กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

กิตติกรรมประกาศ

"โครงการจ้างเหมาพนักงานจ้าง(ชั่วคราว) กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองพัทลุง ปีงบประมาณ 2562 จังหวัดพัทลุง" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน อำเภอเมืองพัทลุง จังหวัดพัทลุง

คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองพัทลุง ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป

คณะทำงานโครงการ
โครงการจ้างเหมาพนักงานจ้าง(ชั่วคราว) กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองพัทลุง ปีงบประมาณ 2562

บทคัดย่อ

โครงการ " โครงการจ้างเหมาพนักงานจ้าง(ชั่วคราว) กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองพัทลุง ปีงบประมาณ 2562 " ดำเนินการในพื้นที่ อำเภอเมืองพัทลุง จังหวัดพัทลุง รหัสโครงการ 2562-L7572-04-002 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 ตุลาคม 2561 - 30 กันยายน 2562 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 108,000.00 บาท จาก กองทุนสุขภาพตำบล เทศบาลเมืองพัทลุง เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้

โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ

หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"

สารบัญ

ความเป็นมา/หลักการเหตุผล

กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองพัทลุง ได้มีการประสานกับหน่วยงาน องค์กรและภาคีเครือข่ายในเขตเทศบาลเมืองพัทลุงเพื่อให้เข้ามามีส่วนร่วมในการ้นหาปัญหาและความต้องการของประชาชน ร่วมกันวางแผนและส่งเสริมให้เกิดการร่วมดำเนินกิจกรรมด้านสุขภาพ โดยสามารถติดตามประเมินผการไดำเนินงานให้เกิดขึ้นอย่างเป็นรูปธรรมกับประชาชน และสนับสนุนให้ประชาชนได้แสดงบทบาทในการพึ่งตนเองด้านสุขภาพ และส่งเสริมให้บุคลากรด้านสาธารณสุขได้แสดงบทบาทในการสนับสนุนให้ประชาชนมีการดูแลสุขภาพตนเอง ทั้งนี้ยังส่งเสริมให้ทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องเกิดวามตระหนักต่อการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมที่มีผลสุขภาพให้ลุล่วง และมีประสิทธฺภาพ ดังนั้นเพื่อให้การดำเนินงานด้านสุขภาพสอดคล้องกับนโยบายและวิสัยทัศน์ของผู้บริหารเทศบาลเมืองพัทลุงในการสร้างเสริมสุขภาพและพัฒนาคุณภาพชีวิต ที่ว่า การศึกษาสู่สากล ประชาชนมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้น สิ่งแวดล้อมยั่งยืน กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองพัทลุง จึงได้จัดทำโครงการจ้างเมหาพนักงานจ้างเหมา(ชั่นคราว) กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองพัทลุงขึ้น เพื่อ ให้การดำเนินงานของกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลเมืองพัทลุงเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ

สถานการณ์

วัตถุประสงค์โครงการ

1. เพื่อสนับสนุนการปฏิบัติงานกองทุนหลักประกันสุขภาพให้เป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
2. เพื่อจัดทำรายงานด้นการเงินและบัญชีกิจกรรมของกองทุน ผ่านการบันทึกข้อมูลและรายงานผ่านระบบออนไลน์

กิจกรรม/การดำเนินงาน

1. จ้างเหมาพนักงานจ้าง(ชั่วคราว)ปฏิบัติงานกองทุนฯ ปีงบประมาณ 2562

กลุ่มเป้าหมาย

ผลที่คาดว่าจะได้รับ

1.กระบวนการบริหารจัดการกองทุน มีประสิทธิภาพ รวดเร็ว

2.สามารถติดต่อประสานงานกับหน่วยงานต่างๆทั้งภายในและภายนอก ได้อย่างรวดเร็ว ถูกต้อง

3.เอกสารในการดำเนินงาน เป็นระเบียบเรียบร้อย ถูกต้อง

ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน

* ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น