหารจัดการ และบังเกิดผลดีต่อทางราชการต่อไปทั้งปัจจุบันและอนาคตต่อไป
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯให้มีประสิทธิภาพ
- เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพกำหนด
กิจกรรม/การดำเนินงาน
- ประชุมคณะกรรมการบริหาร
- จ้างพนักงานจ้างกองทุนฯ
- จัดซื้อจัดจ้างพัสดุ/ครุภัณฑ์ ที่ใช้ในสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ
- ค่าใช้จ่ายในการพัฒนาบุคลากรฯ
- ประชุมอนุกรรมการ
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ
- ประชุมอนุกรรมการLTC
- ประชุมคณะทำงาน
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2567
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2567
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 4/2567
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 5/2567
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 1
- ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ
- ค่าถ่ายเอกสาร
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2567
- ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 6/2567
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 2
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 3
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 4
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 5
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 6
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 7
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 8
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 9
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 10
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 11
- ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 12
- จัดซื้อวัสดุประจำสำนักงานฯ
- กิจกรรมจัดทำแผนสุขภาพชุมชน
- กิจกรรมอบรมและพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ อนุกรรมการฯ
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 1/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 2/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 3/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 4/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 5/2568
- ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 6/2568
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 1/2568
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 2/2568
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 3/2568
- ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 4/2568
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2568
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2568
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 3/2568
- ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 4/2568
- ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2568
- ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2568
กลุ่มเป้าหมาย
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้ | |
---|---|---|
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | ||
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | ||
กลุ่มวัยทำงาน | ||
กลุ่มผู้สูงอายุ | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | ||
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | ||
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | ||
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | ||
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] |
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- การบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังมีประสิทธิภาพมากขึ้น
- คณะกรรมการ อนุกรรมการ อนุกรรมการติดตามและประเมินผลฯ อนุกรรมการ LTC และคณะทำงานฯ มีความรู้ความเข้าใจในการบริหารจัดการกองทุน
- แผนงาน โครงการ หรือกิจกรรมที่ผ่านการอนุมัติเป็นไปตามวัตถุประสงค์ของกองทุน
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้ ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์** กิจกรรมของโครงการ | ผลผลิต* | |
---|---|---|
ผลผลิตที่ตั้งไว้ | ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง | |
1. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2567 |
||
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ - ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม - จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
|
0 | 0 |
2. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2567 |
||
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ - ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม - จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
|
0 | 0 |
3. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 4/2567 |
||
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ - ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม - จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
|
0 | 0 |
4. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 5/2567 |
||
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ - ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม - จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
|
0 | 0 |
5. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 1 |
||
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
6. ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ |
||
วันที่ 1 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นยืมเงินทดรองจ่ายเพื่อเป็นค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการของพนักงานเทศบาล ณ จังหวัดสงขลา วันที่ 10 - 11 กรกฎาคม 2567
|
0 | 0 |
7. ค่าถ่ายเอกสาร |
||
วันที่ 4 ตุลาคม 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
|
0 | 0 |
8. ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2567 |
||
วันที่ 16 พฤศจิกายน 2566 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ - ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม - จัดประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ดำเนินการจัดประชุมคณะกรรม จำนวน 5 ครั้ง ดังนี้ - ครั้งที่ 1/2567 วันที่ 16 พฤศจิกายน 2566 พิจารณาอนุมัติร่างแผนการเงินของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 และ พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 จำนวน 10 โครงการ
|
0 | 0 |
9. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 2/2568 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นครั้งที่ 2/2567 ในวันที่ 6 ธันวาคม 2566 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 12 โครงการ
|
0 | 0 |
10. กิจกรรมอบรมและพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ อนุกรรมการฯ |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ได้รับอนุมัติกิจกรรมฝึกอบรมและศึกษาดูงาน เพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการและอนุกรรมการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปี งบประมาณ 2567 งบประมาณจำนวน 121,397 บาท (หนึ่งแสนสองหมื่นหนึ่งพันสามร้อยเก้าสิบเจ็ดบาทถ้วน) ภายใต้โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประเภท 10(4) ประจำปีงบประมาณ 2567
วัตถุประสงค์ของกิจกรรมเพื่อพัฒนาศักยภาพของคณะกรรมการ อนุกรรมการ อนุกรรมการ LTC อนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการฯ และคณะทำงาน ด้านความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561 และเพื่อแลกเปลี่ยนเรียนรู้ประสบการณ์การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่
กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ได้จัดกิจกรรมฝึกอบรมและศึกษาดูงานเพื่อพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการและอนุกรรมการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ 2567 ในระหว่างวันที่ 20 - 21 กันยายน 2567 ณ จังหวัดสุราษฎร์ธานี มีรายละเอียดดังนี้
วันศุกร์ที่ 20 กันยายน 2567 เวลา 13.00 น. ดร.สัญญา ศรีวิเชียร นายกเทศมนตรีนครตรัง มอบหมายให้ นายวีรัศมิ์ เจือกโว้น รองนายกเทศมนตรีนครตรัง นำคณะคณะกรรมการ อนุกรรมการ อนุกรรมการ LTC อนุกรรมการติดตามและประเมินผลฯ และคณะทำงาน กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนคร เข้าศึกษาดูงานการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่น ณ เทศบาลนครสุราษฎร์ธานี โดยผลจากการเข้าศึกษาดูงานได้เกิดการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ประสบการณ์การทำงานกองทุนฯ และกองทุน LTC มีการแลกเปลี่ยนเรียนรู้เกี่ยวกับการวางแผนการใช้จ่ายเงินให้เป็นไปตามแผนประจำปีที่ทางสำนักงานกองทุนฯ ได้กำหนดไว้ในแต่ละปี, มีการแลกเปลี่ยนข้อมูลในส่วนของการบริหารจัดการให้หน่วยงานภายนอก ชุมชน หรือกลุ่มอื่นๆ ที่เข้ามาของบสนับสนุนเงินจากกองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่นหรือพื้นที่ และร่วมแลกเปลี่ยนในส่วนของโครงการเด่นแต่ละประเภท เพื่อนำมาสู่โครงการที่เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ประชาชน เพื่อนำไปปรับประยุกต์ใช้ในองค์การเพื่อประโยชน์สุขของประชาชนต่อไป
|
0 | 0 |
11. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 1/2568 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ - ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม - จัดประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นครั้งที่ 1/2567 ในวันที่ 19 ตุลาคม 2567 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 10 โครงการ
|
0 | 0 |
12. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 3/2568 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ- จัดทำหนังสือเชิญประชุม /ระเบียบวาระการประชุม - ติดต่อประสานงานกับคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการ - ขออนุมัติเบิกจ่ายเงินค่าตอบแทนในการประชุม ค่าอาหารว่างและเครื่องดื่ม - จัดประชุมคณะอนุกรรมการบริหารกองทุนฯ ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นครั้งที่ 3/2567 ในวันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2567 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 9 โครงการ
|
0 | 0 |
13. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 4/2568 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นครั้งที่ 4/2567 ในวันที่ 9 กรกฎาคม 2567 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 5 โครงการ
|
0 | 0 |
14. ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 5/2568 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นครั้งที่ 5/2567 ในวันที่ 23 สิงหาคม 2567 พิจารณาแผนงาน/โครงการ ที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง จำนวน 7 โครงการ
|
0 | 0 |
15. ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 1/2568 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นครั้งที่ 1/2567 วันที่ 26 มกราคม 2567 พิจารณารายงานเล่มสรุปผลการดำเนินโครงการได้รับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุน หลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 และพิจารณาคัดเลือกโครงการที่ได้รับสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 เพื่อการลงพื้นที่ติดตามและประเมินผล จำนวน 5 โครงการ
|
0 | 0 |
16. ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2568 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นครั้งที่ 1/2568 วันที่ 10 ตุลาคม 2567 1 พิจารณาร่างแผนการเงินกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2568 พิจารณาปรับเปลี่ยนโครงสร้างคณะอนุกรรมการ และคณะอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง พิจารณาการเปลี่ยนแปลงผู้มีอำนาจลงนามเบิกเงินถอนเงินฝากธนาคารของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง พิจารณาการเปลี่ยนแปลงผู้รับผิดชอบในการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง และพิจารณายกเลิกการใช้แผ่นซีดีในการสรุปโครงการและหารือแนวทางการส่งรูปเพื่อบันทึกกิจกรรมในระบบออนไลน์
|
0 | 0 |
17. ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2568 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นครั้งที่ 1/2567 วันที่ 22 มีนาคม 2567 พิจารณาอนุมัติโครงการจัดบริการสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง เทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 งบประมาณ 384,000 บาท
|
0 | 0 |
18. ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2568 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นครั้งที่ 2/2568 วันที่ 26 กันยายน 2567 พิจารณาอนุมัติโครงการจัดบริการสาธารณสุขสำหรับผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงและบุคคลอื่นที่มีภาวะพึ่งพิง เทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2568 (รอบจัดบริการเดือนตุลาคม 2567 - กันยายน 2568)
|
0 | 0 |
19. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 2 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
20. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 3 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
21. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 4 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
22. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 5 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
23. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 6 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
24. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 7 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
25. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 8 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
26. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 9 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
27. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 10 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
28. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 11 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
29. ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 12 |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำปฏิบัติงานด้านสาธารณสุขและบริหารงานธุรการและงานระบบสารสนเทศของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรังให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
|
0 | 0 |
30. จัดซื้อวัสดุประจำสำนักงานฯ |
||
วันที่ 3 เมษายน 2568 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นดำเนินการจัดซื้อจัดจ้าง ค่าหมึกปริ้นเตอร์เครื่องพิมพ์ยี่ห้อ Cannon ฮาร์ดดิสพกพา ชุดคีย์บอร์ด ค่าจัดใบเสร็จรับเงินกองทุนฯ และค่าถ่ายเอกสารการประชุม หนังสือเชิญประชุม ระเบียบวาระการประชุม รายงานการประชุม เอกสารโครงการฯ
|
0 | 0 |
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
บรรลุตามวัตถุประสงค์บางส่วนของโครงการ
ไม่บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
ผลผลิตโครงการ
วัตถุประสงค์ | สถานการณ์ | เป้าหมาย | ผลผลิต | อธิบาย | |
---|---|---|---|---|---|
1 | เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯให้มีประสิทธิภาพ ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถบริหารจัดการและปฏิบัติงานอย่างมีระบบมากขึ้น |
|
|||
2 | เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพกำหนด ตัวชี้วัด : กองทุนหลักประกันสุขภาพสามารถกำกับดูแลหน่วยงานที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ เป็นไปตามแผนงานที่กำหนด |
|
ผู้เข้าร่วมโครงการ
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
---|---|---|---|
จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด | 0 | ||
กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | |||
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | - | ||
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | - | ||
กลุ่มวัยทำงาน | - | ||
กลุ่มผู้สูงอายุ | - | ||
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | |||
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | - | ||
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | - | ||
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | - | ||
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | - | ||
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | - |
บทคัดย่อ*
โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) เพื่อสนับสนุนการบริหารจัดการและการปฏิบัติงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพฯให้มีประสิทธิภาพ (2) เพื่อกำกับดูแลให้หน่วยงาน หรือกลุ่มหรือองค์กรผู้ที่ได้รับอนุมัติงบประมาณ ให้เป็นไปตามแผนงานโครงการที่คณะกรรมการกองทุนอนุมัติ และตามหลักเกณฑ์ที่คณะกรรมการหลักประกันสุขภาพกำหนด
ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่ (1) ประชุมคณะกรรมการบริหาร (2) จ้างพนักงานจ้างกองทุนฯ (3) จัดซื้อจัดจ้างพัสดุ/ครุภัณฑ์ ที่ใช้ในสำนักงานกองทุนหลักประกันสุขภาพฯ (4) ค่าใช้จ่ายในการพัฒนาบุคลากรฯ (5) ประชุมอนุกรรมการ (6) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ (7) ประชุมอนุกรรมการLTC (8) ประชุมคณะทำงาน (9) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 2/2567 (10) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 3/2567 (11) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 4/2567 (12) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 5/2567 (13) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 1 (14) ค่าใช้จ่ายในการเดินทางไปราชการ (15) ค่าถ่ายเอกสาร (16) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 1/2567 (17) ประชุมคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ ครั้งที่ 6/2567 (18) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 2 (19) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 3 (20) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 4 (21) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 5 (22) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 6 (23) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 7 (24) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 8 (25) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 9 (26) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 10 (27) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 11 (28) ค่าตอบแทนพนักงานจ้างกองทุนฯ จำนวน 2 คน งวดที่ 12 (29) จัดซื้อวัสดุประจำสำนักงานฯ (30) กิจกรรมจัดทำแผนสุขภาพชุมชน (31) กิจกรรมอบรมและพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการ อนุกรรมการฯ (32) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 1/2568 (33) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 2/2568 (34) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 3/2568 (35) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 4/2568 (36) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 5/2568 (37) ประชุมอนุกรรมการ ครั้งที่ 6/2568 (38) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 1/2568 (39) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 2/2568 (40) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 3/2568 (41) ประชุมอนุกรรมการติดตามและประเมินผลโครงการ ครั้งที่ 4/2568 (42) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 1/2568 (43) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 2/2568 (44) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 3/2568 (45) ประชุมอนุกรรมการLTC ครั้งที่ 4/2568 (46) ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 1/2568 (47) ประชุมคณะทำงาน ครั้งที่ 2/2568
ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...
หมายเหตุ *
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
ปัญหาและอุปสรรค | สาเหตุ | ข้อเสนอแนะ |
---|---|---|
|
|
|
โครงการบริหารจัดการและพัฒนากองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครตรัง ปีงบประมาณ 2567 จังหวัด ตรัง
รหัสโครงการ 2567-L6896-04-01
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
( )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......