กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

directions_run

โครงการติดตามและสนับสนุนกองทุนสุขภาพตำบล LTC และกองทุนฟื้นฟูสมรรถภาพระดับจังหวัดผ่านกลไกพี่เลี้ยง 3 กองทุน จังหวัดสตูล ปีงบประมาณ 2562

แบบประเมินด้วยขั้นตอน HIA

1. เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารกองทุนสุขภาพตำบลให้สามารถบริหารเงินคงเหลือสะสมเหลือไม่เกินร้อยละ 30 ของเงินสะสมทั้งหมด 2. เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพการบริหารกองทุนสุขภาพ LTCให้สามารถเบิกเงินและจัดบริการผู้สูงอายุกลุ่มเป้าหมายตามแผนการดูแล ร้อยละ 90 ของกองทุน LTC

บทคัดย่อ/บทนำ

บทคัดย่อ

โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ

ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่ (1) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุนเทศบาลเมืองสตูล โดย นายตรา เหมโคกน้อย (2) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุนอบต.ปูยู โดย สุทิน หมูดเอียด (3) ลงพื้นที่ติดตามแผนงานโครงการ กองทุนฯ อบต.ควนโดน  เร่งรัดการเบิกจ่ายเงิน โดย นายวรวิทย์ กาเส็มส๊ะ (4) เวทีแลกเปลี่ยนกองทุนในภาพรวมจังหวัด (5) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุน อบต.เกาะสาหร่าย โดย สุทิน หมูดเอียด (6) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุนอบต.ทุ่งหว้า โดย กูดนัย ราเหม (7) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุนเทศบาลตำบลทุ่งหว้า โดย กูดนัย ราเหม (8) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุนอบต.ขอนคลาน โดย กูดนัย ราเหม (9) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุนอบต.ทุ่งบุหลัง โดย กูดนัย ราเหม (10) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุนอบต.ป่าแก่บ่อหิน โดย กูดนัย ราเหม (11) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุนอบต.นาทอน โดย กัลยทรรศ์ ติ้งหวัง (12) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุนเทศบาลตำบลกำแพง โดย กัลยทรรศ์ , อนัญญา (13) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุน อบต.กำแพง โดย กัลยทรรศ์ , อนัญญา (14) ติดตามและสนับสนุนการทำงานกองทุน อบต.เขาขาว โดย กัลยทรรศ์ , อนัญญา (15) ติดตามและสนับสนุนการทำงานทุนอบต.น้ำผุด โดย กัลยทรรศ์ , อนัญญา (16) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ปากน้ำ โดย กัลยทรรศ์ , อนัญญา (17) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ท่าแพ โดย ชัญญานุช  พุ่มพวง (18) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ละงู โดย กัลยทรรศ์ , อนัญญา (19) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ท่าเรือ โดย ชัญญานุช  พุ่มพวง (20) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.แหลมสน โดย กัลยทรรศ์ , อนัญญา (21) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.แป-ระ โดย ชัญญานุช  พุ่มพวง (22) เยี่ยมติดตามกองทุนเทศบาลตำบลเจ๊ะบิลัง โดย ตรา เหมโคกน้อย (23) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ย่านซื่อ โดย ชัญญานุช  พุ่มพวง (24) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต. เจ๊ะบิลัง โดย ตรา เหมโคกน้อย (25) เยี่ยมติดตามกองทุนเทศบาลตำบลฉลุง โดย นิสากร  บุญช่วย (26) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ฉลุง โดย นิสากร  บุญช่วย (27) เยี่ยมติดตามกองทุนเทศบาลตำบลคลองขุด โดย นิสากร  บุญช่วย (28) ลงพื้นที่กองทุนสุขภาพตำบลเทศบาลตำบลควนโดน โดยนายวรวิทย์ กาเส็มส๊ะ (29) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.อุไดเจริญ โดย อับดุลเลาะห์ (30) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ทุ่งนุ้ย โดย อับดุลเลาะห์ (31) ลงพื้นที่กองทุนสุขภาพตำบลองค์การบริหารส่วนตำบลควนสตอ โดยนายวรวิทย์ กาเส็มส๊ะ (32) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.นิคมพัฒนา โดย สาวิตรี อนันตพงษ์ (33) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.เกตรี โดย เกศวรางค์ สารบัญ (34) ลงพื้นที่กองทุนสุขภาพตำบล องค์การบริหารส่วนตำบลสาคร โดยนายวรวิทย์ กาเส็มส๊ะ (35) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ปาล์มพัฒนา โดย สาวิตรี อนันตพงษ์ (36) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.บ้านควน โดย เกศวรางค์ สารบัญ (37) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ควนกาหลง โดย สาวิตรี อนันตพงษ์ (38) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ควนขัน โดย เกศวรางค์ สารบัญ (39) ลงพื้นที่กองทุนสุขภาพตำบลองค์การบริหารส่วนตำบลวังประจัน  โดยนายวรวิทย์ กาเส็มส๊ะ (40) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ควนโพธิ์ โดย ลิขิต อังศุพานิช (41) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ตำมะลัง โดย ลิขิต อังศุพานิช (42) เยี่ยมติดตามกองทุนอบต.ตันหยงโป โดย ลิขิต อังศุพานิช (43) ติดตามการดำเนินงานอำเภอละงู (44) ติดตามการดำเนินงานอำเภอมะนัง,ควนกาหลง (45) ติดตามการดำเนินงานอำเภอทุ่งหว้า (46) ติดตามการดำเนินงานอำเภอท่าแพ (47) ติดตามการดำเนินงานอำเภอควนโดน (48) ติดตามการดำเนินงานอำเภอเมืองสตูล (49) สรุปผลการดำเนินงานปี2562

ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...

คำสำคัญ

 

บทนำ

 

หมายเหตุ
  • บทคัดย่อ/บทนำ จะนำไปใส่ในส่วนบทคัดย่อของรายงานฉบับสมบูรณ์
  • หากต้องการใช้ค่าเริ่มต้นของบทคัดย่อ ให้ลบข้อความในช่องบทคัดย่อ ทั้งหมด แล้วกดปุ่ม Refresh

แบบประเมิน HIA

1. การกลั่นกรองโครงการ

 

1.1 วัตถุประสงค์

1) เพื่อให้ทราบผลและบอกถึงงานที่รับผิดชอบ
2) เพื่อให้เห็นแนวโน้ม เพื่อเตือนภัย
3) เพื่อเปลี่ยนพฤติกรรม และเข้าใจกระบวนการ
4) เพื่อลำดับความสำคัญ แปลง ปรับกลยุทธ์ สู่การปฎิบัติ
5) เพื่อเป็นเครื่องมือในการจัดการ ช่วยการควบคุม
6) เพื่อจัดสรรทรัพยากร
7) เพื่อการเรียนรู้ และรู้ขีดความสามารถ
8) เพื่อเปรียบเทียบ ปรับปรุงและพัฒนา
9) เพื่อช่วยเปลี่ยนวัฒนธรรมองค์กร
10) เพื่อให้รางวัล เพื่อจูงใจ
11) อื่นๆ (ระบุรายละเอียด)

 

1.2 วิธีการ (ระบุรายละเอียดทำอะไร กับใคร กี่คน ผลสรุป)

1) ประชุมทีมประเมิน

 

2) ประชุมร่วมกับโครงการ

 

3) ประชุมร่วมกับโครงการและผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง

 

4) อื่นๆ (ระบุรายละเอียด)

 

1.3 เครื่องมือ

1) เครื่องมือที่ใช้ในขั้นตอนการกลั่นกรอง (ระบุรายละเอียดเครื่องมือ เช่น แนวคำถามในการประชุมกลุ่ม)

 

1.4 ผลที่ได้

1) ผลที่ได้ในขั้นตอนการกลั่นกรอง

 

2. การกำหนดขอบเขต

 

1) วิธีการในการกำหนดขอบเขต

 

2) ผู้เข้าร่วมกำหนดขอบเขต

 

3) เครื่องมือที่ใช้

 

4) กรอบแนวคิด

1) ใช้กรอบ Ottawa charter
ประเด็นการประเมินตัวชี้วัดเครื่องมือกลุ่มผู้ให้ข้อมูล
2) ใช้กรอบ ปัจจัยกำหนดสุขภาพ
ประเด็นการประเมินตัวชี้วัดเครื่องมือกลุ่มผู้ให้ข้อมูล
3) ใช้กรอบ Balance Score Card
ประเด็นการประเมินตัวชี้วัดเครื่องมือกลุ่มผู้ให้ข้อมูล
4) ใช้กรอบ CIPP
ประเด็นการประเมินตัวชี้วัดเครื่องมือกลุ่มผู้ให้ข้อมูล
5) อื่นๆ
ประเด็นการประเมินตัวชี้วัดเครื่องมือกลุ่มผู้ให้ข้อมูล

3. ลงมือประเมิน

 

1) กระบวนการเก็บข้อมูลโดยการมีส่วนร่วม (ระบุรายละเอียด)

 

2) กระบวนการวิเคราะห์และสังเคราะห์ข้อมูล (ระบุรายละเอียด)

 

3) ผู้มีส่วนร่วมในการประเมิน (ระบุรายละเอียด)

 

4) ผลการประเมิน (เรียงตามตัวชี้วัดที่กำหนดในขั้นตอน scoping)
ประเด็นการประเมินตัวชี้วัดผลการประเมินหมายเหตุ
5) อื่นๆ

 

4. ทบทวนรายงานการประเมินว่าถูกต้องหรือไม่?

 

1) กระบวนการในการทบทวนรายงาน

 

2) ผู้มีส่วนร่วมในการทบทวนรายงาน

 

3) ผลการทบทวนร่างรายงาน

 

4) สรุปผลการประเมินสำคัญที่นำเข้าเวทีการทบทวน
ประเด็นการประเมินตัวชี้วัดสรุปผลการประเมินหมายเหตุ
5) อื่นๆ

 

5. การปรับปรุงทบทวนโครงการ

 

1) ข้อเสนอเพื่อการทบทวนโครงการ

 

2) อื่นๆ

 

6. ได้มีการปรับปรุงทบทวนโครงการตามข้อ 5 หรือไม่?

 

1) กลไกในการติดตามการปรับปรุงโครงการตามข้อเสนอแนะ

 

2) วิธีการติดตาม การปรับปรุงโครงการตามข้อเสนอแนะ

 

3) อื่นๆ

 

สรุป

อภิปรายผลและข้อเสนอแนะ

 

เอกสารอ้างอิง

 

เอกสารประกอบโครงการ