กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

แบบฟอร์มพัฒนาโครงการ กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ลำพะยา

1. ชื่อโครงการ/กิจกรรม

โครงการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลลำพะยาประจำปี 2564

ชื่อโครงการควรสั้น กระชับ เข้าใจง่าย และสื่อสาระของสิ่งที่จะทำอย่างชัดเจน ควรจะระบุชื่อชุมชนในชื่อโครงการเพื่อความสะดวกในการค้นหา

กองทุนสุขภาพตำบล อบต.ลำพะยา

กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลลำพะยา

องค์การบริหารส่วนตำบลลำพะยา อ.เมืองจ.ยะลา

2. ความสอดคล้องกับแผนงาน

แผนงานการบริหารจัดการกองทุนสุขภาพตำบล

3. สถานการณ์

สถานการณ์ปัญหาขนาด

กองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ นับเป้นนวัตกรรมสำคัญในระบบสุขภาพของประเทศไทยในการส่งเสริมการมีส่วนร่วมดูแลสุขภาพของประชาชนจากหลายภาคส่วนในสังคมโดยมีองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นกลไกสำคญในการบริหารจัดการระบบหลักประกันสุขภาพ และประสานหน่วยงานองค์กรและภาคีเคือข่ายในพื้นที่เข้ามาค้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมวางแผน และส่งเสริมให้เกิดการดำเนินกิจกรรม ด้านสุขภาพ ที่เกี่ยวกับการสร้างสุขภาพการป้องกนโรค และการพื้นฟูสมรรถภาพที่จำเป็นต้อสุขภาพและการดำรงชีวิตในระดับท้องถินหรือพื้นที่ ดังนั้นเพื่อให้เกิดการพัฒนาศักยภาพบุคลากรที่เกี่ยวข้องอันได้แก่คณะกรรมการบริหารระบบหลักประกันสุขภาพในพื้นที่ คณะอนุกรรมการ ละคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ แอบต.ลำพะยาจึงได้จัดทำโครงการบริหารงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ อบต.ลำพะยา ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 ขึ้น เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของคณะกรรมการกองทุนแบบบรณาการ และมีส่วนร่วมของทุุกภาคส่วนให้เข้าใจในบทบาทหน้าที่ของตนเอง ซึ่งจะต้องบริหารจัดการกองทุนฯ ให้บรรลุตามวัตถุประสงค์ และการดำเนินการให้ประชาชนกลุ่มเป้าหมายต่างๆ ในความรับผิดชอบสามารถเข้าถึงบริการสาธารณสุชทั้งที่บ้านในชุมชนหรือหน่วยบริการไ้ด้อย่างทั่วถึและมีประสทธิภาพ

ระบุสถานการณ์ หลักการและเหตุผล หรือ ที่มาของการทำโครงการ เพิ่มเติม

4. วัตถุประสงค์และตัวชี้วัด

  • บอกจุดมุ่งหมายในการดำเนินงานโครงการ และสิ่งที่ต้องการให้เกิดผลจากการดำเนินงานโครงการ วัตถุประสงค์นี้จะต้อง เฉพาะเจาะจง วัดได้จริง แสดงโอกาสที่จะเกิดผลสำเร็จ สอดคล้องกับหลักการและเหตุผล ในระยะเวลาที่กำหนด
  • ตัวชี้วัด ให้ระบุความชัดเจนว่า เมื่อดำเนินการตามโครงการเสร็จแล้ว จะเกิดการเปลี่ยนแปลงหรือบรรลุผลสำเร็จอะไรบ้างและมากน้อยเพียงใด และควรแสดงให้เห็นถึงการเปลี่ยนแปลงเป็นรูปธรรมวัดผลได้ และระบุตัวชี้วัดความสำเร็จของโครงการทั้งในระดับผลผลิตและผลลัพธ์ที่สอดคล้องกับวัตถุประสงค์
วัตถุประสงค์ / ตัวชี้วัดความสำเร็จขนาดเป้าหมาย 1 ปี
1 กองทุุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลลำพะยา ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล

1การบริหารจัดการหรือพัฒนากองทุนหลกัประกัสสุขภาพมีประสิทธิภาพ

0.00
2 สนับสนุุนการสร้างเสริมสุขภาพแก่ประชาชนทุกกลุ่มอายุใน 5 ประเภทกิจกรรม

กองทุุนฯมีการสนับสุน/ส่งเสริมกิจกรรมการสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรค การฟื้นฟูสมรรถภาพ และกาารักษาพยาลาล ทั้ง 5 ประเภทกิจกรรม

0.00

5. กลุ่มเป้าหมาย

กลุ่มเป้าหมายจำนวน(คน)
กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
กลุ่มวัยทำงาน
กลุ่มผู้สูงอายุ
กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 17

6. ระยะเวลาดำเนินงาน

วันเริ่มต้น 30/09/2020

กำหนดเสร็จ 30/09/2021

7. วิธีการดำเนินงาน

  • กิจกรรม แสดงขั้นตอนการทำกิจกรรมและกระบวนการดำเนินงาน เขียนให้ละเอียดว่าจะทำอะไร อย่างไร จึงจะสำเร็จตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่วางไว้ เขียนให้เห็นลำดับเป็นขั้นเป็นตอน
  • งบประมาณ ในแต่ละกิจกรรม ขอให้จำแนกรายการค่าใช้จ่ายต่างๆ โดยละเอียด

กิจกรรมที่ 1 ค่าตอบแทนการประชุุมคณะกรรมการกงอทุน อนุกรรมการกองทุน

ชื่อกิจกรรม
ค่าตอบแทนการประชุุมคณะกรรมการกงอทุน อนุกรรมการกองทุน
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

ค่าตอบแทนคณะกรรมกากองทุนฯ จำนวน 18 คนๆ ละ 400 บาท จำนวน 4 ครั้ง เป้นเงิน 28,800 บาท -ค่าตอบแทนคณะอนุกรรมการกองทุน จำนวน 8 คนๆ ละ 200 บาท จำนวน 3 ครัง เปฯเงิน 4,800 บาท

ระยะเวลาดำเนินงาน
1 ตุลาคม 2563 ถึง 30 กันยายน 2564
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

การบริหารจัดการกองทุนฯ มีประสิทธิภาพ

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
33600.00

กิจกรรมที่ 2

ชื่อกิจกรรม
ระบุชื่อกิจกรรม
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

 

ระยะเวลาดำเนินงาน
9 พฤศจิกายน 2563 ถึง 30 มีนาคม 2564
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

กองทุนฯ มีการสนับสนุนให้กลุ่มหรือองค์กรประชาขน หรือหน่วยงานอื่น ในพื้นที่ในการการดำเนินตงานตามแผนงานหรือโครงการหรือกิจกรรมเพื่อสร้างเสริมสุขภาพ การป้องกันโรคได้ทั่วถึง

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
0.00

กิจกรรมที่ 3 จัดซื้อวัสดุครุภัณฑ์ต่างๆ ที่จำเป็น เช่น สมุด กระดาษ แฟ้ม ปากกา ดินสอ คอมพวิเตอร์ วัสดุุคอมพิวเตอ ค่าถ่ายเอกสาร เย็บเล่ม เข้าเล่ม

ชื่อกิจกรรม
จัดซื้อวัสดุครุภัณฑ์ต่างๆ ที่จำเป็น เช่น สมุด กระดาษ แฟ้ม ปากกา ดินสอ คอมพวิเตอร์ วัสดุุคอมพิวเตอ ค่าถ่ายเอกสาร เย็บเล่ม เข้าเล่ม
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

จัดซื้อวัสดุสำนักงานและวัสดุคอมพิวเตอร์ พร้อมถ่ายเอกสาร เข้าเล่ม เย็บเล่ม

ระยะเวลาดำเนินงาน
9 พฤศจิกายน 2563 ถึง 30 กันยายน 2564
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

กองทุนมีการบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพ

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
5433.00

กิจกรรมที่ 4 โครงการพัฒนาศักยภาพดคณะกรรมการกองทุน ประจำปีงบประมาณ 2564

ชื่อกิจกรรม
โครงการพัฒนาศักยภาพดคณะกรรมการกองทุน ประจำปีงบประมาณ 2564
รายละเอียดกิจกรรม/งบประมาณ/อื่นๆ

จัดอบรมโครงการพัฒนาศักยภาพคณะกรรมการบริหารกองทุนฯ จำนวน 1 ครั้ง

ระยะเวลาดำเนินงาน
9 พฤศจิกายน 2563 ถึง 30 กันยายน 2564
ผลผลิต (Output) / ผลลัพธ์ (Outcome)

คณะกรรมการบริหารกองทุนฯ มีความรู้ สามารถบริหารจัดการกองทุนได้ถูกต้องและมีประสิทธิภาพ

จำนวนเงินงบประมาณของกิจกรรม (บาท)
10000.00

งบประมาณโครงการ

จำนวนงบประมาณที่ต้องการสนับสนุน จำนวน 49,033.00 บาท

หมายเหตุ :

8. ผลการดำเนินงานที่คาดหวัง

ผลจากการดำเนินโครงการท่านคาดว่าจะเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างไร?

1.กองทุนหลักประกันสุขภาพองค์การบริหารส่วนตำบลลำพะยาดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ และประสิทธิผล
2.สามารถเติมเต็มระบบหลักประกันสุขภาพโดยเแพาะการบริการด้านการส่งเสริมสุขภาพ ป้องกันโรค ฟื้เนฟูสมรรถภาพและการรักษาพยาบาลเชิงรุกให้กลุ่าเป้าหมายเข้าถึงระบบสุขภาพ


>