กองทุนสุขภาพตำบล - กองทุนหลักประกันสุขภาพท้องถิ่น - กปท

แบบรายงานการดำเนินงานฉบับสมบูรณ์

รายงานฉบับสมบูรณ์

กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา


“ โครงการ พัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา ปี 2562 ”

อำเภอเมืองสงขลา จังหวัดสงขลา

หัวหน้าโครงการ
นางสาวเอมอร ไชยมงคล พยาบาลวิชาชีพชำนาญการพิเศษ

ชื่อโครงการ โครงการ พัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา ปี 2562

ที่อยู่ อำเภอเมืองสงขลา จังหวัดสงขลา จังหวัด สงขลา

รหัสโครงการ 62-L7250-4-03 เลขที่ข้อตกลง

ระยะเวลาดำเนินงาน ตั้งแต่ 1 กรกฎาคม 2562 ถึง 30 กันยายน 2562


กิตติกรรมประกาศ

"โครงการ พัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา ปี 2562 จังหวัดสงขลา" สำเร็จได้ด้วยดี ด้วยความร่วมมือจาก สมาชิกในชุมชน อำเภอเมืองสงขลา จังหวัดสงขลา

คณะทำงานโครงการฯ ขอขอบคุณ กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา ที่ให้การสนับสนุนงบประมาณในการดำเนินโครงการฯ รวมทั้ง ภาคีเครือข่ายที่สำคัญระดับพื้นที่ ที่ให้การสนับสนุน ช่วยเหลือ ชี้แนะ สุดท้ายขอขอบคุณผู้เกี่ยวข้องที่มิได้ระบุชื่อไว้ในที่นี้ ซึ่งมีส่วนสำคัญในการขับเคลื่อนการดำเนินงานให้มีความยั่งยืนในพื้นที่ต่อไป

คณะทำงานโครงการ
โครงการ พัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา ปี 2562



บทคัดย่อ

โครงการ " โครงการ พัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา ปี 2562 " ดำเนินการในพื้นที่ อำเภอเมืองสงขลา จังหวัดสงขลา รหัสโครงการ 62-L7250-4-03 ระยะเวลาการดำเนินงาน 1 กรกฎาคม 2562 - 30 กันยายน 2562 ได้รับการสนับสนุนงบประมาณจำนวน 220,000.00 บาท จาก กองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา เพื่อใช้ในการดำเนินกิจกรรมโครงการ โดยมีกลุ่มเป้าหมายเป็นสมาชิกในชุมชนจำนวน 0 คน หลังจากสิ้นสุดระยะเวลาโครงการ ผลที่เกิดขึ้นจากการดำเนินงานปรากฏดังนี้

โครงการนี้ยังไม่มีการเขียนหรือแก้ไขบทคัดย่อ

หมายเหตุ : รายละเอียดของบทสรุปคัดย่อการดำเนินงาน ให้ผู้รับผิดชอบโครงการเป็นผู้เขียนสรุปภาพรวมของโครงการใน "ผลลัพธ์โครงการ"


สารบัญ

กิตติกรรมประกาศ»
บทคัดย่อ»
   ความเป็นมา/หลักการเหตุผล»
   วัตถุประสงค์โครงการ»
   กิจกรรม/การดำเนินงาน»
   กลุ่มเป้าหมาย»
   ผลลัพธ์ที่ได้»
   การประเมินผล»
   ปัญหาและอุปสรรค»
   ข้อเสนอแนะ»
   เอกสารประกอบอื่นๆ»

ความเป็นมา/หลักการเหตุผล

ตามที่เทศบาลนครสงขลา ได้จัดตั้งกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครสงขลา มาตั้งแต่ปี 2551 โดยมีการบริหารจัดการและจัดสรรงบประมาณจากกองทุน ฯ เพื่อสนับสนุนและส่งเสริมการจัดบริการสาธารณสุขของหน่วยบริการ สถานบริการ หน่วยงานสาธารณสุข รวมทั้งกลุ่มองค์กรประชาชนในพื้นที่เพื่อดำเนินกิจกรรมด้านสาธารณสุขมาแล้วนั้น ประกอบกับในปี 2559 เทศบาลนครสงขลาได้จัดตั้งกองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครสงขลา เพื่อผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง เพื่อสนับสนุนการจัดบริการส่งเสริมและฟื้นฟูสุขภาพของผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิงในพื้นที่ และได้จัดตั้งศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตและส่งเสริมอาชีพผู้สูงอายุ เทศบาลนครสงขลาขึ้นในปี 2560 ตามนโยบายของรัฐบาลและรองรับสังคมผู้สูงอายุในอนาคต
ตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ เรื่องการกำหนดหลักเกณฑ์เพื่อสนับสนุนให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพในระดับท้องถิ่นหรือพื้นที่ พ.ศ. 2561กำหนดให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นเป็นผู้ดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุน ภายใต้ความเห็นชอบของคณะกรรมการกองทุน ฯ มีผลทำให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นมีหน้าที่รับผิดชอบต่อกองทุน ฯ มากยิ่งขึ้น
จากภารกิจที่หลากหลายมากขึ้น คณะกรรมการ คณะอนุกรรมการและคณะทำงานกองทุน ฯ จำเป็นต้องมีความรู้ เข้าใจถึงบทบาท หน้าที่ที่เพิ่มมากขึ้นรวมทั้งระเบียบ กฎเกณฑ์-ในการสนับสนุนการดำเนินงานตามแผนงาน กิจกรรมด้านสาธารณสุข และแนวทางการสนับสนุนการดำเนินงานของศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตและส่งเสริมอาชีพผู้สูงอายุ คณะทำงานฝ่ายเลขานุการกองทุนฯ จึงได้จัดทำโครงการพัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลาประจำปี 2562 ขึ้น

สถานการณ์

วัตถุประสงค์โครงการ

  1. 1. เพื่อเพิ่มศักยภาพในการบริหารจัดการและดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลาของคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการและคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ

กิจกรรม/การดำเนินงาน

    กลุ่มเป้าหมาย

    กลุ่มเป้าหมายจำนวนที่วางไว้
    กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
    กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน
    กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน
    กลุ่มวัยทำงาน
    กลุ่มผู้สูงอายุ
    กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
    กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด
    กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง
    กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ
    กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง
    สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 45

    ผลที่คาดว่าจะได้รับ

    คณะกรรมการบริหารกองทุน คณะอนุกรรมการ คณะทำงาน และแกนนำสุขภาพ มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา และ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครสงขลาเพื่อผู้สูงอายุที่มีภาวะพึ่งพิง และสามารถบริหารจัดการกองทุนได้ถูกต้องตามประกาศคณะกรรมการหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ


    ส่วนที่ 1 ผลการดำเนินงาน

    วัตถุประสงค์ที่ตั้งไว้
    ผลลัพธ์และตัวชี้วัดผลลัพธ์**
    กิจกรรมของโครงการ
    ผลผลิต*
    ผลผลิตที่ตั้งไว้ผลผลิตที่เกิดขึ้นจริง

    * ผลผลิต หมายถึง ผลที่เกิดขึ้นเชิงปริมาณจากการทำกิจกรรม เช่น จำนวนผู้เข้าร่วมประชุม จำนวนผู้ผ่านการอบรม จำนวนครัวเรือนที่ปลูกผักสวนครัว เป็นต้น
    ** ผลลัพธ์ หมายถึง การเปลี่ยนแปลงที่นำไปสู่การแก้ปัญหา เช่น หลังอบรมมีผู้ปรับเปลี่ยนพฤติกรรมจำนวนกี่คน มีข้อบังคับหรือมาตรการของชุมชนที่นำไปสู่การปรับเปลี่ยนพฤติกรรมหรือสภาพแวดล้อม เป็นต้น ทั้งนี้ต้องมีข้อมูลอ้างอิงประกอบการรายงาน เช่น ข้อมูลรายชื่อแกนนำ , แบบสรุปการประเมินความรู้ , รูปภาพกิจกรรมพร้อมคำอธิบายใต้ภาพ เป็นต้น


    ส่วนที่ 2 ประเมินความพึงพอใจต่อความสำเร็จและปัญหาอุปสรรคในการดำเนินโครงการในภาพรวม

    ผลการดำเนินโครงการ

    สรุปผลการดำเนินโครงการ

    ผลการดำเนินโครงการ/กิจกรรม:
    บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ
    บรรลุตามวัตถุประสงค์บางส่วนของโครงการ
    ไม่บรรลุตามวัตถุประสงค์ของโครงการ

    กิจกรรมพัฒนาศักยภาพและแลกเปลี่ยนเรียนรู้การบริหารจัดการ กองทุนหลักประกันสุขภาพเทศบาลนครสงขลา ปีงบประมาณ 2562 ระหว่างวันที่ 6 – 9 สิงหาคม 2562
    วันที่ 6 สิงหาคม 2562 เทศบาลนครสุราษฎร์ธานี - กิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสุราษฎร์ธานี - กิจกรรมแลกเปลี่ยน ศูนย์บริการสาธารณสุขบึงขุนทะเล - กิจกรรมแลกเปลี่ยน งานทันตสาธารณสุข (ทันตกรรมเคลื่อนที่) วันที่ 7 สิงหาคม 2562 เทศบาลเมืองท่าข้าม จังหวัดสุราษฎร์ธานี - กิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลเมืองท่าข้าม - กิจกรรมแลกเปลี่ยน ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุ เทศบาลเมืองท่าข้าม วันที่ 8 สิงหาคม 2562 เทศบาลนครนครศรีธรรมราช - กิจกรรมแลกเปลี่ยนเรียนรู้การบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครนครศรีธรรมราช - กิจกรรมแลกเปลี่ยน ศูนย์พัฒนาคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุ (บ้านวัยใส) เทศบาลนครนครศรีธรรมราช วันที่ 9 สิงหาคม 2562 เทศบาลนครนครศรีธรรมราช - กิจกรรมแลกเปลี่ยน โครงการ 30,000 เตียง โรงพยาบาลนครนครศรีธรรมราช วันที่ 3 กันยายน 2562 จัดกิจกรรม ถอดบทเรียน พัฒนาศักยภาพและแลกเปลี่ยนเรียนรู้คณะกรรมการ อนุกรรมการ และคณะทำงานกองทุนฯ

    ผลผลิตโครงการ

    วัตถุประสงค์สถานการณ์เป้าหมายผลผลิตอธิบาย
    1 1. เพื่อเพิ่มศักยภาพในการบริหารจัดการและดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลาของคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการและคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ
    ตัวชี้วัด : ร้อยละ 100 ของคณะกรรมการ มีความรู้ และสามารถให้ข้อเสนอแนะในการดำเนินงานกองทุนฯ
    100.00 100.00

    คณะกรรมการ มีความรู้ และสามารถให้ข้อเสนอแนะในการดำเนินงานกองทุนฯ ได้ ร้อยละ 100

    ผู้เข้าร่วมโครงการ

    กลุ่มเป้าหมายจำนวนที่วางไว้(คน)จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
    จำนวนกลุ่มเป้าหมายทั้งหมด 45 45
    กลุ่มเป้าหมายจำนวนที่วางไว้(คน)จำนวนที่เข้าร่วม(คน)
    กลุ่มเป้าหมายจำแนกตามช่วงวัย
    กลุ่มเด็กเล็กและเด็กก่อนวัยเรียน -
    กลุ่มเด็กวัยเรียนและเยาวชน -
    กลุ่มวัยทำงาน -
    กลุ่มผู้สูงอายุ -
    กลุ่มเป้าหมายจำแนกกลุ่มเฉพาะ
    กลุ่มหญิงตั้งครรภ์และหญิงหลังคลอด -
    กลุ่มผู้ป่วยโรคเรื้อรัง -
    กลุ่มคนพิการและทุพพลภาพ -
    กลุ่มประชาชนทั่วไปที่มีภาวะเสี่ยง -
    สำหรับการบริหารหรือพัฒนากองทุนฯ [ข้อ 10(4)] 45 45

    บทคัดย่อ*

    โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ (1) 1. เพื่อเพิ่มศักยภาพในการบริหารจัดการและดำเนินงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลาของคณะกรรมการ คณะอนุกรรมการและคณะทำงานกองทุนหลักประกันสุขภาพ

    ผลการดำเนินงานที่สำคัญ ได้แก่

    ข้อเสนอแนะ ได้แก่ (1) ...

    หมายเหตุ *

    • บทคัดย่อ จะนำไปใส่ในส่วนบทคัดย่อของรายงานฉบับสมบูรณ์
    • หากต้องการใช้ค่าเริ่มต้นของบทคัดย่อ ให้ลบข้อความในช่องบทคัดย่อ ทั้งหมด แล้วกดปุ่ม Refresh

    ปัญหาอุปสรรคและข้อเสนอแนะ

    ปัญหาและอุปสรรคสาเหตุข้อเสนอแนะ

     

     

     


    โครงการ พัฒนาศักยภาพการดำเนินงานและการบริหารจัดการกองทุนหลักประกันสุขภาพ เทศบาลนครสงขลา ปี 2562 จังหวัด สงขลา

    รหัสโครงการ 62-L7250-4-03

    ได้ดำเนินกิจกรรมตามที่เสนอไว้เสร็จสมบูรณ์เรียบร้อยแล้ว

    ................................
    ( นางสาวเอมอร ไชยมงคล พยาบาลวิชาชีพชำนาญการพิเศษ )
    ผู้รับผิดชอบโครงการ
    ......./............/.......

    vertical_align_topไปบนสุด