แบบรายงานการดำเนินงานฉบับสมบูรณ์
รายงานฉบับสมบูรณ์
กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลลำไพล
“ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560 ”
ตำบลลำไพล อำเภอเทพา จังหวัดสงขลา
หัวหน้าโครงการ
นางอรอุมาการะกรณ์
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560
ที่อยู่ ตำบลลำไพล อำเภอเทพา จังหวัดสงขลา จังหวัด สงขลา
รหัสโครงการ 60-L5192-4-1 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2559 ถึง 30 กันยายน 2560
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560 จังหวัดสงขลา" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลลำไพล อำเภอเทพา จังหวัดสงขลา
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลลำไพล ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลลำไพล อำเภอเทพา จังหวัดสงขลา รหัสโครงการ 60-L5192-4-1 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 ตุลาคม 2559 - 30 กันยายน 2560 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 142,200.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลลำไพล เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นสมาชิกในชุมชนจำนวน 0 คน หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
กิตติกรรมประกาศ บทคัดย่อ ความเป็นมา/หลักการเหตุผล วัตถุประสงค์โครงการ กิจกรรม/การดำเนินงาน กลุ่มเป้าหมาย ผลลัพธ์ที่ได้ การประเมินผล ปัญหาและอุปสรรค ข้อเสนอแนะ เอกสารประกอบอื่นๆ
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
กองทุนหลักประกันสุขภาพในท้องถิ่น เป็นกองทุนที่สำคัญในระบบสุขภาพของเทศไทยในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพ และประสานหน่วยงานขององค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่ เข้ามาค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผนและส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ การป้องกันโรคและการฟื้นฟูสมรรถภาพที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตในระดับท้องถิ่น
ในการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เน้นการให้บริการสร้างเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค และฟื้นฟูสมรรถภาพให้กับประชาชนในพื้นที่ ซึ่งสามารถให้การสนับสนุนการดำเนินกิจกรรมใน ๔ ลักษณะ คือ
๑. การจัดซื้อบริการชุดสิทธิประโยชน์
๒. ส่งเสริม สนับสนุนการดำเนินงานหน่วยบริการสาธารณสุขที่อยู่ในชุมชนท้องถิ่น
๓. การสร้างเสริมสุขภาพโดยประชาชนและชุมชนท้องถิ่น
๔. การบริหารจัดการ/พัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่
เพื่อให้การดำเนินงานบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล สามารถขับเคลื่อนไปได้อย่างมีประสิทธิภาพ บรรลุวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ จึงจำเป็นต้องมีการประชุมเพื่อชี้แจงการดำเนินงาน ตลอดจนการติดตามความก้าวหน้าของการดำเนินงานของกองทุนฯ ดังนั้น คณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ปีงบประมาณ ๒๕๕๗ ขึ้น
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- 1. เพื่อให้ประชาชนในพื้นที่ตำบลลำไพล สามารถเข้าถึงการส่งเสริมสุขภาพจากงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล
- 2. คณะกรรมการกองทุนสามารถขับเคลื่อนกิจกรรมเพื่อการดำเนินการตามโครงการที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ
- 3. เพื่อให้คณะกรรมการบริหารระบบหลักประกันสุขภาพในพื้นที่และผู้ที่เกี่ยวข้องได้เข้าใจแนวทางในการบริหารกองทุนไปในทิศทางเดียวกัน
- 4. เพื่อบูรณการและสร้างการมีส่วนร่วมระหว่างองค์กรและประชาชนในพื้นที่
- 5. เพื่อติดตามประเมินผลการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล ลำไพล
- 6.เพื่อประชาสัมพันธ์กองทุนฯและการดำเนินงานของกองทุนฯ.
กิจกรรม/การดำเนินงาน
กลุ่มเป้าหมาย
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
30
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- คณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล เข้าใจแนวทางการบริหารกองทุนฯ อย่างมี ประสิทธิภาพ
- องค์กรและประชาชนในพื้นที่มีส่วนร่วมในการดำเนินกิจกรรมของกองทุนฯ
3. การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ดำเนินไปด้วยความเรียบร้อยและบรรลุวัตถุประสงค์
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้
ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์**
กิจกรรมของโครงการ ผลผลิต* ผลผลิตที่ตั้งไว้ ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง
1. ประชุมกรรมการ ครั้งที่ 1
วันที่ 6 มีนาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
พิจารณาโครงการประจำปี 2560 โดยมีผู้เข้าร่วมประชุม 22 คน คือคณะกรรมการ 13 คนผู้ร่วมประชุม 9 คน
18
22
2. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม
วันที่ 6 มีนาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม
22
22
3. อบรมสัมมนา
วันที่ 19 เมษายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ประชุมแลกเปลี่ยนเรียนรู้กองทุนสุขภาพตำบล เพื่อพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่และคณะกรรมการบริหาร ระหว่างวันที่ 31 กรกฏาคม - 1 สิงหาคม 2560 ณ ห้องประชุมแกรด์บอลรูม โรงแรมลีกาเด่นส์ พลาซ่า หาดใหญ่ จ.สงขลา
18
1
4. ติดตามโครงการ
วันที่ 31 พฤษภาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ผุ้เสนอโครงการยังไม่ได้ดำเนินการโครงการ
12
2
5. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุมคณะอนุกรรมการ
วันที่ 31 พฤษภาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ผู้เสนอโครงการยังไม่ได้ดำเนินกิจกรรม
12
2
6. ติดตามและนิเทศโดยทีมพี่เลี้ยง
วันที่ 5 มิถุนายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ยังไม่ได้ดำเนินการ
18
0
7. จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์
วันที่ 15 มิถุนายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
จัดซื้อโน๊ตบุ๊ก 1 เครื่อง ราคา 16,000 บาท, กระดาษ A4 8 ลัง เป็นเงิน 5,200 บาท
18
0
8. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุมคณะอนุกรรมการ
วันที่ 30 มิถุนายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ลงพื้นที่โดยไม่มีค่าใช้จ่าย
12
2
9. ติดตามโครงการ
วันที่ 30 มิถุนายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
มีผู้เสนอโครงการที่ได้ดำเนินกิจกรรมไปแล้วบางส่วนแต่ยังดำเนินการไม่แล้วเสร็จ
12
2
10. ประชุมคณะกรรมการกองทุน ครั้งที่ 4
วันที่ 3 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ไม่มีการจัดประชุม
18
0
11. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม
วันที่ 31 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ไม่มีการจัดประชุม
30
0
12. ประชุมคณะกรรมการกองทุน ครั้งที่ 5
วันที่ 31 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ไม่มีการจัดประชุม
18
0
13. ติดตามโครงการ
วันที่ 31 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ไม่มีการจัดกิจกรรม
12
0
14. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม
วันที่ 31 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ไม่มีการจัดประชุม
20
0
15. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม
วันที่ 7 สิงหาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ไม่มีการจัดประชุม
30
0
16. ติดตามโครงการ
วันที่ 31 สิงหาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ไม่มีการติดตามผล
12
0
17. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม
วันที่ 31 สิงหาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ไม่มีการติดตามผล
20
0
18. ประชุมคณะกรรมการกองทุน ครั้งที่ 2
วันที่ 28 กันยายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ประชุมคณะกรรมการกองทุนเพื่อสรุปผลการดำเนินงานโครงการ ประจำปี 2560
18
10
19. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม
วันที่ 28 กันยายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม คณะกรรมการ 10 คน ผู้ร่วมประชุม 11 คน
30
21
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
ผลผลิตโครงการ
วัตถุประสงค์ สถานการณ์ เป้าหมาย ผลผลิต อธิบาย
1
1. เพื่อให้ประชาชนในพื้นที่ตำบลลำไพล สามารถเข้าถึงการส่งเสริมสุขภาพจากงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล
ตัวชี้วัด : 1. ประชาชนในพื้นที่ตำบลลำไพล ร้อยละ 80จาก กลุ่มเป้าหมายหลัก (ตามประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)เข้าถึงการส่งเสริมสุขภาพจากงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล
2
2. คณะกรรมการกองทุนสามารถขับเคลื่อนกิจกรรมเพื่อการดำเนินการตามโครงการที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ
ตัวชี้วัด : 2. โครงการที่ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุน ไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 สามารถขับเคลื่อนกิจกรมในการเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
3
3. เพื่อให้คณะกรรมการบริหารระบบหลักประกันสุขภาพในพื้นที่และผู้ที่เกี่ยวข้องได้เข้าใจแนวทางในการบริหารกองทุนไปในทิศทางเดียวกัน
ตัวชี้วัด : 3. ประชุมคณะกรรมการ ไม่น้อยกว่า 4 ครั้ง ต่อปี
4
4. เพื่อบูรณการและสร้างการมีส่วนร่วมระหว่างองค์กรและประชาชนในพื้นที่
ตัวชี้วัด : 4. หน่วยงาน องค์กรภาคีเครือข่ายต่างๆไม่น้อยกว่าร้อยละ 80มีส่วนร่วมในการดำเนินงาน
5
5. เพื่อติดตามประเมินผลการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล ลำไพล
ตัวชี้วัด : 5. ของโครงการที่ได้รับการอนุมัติมีการติดตามและประเมินผล ร้อยละ 80
6
6.เพื่อประชาสัมพันธ์กองทุนฯและการดำเนินงานของกองทุนฯ.
ตัวชี้วัด : 6. มีการประชาสัมพันธ์การดำเนินงานของกองทุนและโครงการที่ได้รับการสนับสนุนงบประมาณฯ จำนวน ไม่น้อยกว่า 24 ครั้ง
ผู้เข้าร่วมโครงการ
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด
30
กลุ่มเป้าหมาย จำนวนที่วางไว้(คน) จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
-
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
-
กลุ่มวัยทำงาน
-
กลุ่มผู้สูงอายุ
-
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
-
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
-
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
-
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
-
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)]
30
บทคัดย่อ*
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
ปัญหาและอุปสรรค สาเหตุ ข้อเสนอแนะ
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560 จังหวัด สงขลา
รหัสโครงการ 60-L5192-4-1
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
................................
( นางอรอุมาการะกรณ์ )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......
กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลลำไพล
“ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560 ”
ตำบลลำไพล อำเภอเทพา จังหวัดสงขลาหัวหน้าโครงการ
นางอรอุมาการะกรณ์
ชื่อโครงการ โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560
ที่อยู่ ตำบลลำไพล อำเภอเทพา จังหวัดสงขลา จังหวัด สงขลา
รหัสโครงการ 60-L5192-4-1 เลขที่ข้อตกลง
ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2559 ถึง 30 กันยายน 2560
กิตติกรรมประกาศ
"โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560 จังหวัดสงขลา" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน ตำบลลำไพล อำเภอเทพา จังหวัดสงขลา
คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลลำไพล ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป
คณะทำงานโครงการ
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560
บทคัดย่อ
โครงการ " โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560 " ดำเนินการในพื้นที่ ตำบลลำไพล อำเภอเทพา จังหวัดสงขลา รหัสโครงการ 60-L5192-4-1 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 ตุลาคม 2559 - 30 กันยายน 2560 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 142,200.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลตำบลลำไพล เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นสมาชิกในชุมชนจำนวน 0 คน หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้
โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ
หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"
สารบัญ
| กิตติกรรมประกาศ | |
| บทคัดย่อ | |
| ความเป็นมา/หลักการเหตุผล | |
| วัตถุประสงค์โครงการ | |
| กิจกรรม/การดำเนินงาน | |
| กลุ่มเป้าหมาย | |
| ผลลัพธ์ที่ได้ | |
| การประเมินผล | |
| ปัญหาและอุปสรรค | |
| ข้อเสนอแนะ | |
| เอกสารประกอบอื่นๆ |
ความเป็นมา/หลักการเหตุผล
กองทุนหลักประกันสุขภาพในท้องถิ่น เป็นกองทุนที่สำคัญในระบบสุขภาพของเทศไทยในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคม โดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคัญในการบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพ และประสานหน่วยงานขององค์กร และภาคีเครือข่ายในพื้นที่ เข้ามาค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผนและส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ การป้องกันโรคและการฟื้นฟูสมรรถภาพที่จำเป็นต่อสุขภาพและการดำรงชีวิตในระดับท้องถิ่น
ในการดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ เน้นการให้บริการสร้างเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค และฟื้นฟูสมรรถภาพให้กับประชาชนในพื้นที่ ซึ่งสามารถให้การสนับสนุนการดำเนินกิจกรรมใน ๔ ลักษณะ คือ
๑. การจัดซื้อบริการชุดสิทธิประโยชน์
๒. ส่งเสริม สนับสนุนการดำเนินงานหน่วยบริการสาธารณสุขที่อยู่ในชุมชนท้องถิ่น
๓. การสร้างเสริมสุขภาพโดยประชาชนและชุมชนท้องถิ่น
๔. การบริหารจัดการ/พัฒนาระบบบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่
เพื่อให้การดำเนินงานบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล สามารถขับเคลื่อนไปได้อย่างมีประสิทธิภาพ บรรลุวัตถุประสงค์ของกองทุนฯ จึงจำเป็นต้องมีการประชุมเพื่อชี้แจงการดำเนินงาน ตลอดจนการติดตามความก้าวหน้าของการดำเนินงานของกองทุนฯ ดังนั้น คณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล จึงได้จัดทำโครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ปีงบประมาณ ๒๕๕๗ ขึ้น
สถานการณ์
วัตถุประสงค์โครงการ
- 1. เพื่อให้ประชาชนในพื้นที่ตำบลลำไพล สามารถเข้าถึงการส่งเสริมสุขภาพจากงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล
- 2. คณะกรรมการกองทุนสามารถขับเคลื่อนกิจกรรมเพื่อการดำเนินการตามโครงการที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ
- 3. เพื่อให้คณะกรรมการบริหารระบบหลักประกันสุขภาพในพื้นที่และผู้ที่เกี่ยวข้องได้เข้าใจแนวทางในการบริหารกองทุนไปในทิศทางเดียวกัน
- 4. เพื่อบูรณการและสร้างการมีส่วนร่วมระหว่างองค์กรและประชาชนในพื้นที่
- 5. เพื่อติดตามประเมินผลการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล ลำไพล
- 6.เพื่อประชาสัมพันธ์กองทุนฯและการดำเนินงานของกองทุนฯ.
กิจกรรม/การดำเนินงาน
กลุ่มเป้าหมาย
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้ | |
|---|---|---|
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | ||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | ||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 30 |
ผลที่คาดว่าจะได้รับ
- คณะกรรมการบริหารกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล เข้าใจแนวทางการบริหารกองทุนฯ อย่างมี ประสิทธิภาพ
- องค์กรและประชาชนในพื้นที่มีส่วนร่วมในการดำเนินกิจกรรมของกองทุนฯ 3. การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ดำเนินไปด้วยความเรียบร้อยและบรรลุวัตถุประสงค์
ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน
| วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้ ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์** กิจกรรมของโครงการ | ผลผลิต* | |
|---|---|---|
| ผลผลิตที่ตั้งไว้ | ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง | |
1. ประชุมกรรมการ ครั้งที่ 1 |
||
วันที่ 6 มีนาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นพิจารณาโครงการประจำปี 2560 โดยมีผู้เข้าร่วมประชุม 22 คน คือคณะกรรมการ 13 คนผู้ร่วมประชุม 9 คน
|
18 | 22 |
2. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม |
||
วันที่ 6 มีนาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม
|
22 | 22 |
3. อบรมสัมมนา |
||
วันที่ 19 เมษายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นประชุมแลกเปลี่ยนเรียนรู้กองทุนสุขภาพตำบล เพื่อพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่และคณะกรรมการบริหาร ระหว่างวันที่ 31 กรกฏาคม - 1 สิงหาคม 2560 ณ ห้องประชุมแกรด์บอลรูม โรงแรมลีกาเด่นส์ พลาซ่า หาดใหญ่ จ.สงขลา
|
18 | 1 |
4. ติดตามโครงการ |
||
วันที่ 31 พฤษภาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นผุ้เสนอโครงการยังไม่ได้ดำเนินการโครงการ
|
12 | 2 |
5. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุมคณะอนุกรรมการ |
||
วันที่ 31 พฤษภาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นผู้เสนอโครงการยังไม่ได้ดำเนินกิจกรรม
|
12 | 2 |
6. ติดตามและนิเทศโดยทีมพี่เลี้ยง |
||
วันที่ 5 มิถุนายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นยังไม่ได้ดำเนินการ
|
18 | 0 |
7. จัดซื้อวัสดุอุปกรณ์ |
||
วันที่ 15 มิถุนายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นจัดซื้อโน๊ตบุ๊ก 1 เครื่อง ราคา 16,000 บาท, กระดาษ A4 8 ลัง เป็นเงิน 5,200 บาท
|
18 | 0 |
8. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุมคณะอนุกรรมการ |
||
วันที่ 30 มิถุนายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นลงพื้นที่โดยไม่มีค่าใช้จ่าย
|
12 | 2 |
9. ติดตามโครงการ |
||
วันที่ 30 มิถุนายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นมีผู้เสนอโครงการที่ได้ดำเนินกิจกรรมไปแล้วบางส่วนแต่ยังดำเนินการไม่แล้วเสร็จ
|
12 | 2 |
10. ประชุมคณะกรรมการกองทุน ครั้งที่ 4 |
||
วันที่ 3 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นไม่มีการจัดประชุม
|
18 | 0 |
11. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม |
||
วันที่ 31 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นไม่มีการจัดประชุม
|
30 | 0 |
12. ประชุมคณะกรรมการกองทุน ครั้งที่ 5 |
||
วันที่ 31 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นไม่มีการจัดประชุม
|
18 | 0 |
13. ติดตามโครงการ |
||
วันที่ 31 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นไม่มีการจัดกิจกรรม
|
12 | 0 |
14. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม |
||
วันที่ 31 กรกฎาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นไม่มีการจัดประชุม
|
20 | 0 |
15. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม |
||
วันที่ 7 สิงหาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นไม่มีการจัดประชุม
|
30 | 0 |
16. ติดตามโครงการ |
||
วันที่ 31 สิงหาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นไม่มีการติดตามผล
|
12 | 0 |
17. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม |
||
วันที่ 31 สิงหาคม 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นไม่มีการติดตามผล
|
20 | 0 |
18. ประชุมคณะกรรมการกองทุน ครั้งที่ 2 |
||
วันที่ 28 กันยายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นประชุมคณะกรรมการกองทุนเพื่อสรุปผลการดำเนินงานโครงการ ประจำปี 2560
|
18 | 10 |
19. ค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม |
||
วันที่ 28 กันยายน 2560 เวลา 09:00 น.กิจกรรมที่ทำ
ผลผลิต/ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นค่าอาหารเลี้ยงรับรองที่ประชุม คณะกรรมการ 10 คน ผู้ร่วมประชุม 11 คน
|
30 | 21 |
* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น
ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม
ผลการดำเนินโครงการ
สรุปผลการดำเนินโครงการ
ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
ผลผลิตโครงการ
| วัตถุประสงค์ | สถานการณ์ | เป้าหมาย | ผลผลิต | อธิบาย | |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 1. เพื่อให้ประชาชนในพื้นที่ตำบลลำไพล สามารถเข้าถึงการส่งเสริมสุขภาพจากงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ตัวชี้วัด : 1. ประชาชนในพื้นที่ตำบลลำไพล ร้อยละ 80จาก กลุ่มเป้าหมายหลัก (ตามประกาศคณะอนุกรรมการส่งเสริมสุขภาพและป้องกันโรคฯ พ.ศ. 2557)เข้าถึงการส่งเสริมสุขภาพจากงบประมาณกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล |
||||
| 2 | 2. คณะกรรมการกองทุนสามารถขับเคลื่อนกิจกรรมเพื่อการดำเนินการตามโครงการที่ขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนฯ ตัวชี้วัด : 2. โครงการที่ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุน ไม่น้อยกว่าร้อยละ 80 สามารถขับเคลื่อนกิจกรมในการเนินงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ |
||||
| 3 | 3. เพื่อให้คณะกรรมการบริหารระบบหลักประกันสุขภาพในพื้นที่และผู้ที่เกี่ยวข้องได้เข้าใจแนวทางในการบริหารกองทุนไปในทิศทางเดียวกัน ตัวชี้วัด : 3. ประชุมคณะกรรมการ ไม่น้อยกว่า 4 ครั้ง ต่อปี |
||||
| 4 | 4. เพื่อบูรณการและสร้างการมีส่วนร่วมระหว่างองค์กรและประชาชนในพื้นที่ ตัวชี้วัด : 4. หน่วยงาน องค์กรภาคีเครือข่ายต่างๆไม่น้อยกว่าร้อยละ 80มีส่วนร่วมในการดำเนินงาน |
||||
| 5 | 5. เพื่อติดตามประเมินผลการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบล ลำไพล ตัวชี้วัด : 5. ของโครงการที่ได้รับการอนุมัติมีการติดตามและประเมินผล ร้อยละ 80 |
||||
| 6 | 6.เพื่อประชาสัมพันธ์กองทุนฯและการดำเนินงานของกองทุนฯ. ตัวชี้วัด : 6. มีการประชาสัมพันธ์การดำเนินงานของกองทุนและโครงการที่ได้รับการสนับสนุนงบประมาณฯ จำนวน ไม่น้อยกว่า 24 ครั้ง |
ผู้เข้าร่วมโครงการ
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
|---|---|---|---|
| จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด | 30 | ||
| กลุ่มเป้าหมาย | จำนวนที่วางไว้(คน) | จำนวนที่เข้าร่วม(คน) | |
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย | |||
| กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน | - | ||
| กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน | - | ||
| กลุ่มวัยทำงาน | - | ||
| กลุ่มผู้สูงอายุ | - | ||
| กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ | |||
| กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด | - | ||
| กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง | - | ||
| กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ | - | ||
| กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง | - | ||
| สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] | 30 |
บทคัดย่อ*
ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ
| ปัญหาและอุปสรรค | สาเหตุ | ข้อเสนอแนะ |
|---|---|---|
โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลตำบลลำไพล ประจำปี 2560 จังหวัด สงขลา
รหัสโครงการ 60-L5192-4-1
ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว
( นางอรอุมาการะกรณ์ )
ผู้รับผิดชอบโครงการ
......./............/.......