กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

จากการศึกษาข้อมูลระบบการบริหารจัดการความปลอดภัยในการทำงานของต่างประเทศพบว่า การบังคับให้พนักงานปฏิบัติให้ถูกต้องตามกฎระเบียบหรือมาตรฐานความปลอดภัยยังไม่เพียงพอต่อการที่จะลดสถิติการประสบอันตรายจากการทำงานให้ได้ตามเป้าหมายต้องมีการให้ความรู้ในการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเสี่ยงเพื่อสร้างวัฒนธรรมองค์กรด้านความปลอดภัยประกอบด้วยเป็นการใช้กลยุทธ์ในการส่งเสริมสนับสนุนให้เกิดองค์ความรู้ประกอบการปลูกจิตสำนึกรักความปลอดภัยเพื่อให้สามารถจัดระบบบริหารจัดการให้เหมาะกับประเภทของความเสี่ยงและปัญหาที่เป็นสาเหตุให้เกิดอุบัติเหตุในการทำงานของผู้ปฏิบัติงานได้อันจะนำมาซึ่งความสำเร็จในการบริหารจัดการด้านความปลอดภัยฯ อย่างยั่งยืนโดยผู้มีความรู้ในด้าน อาชีวอนามัยและสิ่งแวดล้อมหรือผู้ผ่านการอบรมป้องกันการติดเชื้อและอุบัติเหตุจากการทำงานจะเป็นผู้ให้ความรู้และคำแนะนำในการดำเนินการการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมเสี่ยงเป็นการจัดการด้านความปลอดภัยด้วยการปลูกฝังพฤติกรรมการทำงานที่ถูกต้องและความปลอดภัยโดยมีกระบวนการตั้งแต่ค้นหาพฤติกรรมเสี่ยงของพนักงานและดำเนินการปรับปรุงให้พนักงานมีการเปลี่ยนวิธีการทำงานได้ ดังนั้นเพื่อการดำเนินงานโครงการอาชีวอนามัยและความปลอดภัยในการประกอบอาชีพ เทศบาลตำบลบางปูอำเภอยะหริ่ง จังหวัดปัตตานีปีงบประมาณ 2567เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพมีความต่อเนื่องยั่งยืน กองสาธารณสุขและสิ่งแวดล้อมเทศบาลตำบลบางปูอำเภอยะหริ่งจังหวัดปัตตานีจึงได้จัดทำโครงการอาชีวอนามัยและความปลอดภัยในการประกอบอาชีพเทศบาลตำบลบางปูอำเภอยะหริ่ง จังหวัดปัตตานีปีงบประมาณ 2567 ขึ้นเพื่อเป็นการสนองต่อนโยบายของรัฐในการนำสังคมไทยไปสู่สังคมที่พึงปรารถนา

• 1. เพิ่มความตระหนักรู้ในด้านความปลอดภัยในการทำงาน

  ตัวชี้วัด : ลูกจ้างในเทศบาลมีความตระหนักรู้ถึงผลกระทบที่จะเกิดขึ้นเมื่อประสบอันตรายจากการทำงาน

  ขนาดปัญหา เป้าหมาย 0.00
• 2. ลดอุบัติเหตุจากการทำงาน

  ตัวชี้วัด : ลูกจ้างในเทศบาลมีจิตสำนึกในด้านความปลอดภัยในการทำงานมากขึ้น

  ขนาดปัญหา เป้าหมาย 0.00
• 3. เพื่อลดพฤติกรรมการทำงานที่ไม่ปลอดภัย และเพิ่มพฤติกรรมที่ปลอดภัยในการทำงาน

  ตัวชี้วัด : ลูกจ้างในเทศบาลใส่ใจต่อสุขภาพและอาชีวอนามัยมากขึ้น

  ขนาดปัญหา เป้าหมาย 0.00
• 4. เพื่อส่งเสริมพฤติกรรมที่ปลอดภัยให้เป็นนิสัย

  ตัวชี้วัด :

  ขนาดปัญหา เป้าหมาย 0.00
• 5. เพื่อส่งเสริมสุขภาพที่ดีและห่างไกลจากโรค

  ตัวชี้วัด :

  ขนาดปัญหา เป้าหมาย 0.00

ตั้งแต่ วันที่ 3 มิ.ย. 2567 ถึง 3 มิ.ย. 2567

ณ ห้องประชุมอาคารสำนักงานแห่งที่ 2 เทศบาลตำบลบางปู อำเภอยะหริ่ง จังหวัดปัตตานี

รวมงบประมาณโครงการ 25,850.00 บาท

8.๑ ลูกจ้างในเทศบาลมีความตระหนักรู้ถึงผลกระทบที่จะเกิดขึ้นเมื่อประสบอันตรายจากการทำงาน 8.๒ ลูกจ้างในเทศบาลมีจิตสำนึกในด้านความปลอดภัยในการทำงานมากขึ้น 8.๓ ลูกจ้างในเทศบาลใส่ใจต่อสุขภาพและอาชีวอนามัยมากขึ้น

ข้าพเจ้า ................................................................ ตำแหน่ง.................................................... หน่วยงาน................................................................................ หมายเลขโทรศัพท์......................................................... ในฐานะของผู้เสนอแผนงาน/โครงการ/กิจกรรม

ขอรับรองว่า แผนงาน/โครงการ/กิจกรรม ที่เสนอขอรับการสนับสนุนงบประมาณจากกองทุนหลักประกันสุขภาพ ในครั้งนี้

• check_box_outline_blank ไม่ได้ซ้ำซ้อนกับงบประมาณที่ได้รับจากแหล่งอื่น
• check_box_outline_blank สอดคล้องกับแผนสุขภาพชุมชน ของ กปท.
• check_box_outline_blank รับทราบถึงกฎ ระเบียบ ข้อบังคับ และวิธีการดำเนินงานตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่อง หลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ.2561 และที่แก้ไขเพิ่มเติม แล้ว